Word———公司員工的個(gè)人總結(jié)參考6篇對(duì)待個(gè)人總結(jié)的寫作，肯定要做到全面細(xì)致，只有仔細(xì)回顧自己這段時(shí)間的工作完成狀況，我們才能寫出具體的個(gè)人總結(jié)，下面是我為您共享的公司員工的個(gè)人總結(jié)參考6篇，感謝您的參閱。

公司員工的個(gè)人總結(jié)篇1

經(jīng)過1個(gè)多小時(shí)最終看到了我們公司總部的大門，有點(diǎn)期盼，不知道是不是像想像中的樣子?？觳阶哌M(jìn)門里看到了，潔凈整齊的院子，擺放整齊的電動(dòng)車、自行車，和潔凈舒適的辦公區(qū)。一切都像想象中那樣讓人賞心悅目。

其次天上午楊老師對(duì)我們此次學(xué)習(xí)進(jìn)行了支配，首先是企業(yè)文化和組織結(jié)構(gòu)，讓我們對(duì)公司內(nèi)部有了更深刻的了解。最讓我難遺忘的是我們企業(yè)的團(tuán)隊(duì)精神“我們共同制造和諧的工作氛圍，并歡樂的工作?！痹谌绱爽F(xiàn)實(shí)的今日，許多人都在為生活而工作著，而老板想的最多的也是如何讓自己的利益最大化，很少會(huì)想到員工的工作是否快樂歡樂，能看到這樣的話讓我很感動(dòng)，我想作為每一個(gè)隆慶祥人都會(huì)為這句話而感動(dòng)著，并努力著！

楊老師還依據(jù)自己的生活經(jīng)受和所見所聞，給我們講解了企業(yè)的人際關(guān)系和為人處事之道，尤其是如何與人溝通。作為我們店面的導(dǎo)購，我們無時(shí)不刻的要與客人接觸，溝通，做的最多的事情就是溝通。認(rèn)真回想一下，生活中只要溝通做到位了，就沒有辦不成的事情。同樣只要我們和顧客溝通到位了，就沒有成交不了的單子。

張老師，李設(shè)計(jì)師還有趙老師，給我們具體講解了面料，工藝，版型還有服裝搭配等全方位的服裝學(xué)問，讓我們?cè)谠械幕A(chǔ)上對(duì)公司的產(chǎn)品有了更深刻的熟悉，讓我們知道什么樣的顧客適合什么樣的款式和顏色，讓我們?cè)诮o顧客介紹產(chǎn)品時(shí)更有信念。這一下午的專業(yè)學(xué)問課對(duì)我們?nèi)肼毑痪玫男聠T工來說就像一場(chǎng)準(zhǔn)時(shí)雨，信任經(jīng)過這一下午的培訓(xùn)，會(huì)使我們以后的銷售更加如魚得水，我們的業(yè)績也會(huì)蒸蒸日上。

最終一個(gè)上午的拓展嬉戲，也讓大家記憶深刻。題目很簡潔：“采納不同的方法走過一段路?！钡谝惠喆蠹疫€興致勃勃，但是其次第三輪的時(shí)候已經(jīng)有點(diǎn)力不從心，到第四輪的時(shí)候大家已經(jīng)開頭可怕。可是大家都在努力的堅(jiān)持，充分發(fā)揮自己的想象力，努力的想著各種可以通過的方法，最終大家都順當(dāng)通過了。這讓我真正理解了“意念百分百，方法無窮盡”。其實(shí)在人生的過程中會(huì)遇到許多事情，但是只要我們有信念，方法是無窮無盡的。只要我們堅(jiān)決信念努力了，最終都會(huì)到達(dá)我們期盼的地方，得到我們所期盼的幸福！

“人才是企業(yè)進(jìn)展的第一資本，培訓(xùn)是企業(yè)的第一生產(chǎn)力”曾經(jīng)聽楊老師這樣講。經(jīng)過這兩天多的培訓(xùn)，不但讓我學(xué)到了專業(yè)學(xué)問，還讓我學(xué)到了許多做人的道理。也讓我充分熟悉到公司對(duì)人才培育的重視。盼望我們公司會(huì)給我們供應(yīng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，也盼望我們的公司能夠像太陽的光線一樣，早日輻射全中國！

公司員工的個(gè)人總結(jié)篇2

有一種精神叫持之以恒，生活中品嘗出，也從工作中查找到堅(jiān)持的珍貴，尤其是我已經(jīng)進(jìn)入職場(chǎng)，在工作中知道了堅(jiān)持的珍貴，工作不行能一番豐順，總會(huì)有低谷的時(shí)候，總有受到挫折的階段，這時(shí)堅(jiān)持的重要性就體現(xiàn)出來了，就如我剛進(jìn)入公司的那一段適應(yīng)期間，看到自己與其他同事的差距，看到了自己的不足，留下的只有無奈和嘆息，由于不情愿就此放棄，也不情愿就這樣等待，讓我奮起直追，讓我重新開啟了自己的人生，盼望總在眼前，幻想從未熄滅，既然別人可以完成，為什么要縱容自己，輕易放棄呢？徒手一搏，勝敗未知，轉(zhuǎn)身離去則注定失敗，不管成也好敗也罷，堅(jiān)持去做堅(jiān)持努力我從沒有放棄，讓我走出了低谷，回歸了本真，找到了自己工作的心情。這是一年中工作的收獲之一，也是我成長的歷程之一，所以我知道，自信源于堅(jiān)持，自信造就勝利。

我認(rèn)為工作是先吃苦和享福，只有經(jīng)受困難困苦我們才會(huì)有新的人生，新的開頭，工作其實(shí)也猶如學(xué)習(xí)一樣要經(jīng)受學(xué)校高校，學(xué)問我們需要做的就是從小積累變大，從弱變強(qiáng)，一點(diǎn)點(diǎn)去變強(qiáng)，我特別崇敬我們的經(jīng)理由于經(jīng)理的工作力量，工作效率都特別精彩，可以說甩我?guī)讞l街，但是就算這樣經(jīng)理還始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)，還始終努力工作，不管刮風(fēng)下雨，他從沒有停止過學(xué)習(xí)，或許這就是他能夠有這么高的成就緣由吧，我艷羨，也想要學(xué)習(xí)經(jīng)理的工作習(xí)慣，向經(jīng)理靠攏，不斷拉近與經(jīng)理的距離，我在工作中朝著這個(gè)方向前進(jìn)，朝著這個(gè)目標(biāo)努力，從中體會(huì)到了工作的苦，無論是精神上還是身體上都感到特別疲乏，更何況長期的堅(jiān)持。這也讓我明白了一個(gè)道理先苦后甜，所以在這一年中，我始終都在悄悄的努力這，不管是在家中還是在工作中，總是一點(diǎn)一滴的去提升自己，去轉(zhuǎn)變自己。從細(xì)節(jié)開頭，也從一點(diǎn)一滴開頭，要轉(zhuǎn)變當(dāng)然就要全面轉(zhuǎn)變，就要徹底提升自己，讓自己成為一個(gè)優(yōu)秀的人才能為我們的工作做一番事業(yè)。

沒有人是完善的，只有不斷朝著完善方向努力的人，我在工作中存在許多缺點(diǎn)，和問題，在工作中我一開頭并沒有自信，也沒有多少動(dòng)力，可以說工作特別被動(dòng)，效率也就不高了，做的事情甚至自己都感到不滿足，喜愛做緘默的人，總認(rèn)為漸漸工作總會(huì)有機(jī)會(huì)，其實(shí)我卻忘了一點(diǎn)，機(jī)會(huì)不是等待，而是主動(dòng)獵取，通過努力也通過堅(jiān)持去獲得，我不行能永久都寂靜。總是認(rèn)為自己不如別人，這并不是一開頭就有的心態(tài)，而是經(jīng)過了工作收到了多次打擊之后丟失信念時(shí)的心態(tài)，讓我沒有了動(dòng)力。轉(zhuǎn)變是從合適開頭的，是看到比我入職晚的人，在哪里向同事學(xué)習(xí)，不斷努力通過主動(dòng)轉(zhuǎn)變主動(dòng)去學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變自己，從而我也受到了感染，內(nèi)心的傲慢讓我重新開頭，我也從微末中漸漸爬起，漸漸的成長起來。時(shí)間還有我還可以連續(xù)成長，在今后的工作中我還會(huì)連續(xù)努力朝著盼望也朝著幻想前行。

公司員工的個(gè)人總結(jié)篇3

其次季度，在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和同事的關(guān)心下，緊緊圍繞領(lǐng)導(dǎo)工作要求和相關(guān)業(yè)務(wù)開展工作，各項(xiàng)工作完成順當(dāng)。個(gè)人思想穩(wěn)定，工作態(tài)度端正，工作樂觀性高，但也存在一些不足。現(xiàn)將其次季度工作狀況匯報(bào)如下：

一、完成工作狀況

(一)加強(qiáng)國家務(wù)工作學(xué)習(xí)。在公司國家支部領(lǐng)導(dǎo)下，樂觀參與各類組織活動(dòng)，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，仔細(xì)做好筆記，充分領(lǐng)悟各類會(huì)議精神和領(lǐng)導(dǎo)指示要求，提高理論水平和解決實(shí)際問題的力量，堅(jiān)決了自己長期為國家的事業(yè)工作的使命感。

(二)學(xué)習(xí)各類文字材料撰寫。在部門經(jīng)理的指導(dǎo)關(guān)心下，學(xué)習(xí)各類文字材料起草工作。

(三)編印《印章使用審批單歸檔登記薄》，整理印章使用審批單。針對(duì)印章使用登統(tǒng)計(jì)狀況，科學(xué)合理擬制《印章使用審批單歸檔登記薄》，有效避開了借閱文件不歸還，誤還、漏還現(xiàn)象的發(fā)生。對(duì)第一季度的印章使用審批單，根據(jù)總公司和子公司、一般文件和合同進(jìn)行分類、排序、編號(hào)、整理、裝訂，建立電子檔名目，為下步查閱提高了工作效率。

(四)整理、航拍公司各項(xiàng)目照片。利用空閑時(shí)間，在部門經(jīng)理的帶領(lǐng)下，對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)展?fàn)顩r進(jìn)行航拍存檔。對(duì)公司工作群內(nèi)發(fā)送的照片進(jìn)行甄別存檔，作為影像資料留存，為后期工作供應(yīng)依據(jù)。

(五)制作條幅、布置會(huì)場(chǎng)、保障會(huì)議。制作懸掛條幅，布置各類會(huì)場(chǎng)，多次保障各類會(huì)議順當(dāng)召開。

(六)整理公司改制以來的董事會(huì)和經(jīng)理辦公會(huì)會(huì)議名目，建立電子檔，提升了查閱速度，提高了工作效率。

(七)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。參與縣通訊員及輿情處置培訓(xùn)班，學(xué)習(xí)通訊報(bào)道，增加了輿情處置力量;報(bào)名參與縣工會(huì)組織的攝影學(xué)問講座，提升攝影力量;自學(xué)《公文寫作》和《公法律》等企業(yè)管理類書籍。

(八)完成領(lǐng)導(dǎo)支配的其他工作。

二、存在的問題

(一)業(yè)務(wù)素養(yǎng)不強(qiáng)，工作效率低。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交辦的部分工作，不知道該從何處入手，沒有工作思路，有些工作需要從網(wǎng)絡(luò)上掃瞄、下載，借鑒別人的方法才可完成。甚至有些文字材料是從網(wǎng)上東奔西湊修改完成的，沒有自己的思路。

(二)學(xué)習(xí)方案落實(shí)較差。不能夠很好的按學(xué)習(xí)方案落實(shí)學(xué)習(xí)，易受外界因素干擾，導(dǎo)致學(xué)習(xí)方案不斷推遲。每月都制定學(xué)習(xí)方案，也總是從思想上想落實(shí)好學(xué)習(xí)方案，但每次落實(shí)都有差距。

(三)工作浮在表面，對(duì)各業(yè)務(wù)科室和各項(xiàng)目工作不夠了解。由于長期在辦公室內(nèi)工作，對(duì)各項(xiàng)目部、各子公司等相關(guān)項(xiàng)目、工程起因、程序、進(jìn)展等等狀況了解甚少，以至于對(duì)相關(guān)材料寫作不知如何開展。

(四)對(duì)工作缺乏方案性、不能夠科學(xué)合理的支配好每日工作。每天工作靠臨時(shí)性接受任務(wù)，沒有提前預(yù)見性，不能科學(xué)合理的安排籌劃好工作。

(五)處置突擊任務(wù)和臨時(shí)應(yīng)變力量偏弱，處理工作靠閱歷行事，缺乏創(chuàng)新意識(shí)，工作求穩(wěn);對(duì)于工作中，隨機(jī)應(yīng)變力量偏弱，不能很好的見機(jī)行事，妥當(dāng)處置。

三、下步準(zhǔn)備

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格落實(shí)好個(gè)人自學(xué)方案，強(qiáng)化業(yè)務(wù)工作力量，提高業(yè)務(wù)水平，增加個(gè)人素養(yǎng)。學(xué)習(xí)是快速提升業(yè)務(wù)水平和綜合素養(yǎng)最快最好的方法，將學(xué)習(xí)方案列為每日必完成的工作事項(xiàng)，做到堅(jiān)決落實(shí)，提升個(gè)人綜合素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。

(二)深化了解各項(xiàng)目進(jìn)展?fàn)顩r，施工進(jìn)度。拓展業(yè)務(wù)了解渠道，通過查閱資料、查看錄像、電話詢問、駐點(diǎn)察看等多種方式，了解把握各項(xiàng)目部、各子公司業(yè)務(wù)進(jìn)展?fàn)顩r和人員思想動(dòng)態(tài)，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)化管理供應(yīng)好的看法建議，當(dāng)好助理，做好參謀。

(三)拓展學(xué)問面，勤于思索，提高處置突擊任務(wù)力量和應(yīng)變力量。

公司員工的個(gè)人總結(jié)篇4

上半年的工作到了一個(gè)段落，在這半年里，我擁有了一段特別令人難忘的經(jīng)受。對(duì)于我們?nèi)咳藖碚f，20xx年都是一個(gè)特別的年份，這一年發(fā)生了許多的事情，也給了我們?cè)S多的考驗(yàn)?，F(xiàn)在想一想，我很感謝自己找了一家強(qiáng)大的公司，在如此動(dòng)蕩的局面下，我還能堅(jiān)守在自己的崗位上連續(xù)工作，這是公司賜予我的平安感。所以在這里，首先是要感謝強(qiáng)大的平臺(tái)，其次是把這半年的工作好好總結(jié)一次。

一、堅(jiān)守崗位，喜愛本職工作

我進(jìn)入公司差不多也一年多了，一年前由于一些機(jī)遇，我恰好爭取到了這個(gè)機(jī)會(huì)，才能來到這個(gè)平臺(tái)上，進(jìn)展自己，制造光輝。在這上半年里，我也始終保持初心，尤其是再這樣的狀況里，我照舊堅(jiān)決信念，把工作做好，處理好身邊的一切大小事，不讓一些問題滯留。一個(gè)好的態(tài)度，是做好一件事情的開頭。今年的環(huán)境已經(jīng)成為一個(gè)定局，既然這樣的環(huán)境無法臨時(shí)更改過來，我便只能去調(diào)整自己的狀態(tài)，連續(xù)去喜愛這一份事業(yè)。

二、加強(qiáng)合作，培育團(tuán)結(jié)態(tài)度

一個(gè)集體，很重要的一個(gè)因素就是我們彼此的合作態(tài)度，以及我們相互的一個(gè)默契度。這一點(diǎn)在上半年我是深有體會(huì)的。比如在我們平常的工作當(dāng)中，如若我們彼此之間毫無默契，那么這份工作不會(huì)圓滿完成。以前有一句話說的是，“人多力氣大”，其實(shí)有時(shí)候?qū)τ谖覀兊墓ぷ饕彩且粯拥摹Ｔ谶@個(gè)特定的環(huán)境當(dāng)中，我們只有齊心協(xié)力，把力氣往一處使，我們才有可能在這個(gè)領(lǐng)域里作出突破。在上半年，我們都合作的特殊好，也讓彼此感到暖和，舒適。

三、工作中的不足

這上半年工作中一些不足的地方就在于，我沒有做出一些拓展。比如對(duì)于我自己的工作而言，我可能想必前一年拖拉了一點(diǎn)，或許是外界環(huán)境太過簡單的緣由。我在處理工作的時(shí)候，時(shí)間花費(fèi)的相比而言更多了一些，自己的思路也沒有那么清楚。這些其實(shí)都是我應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)變的地方，要保持一個(gè)糊涂的頭腦，然后用利落的手法解決這一切的問題。

20xx年是具有挑戰(zhàn)和機(jī)會(huì)的一年，下半年也會(huì)很快，我會(huì)珍惜每一點(diǎn)時(shí)間，樂觀去發(fā)揮自己，實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值，為我們公司制造出更高的成果。我會(huì)帶著一顆熱鬧的心，連續(xù)在這條道路上走下去。

公司員工的個(gè)人總結(jié)篇5

20xx年上半年，本人在公司領(lǐng)導(dǎo)和部門的領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)懷和正確指導(dǎo)下，圍圍著本職崗位工作職責(zé)，立足崗位，兢兢業(yè)業(yè)，踏實(shí)工作，較好的完成各項(xiàng)任務(wù)，現(xiàn)將個(gè)人工作狀況詳細(xì)匯報(bào)總結(jié)如下：

一、工作總體狀況

參與工作以來，本人在思想上嚴(yán)格要求自我，利用業(yè)余時(shí)間，不斷加強(qiáng)自我的思想理論學(xué)習(xí)，關(guān)注時(shí)政，努力提高自我的思想覺悟，提升自我的內(nèi)涵素養(yǎng)，拓展視野，讓自己更好的與時(shí)俱進(jìn)，適應(yīng)社會(huì)和崗位進(jìn)展需求；

本年度，個(gè)人能夠仔細(xì)學(xué)習(xí)熱力公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，仔細(xì)領(lǐng)悟公司各項(xiàng)決議，始終與公司國家委保持全都。在工作中，我嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度工作，立足本職，團(tuán)結(jié)同事，敬重領(lǐng)導(dǎo)，聽從組織工作支配，在工作中能夠嚴(yán)格要求自我，同時(shí)，與同事相處真誠相待，虛心向同事們學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們身上的品質(zhì)和精神，不斷提高自我的綜合素養(yǎng)，更好更快的促進(jìn)自我快速進(jìn)展和提升。

目前，我的工作部門客戶服務(wù)部，主要工作內(nèi)容為做電子版巡檢記錄、統(tǒng)計(jì)水電周、月報(bào)表，整理檔案、庫房賬目、內(nèi)務(wù)管理等，工作內(nèi)容較細(xì)較雜，因此，在工作中，我不斷培育自我的責(zé)任心和急躁，將責(zé)任心和急躁的培育放在做好工作首位，要求自己能夠靜下心來，仔細(xì)處理每項(xiàng)工作中的細(xì)節(jié)，確保工作不在我的范圍內(nèi)出錯(cuò)，不因我耽擱工作。

1、仔細(xì)做好電子版巡檢記錄：全年共對(duì)xx塊電子版進(jìn)行巡檢，記錄各類問題xx次。

2、統(tǒng)計(jì)水電周、月報(bào)表：對(duì)水電數(shù)據(jù)進(jìn)行仔細(xì)核查，按時(shí)安質(zhì)做好水電周、月報(bào)表工作，確保每張報(bào)表數(shù)據(jù)精確無誤。

3、做好檔案管理工作。針對(duì)負(fù)責(zé)的檔案多且雜等特點(diǎn)，一方面?zhèn)€人仔細(xì)學(xué)習(xí)檔案管理業(yè)務(wù)學(xué)問，參與相關(guān)專業(yè)學(xué)問培訓(xùn)，不斷提高自我的業(yè)務(wù)理論水平；另一方面，結(jié)合檔案管理的實(shí)際狀況，完善檔案管理臺(tái)帳，定期更新檔案，嚴(yán)格遵守檔案管理制度，努力確保檔案不出差錯(cuò)。此外，樂觀強(qiáng)化自我運(yùn)用電子檔案管理的力量，充分發(fā)揮電子檔案的作用。

4、完成庫房賬目及各項(xiàng)內(nèi)務(wù)工作。在庫房賬目方面，堅(jiān)持財(cái)務(wù)管理制度，做到賬庫相符，賬庫相實(shí)；在內(nèi)務(wù)方面，按時(shí)按質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，尤其是每日定時(shí)定期的做好辦公環(huán)境的保潔工作，努力營造一個(gè)環(huán)境衛(wèi)生，氛圍良好的工作環(huán)境。

二、存在問題

在工作中，經(jīng)常由于工作忙等各種緣由，造成自我對(duì)于學(xué)習(xí)存在放松的現(xiàn)象，在學(xué)習(xí)上存在著肯定的松懈、僥幸等思想意識(shí)，尤其是對(duì)熱力行業(yè)的相關(guān)專業(yè)學(xué)問學(xué)習(xí)的力度還不夠，了解還不深，此外，對(duì)于一些政策性的理論學(xué)習(xí)存在著重視度不足等現(xiàn)象，因此，在將來的工作實(shí)際中，在這些方面自己仍需不斷加強(qiáng)和提高。

在實(shí)踐業(yè)務(wù)操作過程中，個(gè)人的業(yè)務(wù)力量仍需不斷提升，在檔案管理等相關(guān)業(yè)務(wù)實(shí)踐過程中，自我還存在著業(yè)務(wù)素養(yǎng)和力量不強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)狀況，與公司的要求尚有一段差距。

在工作中，個(gè)人對(duì)工作的支配和方案性仍需不斷提升，經(jīng)常會(huì)由于工作支配不合理，而造成手忙腳亂的局面，極大的影響了工作的效率，這是本人需要不斷改進(jìn)的地方。

三、下步工作支配

抓學(xué)習(xí)，提內(nèi)涵。在將來的工作中，注意抓學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)國家的各項(xiàng)理論學(xué)問、公司的規(guī)章制度及熱力行業(yè)專業(yè)學(xué)問，努力促進(jìn)自我的全面進(jìn)展。

重統(tǒng)籌，提效率。不斷注意對(duì)于工作的科學(xué)支配和方案性，樂觀提高工作的效率；同時(shí)，努力增加對(duì)于工作的自立思索性，提升發(fā)覺、分析和解決實(shí)際問題的力量。

樂觀完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。在將來工作中，個(gè)人將圍圍著年度工作方案，科學(xué)支配，合理統(tǒng)籌，立足本職，仔細(xì)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，按期按質(zhì)的確保個(gè)人年度工作任務(wù)的圓滿完成，樂觀為公司的進(jìn)展做出自己應(yīng)盡的職責(zé)。

公司員工的個(gè)人總結(jié)篇6

大家好！

今日在空間里向各位作xx年的總結(jié)！打工無歲月！總覺得還沒來得及細(xì)細(xì)揣摩自己在這一年中的所獲得的千般感受，xx年已經(jīng)進(jìn)入尾聲了，當(dāng)我細(xì)細(xì)回顧年回首這一年走過的路，總能讓自己陷于不行自拔的回憶和感嘆中。xx年是我人生旅程中轉(zhuǎn)折的一年，在這一年中我在自己的崗位上迎來了更多的挑戰(zhàn)和思索意味著這是一個(gè)機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存的年月。

而公司在迎來了第10個(gè)年頭，機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存，自己感到責(zé)任和擔(dān)子更加重了，回顧以往走過的困難歷程，成果已經(jīng)成為過去，新的項(xiàng)目對(duì)我的人生來說亦是一次全新的開頭，空閑之余我經(jīng)常在思索著要以何種心情來詮釋剛剛過去一年?；叵肫鹨荒暌郧?，領(lǐng)導(dǎo)將線長這負(fù)重?fù)?dān)壓在我身上，我很感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任，一年來。我在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和批判指導(dǎo)下。愛崗守業(yè)，協(xié)作各項(xiàng)工作，在自己的崗位忠實(shí)的履行了自己的職責(zé)。辛苦和淚水并存，也是我看到了自己的不足。同時(shí)也是我轉(zhuǎn)變了許多，思索的更多。這些轉(zhuǎn)變都是不知不覺中積累出的，或者說是冥冥之中的一種人生選擇。過去的那些工作的日子里，布滿了激情，也飽含著淚光，甚至也有過掙扎，在一次次推動(dòng)自己前進(jìn)的路上，我面對(duì)著從來沒有面臨過的境遇，在領(lǐng)導(dǎo)的指引下和同事的關(guān)心下，學(xué)會(huì)了如何做好本職的那些工作，懂得了應(yīng)當(dāng)品嘗的人生味道。在此，我向xx年關(guān)懷和關(guān)心過我的各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁道一聲：感謝！現(xiàn)在，我向領(lǐng)導(dǎo)作xx年度述職報(bào)告，請(qǐng)予審議?！?/p>

通過一年來，自己參加的各項(xiàng)工作狀況，我熟悉到團(tuán)隊(duì)的力氣和自我的不足。尤其是線上員工吵鬧大事以來，我都在對(duì)自己進(jìn)行反思，盼望可以實(shí)現(xiàn)對(duì)自己的一些突破。我想要轉(zhuǎn)變自己身上一些局限和我自己呈現(xiàn)的因素，轉(zhuǎn)變?cè)械墓ぷ鞣绞?，要求自己在團(tuán)隊(duì)的幫助中達(dá)到最佳的狀態(tài)。有時(shí)候我在悄悄的凝視著自己，對(duì)自己的一言一行又像一個(gè)旁觀者在監(jiān)督著自己，這些在我以往的工作經(jīng)受中都是沒有的，都是在吵鬧大事以后自己有所感悟后對(duì)自我的要求。我認(rèn)為自己工作中的不足之處有

（一）溝通不夠

人和人交往，最大是真誠，相互理解和平常的溝通，善意的表達(dá)自己的想法。關(guān)鍵是你能不能用真誠去打動(dòng)對(duì)方讓對(duì)方接納。我信任這句話是沒錯(cuò)的，在以前也認(rèn)為的確憑借著親和力和真實(shí)、誠意便可以與同志順暢溝通，至于同事心態(tài)的多樣化卻沒有仔細(xì)去想過。在經(jīng)受了這些以后，才發(fā)覺同事的的心理具有很大的不確定性，尤其是在工作中消失分歧對(duì)自己的想法也會(huì)存在遲疑，這個(gè)時(shí)候就需要溝通，反復(fù)的溝通，達(dá)到相互的理解和支持。而我在這個(gè)方面是做得不夠到位的，我的溝通方式比較直接，不太會(huì)“引客入境”。我想這與我從事這個(gè)職業(yè)經(jīng)受太淺、個(gè)人性格有關(guān)。我個(gè)人偏向比較直率的溝通方式，不擅長迂回地表達(dá)自己的意愿和工作想法。在日后的工作中，我想要加強(qiáng)自己溝通技巧的變換嘗試，適時(shí)運(yùn)用恰當(dāng)?shù)姆绞椒椒ㄍ晟谱约涸诠ぷ髦械南敕ㄟ@方面的力量。

（二）工作中缺乏創(chuàng)新思維

不管是日常生活中還是工作中，人們需要相互幫助，相互關(guān)心，只有這樣才能更好的干好工作，充分發(fā)揮每個(gè)的潛力。通過一年來，自己合作的部門和同事，他們都很熱心的準(zhǔn)時(shí)賜予了工作上的理解和關(guān)心，從而使我順當(dāng)完成了自己的各項(xiàng)工作。讓我提高了對(duì)工作的謹(jǐn)慎態(tài)度，養(yǎng)成了凡事要問清晰，做事前想要有所借鑒的習(xí)慣，原來這是件好事，但是卻會(huì)產(chǎn)生肯定反方向的影響，那就是缺少了創(chuàng)新意識(shí)。工作的樂觀性和主動(dòng)性是建立在對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度上，而不是建立充分地精彩完成工作的基礎(chǔ)上，這樣變會(huì)限制自己主觀新思維的發(fā)生。按部就班地去工作只是一名稱職職工起碼要做到的事，而他永久不行能成為一名優(yōu)秀職工，真正的優(yōu)秀職工是需要有創(chuàng)新意識(shí)，在工作方式、工作效率上的不斷革新。對(duì)于這一點(diǎn)，我也需要在日后的工作中讓自己漸漸轉(zhuǎn)變，自我挖掘有利于工作開展的思路。

以上列舉的不足之處，是我自我反思后認(rèn)為自身在工作中存在的問題和需要改進(jìn)之處，在日后的工作，也盼望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和全部同事其能夠關(guān)心我一同發(fā)覺問題、解決問題。

三、今后提高工作水準(zhǔn)的舉措

xx年即將遠(yuǎn)去，面對(duì)xx年的工作，新的各項(xiàng)工作給我?guī)淼氖敲造F和無限遐想。在這里，我從個(gè)人的角度談?wù)勛约簒x年要為工作的努力：

一：蛻變

任何轉(zhuǎn)變對(duì)于一個(gè)人都是困難的。我也試圖根據(jù)新的工作路徑去轉(zhuǎn)變一些態(tài)度、方式或思路。在這方面，我認(rèn)為自己已經(jīng)在漸漸嘗試和接受新的轉(zhuǎn)變，例如與各個(gè)部門、同事間的的工作協(xié)作，工作流程、方法的接受等，但是仍舊存在不足的地方。我的成長、工作和生活經(jīng)受讓我習(xí)慣性的去一個(gè)人完成某項(xiàng)大事或任務(wù)，這樣的結(jié)果會(huì)有兩種：要么順當(dāng)完結(jié)，要么被遇到的困難打到。由于一個(gè)人的力量、精力究竟是有限的，而對(duì)自己尚在不具備成熟處理問題的條件下，個(gè)人的力氣就更顯單薄了