1、精選文檔勞動(dòng)合同書甲方（單位）_法定代表人（或負(fù)責(zé)人）_單位地址 _ 聯(lián)系電話_乙方（職工）姓名 _ 身份證號(hào)：_戶籍所在地_ 實(shí)際居住地_聯(lián)系方式_ 根據(jù)勞動(dòng)法等有關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠實(shí)信用的原則，簽訂本合同，依法履行法定的基本權(quán)利，享有法定的基本義務(wù)，建立勞動(dòng)關(guān)系，并承諾共同遵守。 1.本合同期限為有固定期限_年（自_年_月_日起至_年_月_日止）。本合同期限中試用期為 （自 年月日起至 年月 日止），試用期月工資為_元。 2.工作內(nèi)容及要求甲方安排乙方在_崗位從事_工作。其崗位職責(zé)和工作要求按甲方_規(guī)定執(zhí)行。甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度乙方已收到并知曉

2、，乙方應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定以及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度依法履行勞動(dòng)義務(wù)。乙方給甲方造成損失的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。 甲方因生產(chǎn)經(jīng)營或調(diào)整勞動(dòng)組織需要，調(diào)整或變更乙方工作崗位的，乙方應(yīng)服從，如不服從甲方調(diào)整或變更的甲方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同。 3.工作時(shí)間和休息休假 乙方實(shí)行_工時(shí)工作制。乙方的工作班次安排為_班_運(yùn)轉(zhuǎn)或安排為_ 。4.勞動(dòng)報(bào)酬經(jīng)過試用期后被證明符合錄用條件的勞動(dòng)報(bào)酬按以下約定支付： (1)甲方工資發(fā)放日為_日，工資發(fā)放周期為_。工資支付形式為_，甲方的工資分配制度原則為按勞分配。 (2）每月工資由基本工資 元以及績效工資（考勤滿勤獎(jiǎng)金、加班加點(diǎn)工資、獎(jiǎng)金）、保險(xiǎn)補(bǔ)貼構(gòu)成。 5.社會(huì)

3、保險(xiǎn) 甲方要求自本合同簽訂之日起，乙配合甲方辦理南京市養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)。但由于乙方堅(jiān)持不同意由甲方辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)，乙方要求以自己的名義參加靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)或乙方自行購買商業(yè)保險(xiǎn)。故雙方協(xié)商采用以下辦法以保障乙方的相關(guān)權(quán)利：甲方每月支付 元保險(xiǎn)補(bǔ)貼給乙方，乙方應(yīng)將該部分費(fèi)用作為辦理靈活就業(yè)人員的參保費(fèi)用或乙方購買商業(yè)保險(xiǎn)合同的費(fèi)用補(bǔ)貼。乙方不得以甲方未替其辦理社會(huì)保險(xiǎn)為由向甲方提起仲裁及訴訟，否則甲方除不承擔(dān)法律責(zé)任外，乙方還須將在甲方處領(lǐng)取的所有保險(xiǎn)補(bǔ)貼返還給甲方。 6.違約責(zé)任： 甲乙雙方約定乙方的服務(wù)期為 ，乙方違反服務(wù)期約定的，每提前解除一年應(yīng)向甲方支付違約金_元。乙方違反保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金 元；給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，還應(yīng)依法承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任，后果嚴(yán)重的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。 7.培訓(xùn)。 8.保守商業(yè)秘密。（除本合同約外還可另行約定） 9.競業(yè)限制。（除本合同約外還可另行約定） 10.本合同自雙方簽訂起生效。 11.本合同一式