基于 政府 辦公室 人事管理信息 系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn) 【摘要】 伴隨當(dāng)代信息技術(shù)日新月異的發(fā)展，信息充斥在我們周圍的日常生活當(dāng)中，在當(dāng)今社會(huì)中信息技術(shù)越來越普及逐漸成為當(dāng)今世界發(fā)展的趨勢(shì)。 人事信息管理也表現(xiàn)出與時(shí)代發(fā)展相呼應(yīng)的特 點(diǎn)，信息量愈來愈大，流程愈來愈清晰，分工愈來愈細(xì)致，社會(huì)協(xié)作越來越重要，原有的工作模式已不 適應(yīng)發(fā)展的需求，如何利用計(jì)算機(jī)運(yùn)行速度快、信息存儲(chǔ)量大、可以多人分布式操作等特點(diǎn)，將人事管理逐步信息化、規(guī)范化，為減少工作強(qiáng)度，提高工作效率，準(zhǔn)確提供信息而服務(wù)，是計(jì)算機(jī)從業(yè)人員需要解 決的一個(gè)重要問題。 本項(xiàng)目是作者根據(jù)單位情況，結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行設(shè)計(jì)和開發(fā)。本項(xiàng)目單位 作為政法系統(tǒng)所特有的政治部門（政治部、處）的綜合人事信息管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)，具有人事檔案管理信息系統(tǒng)設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)的一般特征，而作為屬于政法系統(tǒng)又是事業(yè)單位的 政府部門 ，具有一定的特殊性。本文按照軟件工程的開發(fā)流程， 首先就開發(fā)的必要性，開發(fā)的目的進(jìn)行了描述，其次進(jìn)行了具體的系統(tǒng)需求分析，根據(jù)工作流程，詳細(xì)分析了本項(xiàng)目中應(yīng)具有的各模塊的具體功能，并就開發(fā)所涉及的關(guān)鍵技術(shù)進(jìn)行了闡述，給出了具體實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)的方案以及開發(fā)實(shí)現(xiàn)效果 ，之后對(duì)于系統(tǒng)實(shí)施了全面的評(píng)估，積累此次開發(fā)的經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)此次開發(fā)汲取的教訓(xùn)，提出進(jìn)行完 善與擴(kuò)展方向， 以求通過改進(jìn)達(dá)到真正適應(yīng)單位的需求。 本項(xiàng)目 基于 開發(fā)工具，以 平臺(tái)， 據(jù)庫技術(shù)平臺(tái) 、以 B/根據(jù)工作實(shí)際需要對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行了設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn) 。本系統(tǒng)模塊，根據(jù)權(quán)限分配，具備了人事管理基本日常事務(wù)處理能力，包括人事信息錄改，靈活、方面的查詢統(tǒng)計(jì)功能，跟蹤管理干部繼續(xù)教育、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲、任免職等情況，對(duì)人事管理工作中人員信溯能力具有較好的體現(xiàn)。 總之，本項(xiàng)目研究的是 一個(gè)具有良好操作界面、安全可靠、功能完備、可擴(kuò)展性 強(qiáng)、經(jīng)濟(jì)高效、具有較強(qiáng)實(shí)用新的管理信息系統(tǒng)，目前由政府政治部實(shí)用，基本達(dá)到了設(shè)計(jì)目的。 【關(guān)鍵詞】 政府 ；人事管理； B/S 模式； of of of is in of of of is is of is is to of to of in to of to an is on of as a of of as to of s In to of of by a on a of of of is of to on of to in to is VB as on as , to of to of to of as so of of In is a of of to B/ S 第一章 緒論 目背景與問題概述 . 1 目背景 . 1 題概述 . 2 究的意義 . 3 究內(nèi)容和主要工作 . 4 究內(nèi)容 . 4 人工作 . 4 文結(jié)構(gòu) . 4 第二章 開發(fā)環(huán)境與技術(shù) 、評(píng)價(jià)與展望 統(tǒng)實(shí)施 . 48 統(tǒng)評(píng)價(jià) . 48 望 . 50 參考文獻(xiàn) . . 51 1 / 57 第一章 . 引言 目背景與問題概述 目背景 隨著網(wǎng)絡(luò)與計(jì)算機(jī)技術(shù)的快速發(fā)展，人們所能接觸到的信息不斷呈爆炸方式增長，信息的傳播速度、在一定的時(shí)間內(nèi)不斷獲取有效信息的能力已經(jīng)成為一個(gè)單位、企業(yè)乃至一個(gè)國家發(fā)展速度快慢的重要因素。在很多行業(yè)企業(yè)中，特別是國外的大型企業(yè)，信息化程度的高低已經(jīng)決定了企業(yè)發(fā)展的高度難易，但是在我們國家，特別是政府、事業(yè)單位、企業(yè)的信息化還處于起步階段，而且由于單 位決策層的地域、文化、年齡等各方面因素的影響，信息化從沒擺在單位發(fā)展的重要位置，特別是單位發(fā)展重要支柱的人力資源管理方面，還處在人 +筆 +紙的方式。 人事檔案 承載著 重要的人才信息，是人才信息的主要 源頭 ，它能充分反映出行為軌跡、工作表現(xiàn)、個(gè)人經(jīng)歷、歷史背景、獎(jiǎng)懲情況、德才能績及其經(jīng)歷的 非常重要事務(wù) 事件。是選賢舉能、是知人善任的重要 手段 ， 把有效的 好人事檔案 管理好 ， 對(duì)以后政府的發(fā)展有積極作用 1。人事管理信息系統(tǒng)是 對(duì) 人事檔案的現(xiàn)代化運(yùn)用，是適應(yīng)現(xiàn)代化人力資源管理，提 搞 工作效率，減輕人事管理工作強(qiáng)度，減少 范圍內(nèi) 資 源浪費(fèi)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)以及提高管理水平的管理信息系統(tǒng)。管理信息系統(tǒng)掌握著 政府 有關(guān)的各種事件和對(duì)象的信息，并將這種信息提供給內(nèi)外的系統(tǒng)用戶 2。 當(dāng)前，越來越多的 政府部門 、企業(yè)通過計(jì)算機(jī)來實(shí)現(xiàn)人事管理的信息化， 科技的 人事管理信息系統(tǒng)已經(jīng)成為當(dāng)前辦公中， 他們 是人力資源管理部門不可或缺的一部分。以我 政府 為例，還沿用傳統(tǒng)的表格與計(jì)算器統(tǒng)計(jì)的方式人事信息管理，隨著人員的不斷 變動(dòng) ，人事檔案管理人員的變化， 隨著 上級(jí)部門、領(lǐng)導(dǎo)的要求隨時(shí)變化，紙質(zhì)統(tǒng)計(jì)表格厚度不斷增加， 并且會(huì) 隨著時(shí)間的推移，很多數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與統(tǒng)計(jì)方 式已不可考證 或者丟失 ，人事管理人員每日的工作重復(fù)在查找數(shù)據(jù)，查證數(shù)據(jù)，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)之中，造成了人力資源成本浪費(fèi)，人力資源決策的能力沒有體現(xiàn)。 2 / 57 政府 部門是 國家 系統(tǒng) 是國家活力向上的向?qū)?， 根據(jù)黨管干部的原則 主要有思想政治教育、人事 管理 、宣傳、 勞資福利、老干 等多種職能， 天津市 政法干部 政府 是 天津市 司法廳直接管理的，承擔(dān)法律中等專業(yè)學(xué)歷教育與 專業(yè)人員 培訓(xùn)的雙重任務(wù)的 公務(wù)員 單位性質(zhì) 政府 ，既有機(jī)關(guān)特色，又具有 政府 的特殊性。根據(jù) 政府屬于省司法廳、編制為中央政法專項(xiàng)編制等 特質(zhì)也設(shè)立了政治部門，主要負(fù)責(zé) 政府 思想政治、宣傳教育、人事、 任免、勞資 福利、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘、考勤、 工資、從人事方面為領(lǐng)導(dǎo)提供決策支撐 等多項(xiàng)工作，屬于一般單位的黨委組織部、人力資源部、黨委辦公室、宣傳部等多部門的結(jié)合體。一直以來， 政府 政治部所進(jìn)行的上述工作都采用手工作業(yè)的辦法，隨著互聯(lián)網(wǎng)的飛速發(fā)展和計(jì)算機(jī)的 快速 普及， 政府 政治部也基本采用計(jì)算機(jī)辦公，但是 由于引用水平不高， 科技意識(shí)不先進(jìn)、領(lǐng)導(dǎo)對(duì)信息化系統(tǒng)重視、人員素質(zhì)等問題，計(jì)算機(jī)運(yùn)用 基本是進(jìn)行文字處理 、表格處理及簡單的宣傳圖片處理，計(jì)算機(jī)的信息化系統(tǒng)運(yùn)用程度低下 ，例如 學(xué)歷統(tǒng)計(jì)、專業(yè)技術(shù)職稱基數(shù)等 一些基本的人事數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì) 還在處 于手工統(tǒng)計(jì)階段，這不僅是人力資源部門的極大浪費(fèi)，也容易出現(xiàn)統(tǒng)計(jì)錯(cuò)誤，統(tǒng)計(jì)時(shí)間一長，也將產(chǎn)生大量的文件和數(shù)據(jù)丟失，這對(duì)于信息使用帶來不少的困難。而目前政治部所使用的系統(tǒng)軟件主要有：黨員信息管理系統(tǒng)，省財(cái)政廳工資管理系統(tǒng)，相關(guān)信息系統(tǒng)等有限的幾個(gè)與人事管理相關(guān)的軟件，這些軟件存在不成系統(tǒng)體系，重復(fù)性大，而且數(shù)據(jù)庫不能互聯(lián)互通，信息不兼容，相互可無沖突，統(tǒng)計(jì)方式不統(tǒng)一，查詢方式相對(duì)復(fù)雜，人員信息不完整等諸多問題。為適應(yīng)政府發(fā)展的需求，開發(fā)一個(gè)基于政府內(nèi)網(wǎng)的網(wǎng)上人事信息管理系統(tǒng)對(duì)完成日常政府人員信息管理，相關(guān) 干部信息管理，提高工作效率無疑是政府人事管理面臨的迫切問題。 題概述 信息技術(shù)日新月異，各種信息化軟件也非常繁多，也有許多各公司開發(fā)的人事管理信息系統(tǒng)。在實(shí)際使用過程中現(xiàn)有的人事信息管理系統(tǒng)主要存在 2個(gè)問題。 一是針對(duì)性不強(qiáng)，現(xiàn)有的大部分人事信息管理系統(tǒng)都是針對(duì)有關(guān)企業(yè)而研發(fā)的，對(duì)于政府這樣的事業(yè)單位而言，在人事信息方面缺少必要的數(shù)據(jù)，例如專業(yè)技術(shù)職務(wù)獲得時(shí)間、聘任時(shí)間等一些方面的內(nèi)容。 3 / 57 二是統(tǒng)計(jì)查詢簡單易用性方面較差?，F(xiàn)有的人事信息管理系統(tǒng)，在查詢統(tǒng)計(jì)方面大多采用自定義“ “ 樣的邏輯關(guān)系 ，或者是采用選擇框選擇的方式進(jìn)行查詢統(tǒng)計(jì)，這樣的方式需要對(duì)簡單的邏輯關(guān)系有一定了解，而且查詢結(jié)果對(duì)具體人員也沒有一個(gè)具體的展示，這樣達(dá)不到對(duì)查詢結(jié)果人員具體情況的了解，例如單位領(lǐng)導(dǎo)需要了解單位副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部中哪些人事本科畢業(yè)，這些人的基本情況是什么，這樣的要求在大部分人事信息管理系統(tǒng)中卻沒有一個(gè)簡單明了的方式可以實(shí)現(xiàn)，而且由于單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于計(jì)算機(jī)應(yīng)用方面熟練度不高，了解不夠，致使不能使用相應(yīng)的查詢統(tǒng)計(jì)應(yīng)用，而部分情況下（干部提拔醞釀）形成了事件范圍的擴(kuò)大。 究 的目的和意義 究 的目的 本課題研究的主要目的有 ： （ 1） 根據(jù) 政府政治部 的實(shí)際需求、分析和設(shè)計(jì)針對(duì)該 政府 的人事信息決策與管理系統(tǒng)，使這個(gè)系統(tǒng)成為政府人事管理體系的重要信息化基礎(chǔ)，融合到政府的信息化管理體系中，促進(jìn)當(dāng)?shù)仄髽I(yè)發(fā)展。 （ 2）政府 人事信息決策與管理系統(tǒng)的開發(fā)是一個(gè) 非常 復(fù)雜的工程，它涉及到 組織結(jié)構(gòu)、管理知識(shí)、系統(tǒng)理論、 計(jì)算 機(jī)處理技術(shù)、有效管理功能等各方面的問題，至今沒有一種比較完備的開發(fā)方法。本課題從人事管理實(shí)際出發(fā)，確定系統(tǒng)的開發(fā)原則、分析系統(tǒng)要解決的問題、合理定制和安排系統(tǒng)開發(fā)計(jì)劃、做好系統(tǒng)的開發(fā)準(zhǔn)備工作、充分研究系統(tǒng)的可行性方案直到實(shí)現(xiàn)完整系 統(tǒng)的維護(hù)、整理部署與開發(fā)。 究 的意義 管理信息系統(tǒng)已經(jīng)深入到組織管理的許多方 面，成為組織干部管理的一個(gè) 非常 重要組成部分。 因此 ，如何利用信息技術(shù)贏得高效的業(yè)務(wù)決策和 相對(duì) 操作 優(yōu)勢(shì)， 是管理人員所面臨的 實(shí)際 問題， 同時(shí) 也是在實(shí)施與開發(fā)管理信息系統(tǒng)時(shí)計(jì)算機(jī)人員必須解決的 重要 問題 3。 所以，我們迫切需要以成熟、先進(jìn)的通信和計(jì)算機(jī)技術(shù)為主要手段，根據(jù)政治部 4 / 57 門信息管理建設(shè)的需要，開發(fā)具有政治部門特點(diǎn)的，能夠滿足政治部門以及領(lǐng)導(dǎo)干部日常應(yīng)用方便快捷、安全性高的政府政治部門人事信息管理系統(tǒng)。 系統(tǒng)應(yīng)根據(jù)政治部門的實(shí)際工作 需要，完成全面的人事信息管理的日常工作，并為領(lǐng)導(dǎo)干部提供操作簡單、直觀明了的查詢統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)，允許自由定義部分指標(biāo)，查詢條件，以滿足不同部分在不同應(yīng)用方式上的需要，同時(shí)，針對(duì)不同人員，設(shè)置不同權(quán)限，提供操作、數(shù)據(jù)上的信息安全與保密。 通過以先進(jìn)、成熟的計(jì)算機(jī)信息技術(shù)為手段的，符合政治部門自身特點(diǎn)的， 內(nèi)容豐富方便查詢的資源環(huán)境， 人員信息完整統(tǒng)一， 經(jīng)濟(jì)實(shí)用 的人事管理信息系統(tǒng)的建立，有利于整合集中人事部門信息資源、有利于領(lǐng)導(dǎo)直觀對(duì)比干部人事信息，有利于人事管理方面缺陷的暴露，在短期內(nèi)的有效修改，有利于提高政府辦事效率 ，同時(shí)減輕政府部門的工作強(qiáng)度 。 從真正意義上形成現(xiàn)代化的升級(jí)人事管理形式和管理方式。 究內(nèi)容和主要工作 究內(nèi)容 為做好操作簡單、直觀便捷的查詢統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)，主要對(duì)頁面的局部刷新， 詢結(jié)果時(shí)顯示進(jìn)行研究分析使用，多級(jí)聯(lián)動(dòng)，較好的解決的統(tǒng)計(jì)查詢不直觀便利的解決問題。 人工作 本項(xiàng)目由本人完成系統(tǒng)需求分析、功能性分析、系統(tǒng)整體設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測(cè)試機(jī)數(shù)據(jù)導(dǎo)入等全部工作。 文結(jié)構(gòu) 本文由構(gòu)成，其中： 第一章緒論主要介紹了項(xiàng)目背景、及政府現(xiàn)狀，概述了項(xiàng)目需要解決的問題，闡述了項(xiàng)目的研究意義與目的，提出 了研究內(nèi)容以及本人的主要工作。 第二章在查閱大量資料的基礎(chǔ)上，介紹了設(shè)計(jì)人事信息管理系統(tǒng)所引用的開發(fā)環(huán) 5 / 57 境和技術(shù)基礎(chǔ)。比如 B/發(fā)環(huán)境、 步技術(shù)等。 第三章全面分析了人事管理信息系統(tǒng)，首先分析了系統(tǒng)的可行性，其次針對(duì)系統(tǒng)的業(yè)務(wù)需求、功能需求、數(shù)據(jù)需求等進(jìn)行了詳細(xì)的分析，同時(shí)在技術(shù)架構(gòu)、功能、安全、數(shù)據(jù)庫等方面詳細(xì)闡述了人事信息管理系統(tǒng)的規(guī)劃和設(shè)計(jì)。 第四章在進(jìn)行了系統(tǒng)總體設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)上，給出了政治部人事信息管理系統(tǒng)的技術(shù)以及各功能模塊的具體實(shí)現(xiàn)。 第五章 概括了本文所作的工作，對(duì)系 統(tǒng) 的實(shí)施進(jìn)行了 客觀的總結(jié)， 提出了待整改指出， 同時(shí)對(duì)進(jìn)一步的工作進(jìn)行了展望。 6 / 57 第二章 . 開發(fā)環(huán)境與技術(shù) 為更好的實(shí)現(xiàn)人事管理信息系統(tǒng)，本系統(tǒng)總體架構(gòu)采用基于 B/用 臺(tái)下的 術(shù) , 數(shù)據(jù)存儲(chǔ)工具采用 據(jù)庫，使用 口訪問數(shù)據(jù)庫 ，以 行開發(fā)，以 系統(tǒng)開發(fā)語言。以實(shí)現(xiàn)友好的用戶界面、較好的可移植性、較高的代碼執(zhí)行率 、以及與數(shù)據(jù)庫的方便連接。 本項(xiàng)目采用軟件工程開發(fā)中的瀑布模型進(jìn)行開發(fā)。瀑布模型有 1970 年溫斯頓 羅伊斯（ 出了著名的 “ 瀑布模型 ” ，直到 80 年代早期，它 從始自終都是 唯一一個(gè) 被廣泛 采納并運(yùn) 用的軟件開發(fā)模型。 在本文中采用這樣的方式進(jìn)行闡述 ： 這個(gè)模型中，軟件生命周期中的制訂計(jì)劃，需求分析，軟件設(shè)計(jì)，程序編寫，軟件測(cè)試和運(yùn)行維護(hù)依次由上至下順序展開。 。是通過表示層、業(yè)務(wù)邏輯層和數(shù)據(jù)訪問層來實(shí)現(xiàn) B/ 表示層（ 為用戶提供有效應(yīng)用系統(tǒng)的使用界面，即主要實(shí)現(xiàn)的功能的展示和交互操作。 最大的優(yōu)點(diǎn)就是可以在 任何有網(wǎng)絡(luò)的地方實(shí)現(xiàn)通過瀏覽器 進(jìn)行操作 ， 系統(tǒng)的擴(kuò)展性非常容易 ，客服端實(shí)現(xiàn)零維護(hù)。 業(yè)務(wù)邏輯層（ 主要提供對(duì)數(shù)據(jù)庫的操作，根據(jù)表示層的交互請(qǐng)求，業(yè)務(wù)邏輯層是溝通表示層與數(shù)據(jù)訪問層的中間部分對(duì)數(shù)據(jù)庫進(jìn)行返回?cái)?shù)據(jù)集、驗(yàn)證數(shù)據(jù)等操作。 數(shù)據(jù)訪問層（ 提供對(duì)數(shù)據(jù)的訪問，即數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)和查找。通過 B/S 三層架構(gòu)，通過中間層對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行處理，把表示層、中間層及數(shù)據(jù)分為相對(duì)獨(dú) 立的模塊，對(duì)功能的有效擴(kuò)展、規(guī)律代碼的可讀性、不同腳本語言的難以維護(hù)性等方面有較大的提高（ 圖 2- 1 B/S 三層構(gòu)架 圖 2- 1）。 7 / 57 圖 2- 1 B/微軟公司推出的 eb 發(fā)平臺(tái)，允許用戶的運(yùn)用程序通過 行通信和數(shù)據(jù)共享，是新一代的軟件開發(fā)方式，它的側(cè)重點(diǎn)從連 接網(wǎng)絡(luò)上的網(wǎng)站或設(shè)備上，轉(zhuǎn)移到 不同 計(jì)算機(jī)、設(shè)備和 機(jī) 器組上，使其通力合作， 根據(jù)不同情況， 提供更廣發(fā)更豐富的解決方案 4。 過公共語言運(yùn)行庫及類庫 三 個(gè)核心組件來提供服務(wù)。 術(shù)的核心是 一個(gè)致力于 各種 快 8 / 57 速應(yīng)用開發(fā)、敏捷 的 軟件開發(fā)、 網(wǎng)絡(luò) 平臺(tái)無關(guān)性和網(wǎng)絡(luò)透明化的軟件開發(fā)平臺(tái) ，所以我們所說的 用是 一個(gè)運(yùn)行于 上的應(yīng)用程序 。 網(wǎng)絡(luò)信息服務(wù) (簡稱，即 在因特網(wǎng)上發(fā)布 發(fā)表 各種信息的 務(wù)器。 過使用超文本傳輸協(xié)議 (輸信息，并將不同信息加載到網(wǎng)站上，還可以配置 供文件的傳輸協(xié)議 (務(wù)，以便于 不同 信息的發(fā)布和 有效快速的 資源共享 5。具有使用風(fēng)險(xiǎn)小、成本低、安裝方便等特性，所以說一般 務(wù)器操作系統(tǒng)都自帶了 此，本系統(tǒng) 務(wù)器采用 作系統(tǒng)自帶的 務(wù)。 一種創(chuàng)建 的 交互式 科技 網(wǎng)頁 不同 應(yīng)用的網(wǎng)頁開發(fā)技術(shù)。 通過 步模式，可使得 夠自由自在調(diào)用 C#、 大的資源，然后 突然 返回 型對(duì)象如 處理；除此之外 根據(jù) 步技術(shù)只需傳遞少量 個(gè)別 數(shù)據(jù)回 理，不像現(xiàn)在必須用 方式 逐漸 將整個(gè) 面返回 處理 6。 前的實(shí)現(xiàn)有幾種方式： 完全手工編程，缺點(diǎn)是對(duì)大多數(shù)人而言太困難也太耗時(shí)。 使用 式，缺點(diǎn)是 網(wǎng)頁 功能不夠完善，而且只 能 在 別 使用。 使用現(xiàn)成的 點(diǎn)是與 與 架比起還是遜色了一些。 微軟的 位于 級(jí)，與 佳搭配，簡化了 開發(fā)。 在本項(xiàng)目中 我們 使用微軟推出的 的 要在領(lǐng)導(dǎo)查詢頁面使用 時(shí) ，目的是快速刷新網(wǎng)頁，減少 不必要 開銷，美化頁面。 9 / 57 微軟公司推出的 使 嵌入網(wǎng)頁中的腳 本 可由 務(wù)器執(zhí)行的服務(wù)器端腳本技 術(shù) ，是一種運(yùn)行與 的動(dòng)態(tài)網(wǎng)頁開發(fā)技術(shù)，由微軟公司與 2000 年 12 月發(fā)布。 一個(gè)綜合的 發(fā)模型，可以用最少 最簡單的程序代碼來配置 全部 企業(yè)級(jí) 用程序（ 一部分，在編寫 用程 序時(shí)，您 可 以訪問 的類（ 您可以使用任何與 用的語言編寫應(yīng)用程序 7。 其他 的 網(wǎng)頁開發(fā)技術(shù)相比，適用范圍 比 較窄，所使用的 務(wù)器只限于 由于政府統(tǒng)一使用的辦公軟件是 統(tǒng)，基于開發(fā)成本及方便性方面的考慮，本系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫 采用的是 屬于 統(tǒng)下的。 基于 關(guān)系數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng) ，是由微軟公司 推出的 。它提供了表、查詢、窗體、報(bào)表、頁、宏、模塊 7 種用來建立數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的對(duì)象；提供了多種向?qū)?、模板，把不同?shù)據(jù)存儲(chǔ)、數(shù)據(jù)庫查詢、界面設(shè)計(jì)、生成器、報(bào)表生成等操作規(guī)范化；為建立功能完善的部一樣數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)提供了方便，也使得普通用戶不必編寫代碼，就可以完成在不同工作時(shí)間內(nèi)大部 分?jǐn)?shù)據(jù)管理的任務(wù) 8。 據(jù)庫主要有以下幾個(gè)優(yōu)點(diǎn)： 于維護(hù) 。 2. 通過對(duì)象的方法、 不同 屬性完成數(shù)據(jù)庫的操作和管理 。 不同 風(fēng)格與 界面友好、 容 易操作 。 4. 集成了各種向?qū)Ш蜕善鞴ぞ撸瑯O大地提高了開發(fā)人員 辦公 的工作效率 。但是 存在很多不足： 能過大，過大后性能 速度 下降明顯。 1用戶。 錄條數(shù)不能過多。 據(jù)庫訪問技術(shù) 本系統(tǒng)采用 B/此架構(gòu)中，數(shù)據(jù)服務(wù)的快慢、好壞直接影響計(jì)算機(jī) 10 / 57 系統(tǒng)性能。本系統(tǒng)采用 供的數(shù)據(jù)庫訪問類 及數(shù)據(jù)源訪問控件。 是一個(gè)機(jī)遇 被設(shè)計(jì)用來操控不同數(shù)據(jù)的一種新的操作方式。 是專為“非連接數(shù)據(jù)集 ” 而設(shè)計(jì)的，也因?yàn)檫@個(gè)優(yōu)勢(shì)特性，所以訪問數(shù)據(jù)時(shí)我們不需要占據(jù)數(shù)據(jù)的連接，我們可以有效地減少網(wǎng)絡(luò)的流量與資源的浪費(fèi)。 訪問數(shù)據(jù)源（ 如 7。本項(xiàng)目中 于 為減少開發(fā)時(shí)間，并與本項(xiàng)目中廣泛使用的表格類控件 好的融合、上市。與相關(guān)表格類控件連接使用 數(shù)據(jù)綁定控件（如在業(yè)務(wù)邏輯層和數(shù)據(jù)訪問層中使用數(shù)據(jù)源控件，與使用 比，限制性較高，靈活性不足，但是在中間層根本不需要分頁、排序等功能。 11 / 57 第三章 . 系統(tǒng) 分析 與設(shè)計(jì) 府現(xiàn)狀分析 目前， 政府 共有 公務(wù)員 156人，根據(jù)發(fā)展、編制的相關(guān)情況， 政府 遠(yuǎn)景需要納入信息系統(tǒng)管理的 公務(wù)員 300人，隨著 政府 的快速發(fā)展，規(guī)模的擴(kuò)大，迫切需要把人力資源從繁重的重復(fù) 工作 勞動(dòng)中釋放數(shù)來，一套符合 政府 科學(xué)發(fā)展的綜合人事管理 信息系統(tǒng)成為 政府政治部 當(dāng)務(wù)之急。 員素質(zhì) 分析 本系統(tǒng)主要使用人員為政府領(lǐng)導(dǎo)、政治部工作人員、各部門負(fù)責(zé)人、部門考勤員。政府領(lǐng)導(dǎo)歲數(shù)偏大，除個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)外，計(jì)算機(jī)運(yùn)用基本只能進(jìn)行簡單的基礎(chǔ)操作，還需要進(jìn)行操作培訓(xùn)，政府各部門負(fù)責(zé)人、政治部工作人員、部門考勤員 總體年齡不大，而且我們根據(jù)多年的職稱計(jì)算機(jī)培訓(xùn)和計(jì)算機(jī)辦公環(huán)境從而具有計(jì)算機(jī)的基本不同操作技能?？傮w來說，在人員上人事管理系統(tǒng)具有可行性。但是，從領(lǐng)導(dǎo)計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力層次上考慮，在具體設(shè)計(jì)中，如部分查詢的簡單易用等方面還需要進(jìn)行有明顯的分工。 經(jīng)濟(jì)層次上分析 目前，大多數(shù)人事管理系統(tǒng)軟件價(jià)格從 5000元到 10萬及以上不等，價(jià)格高昂，政府在實(shí)際上需求還有較多不一樣的地方。而政府目前正在進(jìn)行新校區(qū)建設(shè)， 大部分人力及物力投入 了 新校區(qū)建設(shè) 中 ， 也沒有固定的資金進(jìn)行人事管理信息系統(tǒng)方面的投入，所以本系統(tǒng)只能由政府單位自 行開發(fā)，這有利于不同成本的減輕，而且從政府現(xiàn)有的的軟硬件方面看，政府能在不添加設(shè)備的基礎(chǔ)上滿足架構(gòu)基本的需求。 硬件環(huán)境， 政府目前有服務(wù)器 2 臺(tái)，大部分部門計(jì)算機(jī)為 為 2008 年以后配置，由于辦公環(huán)境較小，有 3 臺(tái)路由器構(gòu)建內(nèi)網(wǎng)。政治部有服務(wù)器 3 臺(tái)，使用 統(tǒng)自帶 境，滿足本項(xiàng)目系統(tǒng)環(huán)境需要，辦公用計(jì)算機(jī) 3臺(tái)，使用 覽器，符合 B/絡(luò)鏈接 通過 一臺(tái) 路由器連接 政府 內(nèi) 12 / 57 網(wǎng)， 可以說 從數(shù)量上 和質(zhì)量上基本 滿足應(yīng)用需要，但網(wǎng)絡(luò)環(huán)境較差。 總體上說，政府現(xiàn)有的硬件 環(huán)境基本能夠滿足運(yùn)行軟件所需要的條件。 軟件方面， 政府所有服務(wù)器采用 008 服務(wù)器操作系統(tǒng)，該操作系統(tǒng)為微軟工作最新一代服務(wù)器操作系統(tǒng)，強(qiáng)化了下一代網(wǎng)絡(luò)， 全能滿足政府人事管理信息系統(tǒng)的構(gòu)建。在使用方面，政府計(jì)算機(jī)均采用了 操作系統(tǒng)， 瀏覽器，從本系統(tǒng)采用的 B/S 架構(gòu)要求上看，軟件方面能夠滿足系統(tǒng)的需要。 技術(shù)層次 分析 本系統(tǒng)所采用的 臺(tái)及 據(jù)庫面向 不同 對(duì)象系統(tǒng)，開發(fā)難度不高，開 發(fā)效率高，且 采用的 B/技術(shù)經(jīng)實(shí)踐證明也是可看較為成熟、可靠的；而且 可以 滿足 在任何地方進(jìn)行操作 ，并且在 不用安裝客戶端軟件 的需要 ，有利于后期維護(hù)及系統(tǒng)向決策支持系統(tǒng) ( 簡稱 擴(kuò)展， 我們政府 現(xiàn)有人員 根據(jù)自身能力 自行研發(fā)。 系統(tǒng)性能分析 在本項(xiàng)目中，對(duì)于系統(tǒng)的性能要求，主要從