1、武漢大學(xué)工商管理碩士（MBA）培養(yǎng)方案（2012級試行）一、培養(yǎng)目標(biāo)培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展，適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下工商企業(yè)或經(jīng)濟(jì)管理部門需要、政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)好的應(yīng)用型高層次綜合管理人才。具體目標(biāo)為：1堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線、各項方針、政策和國家的法律法令，熱愛社會主義祖國，努力為人民服務(wù)，有高尚的道德品質(zhì)與文化素養(yǎng)；2掌握比較寬廣的現(xiàn)代管理知識和必要的基礎(chǔ)理論，了解中國經(jīng)濟(jì)建設(shè)與社會發(fā)展的新形勢和國內(nèi)外現(xiàn)代管理理論與方法的新發(fā)展；3具有較強(qiáng)的實際工作能力，包括開拓創(chuàng)新、應(yīng)變、判斷、決策、組織指揮與協(xié)調(diào)能力；4比較熟練地掌握一門外國語，能較順利地閱讀本專業(yè)的外文資料，并具備處理工商管理

2、對外事務(wù)的基本能力；5身體健康。二、招生對象與學(xué)制大學(xué)本科畢業(yè)后具有3年或3年以上工作經(jīng)驗的人員；獲得國家承認(rèn)的大專學(xué)歷畢業(yè)后具有5年或5年以上工作經(jīng)驗的人員；已獲碩士學(xué)位或博士學(xué)位并具有2年或2年以上工作經(jīng)驗的人員。學(xué)制3至5年。三、培養(yǎng)方式在保證MBA培養(yǎng)質(zhì)量的前提下，可以安排部分時間在校培養(yǎng)，部分時間在企業(yè)培養(yǎng)，也可以集中一段時間以脫產(chǎn)學(xué)習(xí)為主，而另一段時間則一邊工作，一邊學(xué)習(xí)與調(diào)研，提倡與不同行業(yè)的工商企業(yè)或經(jīng)濟(jì)管理實際部門聯(lián)合培養(yǎng)。培養(yǎng)以有利于培養(yǎng)MBA學(xué)生的思維能力及分析問題和解決問題的能力為原則，堅持理論聯(lián)系實際，注意實際應(yīng)用。采取課堂討論、案例教學(xué)和課外資料閱讀等方式，要求學(xué)生

3、組成各類學(xué)習(xí)小組，進(jìn)行案例討論、文獻(xiàn)閱讀和學(xué)習(xí)交流。強(qiáng)調(diào)實踐性環(huán)節(jié)。聘請具有實際管理經(jīng)驗的實戰(zhàn)家講課或開設(shè)專題講座，同時聘請國內(nèi)外工商管理領(lǐng)域的理論家開展學(xué)術(shù)前沿專題講座，加強(qiáng)人文系列講座，積極開展經(jīng)驗分享論壇。四、實踐環(huán)節(jié)在學(xué)期間，MBA學(xué)生必須保證不少于半年的企業(yè)實踐，可采用集中實踐與分段實踐相結(jié)合的方式。MBA學(xué)生必須在入學(xué)一學(xué)期后確定論文導(dǎo)師，并在導(dǎo)師指導(dǎo)下制定與提交企業(yè)實踐計劃。企業(yè)實踐一般安排在第2、3學(xué)期期間，并按預(yù)先計劃的方案逐步完成，企業(yè)實踐環(huán)節(jié)完成后，MBA學(xué)生必須做自我鑒定，并由指導(dǎo)該環(huán)節(jié)的指導(dǎo)人（可以是校內(nèi)外導(dǎo)師、也可以是實踐部門的專家）作出評定。企業(yè)實踐完成后，MBA

4、學(xué)生必須撰寫實踐報告。MBA學(xué)生的實踐表現(xiàn)、實踐報告經(jīng)由包括導(dǎo)師在內(nèi)的評定小組評審?fù)ㄟ^后，方可獲得相應(yīng)的企業(yè)實踐學(xué)分。五、課程設(shè)置與學(xué)分每名學(xué)生至少修滿52個學(xué)分?？倢W(xué)分由公共基礎(chǔ)課程、核心課程（或稱必修課）、專業(yè)方向課程、選修課程、企業(yè)咨詢與研究方法與企業(yè)實踐環(huán)節(jié)學(xué)分，以及“入學(xué)教育”、“講座與論壇”學(xué)分構(gòu)成。其中，必修課32學(xué)分（含“企業(yè)咨詢與研究方法”2學(xué)分）；選修課不少于10學(xué)分（含專業(yè)方向課程6學(xué)分）；企業(yè)實踐6學(xué)分；“入學(xué)教育”2學(xué)分（含“校史學(xué)習(xí)心得”1學(xué)分）； “講座與論壇心得”2學(xué)分。課程設(shè)置與學(xué)分詳見武漢大學(xué)工商管理碩士（MBA）全程教學(xué)方案。學(xué)員必須修滿52學(xué)分方能撰寫學(xué)

5、位論文。六、學(xué)位論文MBA學(xué)生應(yīng)在導(dǎo)師指導(dǎo)下撰寫學(xué)位論文，論文選題應(yīng)緊密結(jié)合我國經(jīng)濟(jì)改革與建設(shè)背景、工商企業(yè)管理或?qū)W生工作（或原）單位的實際需要。確定選題后須進(jìn)行論文開題報告，開題報告應(yīng)在論文答辯前1年完成，開題報告通過后方可進(jìn)行學(xué)位論文工作。論文形式可以是專題研究，也可以是高質(zhì)量的調(diào)查研究報告、企業(yè)診斷報告、商業(yè)計劃書以及高質(zhì)量的案例等。但無論什么形式，評估論文水平主要是考核MBA學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)理論知識解決實際問題的能力及其內(nèi)容是否具有新的見解或?qū)嵱脙r值。學(xué)位論文至少有3位具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的專家評閱。導(dǎo)師本人不得作為論文評閱人。評閱人中必須有2位校外從事實踐工作、具有高級專業(yè)職務(wù)的專家

6、或大中型企業(yè)的高層管理者。論文答辯委員會成員中必須有一名是實際工作部門具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的專家或大中型企業(yè)的高層管理者。學(xué)位論文經(jīng)答辯通過，方可按學(xué)位申請程序授予工商管理碩士學(xué)位。武漢大學(xué)工商管理碩士（MBA）全程教學(xué)方案（2012級試行）入學(xué)教育模塊內(nèi)容學(xué)分時間（天）教學(xué)方式考核方式開課學(xué)期校園參觀與校史講座10.5講授、體驗報告1MBA學(xué)習(xí)導(dǎo)航10.5講授考查拓能訓(xùn)練2體驗教學(xué)考查課程類別課 程 名 稱英文名稱學(xué)分學(xué)時教學(xué)方式考核方式開課學(xué)期必修課程公共課程宏觀經(jīng)濟(jì)形勢與公共政策M(jìn)acroeconomic Situation and Public Policy236講授、課堂討論、案例分

7、析平時考核+期末閉卷考試1商務(wù)英語Business English236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試1核心課程管理學(xué)Management236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試1管理經(jīng)濟(jì)學(xué)Managerial Economics236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試1會計學(xué)Accounting236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試1商法Commercial law236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試1組織行為學(xué)Organizational Behavior236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試2營銷管理Ma

8、rketing Management236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試2財務(wù)管理Financial Management236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試2數(shù)據(jù)統(tǒng)計與決策科學(xué)Statistics and Decision Science236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試2跨文化商務(wù)溝通與談判Inter-culture Business Communication and Negotiation236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試2戰(zhàn)略管理Strategic Management236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷

9、考試3運(yùn)營管理Operations Management236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試3人力資源管理Human Resource Management236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試3商業(yè)倫理與社會責(zé)任Business Ethics and Social Responsibility236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試3企業(yè)實踐企業(yè)實習(xí)與實踐Internship in business6企業(yè)實習(xí)實踐項目報告2-3選修課程創(chuàng)業(yè)與企業(yè)發(fā)展公司治理Corporate Governance 236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試4

10、/5跨國管理International Business and Management236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試4/5創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)管理Innovation and Entrepreneurial Management236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試4/5市場營銷營銷管理實務(wù)Marketing Management practice 236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試4/5市場研究Market Research236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試4/5消費(fèi)者行為Consumer Behavior236講授、課堂討論、案

11、例分析平時考核+期末閉卷考試4/5人力資源與組織管理組織設(shè)計與組織發(fā)展the Design and Development of Organization236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試4/5領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)Leadership236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試4/5薪酬與績效管理Salary and Performance Management236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試4/5運(yùn)營管理供應(yīng)鏈與物流管理Supply Chain and Logistics Management236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試4/5電子商

12、務(wù)Electronic Commerce 236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試4/5管理信息系統(tǒng)Management Information System236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試4/5投融資管理證券投資Securities Investment236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試4/5投資項目經(jīng)濟(jì)分析Investment Project Analysis236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考試4/5金融衍生工具Derivative Financial Instruments236講授、課堂討論、案例分析平時考核+期末閉卷考

13、試4/5國際交流海外游學(xué)Overseas Study Tour (short or long-term)236赴歐美等國交流學(xué)習(xí)3/5企業(yè)研究與咨詢企業(yè)咨詢與研究方法Business Consulting and Research Methodology236講授、課堂討論、案例分析開題報告3講座與論壇企業(yè)最佳實踐（實習(xí)基地實戰(zhàn)經(jīng)驗）理論前沿講座人文系列講座職業(yè)發(fā)展論壇經(jīng)驗分享論壇學(xué)位論文學(xué)位論文答辯Dissertation備注1.每位學(xué)生必修課程15門（30學(xué)分）（含公共基礎(chǔ)課程和核心課程），選修課程5門（10學(xué)分）（含專業(yè)方向課程3門，選修課程2門），“入學(xué)教育”2學(xué)分（含“校史學(xué)習(xí)心得”1學(xué)分），“企業(yè)實踐”6學(xué)分，“企業(yè)咨詢與研究方法”2學(xué)分，“講座與論壇心得”2學(xué)分