1、淺析我國(guó)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德存在問(wèn)題及對(duì)策3400字 我國(guó)經(jīng)過(guò)近幾年的迅速開(kāi)展已經(jīng)明顯的進(jìn)入了一個(gè)由方案經(jīng)濟(jì)到市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)變的新時(shí)期。在這個(gè)新舊體制轉(zhuǎn)換的時(shí)期，會(huì)計(jì)行業(yè)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的一個(gè)比擬重要的行業(yè)，會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的程度不僅僅決定著這個(gè)行業(yè)的生命力，并且影響了市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行根底，同時(shí)也影響到構(gòu)建文明社會(huì)。最近幾年不斷的發(fā)現(xiàn)了許多會(huì)計(jì)舞弊的欺詐案和與之息息相關(guān)的審計(jì)失敗的案例，表現(xiàn)了會(huì)計(jì)行業(yè)職業(yè)道德的缺失之處。因此，對(duì)我國(guó)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德研究非常有必要。 會(huì)計(jì)人員 職業(yè)道德 對(duì)策一、道德及職業(yè)道德道德是什么呢？應(yīng)該怎么解釋呢？“道是指客觀運(yùn)動(dòng)規(guī)律和軌跡，在中國(guó)哲學(xué)中表示“終極真理?！暗卤緛?lái)的

2、意思是順應(yīng)自然、社會(huì)和人類的客觀需求去做事。道表示著一切，而德是道的載體和表達(dá)。后來(lái)，人們漸漸的把道和德連在一起，作為一個(gè)詞使用。道德指的是把善與惡當(dāng)作行為標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)社會(huì)言論和個(gè)人良心來(lái)評(píng)價(jià)人的行為，調(diào)整人與人之間和個(gè)人與社會(huì)之間彼此關(guān)系的行為標(biāo)準(zhǔn)的總和。職業(yè)道德指的是從事一種職業(yè)的人應(yīng)該遵守的而且是被社會(huì)普遍認(rèn)同的道德標(biāo)準(zhǔn)。在工作中不可以用不合法的手段去獲得本不該屬于自己的利益，不可以把工作上的機(jī)密告訴別人，當(dāng)指導(dǎo)提出一些不合情理的要求時(shí)一定要憑著良心果斷回絕。面對(duì)沒(méi)有職業(yè)道德的案件應(yīng)該受到法律的制裁和良心的譴責(zé)。二、會(huì)計(jì)職業(yè)道德會(huì)計(jì)職業(yè)道德指的是會(huì)計(jì)人員在活動(dòng)過(guò)程中應(yīng)該遵守的、調(diào)整經(jīng)濟(jì)利益

3、的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。職業(yè)道德在會(huì)計(jì)行業(yè)中表達(dá)為對(duì)會(huì)計(jì)行為的約束，并且調(diào)整會(huì)計(jì)人員之間和會(huì)計(jì)人員與企業(yè)之間關(guān)系的社會(huì)標(biāo)準(zhǔn)。它是會(huì)計(jì)工作整個(gè)流程的主軸，表達(dá)了社會(huì)要求和個(gè)人開(kāi)展的一致性，調(diào)整了企業(yè)的人際關(guān)系，把善與惡和好與壞作為評(píng)價(jià)職業(yè)道德的標(biāo)準(zhǔn)，并且將個(gè)人的榮譽(yù)和良心作為主要約束手段，是一種將外在要求轉(zhuǎn)化成內(nèi)在動(dòng)力的具有自覺(jué)性的標(biāo)準(zhǔn)。三、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的現(xiàn)狀如今，很多會(huì)計(jì)從業(yè)人員有端正的工作態(tài)度，較高的職業(yè)道德，在個(gè)人利益和國(guó)家利益的取舍中，他們會(huì)自覺(jué)地選擇國(guó)家利益而舍棄個(gè)人利益。比方：潘序倫，他有著“中國(guó)現(xiàn)代會(huì)計(jì)之父之稱，會(huì)計(jì)知識(shí)豐富、公正誠(chéng)信、遵紀(jì)守法、剛正不阿，為中國(guó)會(huì)計(jì)事業(yè)做出了重大奉獻(xiàn)。主要表如

4、今以下幾方面：一職業(yè)道德觀念淡薄在我國(guó)的現(xiàn)實(shí)生活中，很多會(huì)計(jì)人員在國(guó)家利益和個(gè)人利益相矛盾的時(shí)候，不能公正誠(chéng)信、守護(hù)原那么，違背法律法規(guī)和會(huì)計(jì)制度的規(guī)定，編制假的會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)報(bào)表，提供假的會(huì)計(jì)信息，并且人為創(chuàng)造了很多會(huì)計(jì)舞弊案件，導(dǎo)致企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告受到了社會(huì)公眾的疑心。二貪圖私欲，監(jiān)守自盜很多會(huì)計(jì)人員為了滿足個(gè)人私欲，追求錢和一切對(duì)自己有利的東西，不在乎法律法規(guī)的束縛，刻意毀壞會(huì)計(jì)資料，利用工作上的便利對(duì)國(guó)家財(cái)產(chǎn)造成無(wú)法歸還的損失。三注冊(cè)會(huì)計(jì)師虛假審計(jì)在競(jìng)爭(zhēng)日益加大的市場(chǎng)中，有些注冊(cè)會(huì)計(jì)師為了個(gè)人利益，在面對(duì)劇烈的競(jìng)爭(zhēng)時(shí)，有時(shí)也會(huì)受到利益誘惑，不能堅(jiān)持老實(shí)、公平的原那么，和被審查的企業(yè)一起謀劃

5、進(jìn)展會(huì)計(jì)舞弊，并提供假的財(cái)務(wù)報(bào)告，嚴(yán)重誤導(dǎo)了使用這些會(huì)計(jì)信息的人。四一些企業(yè)會(huì)計(jì)信息嚴(yán)重失真近來(lái)幾年，我國(guó)財(cái)政部在對(duì)我國(guó)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告和會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的檢察中發(fā)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息失真問(wèn)題非常緊張。這些問(wèn)題不但已經(jīng)引起了社會(huì)公眾的關(guān)注而且所造成的影響也變得很大很惡劣。四、會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失的原因一指導(dǎo)不夠重視，內(nèi)部制度失控總之，內(nèi)部控制系統(tǒng)的完善與否決定了管理制度的健全與缺失，好的管理制度能促使員工之間的良性競(jìng)爭(zhēng)，從而形成員工之間的互相制約，促使會(huì)計(jì)人員進(jìn)步自身的職業(yè)道德。但是，從目前來(lái)看，大局部企業(yè)指導(dǎo)對(duì)會(huì)計(jì)人員的約束并不重視。很多單位都沒(méi)有制定完善的財(cái)務(wù)管理制度，單位的每一個(gè)會(huì)計(jì)人員并不會(huì)互相監(jiān)視;有些

6、單位的好制度只是擺設(shè)，并沒(méi)有將其強(qiáng)有力的貫徹執(zhí)行，這些都造成了一些會(huì)計(jì)人員竊取公司機(jī)密、挪用公款等違犯職業(yè)道德和法律問(wèn)題的發(fā)生。二聽(tīng)從指導(dǎo)安排，獨(dú)立性較弱目前我國(guó)大局部會(huì)計(jì)人員工作時(shí)都是聽(tīng)從單位指導(dǎo)安排的，這種附屬關(guān)系使會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的發(fā)揮在工作中顯得蒼白無(wú)力。而這種附屬性與單位指導(dǎo)的道德水準(zhǔn)息息相關(guān)。單位指導(dǎo)有時(shí)候?yàn)榱藛挝坏慕?jīng)濟(jì)利益會(huì)向會(huì)計(jì)人員施加壓力，導(dǎo)致會(huì)計(jì)人員弄虛作假、違背會(huì)計(jì)制度，致使會(huì)計(jì)從業(yè)人員進(jìn)退兩難，一方面害怕因不服從指導(dǎo)的安排而失業(yè)，另一方面，擔(dān)憂服從安排做假賬被揭露時(shí)所承當(dāng)?shù)娘L(fēng)險(xiǎn)。在我看來(lái)會(huì)計(jì)人員所承當(dāng)?shù)娘L(fēng)險(xiǎn)和所擁有收益是不對(duì)等的。三會(huì)計(jì)人員缺少自覺(jué)性從某種程度上來(lái)說(shuō)，會(huì)

7、計(jì)人員職業(yè)道德缺失的原因主要是自身利益，有時(shí)候局部會(huì)計(jì)人員可以為了自身利益而不擇手段。職業(yè)道德喪失的根本原因是會(huì)計(jì)人員對(duì)利益的追求。因?yàn)闀?huì)計(jì)信息是反映單位經(jīng)濟(jì)狀況的主要途徑，所以它也影響了群眾、單位指導(dǎo)和稅務(wù)機(jī)關(guān)的判斷才能。在處理的過(guò)程中，會(huì)計(jì)人員會(huì)因?yàn)閭€(gè)人利益屈從于單位指導(dǎo)的安排，然后就漸漸的喪尸了職業(yè)道德。一些會(huì)計(jì)師事務(wù)所也會(huì)因?yàn)槭聞?wù)所的利益按照被審計(jì)單位指導(dǎo)人的想法出示虛假的審計(jì)報(bào)告，從而喪失了原那么。五、加強(qiáng)我國(guó)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的根本措施一建立合理的內(nèi)控制度，加強(qiáng)內(nèi)控系統(tǒng)的有效性內(nèi)部控制指的是企業(yè)為了順利的開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，保證資產(chǎn)是非常完好的并且不會(huì)被偷取，保證會(huì)計(jì)信息不是錯(cuò)誤的，按時(shí)執(zhí)

8、行經(jīng)營(yíng)方針，確保業(yè)務(wù)活動(dòng)的效果是好的而在企業(yè)內(nèi)部采取的自我調(diào)節(jié)、束縛和控制的一些方法的總稱。所以，企業(yè)要?jiǎng)?chuàng)立會(huì)計(jì)崗位輪換制度;設(shè)立內(nèi)部控制監(jiān)視和評(píng)估制度;完善內(nèi)部控制程序，改良內(nèi)部控制的設(shè)置方法。只有做到壓力與動(dòng)力相結(jié)合，這樣才有利于調(diào)動(dòng)會(huì)計(jì)人員的工作積極性和創(chuàng)造性，最終到達(dá)建立有效的內(nèi)部控制系統(tǒng)的目的。 二約束單位負(fù)責(zé)人行為，運(yùn)用正確道德的權(quán)利對(duì)企業(yè)而言，負(fù)責(zé)人的工作就是維持企業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)的最大化。假如企業(yè)任命了一個(gè)為了個(gè)人利益而違犯職業(yè)道德的負(fù)責(zé)人，那么，企業(yè)的資金就不會(huì)朝最正確方向流動(dòng)，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的競(jìng)爭(zhēng)就再也沒(méi)有平等可言，勢(shì)必會(huì)向權(quán)利、金錢、關(guān)系等因素傾斜。企業(yè)指導(dǎo)和負(fù)責(zé)人都要

9、正確地使用自己的權(quán)利，并履行自己的義務(wù)，坦然的承受人民對(duì)自己進(jìn)展監(jiān)視。第一，將會(huì)計(jì)工作和財(cái)務(wù)報(bào)表透明化。第二，將道德作為選拔人才的重要標(biāo)準(zhǔn)。老實(shí)守信是人們對(duì)會(huì)計(jì)人員品質(zhì)的第一反響，而不是唯命是從，弄虛作假，企業(yè)在招聘會(huì)計(jì)人員時(shí)應(yīng)該首要選擇老實(shí)守信的人?？偠灾?，怎樣把道德素質(zhì)高和業(yè)務(wù)才能強(qiáng)的員工安排在財(cái)務(wù)崗位上是非常重要的。三加強(qiáng)個(gè)人管理，遵守職業(yè)道德有人認(rèn)為會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德喪失的根本原因是在心和欲望，而職業(yè)道德自我約束的最高境界是在于制心養(yǎng)心，其根本方法是控制，自我約束的核心是控制欲望，這樣才能到達(dá)制心的目的。我認(rèn)為這句話是有道理的，會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的修養(yǎng)境界的上下取決于自己的主觀努力、自我

10、約束和自控才能。所以，是否嚴(yán)以律己、寬以待人，不以惡小而為之、不以善小而不為，就是衡量會(huì)計(jì)人員自控才能上下的重要標(biāo)準(zhǔn)。我認(rèn)為堅(jiān)決理想信念以立德、牢記會(huì)計(jì)準(zhǔn)那么以守德、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育以明德、注重克己自律以養(yǎng)德是完善的自我控制的要求。四健全和完善法律法規(guī)，加強(qiáng)法制標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)管發(fā)揮法律法規(guī)的震懾作用不僅可以減少會(huì)計(jì)人員違法犯罪的情況，還可以防止會(huì)計(jì)職業(yè)道德腐敗。所以，健全會(huì)計(jì)法律法規(guī)，建立賠償制度，增強(qiáng)力度去執(zhí)行法律法規(guī);完善會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)體系，防止會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的腐敗。由于會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的內(nèi)容非常廣泛，所以現(xiàn)有的規(guī)章制度很難全面的對(duì)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建立的內(nèi)容描繪出來(lái)，習(xí)慣性的只對(duì)被會(huì)計(jì)從業(yè)人員公認(rèn)的會(huì)計(jì)職業(yè)道德做出標(biāo)準(zhǔn)。所以，建立會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德要結(jié)合我國(guó)國(guó)情和會(huì)計(jì)環(huán)境，也要借鑒一些興旺國(guó)家的道德標(biāo)準(zhǔn)，建立并完善我國(guó)的會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)。我們可以借鑒美國(guó)的經(jīng)歷，建立由注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)、會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)等機(jī)