一個(gè)銷(xiāo)售主管的煩惱_第1頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

1、.:.;老王是個(gè)老實(shí)人。任務(wù)很勤勞。從2001年進(jìn)入公司以來(lái),都是跑在市場(chǎng)第一線(xiàn)。一連幾年下來(lái),自行車(chē)換了一個(gè)又一個(gè),終于換成了電動(dòng)車(chē),指點(diǎn)換了一茬又一茬,老王也終于熬成了主管。開(kāi)展雖然慢了點(diǎn),不過(guò)老王很滿(mǎn)足。本人沒(méi)什么文化,家庭負(fù)擔(dān)也不輕,從公司還沒(méi)給業(yè)務(wù)員分級(jí)別時(shí)候的一個(gè)月入不到1000塊的小業(yè)務(wù)員,做到如今年入6萬(wàn)的銷(xiāo)售主管。雖然六個(gè)年頭吃了不少苦,受了不少氣,可對(duì)老王來(lái)說(shuō),也值。畢竟是混上了管理層,任務(wù)與生活都能上個(gè)新臺(tái)階。 雖然是本人堅(jiān)持有功,不過(guò)還得贊賞李經(jīng)理的信任與提攜,老王經(jīng)常這么想。這幾年,從李經(jīng)理還是個(gè)小主管的時(shí)候,老王就不斷跟著,任勞任怨,沖鋒陷陣,李經(jīng)理指到哪里,老王就

2、打到哪里,憑著本人在圈子中的年頭,憑著本人的勤勞塌實(shí),幫李經(jīng)理做了不少業(yè)績(jī),漸漸的獲得了李經(jīng)理的信任,本人也就順理成章的成了李經(jīng)理的得力助手。李經(jīng)理年輕有為,紅運(yùn)高照,經(jīng)過(guò)幾年的基層鍛煉,2007年就被公司任命成了地方大員,老王自然是開(kāi)國(guó)有功,也就順理成章的得到了李經(jīng)理的重用,升任主管。也就是由于他和李經(jīng)理之間的這層關(guān)系,老王經(jīng)常琢磨,本人的升職,究竟是由于資歷和堅(jiān)持呢,還是由于和李經(jīng)理的關(guān)系呢?老王琢磨了很久,不斷琢磨不透,還有點(diǎn)煩惱。索性就不去想它了,聽(tīng)李經(jīng)理的話(huà),做本人的事,一定不會(huì)錯(cuò),老王堅(jiān)信這一點(diǎn)。 老王供職的是個(gè)大企業(yè)在A市的分公司,運(yùn)營(yíng)冰淇淋業(yè)務(wù)。企業(yè)開(kāi)展的不錯(cuò),幾年的運(yùn)作,就成

3、了行業(yè)龍頭之一,A市的銷(xiāo)售任務(wù)也是開(kāi)展的如火如荼,前景寬廣。為了強(qiáng)化渠道控制力,呼應(yīng)總部號(hào)召,A市在2004年就建立起了本人的配送訪(fǎng)銷(xiāo)體系。十多個(gè)專(zhuān)營(yíng)配送站,幾千個(gè)專(zhuān)營(yíng)售點(diǎn),幾十個(gè)二級(jí)零售商,一萬(wàn)多個(gè)社會(huì)售點(diǎn),構(gòu)成了一個(gè)完善的配送系統(tǒng);一個(gè)銷(xiāo)售主管、三個(gè)大片區(qū)高級(jí)業(yè)代、十幾個(gè)初中級(jí)駐站業(yè)務(wù),構(gòu)成了一個(gè)完善訪(fǎng)銷(xiāo)跟蹤系統(tǒng)。老王是渠道方式變革與開(kāi)展維護(hù)的見(jiàn)證者,也是執(zhí)行者,對(duì)這套系統(tǒng),老王有感情,從李經(jīng)理手中接過(guò)這套系統(tǒng),老王就覺(jué)得擔(dān)子不輕,責(zé)任艱苦。這是老王的生命線(xiàn)。做出點(diǎn)亮點(diǎn),報(bào)答李經(jīng)理的抬愛(ài),證明本人的才干,一舉雙得,這是老王最等待的。假設(shè)做不出特點(diǎn),最起碼也不能讓這個(gè)系統(tǒng)出了過(guò)失,這是李經(jīng)理

4、的發(fā)跡之基,指點(diǎn)也是有感情的,老王不敢讓李經(jīng)理生氣。 老王和李經(jīng)理交接這個(gè)市場(chǎng)的時(shí)候,也就是老王容光煥發(fā)正式走馬上任的時(shí)候,曾經(jīng)是06年的年尾了。雖然之前就知道本人即將被提升,可老王那時(shí)候怎樣也找不到做指點(diǎn)的覺(jué)得,照舊是騎著電動(dòng)車(chē)早出晚歸,盯著客戶(hù)進(jìn)貨,跑著終端檢查,沒(méi)有形狀去思索那些框架性的問(wèn)題。上任后,老王就是開(kāi)了幾次業(yè)務(wù)大會(huì),有一搭沒(méi)一搭的布置些任務(wù),同時(shí)找找做指點(diǎn)的覺(jué)得,還沒(méi)來(lái)得及用本人的目光去審視一下這個(gè)體系框架呢,銷(xiāo)售的季節(jié)就到來(lái)了。首先是一年一度的客戶(hù)大會(huì),接著就是一波接一波的促銷(xiāo)活動(dòng),把個(gè)老王忙的徹底忘了最緊要的事情。客戶(hù)大會(huì)幾百人參與,從預(yù)備到終了,忙了10來(lái)天;促銷(xiāo)活動(dòng)方式

5、多樣,時(shí)間緊迫,單品消費(fèi)者促銷(xiāo)、贈(zèng)品終端促銷(xiāo)、返利通路促銷(xiāo),他方唱罷我登場(chǎng),老王帶著著隊(duì)伍見(jiàn)招拆招,雖然應(yīng)付了過(guò)來(lái),可留給本人思索的時(shí)間真實(shí)是沒(méi)有。再加上上年尾人員調(diào)整時(shí),原來(lái)的骨干該升的升,該走的走,留下的,都是對(duì)業(yè)務(wù)不是很熟習(xí)的新手。這些問(wèn)題都很棘手啊。高級(jí)業(yè)代不擔(dān)任大片區(qū)了,而是象初中級(jí)業(yè)務(wù)代表一樣,擔(dān)任詳細(xì)的配送站了。沒(méi)有了助手協(xié)助 跟蹤執(zhí)行效果,老王照舊象做業(yè)務(wù)員時(shí)一樣,每天早出晚歸的處置各種事情之后,抽個(gè)空閑時(shí)間還得跑市場(chǎng)上看看,攤子那么大,十幾個(gè)配送站,十幾個(gè)業(yè)務(wù)員,光專(zhuān)營(yíng)終端就4000多,確實(shí)夠老王忙的。每當(dāng)看到問(wèn)題,不論大小,老王都會(huì)立刻與業(yè)務(wù)員溝通,責(zé)令處理。不過(guò)老王說(shuō)話(huà)比

6、較溫暖,再加上早就給人留下了老實(shí)人的印象,業(yè)務(wù)員們經(jīng)常會(huì)和他扯皮,或者推卸責(zé)任。老王心想,本人剛上任不久,很多事情還需求兄弟們夠抽起,再說(shuō)了,以前都是一同做業(yè)務(wù)的,假設(shè)本人表現(xiàn)太強(qiáng)硬,也不太好做人,就讓他們漸漸習(xí)慣好了。可老王明顯覺(jué)得時(shí)間閱歷不夠用,畢竟這將近1000萬(wàn)人口的城市太大了,靠本人一個(gè)小電動(dòng)車(chē),很難做到面面俱到的跟蹤,但也沒(méi)有什么好的處理方法,只好本人辛勞點(diǎn)了。 到4月份的時(shí)候,漫長(zhǎng)的啟動(dòng)期就算過(guò)去了。前期在公司各種促銷(xiāo)的拉動(dòng)下,老王覺(jué)得義務(wù)完成的還是比較輕松,也算是給指點(diǎn)交了份不錯(cuò)的答卷吧。同時(shí),經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的磨練,老王也找到了一點(diǎn)領(lǐng)頭羊的覺(jué)得,如今時(shí)間也相對(duì)充足了,老王就想仔細(xì)的

7、總結(jié)一下前期任務(wù)中發(fā)生的問(wèn)題,并對(duì)未來(lái)的任務(wù)找找重心。重心,無(wú)非就是個(gè)渠道,老王能管到的只需這么多,老王也不情愿費(fèi)腦筋想其他的。沒(méi)有調(diào)查就沒(méi)有發(fā)言權(quán),為了讓本人的思索更科學(xué),更有效,老王決議對(duì)配送訪(fǎng)銷(xiāo)體系進(jìn)展一次調(diào)查。說(shuō)是調(diào)查,其實(shí)也就是檢查,老王照舊是早出晚歸,走配送站、走二批、走終端。走訪(fǎng)的過(guò)程中,老王發(fā)現(xiàn),配送站提的問(wèn)題不是那么多了,過(guò)去本人做業(yè)務(wù)員的時(shí)候,配送站老板一見(jiàn)面,不是說(shuō)公司產(chǎn)品有問(wèn)題或者價(jià)錢(qián)有點(diǎn)高,就是公司沒(méi)誠(chéng)信,該兌現(xiàn)的返利還不兌現(xiàn),要么就是以競(jìng)品有促銷(xiāo)為理由要支持,如今說(shuō)的,那些讓人頭疼的問(wèn)題根本都不見(jiàn)了,變成了和老王一同展望未來(lái)了,雖然老王自動(dòng)要求他們反映問(wèn)題,他們說(shuō)話(huà)

8、的方式及語(yǔ)氣都不一樣了,反映的問(wèn)題也變的那么溫暖了。不論從哪個(gè)站出來(lái),老王都要感慨一翻品牌的力量和做指點(diǎn)的優(yōu)越。二批的態(tài)度沒(méi)有由于老王的升職而發(fā)生太大的變化。過(guò)去關(guān)系好的還不錯(cuò),也少不了幾對(duì)老王的贊許,過(guò)去關(guān)系不怎樣的,照舊是橫眉冷對(duì)。老王知道這并不是針對(duì)他個(gè)人的,公司建立的配送訪(fǎng)銷(xiāo)體系的時(shí)候,明確的思緒就是繞開(kāi)二批做終端,幾年下來(lái),配送站擠死不少二批,勉強(qiáng)活下來(lái)的,也過(guò)的比較艱苦,誰(shuí)情愿被人搶飯吃啊,更沒(méi)人情愿退出啊,對(duì)公司發(fā)點(diǎn)脾氣,老王是可以了解的。但該做的事情還是要做,老王依著本人平易的風(fēng)格,還是了解到了二批不少的想法。終端的走訪(fǎng)過(guò)程中,老王發(fā)現(xiàn),問(wèn)題不象本人在辦公室里想的那么簡(jiǎn)單。 老

9、王發(fā)現(xiàn)一個(gè)有趣的景象,凡是大面處的專(zhuān)營(yíng)冰柜,根本上都按照公司的要求堅(jiān)持著規(guī)范化陳列,主要品項(xiàng)也比較齊全,生動(dòng)化工具也根本配備了??傻搅松鐓^(qū)的小街道里,本人的冰柜里卻裝著不少他人家的貨,品項(xiàng)也不齊,甚至一些公司明確要求100%鋪貨的主品也沒(méi)有鋪貨,生動(dòng)化工具就不要提了,有的冰柜還被別的廠(chǎng)家的POP覆蓋了。甚至有的售點(diǎn)在得知老王是公司指點(diǎn)后,還反映說(shuō)好久沒(méi)有看到業(yè)務(wù)員了。老王心里很不是味道,大面處的專(zhuān)柜只需不到40%,60%多的都是在小街道里,難道本人剛剛接手幾個(gè)月,就要陷落半壁江山嗎?想到李經(jīng)理,老王有點(diǎn)害怕。老王決議再看看社會(huì)售點(diǎn)的鋪貨陳列情況,社會(huì)售點(diǎn)是最能看出配送站和業(yè)務(wù)員的執(zhí)行程度的,也

10、是最能診斷出系統(tǒng)缺陷的。社會(huì)售點(diǎn)的鋪貨和其他主要競(jìng)爭(zhēng)廠(chǎng)家相比,不相上下,普通在四五個(gè)品項(xiàng)。可老王很不稱(chēng)心,競(jìng)爭(zhēng)廠(chǎng)家是經(jīng)銷(xiāo)商運(yùn)作的,大部分社會(huì)售點(diǎn)都是經(jīng)過(guò)二批運(yùn)營(yíng),而且據(jù)老王所知,競(jìng)爭(zhēng)廠(chǎng)家不斷以來(lái)并沒(méi)有大力度的促銷(xiāo),業(yè)務(wù)人員配置也比本人的少,暢銷(xiāo)的品項(xiàng)也沒(méi)有本人的多,品牌力也沒(méi)有本人的強(qiáng),本人的鋪貨程度怎樣就和競(jìng)爭(zhēng)廠(chǎng)家站在了一個(gè)程度上了呢?即使是二批有意見(jiàn),但配送站不是還可以去協(xié)調(diào)嗎?協(xié)調(diào)不成,不是可以直接送貨嗎?老王徹底郁悶了,也發(fā)怒了。老王又憤怒的看了幾個(gè)片區(qū),情況大同小異。再也沒(méi)心思看下去了,就直奔辦公室,悶頭想了一下午,分析總結(jié)了一番。老王想,這終端就好比末梢神經(jīng),看似外表,反響的卻是本

11、質(zhì)上的問(wèn)題,看來(lái)問(wèn)題是出在上游的配送站了。 第二天開(kāi)了個(gè)會(huì),老王指出了問(wèn)題的嚴(yán)重性,并讓各個(gè)片區(qū)的業(yè)務(wù)員分析了各自問(wèn)題的緣由。業(yè)務(wù)員們分析的也不錯(cuò),都認(rèn)識(shí)到了鋪貨陳列對(duì)于感性消費(fèi)品的重要性,也把各自遇到的難題講了一番。最后老王總結(jié)發(fā)言,針對(duì)存在的問(wèn)題,對(duì)業(yè)務(wù)員及配送站提出了如下幾點(diǎn)要求:一限期10日內(nèi)整改,專(zhuān)柜專(zhuān)營(yíng)。沒(méi)有生動(dòng)化的,要生動(dòng)化;貼了其他廠(chǎng)家POP的,及時(shí)清理;二專(zhuān)柜主品鋪貨率必需到達(dá)100%以上,社會(huì)柜主品鋪貨率不得低于80%;三專(zhuān)柜鋪貨品項(xiàng)不得低于14個(gè),社會(huì)柜鋪貨品項(xiàng)不得低于8個(gè);四業(yè)務(wù)人員必需按照終端訪(fǎng)問(wèn)道路圖,對(duì)各類(lèi)客戶(hù)進(jìn)展定期訪(fǎng)問(wèn),并填寫(xiě)終端訪(fǎng)問(wèn)表;五公司將組織專(zhuān)人對(duì)以上

12、安排進(jìn)展檢查,不達(dá)標(biāo)者寬大。散會(huì)后,老王有找了兩個(gè)老業(yè)務(wù)員單獨(dú)談了下本人看到的情況,想問(wèn)問(wèn)他們真正的緣由是什么,兩個(gè)業(yè)務(wù)員都說(shuō)前些日子太忙了,關(guān)注度有所下降,所以出了問(wèn)題,給點(diǎn)時(shí)間就能整理好。老王一看態(tài)度很好,沒(méi)有推委責(zé)任,也只好作罷,等著半個(gè)月后的結(jié)果了。老王第二天親身走了幾個(gè)配送站,強(qiáng)調(diào)了終端任務(wù)的重要性并對(duì)當(dāng)時(shí)存在的問(wèn)題進(jìn)展了簡(jiǎn)單的口頭通報(bào)。配送站態(tài)度很好,都成認(rèn)任務(wù)中存在缺乏,日后一定矯正。 轉(zhuǎn)眼就是20多天過(guò)去了,夏季冰品的鋪貨與推行任務(wù)也終于告一段落了,老王就想著該再去市場(chǎng)上走走了。騎上電動(dòng)車(chē),老王早早出了家門(mén),一頭扎進(jìn)了社區(qū)小街道。檢查結(jié)果多少可以給老王一點(diǎn)撫慰的就是專(zhuān)柜里面的雜

13、貨品項(xiàng)不象以前那么多了,似乎有那么一點(diǎn)整矯正的痕跡,但間隔 公司的要求和本人的心思底線(xiàn),還是有很大的差距。老王一口氣看了十多臺(tái),陳列有競(jìng)爭(zhēng)廠(chǎng)家產(chǎn)品的有四臺(tái),六臺(tái)沒(méi)有做到規(guī)范化陳列,八臺(tái)沒(méi)有配備生動(dòng)化工具。老王更生氣了,這明顯就是不把我的話(huà)當(dāng)話(huà)嘛。老王當(dāng)即給擔(dān)任的業(yè)務(wù)員去了個(gè)。業(yè)務(wù)員在那頭表現(xiàn)的很冤枉,說(shuō)本人正在努力做,可前面做好后面就亂了,生動(dòng)化工具用完了,本人也沒(méi)有方法,哪里有問(wèn)題,再去整改,求老王再給個(gè)矯正的時(shí)機(jī)。老王決議還是要經(jīng)過(guò)罰款來(lái)表達(dá)一下鼓勵(lì),也對(duì)其他業(yè)務(wù)員、配送站起一個(gè)警示作用。老王也沒(méi)再去別的片區(qū),就直接回了公司,出了一個(gè)處分通報(bào),老王這里由于沒(méi)有什么詳細(xì)的考核細(xì)那么,所以老王

14、就對(duì)業(yè)務(wù)員和相應(yīng)配送站的失職進(jìn)展了一個(gè)籠統(tǒng)的描畫(huà),并分別作出了罰款元和元的處分決議。把決議貼到通報(bào)欄上以后,老王隨機(jī)給業(yè)務(wù)員撥了幾個(gè),問(wèn)了下整改情況,得到的回答都比較一定。老王心想,即使如今說(shuō)的有水分,等看了這通報(bào),自然會(huì)注重。出通報(bào)的時(shí)候,老王征求了李經(jīng)理的意見(jiàn),李經(jīng)理對(duì)老王的做法很是贊賞。老王心里很高興。后來(lái)老王還是不放心,又跟蹤了幾次,也發(fā)現(xiàn)了不少問(wèn)題,都相應(yīng)的進(jìn)展了處分,并對(duì)問(wèn)題點(diǎn)進(jìn)展了現(xiàn)場(chǎng)處理。但老王逐漸的發(fā)現(xiàn),問(wèn)題絕對(duì)不是發(fā)幾個(gè)通報(bào),罰幾次款就能處理的,罰款多了大家都麻木了,同時(shí),罰的太多,對(duì)于團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性是大大不利的。老王有點(diǎn)煩惱。 六月天氣很不好,不斷陰雨,雖然看著遙不可及的月

15、度義務(wù)老王有點(diǎn)焦急??煽吹嚼罱?jīng)理也是由于天氣不好而直晃腦袋的樣子,老王就覺(jué)得問(wèn)題也許并不那么嚴(yán)重,畢竟天要下雨,誰(shuí)也沒(méi)有方法。老王索性就輕松了起來(lái),好讓本人疲憊了半年的身心好好放松一下??煲碌椎臅r(shí)候,天放晴了,充分休整后的老王帶著本人的兄弟把握著促銷(xiāo)時(shí)機(jī)狠狠的沖了一把義務(wù),通暢還沖到了以上。老王覺(jué)得本人的隊(duì)伍還是蠻有實(shí)戰(zhàn)力的,配送訪(fǎng)銷(xiāo)體系的潛力確實(shí)是不可小看的。沖完義務(wù)后,李經(jīng)理說(shuō)想去看看市場(chǎng),老王就高高興興陪著去了,哪知結(jié)果是高興而去,敗興而歸。老王看到的結(jié)果比前些日子他看到的情況還要糟糕。問(wèn)題百出,大面處的專(zhuān)營(yíng)冰柜也開(kāi)場(chǎng)失守了。別的什么鋪貨率、規(guī)范化陳列、售點(diǎn)生動(dòng)化就更不要說(shuō)了,很是糟糕

16、。結(jié)果可想而知,氣憤的李經(jīng)理用很夸張的動(dòng)作當(dāng)場(chǎng)撕下了一張粘在專(zhuān)柜上的“金六福酒宣傳畫(huà),把老王狠狠的批了一頓,并限期整改。 老王很郁悶,想想本人跟李經(jīng)理這么多年,李經(jīng)理對(duì)本人也不薄,本人是不斷是忍氣吞聲才終于熬上了今天這個(gè)位置,結(jié)果做的事情還不能叫指點(diǎn)稱(chēng)心,確實(shí)不對(duì),對(duì)本人的職業(yè)生涯也大大的不利。一種新的壓力油然而生??杀救撕芘Π?,每天都是早出晚歸,完成公司安排的義務(wù),不停的走訪(fǎng)市場(chǎng),處理問(wèn)題,只需在六月才松懈了一下??墒悄壳暗那闆r明顯不是松懈一個(gè)月能導(dǎo)致的啊,當(dāng)時(shí)本人走訪(fǎng)配送站的時(shí)候,大家不是都拍著胸脯說(shuō)沒(méi)有的嗎,怎樣如今的結(jié)果卻是如此慘淡。 問(wèn)題究竟出在了那里?老王墮入了深深的迷茫中 處理之道,筆者以為首先應(yīng)該恢復(fù)大片區(qū)下面分設(shè)小片區(qū)的格局,遵照“方案-執(zhí)行-評(píng)價(jià)原那么加

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