1、共建共享”主題活動總結(jié)年初以來，五常市總工會按照哈市XX年“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，共建和諧勞動關(guān)系，共享和諧勞動成果”主題活動實(shí)施方案的要求，不斷加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，自覺創(chuàng)新機(jī)制，認(rèn)真開展各項(xiàng)“共建共享”活動，收到了良好的效果?，F(xiàn)總結(jié)如下一、制定實(shí)施方案，認(rèn)真規(guī)劃“共建共享”活動為科學(xué)有效地組織好“共建共享”主題活動，春節(jié)過后，市總工會主席馬躍沖同志帶領(lǐng)有關(guān)人員，深入企業(yè)，走訪職工，進(jìn)行了廣泛的調(diào)查研究，掌握了大量的手資料。在此基礎(chǔ)上，制定下發(fā)了五常市總工會XX年“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，共建和諧勞動關(guān)系，共享和諧勞動成果”主題活動實(shí)施方案，同時下發(fā)了測評辦法。實(shí)施方案提出了共建共享活動的指導(dǎo)思想、內(nèi)容、

2、方法、措施要求，測評辦法明確了考核內(nèi)容和考核辦法。從此，全市XX年的共建共享活動正式啟動，在各級工會組織和廣大職工中有聲有色地開展起來。二、周密安排部署，扎實(shí)推進(jìn)共建共享活動提出任務(wù)目標(biāo)后，我們狠抓措施落實(shí)，扎實(shí)推進(jìn)共建共享活動一是精心指導(dǎo)。市總工會領(lǐng)導(dǎo)及全體機(jī)關(guān)干部都按照分工，經(jīng)常到聯(lián)系點(diǎn)了解情況，指導(dǎo)工作。4月27日，市總會主席馬躍沖帶領(lǐng)有關(guān)人員深入到葵花藥業(yè)集團(tuán)等7家企業(yè)，看望了一線工人，就開展共建共享活動有關(guān)問題同企業(yè)負(fù)責(zé)人、工會干部、勞模和職工群眾進(jìn)行了座談。二是會議推動。上半年，市總工會根據(jù)共建共享活動的進(jìn)展情況，及時召開會議，總結(jié)部署工作。5月12日，市總工會提請市委、市政府召開

3、了全市勞模座談會，市委副書記柳興同志到會講話，要求各位勞模要把思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府的決策部署上來，繼續(xù)發(fā)揮自身的先進(jìn)性，樹立強(qiáng)烈的主人翁意識和機(jī)遇意識，帶領(lǐng)全市廣大干部職工，更加自覺地投身到“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、人人成才”活動和共建共享活動當(dāng)中。6月3日，召開了全市工會系統(tǒng)“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、全民成才”活動既繼續(xù)實(shí)施城市“一幫一”幫扶工程推進(jìn)會。會上，公布了107個幫扶對子，市總工會主席馬躍沖對創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、人人成才活動和共建共享活動進(jìn)行了再次部署，市委副書記柳興對實(shí)施新一輪城市“一幫一”扶貧解困工程提出了新的要求三是發(fā)出倡議。在5月12日的勞模座談會上，市總工會主席馬躍沖同志宣讀了五常市創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、全民成才

4、倡議書，向全市各行各業(yè)勞動者發(fā)出倡議：希望廣大勞動者緊緊抓住好發(fā)展快發(fā)展大發(fā)展的時代機(jī)遇，大力弘揚(yáng)勞模精神和工人階級偉大品格，以“當(dāng)好主力軍、建功XX”為主題,積極參加各種勞動競賽，努力爭做創(chuàng)業(yè)的先鋒、創(chuàng)新的模范、成才的楷模。四是培訓(xùn)干部。6月10日，市總工會舉辦了基層工會主席培訓(xùn)班，主席馬躍沖、法律保護(hù)部長劉洋、組織部長王銳，就開展共建共享活動、組建工會、維護(hù)職工合法權(quán)益等問題，分別作了專題輔導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會主席、各系統(tǒng)工委主任、各直屬工會主席、各基層工會主席共120人參加培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，提高了基層工會干部的素質(zhì)，推動了共建共享活動。五是營造氛圍。為了加強(qiáng)對全市共建共享活動的指導(dǎo)，提高工作效率

5、，增強(qiáng)信息的快捷性，市總工會建立了網(wǎng)上博客和qq群，創(chuàng)辦了簡報，及時傳達(dá)精神，部署任務(wù)，溝通情況，交流經(jīng)驗(yàn)。三、創(chuàng)新實(shí)踐載體，科學(xué)組織共建共享活動年初以來，我們不斷強(qiáng)化措施，認(rèn)真組織開展各項(xiàng)共建共享活動：（一）開展建功立業(yè)主題競賽。一是在國有、集體及其控股企業(yè)、事業(yè)單位組織廣大職工以“當(dāng)好主力軍、建功XX”為主題，以創(chuàng)建“工人先鋒號”為載體，廣泛開展建功立業(yè)勞動競賽活動，開展率達(dá)到了100%;規(guī)模以上非公企業(yè)開展率達(dá)到了70%以上。二是建立了工作保障機(jī)制，制定下發(fā)了活動方案，成立了組織機(jī)構(gòu)，及時推廣典型經(jīng)驗(yàn)，定期總結(jié)表彰，按時報送信息。三是組織開展了“崗位練兵、技術(shù)比武、技術(shù)培訓(xùn)”活動，參加人

6、數(shù)17800余人，達(dá)到了職工總數(shù)的50%以上;選送選手參加了哈市第十二屆職工技術(shù)運(yùn)動會，按時報送了活動方案和活動總結(jié)。四是開展節(jié)能減排活動，倡導(dǎo)節(jié)約型的生活方式和消費(fèi)方式，推動了節(jié)約型企業(yè)建設(shè)。五是開展“五型”班組建設(shè)競賽活動，提升了班組管理水平和創(chuàng)新能力。通過這些活動，引導(dǎo)職工爭做“創(chuàng)新能手”，爭創(chuàng)“創(chuàng)新示范崗”，積極提合理化建議堅(jiān)持技術(shù)革新和發(fā)明創(chuàng)造。（二）維護(hù)職工群眾的勞動權(quán)益。一是加強(qiáng)協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的機(jī)制建設(shè)。主動配合人大在4月份開展了勞動法、勞動合同法、工會法的執(zhí)法檢查，推動了涉及職工權(quán)益的法律法規(guī)的貫徹實(shí)施。二是加強(qiáng)勞動關(guān)系三方協(xié)商機(jī)制和工會與政府聯(lián)席會議制度建設(shè)。對事關(guān)職工群眾切身利益的重要問題，我們工會都及時提出意見和建議，充分表達(dá)職工的意愿和呼聲。三是積極協(xié)助有關(guān)部門及時處理勞動爭議和職