2023大學(xué)實(shí)習(xí)生勞動(dòng)合同模板甲方（實(shí)?習(xí)單位）名?稱：企業(yè)?類別：法?定代表人：?職務(wù)：?地址：乙?方（實(shí)習(xí)生?）姓名：年?齡：性別?：民族：?身份證號(hào)碼?：戶籍所?在地：現(xiàn)?住址：學(xué)?生所在學(xué)校?：所學(xué)專?業(yè)：畢業(yè)?時(shí)間：在?勞動(dòng)保障行?政部門的備?案號(hào)：根?據(jù)民法通則?、勞動(dòng)法及?有關(guān)規(guī)定，?甲乙雙方在?平等自愿的?基礎(chǔ)上簽訂?本協(xié)議。?第一條協(xié)議?期限本協(xié)?議自___?_年___?_月___?_日起至_?___年_?___月_?___日止?。第二條?實(shí)習(xí)崗位?甲方按乙方?實(shí)習(xí)內(nèi)容及?要求，安排?在____?崗位實(shí)習(xí)，?乙方應(yīng)按學(xué)?校的教學(xué)內(nèi)?容及實(shí)習(xí)要?求，努力完?成實(shí)習(xí)任務(wù)?。第三條?實(shí)習(xí)報(bào)酬或?實(shí)習(xí)補(bǔ)助?甲方應(yīng)與乙?方學(xué)校協(xié)商?確定乙方實(shí)?習(xí)期間的報(bào)?酬或?qū)嵙?xí)補(bǔ)?貼。具體支?付辦法和標(biāo)?準(zhǔn)約定如下?：____?。第四條?工作時(shí)間及?休息休假?（一）甲方?實(shí)行每日工?作不超過八?小時(shí)，平均?每周不超過?四十小時(shí)的?工作時(shí)間。?（二）甲?方保證乙方?按國(guó)家和本?市有關(guān)規(guī)定?享受各種休?息、休假。?（三）甲?乙雙方的具?體約定：_?____?___。?第五條保險(xiǎn)?福利待遇?（一）乙方?在實(shí)習(xí)中發(fā)?生人身傷害?，由甲方負(fù)?責(zé)。（二?）其他保險(xiǎn)?福利待遇約?定如下：_?___。?第六條勞動(dòng)?保護(hù)和勞動(dòng)?條件（一?）在實(shí)習(xí)期?間甲方應(yīng)根?據(jù)國(guó)家及本?市有關(guān)規(guī)定?為乙方提供?勞動(dòng)安全衛(wèi)?生的實(shí)習(xí)條?件，為乙方?配備必須的?勞動(dòng)防護(hù)用?品。（二?）甲方應(yīng)對(duì)?乙方進(jìn)行安?全教育和崗?位技能培訓(xùn)?，實(shí)習(xí)學(xué)生?不得從事特?種作業(yè)。?（三）甲方?不得安排_(tái)?___周歲?以下的學(xué)生?從事礦山井?下、有毒、?有害國(guó)家規(guī)?定的第四級(jí)?體力勞動(dòng)強(qiáng)?度和其他禁?忌從事的'?工作。（?四）甲方不?得安排女實(shí)?習(xí)生在經(jīng)期?從事高溫、?低溫、冷水?作業(yè)和國(guó)家?規(guī)定的第三?級(jí)體力勞動(dòng)?強(qiáng)度的工作?。（五）?乙方在實(shí)習(xí)?工作過程中?應(yīng)嚴(yán)格遵守?勞動(dòng)安全衛(wèi)?生規(guī)程和操?作規(guī)程，有?權(quán)拒絕違章?指揮，對(duì)甲?方及其管理?人員漠視人?身安全和健?康的行為有?權(quán)拒絕執(zhí)行?、檢舉或控?告。第七?條勞動(dòng)紀(jì)律?（一）甲?方有權(quán)按照?國(guó)家及本市?的有關(guān)規(guī)定?及企業(yè)的規(guī)?章制度對(duì)乙?方實(shí)行管理?。（二）?乙方應(yīng)遵守?甲方依法制?定的各項(xiàng)規(guī)?章制度和勞?動(dòng)紀(jì)律，保?守甲方的商?業(yè)秘密。?第八條本協(xié)?議的解除、?變更、終止?（一）經(jīng)?甲乙雙方協(xié)?商同意，本?協(xié)議可以變?更或解除；?（二）雙?方就本協(xié)議?的解除條件?約定如下：?____。?（三）本?協(xié)議到期即?終止，不得?續(xù)訂。第?九條違反本?協(xié)議的責(zé)任?及其雙方約?定的其它事?項(xiàng)：___?____?_。第十?條甲乙雙方?履行本協(xié)議?發(fā)生爭(zhēng)議先?經(jīng)企業(yè)調(diào)解?委員會(huì)或?qū)?習(xí)學(xué)生所在?學(xué)校進(jìn)行調(diào)?解，調(diào)解未?成按中華人?民共和國(guó)民?事訴訟法程?序辦理。?甲方（蓋章?）乙方（簽?字）法定?代表人或委?托代理人：?（簽字或?蓋章）_?___年_?___月_?___日?????____?年____?月____?日2023大學(xué)實(shí)習(xí)生勞動(dòng)合同模板（二）?甲方(用人?單位)：?代理人：?乙方(實(shí)習(xí)?生)：為?明確實(shí)習(xí)學(xué)?生與實(shí)習(xí)單?位的責(zé)任與?義務(wù)，根據(jù)?《民法通則?》、《中華?人民共和國(guó)?勞動(dòng)法》、?《中華人民?共和國(guó)勞動(dòng)?合同法》及?有關(guān)規(guī)定，?甲乙雙方在?平等自愿的?基礎(chǔ)上簽訂?本協(xié)議。?一、協(xié)議期?限本協(xié)議?自____?年____?月____?日起至__?__年__?__月__?__日止。?二、實(shí)習(xí)?崗位甲方?根據(jù)乙方的?實(shí)際情況和?工作需要，?安排實(shí)習(xí)學(xué)?生到規(guī)劃?實(shí)習(xí)生崗?位實(shí)習(xí)，乙?方應(yīng)按學(xué)校?的教學(xué)內(nèi)容?及實(shí)習(xí)要求?，努力完成?實(shí)習(xí)任務(wù)。?三、實(shí)習(xí)?津貼依照?按勞取酬的?原則，按甲?方現(xiàn)行制度?確定實(shí)習(xí)生?的實(shí)習(xí)津貼?。具體支付?方法如下：?實(shí)習(xí)津貼?：元/月?，其他補(bǔ)貼?:根據(jù)實(shí)?習(xí)生在崗工?作表現(xiàn)，以?獎(jiǎng)金形式發(fā)?放。四、?工作時(shí)間及?休息假日?1、甲方實(shí)?行每日__?__小時(shí)工?作制，保證?乙方按照國(guó)?家和本市有?關(guān)規(guī)定享受?各種休息、?休假;??2、甲乙雙?方具體約定?：如有項(xiàng)目?需要，本著?自愿原則加?班。加班?補(bǔ)助細(xì)則如?下：1、?法定假日加?班，伙食補(bǔ)?貼____?元/天，報(bào)?銷交通費(fèi)用?(憑地鐵卡?充值發(fā)票和?出租車發(fā)票?)??2?、工作日晚?上加班，晚?餐補(bǔ)助__?__元，報(bào)?銷交通費(fèi)用?(憑地鐵卡?充值發(fā)票和?出租車發(fā)票?)?五、?保險(xiǎn)福利待?遇1、由?于乙方還是?在校學(xué)生，?甲方需為實(shí)?習(xí)學(xué)生提供?符合國(guó)家規(guī)?定的安全衛(wèi)?生的工作環(huán)?境，保證其?在人身安全?不受危害的?環(huán)境條件下?工作;2?、甲方應(yīng)對(duì)?乙方進(jìn)行安?全教育和崗?位技能培訓(xùn)?，實(shí)習(xí)學(xué)生?不得從事特?種作業(yè);??3、甲方?根據(jù)實(shí)習(xí)學(xué)?生崗位實(shí)際?情況，按國(guó)?家規(guī)定向其?提供必需的?勞動(dòng)防護(hù)用?品;4、?實(shí)習(xí)學(xué)生患?職業(yè)病、工?傷事故的按?《工傷保險(xiǎn)?條例》規(guī)定?執(zhí)行。六?、合同解除?、變更、終?止1、經(jīng)?甲乙雙方協(xié)?商同意，本?協(xié)議可以變?更或解除。?2、乙方?在本合同履?行期間可以?在說明原因?的情況下向?甲方提出終?止實(shí)習(xí)合同?，但必須提?前7天通?知甲方，并?作好工作交?接，否則應(yīng)?承擔(dān)相關(guān)責(zé)?任。3、?實(shí)習(xí)期間，?甲方如發(fā)現(xiàn)?乙方對(duì)甲方?項(xiàng)目造成損?失或乙方無?法達(dá)到項(xiàng)目?要求的，可?以向乙方提?出終止實(shí)習(xí)?，在為實(shí)習(xí)?生履行實(shí)習(xí)?津貼支付手?續(xù)后，解除?本合同。?七、法律效?力本合同?正本一式兩?份，雙方各?執(zhí)一份，經(jīng)?甲乙雙方簽?后生效。?甲方簽章?乙方簽?2023大學(xué)實(shí)習(xí)生勞動(dòng)合同模板（三）甲?方：___?_地址：?____?郵碼：__?__電話?：____?法定代表?人或委托?代表人：_?___職?務(wù)：___?_乙方：?____?所在學(xué)校及?院系：__?__所在?專業(yè)年級(jí)：?____?性別：__?__年齡?：____?學(xué)生證號(hào)?碼：___?____?_年___?_月___?_日根據(jù)?中華人民共?和國(guó)有關(guān)法?律之規(guī)定，?甲乙雙方經(jīng)?平等協(xié)商同?意，自愿簽?訂本合同，?共同遵守本?合同所列條?款。一、?實(shí)習(xí)合同期?限第一條?本合同生效?日期___?_年___?_月___?_日，本合?同于___?_終止。?實(shí)習(xí)期為_?___年_?___月_?___日至?____年?____月?____日?。二、實(shí)?習(xí)內(nèi)容甲?方應(yīng)該在乙?方實(shí)習(xí)期間?，為乙方指?派一到兩名?實(shí)習(xí)指導(dǎo)老?師，負(fù)責(zé)指?導(dǎo)乙方進(jìn)行?實(shí)習(xí)。甲?方指派__?__為乙方?指導(dǎo)老師，?指導(dǎo)乙方在?實(shí)習(xí)期間的?工作。乙?方在實(shí)習(xí)期?間，應(yīng)該聽?從指導(dǎo)老師?的安排，認(rèn)?真完成指定?的任務(wù)。?乙方在實(shí)習(xí)?期間，應(yīng)該?虛心學(xué)習(xí)，?發(fā)揚(yáng)艱苦奮?斗、吃苦耐?勞的精神，?展現(xiàn)浙大學(xué)?子風(fēng)貌。?乙方同意根?據(jù)雙方協(xié)商?，在___?_崗位進(jìn)行?實(shí)習(xí)。三?、實(shí)習(xí)期間?的勞動(dòng)保護(hù)?和勞動(dòng)條件?第四條甲?方安排乙方?進(jìn)行實(shí)習(xí)，?每日工作時(shí)?間不超過_?___小時(shí)?，平均每周?不超過__?__小時(shí)。?甲方保證乙?方周至少休?息兩日，甲?方由于工作?需要，經(jīng)與?和乙方協(xié)商?后可以延長(zhǎng)?乙方時(shí)間，?一般每日不?得超___?_小時(shí)。?甲方為乙方?在實(shí)習(xí)期間?提供必要的?勞動(dòng)條件和?勞動(dòng)工具，?建立健全生?產(chǎn)工藝流程?，制定操作?規(guī)程、工作?規(guī)范和勞動(dòng)?安全衛(wèi)生制?度及其標(biāo)準(zhǔn)?。在乙方實(shí)?習(xí)期間，甲?方享有對(duì)乙?方在安全、?衛(wèi)生生產(chǎn)方?面進(jìn)行管理?、保護(hù)的權(quán)?利、義務(wù)。?甲方負(fù)責(zé)?對(duì)乙方在正?式實(shí)習(xí)前進(jìn)?行政治思想?、職業(yè)道德?、業(yè)務(wù)技術(shù)?、勞動(dòng)安全?衛(wèi)生及有關(guān)?規(guī)章制度的?教育和培訓(xùn)?。四、實(shí)?習(xí)期間的勞?動(dòng)報(bào)酬第?七條乙方在?實(shí)習(xí)期間，?甲方是否支?付乙方報(bào)酬?，由甲乙雙?方平等協(xié)商?決定。第?八條如果甲?乙雙方就支?付實(shí)習(xí)期間?報(bào)酬的達(dá)成?一致意見的?，甲方以每?（小時(shí)/日?/月）__?__元的標(biāo)?準(zhǔn)支付乙方?報(bào)酬，工資?于（每月_?___日/?每日）統(tǒng)一?結(jié)算。實(shí)?習(xí)期間加班?時(shí)段的報(bào)酬?標(biāo)準(zhǔn)參照本?條前款之規(guī)?定執(zhí)行。?五、實(shí)習(xí)期?間的保險(xiǎn)福?利待遇第?九條甲方在?乙方實(shí)習(xí)期?間購(gòu)買人身?意外傷害保?險(xiǎn)。甲方保?證乙方在實(shí)?習(xí)期間的安?全與保險(xiǎn)待?遇。乙方在?實(shí)習(xí)期間，?享有同甲方?臨時(shí)雇用員?工在衛(wèi)生、?安全等方面?的同等的待?遇及在發(fā)生?損害時(shí)，同?等的損害補(bǔ)?償標(biāo)準(zhǔn)。?同時(shí)，甲方?為乙方提供?以下福利待?遇：1、?____?2、___?_3、_?___六?、實(shí)習(xí)期間?的勞動(dòng)紀(jì)律?第十條乙?方在實(shí)習(xí)期?間應(yīng)遵守甲?方依法規(guī)定?的規(guī)章制度?；嚴(yán)格遵守?勞動(dòng)安全衛(wèi)?生、生產(chǎn)工?藝、操作規(guī)?程和工作規(guī)?范；愛護(hù)?甲方的財(cái)產(chǎn)?，遵守職業(yè)?道德；積極?參加甲方組?織的培訓(xùn)，?提高思想覺?悟和職業(yè)技?能。第十?一條乙方違?反勞動(dòng)紀(jì)律?的，乙方的?指導(dǎo)老師，?可予與教育?糾正。七?、合同的變?更、解除?第十二條訂?立本合同所?依據(jù)的法律?、行政法規(guī)?、規(guī)章制度?發(fā)生變化，?本合同應(yīng)變?更相關(guān)內(nèi)容?。第十三?條訂立本合?同所依據(jù)的?客觀情況發(fā)?生重大變化?，致使本合?同無法履行?的，經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商同?意，可以變?更本合同相?關(guān)內(nèi)容。?第十四條經(jīng)?甲乙雙方協(xié)?商一致，本?合同可以解?除。八、?本合同爭(zhēng)議?處理第十?五條因履行?本合同而發(fā)?生的爭(zhēng)議，?當(dāng)事人雙方?應(yīng)本著平等?、互助的精?神進(jìn)行協(xié)商?解決，在必?要時(shí)浙江大?學(xué)就業(yè)指導(dǎo)?服務(wù)中心可?以介入并提?供參考解決?意見。九?、其他約定?第十六條?甲乙雙方還?就以下事項(xiàng)?達(dá)成約定：?1、__?__2、?____?3、___?_第十七?條本合同未?盡事宜，或?與國(guó)家有關(guān)?規(guī)定相悖的?，按有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。?第十八條本?合同一式兩?份，甲乙雙?方各執(zhí)一份?。甲方（?蓋章）__?__乙方?（蓋章）_?___代?表人：__?__代表?人：___?____?_年___?_月___?_日__?__年__?__月__?__日2023大學(xué)實(shí)習(xí)生勞動(dòng)合同模板（四）甲方(?實(shí)習(xí)單位)?名稱：甲?方聯(lián)系地址?：乙方(?實(shí)習(xí)生)姓?名：專業(yè)?:身份證?號(hào)碼：學(xué)?生所在系：?系聯(lián)系?地址：郵?政編碼：?聯(lián)系電話：?QQ:?輔導(dǎo)員姓名?:為推動(dòng)?學(xué)生實(shí)習(xí)(?實(shí)踐)活動(dòng)?的開展，明?確各方的責(zé)?任，保障各?方的權(quán)益，?在平等自愿?的基礎(chǔ)上，?各方就學(xué)生?實(shí)習(xí)(實(shí)踐?)的有關(guān)事?項(xiàng)達(dá)成以下?協(xié)議：一?、實(shí)習(xí)期限?及留任承諾?實(shí)習(xí)時(shí)間?自____?年____?月____?日至___?_年___?_月___?_日。經(jīng)企?業(yè)考核合格?者將繼續(xù)參?與就業(yè)實(shí)習(xí)?，經(jīng)雙方協(xié)?商同意后填?寫《廣東省?普通高等學(xué)?校畢業(yè)生，?畢業(yè)研究生?就業(yè)協(xié)議書?》。并辦理?相關(guān)手續(xù)。?二、實(shí)習(xí)?崗位甲方?根據(jù)乙方的?申請(qǐng)，并結(jié)?合乙方所學(xué)?專業(yè)，對(duì)口?安排乙方在?本單位從事?____工?作。三、?實(shí)習(xí)管理?1、甲方提?供實(shí)習(xí)場(chǎng)地?，包括生產(chǎn)?、研發(fā)或辦?公的場(chǎng)地及?相關(guān)條件。?2、實(shí)習(xí)?期間甲方提?供乙方__?__等福利?。3、實(shí)?習(xí)期間甲方?指定專人擔(dān)?任該生的實(shí)?習(xí)指導(dǎo)老師?，并向該生?介紹必要的?生產(chǎn)、生活?和業(yè)務(wù)工作?知識(shí)或經(jīng)驗(yàn)?;實(shí)習(xí)期滿?后，應(yīng)對(duì)乙?方的實(shí)習(xí)表?現(xiàn)做出客觀?評(píng)價(jià)填寫實(shí)?習(xí)鑒定表。?4、甲方?督促乙方遵?守貴單位一?切規(guī)章制度?，完成貴單?位交給的任?務(wù)。5、?雙方協(xié)商同?意,實(shí)習(xí)期?間甲方每月?付給乙方_?___元(?人民幣)生?活補(bǔ)貼;如?果實(shí)習(xí)期內(nèi)?乙方不符合?甲方工作要?求，甲方應(yīng)?在本協(xié)議期?限1/__?__時(shí)間內(nèi)?提出解除本?“協(xié)議”。?6、實(shí)習(xí)?期間乙方應(yīng)?遵守的規(guī)定?：(1)?乙方應(yīng)遵守?國(guó)家的法律?法規(guī);(?2)乙方應(yīng)?遵守甲方的?規(guī)章制度、?勞動(dòng)紀(jì)律及?管理規(guī)定;?(3)乙?方應(yīng)遵守甲?方的操作規(guī)?程,如有違?反造成甲方?財(cái)物損失，?按甲方規(guī)定?及相關(guān)法規(guī)?處理。對(duì)?于不能遵守?相關(guān)制度的?學(xué)生，甲方?有權(quán)提出解?除《學(xué)生實(shí)?習(xí)協(xié)議書》?，但是應(yīng)提?前告訴乙方?和說明原因?，并及時(shí)通?知乙方所在?學(xué)校。四?、勞動(dòng)保護(hù)?1、甲方?需為乙方提?供符合國(guó)家?規(guī)定的安全?衛(wèi)生的工作?環(huán)境，保證?其在人身安?全不受危害?的環(huán)境條件?下工作。?2、甲方根?據(jù)乙方實(shí)習(xí)?崗位實(shí)際情?況，按國(guó)家?規(guī)定向其提?供必需的勞?動(dòng)防護(hù)用品?，同時(shí)，視?實(shí)際的工作?情況給實(shí)習(xí)?學(xué)生購(gòu)買相?關(guān)勞動(dòng)保險(xiǎn)?。3、甲?方應(yīng)按勞動(dòng)?法規(guī)定的作?息時(shí)間安排?乙方實(shí)習(xí)工?作。五、?保密約定?在簽訂本協(xié)?議時(shí)，甲乙?雙方應(yīng)當(dāng)同?時(shí)簽訂《知?識(shí)產(chǎn)權(quán)及保?密協(xié)議》。?《知識(shí)產(chǎn)權(quán)?及保密協(xié)議?》系本協(xié)議?的補(bǔ)充協(xié)議?，與本協(xié)議?具有同等法?律效力。?六、知識(shí)產(chǎn)?權(quán)學(xué)生在?實(shí)習(xí)期間開?發(fā)的項(xiàng)目成?果所有權(quán)屬?于企業(yè)。?七、協(xié)議終?止與解除?1、協(xié)議期?滿自然終止?;2、實(shí)?習(xí)期間乙方?如違反協(xié)議?第三條第六?款規(guī)定，甲?方有權(quán)根據(jù)?具體情況決?定對(duì)乙方做?出警告、通?報(bào)或單方即?時(shí)解除協(xié)議?，終止乙方?在甲方的實(shí)?習(xí);3、?實(shí)習(xí)期間乙?方在說明原?因并取得所?在學(xué)校及甲?方同意情況?下，可以與?甲方解除協(xié)?議。八、?違約責(zé)任?任何一方違?約，應(yīng)向另?一方支付違?約金人民幣?____元?;對(duì)于未能?為企業(yè)保守?商業(yè)機(jī)密的?行為，企業(yè)?根據(jù)《知識(shí)?產(chǎn)權(quán)及保密?協(xié)議》追究?違反方的法?律責(zé)任。?九、本協(xié)議?未盡事宜由?甲乙雙方協(xié)?商解決。因?本協(xié)議而引?起的糾紛，?經(jīng)協(xié)商或調(diào)?解不能解決?的，甲乙任?何一方均有?權(quán)提起訴訟?。甲乙雙方?同意，選擇?乙方住所地?，符合級(jí)別?管轄規(guī)定的?人民法院作?為本協(xié)議糾?紛的第一審?管轄法院。?十、本協(xié)?議一式三份?，經(jīng)甲乙雙?方簽字或蓋?章后生效。?甲方、乙方?和乙方所在?學(xué)校各執(zhí)一?份。甲方?(蓋章)：?乙方(?簽字)：?聯(lián)系人：?乙方家長(zhǎng)(?簽字)：?聯(lián)系電話：?聯(lián)系電話?：___?_年___?_月___?_日????_?___年_?___月_?___日2023大學(xué)實(shí)習(xí)生勞動(dòng)合同模板（五）甲方?（用人單位?）名稱：?乙方（勞動(dòng)?者）：根?據(jù)《中華人?民共和國(guó)勞?動(dòng)法》和國(guó)?家有關(guān)勞動(dòng)?法規(guī)的規(guī)定?，按照甲方?依法制定的?管理規(guī)章制?度，經(jīng)甲、?乙雙方協(xié)商?，在自愿、?平等、公平?的基礎(chǔ)上，?一致同意簽?訂本勞動(dòng)合?同，建立勞?動(dòng)關(guān)系。?一、勞動(dòng)合?同期限本?勞動(dòng)合同為?期限合同，?從____?年____?月____?日起，至_?___年_?___月_?___日止?，共___?_月，其中?試用期從_?___年_?___月_?___日起?，至___?_年___?_月___?_日止，共?____個(gè)?月。二、?生產(chǎn)工作任?務(wù)和條件?（一）甲方?根據(jù)本單位?工作需要，?按崗位要求?安排乙方工?作崗位為保?潔，規(guī)定具?體任務(wù)。?（二）甲方?根據(jù)國(guó)家有?關(guān)職工生產(chǎn)?安全、勞動(dòng)?保護(hù)、衛(wèi)生?健康的規(guī)定?，為乙方提?供必要的工?作條件和勞?動(dòng)保護(hù)設(shè)施?，保障乙方?的安全與健?康。（三?）乙方同意?根據(jù)甲方工?作需要，從?事甲方安排?的崗位工作?，并按甲方?規(guī)定完成工?作任務(wù)。有?持證上崗要?求的，乙方?應(yīng)向甲方交?驗(yàn)相關(guān)有效?證件（甲方?可為乙方代?辦相關(guān)證件?，證件合格?的費(fèi)用由甲?方承擔(dān)，證?件不合格的?費(fèi)用由乙方?承擔(dān)）。?三、工作時(shí)?間和勞動(dòng)報(bào)?酬（一）?甲方每月以?____天?計(jì)算，進(jìn)行?工資發(fā)放。?不足一月的?按實(shí)際天數(shù)?發(fā)放。全年?時(shí)間以學(xué)生?上學(xué)時(shí)間為?準(zhǔn)。（二?）按照國(guó)家?和甲方工資?分配的規(guī)定?和辦法，乙?方月工資報(bào)?酬為元?；?本工資__?__元，月?考核獎(jiǎng)金獎(jiǎng)?勵(lì)____?元。合計(jì)_?___元。?甲方通過對(duì)?乙方完成工?作任務(wù)情況?進(jìn)行考核對(duì)?乙方進(jìn)行獎(jiǎng)?懲。四、?勞動(dòng)紀(jì)律?甲方應(yīng)根據(jù)?國(guó)家有關(guān)規(guī)?定，依法制?定各項(xiàng)規(guī)章?制度，乙方?必須自覺遵?守甲方工作?紀(jì)律和規(guī)章?制度，服從?甲方的領(lǐng)導(dǎo)?和管理。?五、社會(huì)保?險(xiǎn)和福利待?遇（一）?甲、乙雙方?按照國(guó)家有?關(guān)規(guī)定向勞?動(dòng)部門所屬?社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)?構(gòu)繳納綜合?保險(xiǎn)費(fèi)。?（二）乙方?在勞動(dòng)合同?期內(nèi)的公休?假日、病、?傷、殘（因?工傷、殘等?的按國(guó)家法?律規(guī)章制度?執(zhí)行，上班?期間做個(gè)人?私事的除外?。非因工傷?、殘的甲方