1、制度會簽表制度編號版本編R生效日期密級程度口普通秘密口機(jī)密口 絕密目的為了規(guī)范公司管理，有效進(jìn)行監(jiān)控，維護(hù)工作的正常秩序，保證公司各項(xiàng)業(yè)務(wù) 的正常開展，特制定本規(guī)定。適用范圍版本優(yōu)化 說明優(yōu)化原 因無優(yōu)化內(nèi) 容無傳達(dá)對象應(yīng)知應(yīng)會一 了解部門/區(qū)域崗位部門/區(qū)域崗位總公司總公司分公司分公司上級流程或制度下級流程或制度類型：口崗位職責(zé)口操作規(guī)程，管理規(guī)定口其他制訂： 財(cái)務(wù)中心擬稿：資金管理部會簽：，運(yùn)營中心，人力資源中心，綜合中心，企劃中心，財(cái)務(wù)中心，資訊科技中心，審計(jì)監(jiān)察中心，培訓(xùn)中心V中融信，客戶服務(wù)中心，市場研發(fā)中心，企業(yè)發(fā)展中心批準(zhǔn)：本中心副總裁，總裁其他：計(jì)量工作管理制度第一條引言（一）

2、為認(rèn)真貫徹執(zhí)行中華人民共和國計(jì)量法和中華人民 共和國計(jì)量法實(shí)施細(xì)則的規(guī)定，特制定本制度。（二）按國務(wù)院關(guān)于在我國統(tǒng)一實(shí)行法定計(jì)量單位的有關(guān)規(guī)定， 本公司全部實(shí)施法定計(jì)量單位。（三）使用計(jì)量器具的單位和個人，須主動接受計(jì)檢部安排各項(xiàng) 計(jì)量檢定。第二條計(jì)量機(jī)構(gòu)及其職責(zé)（一）計(jì)檢部是主管全公司計(jì)量工作的職能機(jī)構(gòu)， 對全公司的長 度，儀表、儀器和工藝控制，產(chǎn)品質(zhì)量測試安全防護(hù)，環(huán)保監(jiān)測，能 源消耗，經(jīng)營管理等計(jì)量工作進(jìn)行統(tǒng)一管理， 形成統(tǒng)一的計(jì)量管理網(wǎng) 絡(luò)，實(shí)施計(jì)量監(jiān)督。（二）職責(zé)1、貫徹執(zhí)行國家計(jì)量法律，政策和各級地方政府的法規(guī)，制訂 本公司的有關(guān)規(guī)章制度，對各單位的各項(xiàng)計(jì)量工作實(shí)施監(jiān)督。2、制定公

3、司的計(jì)量管理目錄，量值傳遞系統(tǒng)，周期檢測計(jì)劃。3、推行法定計(jì)量單位并監(jiān)督實(shí)施。4、建立并保管，使用和維護(hù)技術(shù)監(jiān)督局計(jì)量管理部門考核認(rèn)證 合格并批準(zhǔn)的本公司最高標(biāo)準(zhǔn)器，按規(guī)定接受技術(shù)監(jiān)督局計(jì)量管理部 門的強(qiáng)制檢測。5、統(tǒng)一管理本公司的計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)器具和工作計(jì)量器具，組織公司 的量值傳遞，對計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)器和工作計(jì)量器具安排周期檢測和抽查檢測。6、組織應(yīng)用新技術(shù)，解決生產(chǎn)中的計(jì)量測試問題。7、對公司各單位計(jì)量工作實(shí)行監(jiān)督和管理。8、對公司內(nèi)部計(jì)量糾紛進(jìn)行仲裁。第三條計(jì)量器具管理（一）根據(jù)公司計(jì)量器具管理目錄按最高標(biāo)準(zhǔn)器、工作計(jì)量 器具，用于四個方面的（貿(mào)易結(jié)算、醫(yī)療衛(wèi)生、安全防護(hù)、環(huán)境監(jiān)測） 強(qiáng)制檢測工作計(jì)

4、量器具，非強(qiáng)制檢測工作計(jì)量器具分類建帳、建卡。（二）最高標(biāo)準(zhǔn)器按技術(shù)監(jiān)督局計(jì)量部門規(guī)定和公司 強(qiáng)制檢測 計(jì)量器具管理細(xì)則進(jìn)行管理，一般計(jì)量器具按公司計(jì)量器具流轉(zhuǎn) 管理細(xì)則進(jìn)行管理。（三）用于貿(mào)易結(jié)算、安全防護(hù)、醫(yī)療衛(wèi)生、環(huán)境監(jiān)測的工作計(jì) 量器具按技術(shù)監(jiān)督局計(jì)量部門規(guī)定和公司強(qiáng)制檢測計(jì)量器具管理細(xì) 則進(jìn)行管理。（四）簡易計(jì)量器具、盤裝儀表、工具類儀表、只進(jìn)行一次性檢 測、或隨時(shí)修檢、不編入周期檢測計(jì)劃。（五）計(jì)檢部根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，組織更新相應(yīng)準(zhǔn)度的計(jì)量器具。（六）計(jì)量器具要按國家規(guī)定的鑒定規(guī)程，進(jìn)行入庫和周期檢測,凡無檢測規(guī)程和計(jì)量部門不檢測的計(jì)量器具， 由計(jì)檢部進(jìn)行定期校檢。（七）在用計(jì)量器

5、具要在有效期內(nèi)的檢測合格證。（八）在用計(jì)量器具要有相適應(yīng)的檢測記錄，其使用按公司計(jì) 量工作實(shí)施細(xì)則進(jìn)行。（九）計(jì)量器具的報(bào)廢、封存由計(jì)檢部按公司計(jì)量器具流轉(zhuǎn)管 理細(xì)則規(guī)定辦理。第四條計(jì)量監(jiān)督（一）計(jì)檢部和公司計(jì)量監(jiān)督網(wǎng)的成員，是公司計(jì)量監(jiān)督的執(zhí)行 者。（二）計(jì)量監(jiān)督管理網(wǎng)由公司、分廠二級監(jiān)督員組成。（三）各級計(jì)量監(jiān)督員在現(xiàn)場巡回檢查， 并根據(jù)不同情況在規(guī)定 的權(quán)限內(nèi)對違反計(jì)量法規(guī)的行為， 進(jìn)行現(xiàn)場處理，并有權(quán)提出行政處 罰建議。第五條計(jì)量人員（一）計(jì)量人員必須配備合理，其素質(zhì)與生產(chǎn)經(jīng)營相適應(yīng)。計(jì)量 人員占職工總數(shù)的比例為 1-1.5%。計(jì)量技術(shù)人員占計(jì)量人員總?cè)藬?shù) 的比例要大于15%要保持人員

6、相對穩(wěn)定。（二）計(jì)量人員要經(jīng)過技術(shù)監(jiān)督局計(jì)量行政部門（或上級主管部 門的專業(yè)技術(shù)考核合格，并獲得計(jì)量檢測證書）。第六條計(jì)量工作考核（一）考核標(biāo)準(zhǔn)1、各級領(lǐng)導(dǎo)熟悉計(jì)量工作方針、政策、規(guī)章制度和本部門計(jì)量 工作情況，主動貫徹上級計(jì)量工作指示，及時(shí)解決計(jì)量工作問題，檢 查計(jì)量器具的交檢情況。2、計(jì)量指標(biāo)計(jì)量器具周期檢測受檢率98犯上。計(jì)量器具檢測合格率95犯上。計(jì)量器具抽檢合格率98%3、責(zé)任損壞（包括磕碰、戈IJ、污損和銹蝕）、丟失合格證，零部件等計(jì)量器具數(shù)量不能超過在用總數(shù)的 5%4、不使用不合格的計(jì)量器具。5、完成全公司計(jì)量工作有關(guān)規(guī)劃，相關(guān)等工作。（二）考核辦法1、各項(xiàng)考核標(biāo)準(zhǔn)全部達(dá)到，方有資格參加評優(yōu)、評先進(jìn)活動。2、指標(biāo)完成不好的單位，計(jì)檢部根據(jù)情節(jié)可