第7頁(yè)共7頁(yè)辦公室主?任年度個(gè)?人工作總?結(jié)范文?____?年，我在?公司領(lǐng)導(dǎo)?正確領(lǐng)導(dǎo)?下及各位?同事的支?持與幫助?下，嚴(yán)格?要求自己?，按照公?司的要求?，較好地?完成了自?己的本職?工作。通?過(guò)一年來(lái)?的學(xué)習(xí)與?工作，工?作模式上?有了突破?，工作方?式有了較?大的改變?，現(xiàn)將一?年來(lái)的工?作、學(xué)習(xí)?、思想情?況匯報(bào)?一、辦公?室的日常?管理工作?。辦公?室是經(jīng)理?室直接領(lǐng)?導(dǎo)下的綜?合管理機(jī)?構(gòu)，是樹?干的角色?，他傳輸?大地的養(yǎng)?分，讓大?樹結(jié)滿果?子;是橋?梁的角色?，他一頭?連著公司?的基礎(chǔ)群?體，另一?頭接著公?司的決策?首腦，必?須往來(lái)溝?通是承上?啟下、協(xié)?調(diào)左右、?聯(lián)系四面?八方的樞?紐，推動(dòng)?各項(xiàng)工作?朝著既定?目標(biāo)前進(jìn)?的中心。?辦公室的?工作同時(shí)?是漢堡包?中肉餅的?角色，只?有當(dāng)處在?夾縫中時(shí)?才更顯得?有滋味，?千頭萬(wàn)緒?，在文件?起草、提?供調(diào)研資?料、數(shù)量?都要為決?策提供一?些準(zhǔn)確的?資料，數(shù)?據(jù)。有文?書處理、?檔案管理?、文件批?轉(zhuǎn)、會(huì)議?安排、迎?來(lái)送往及?用車管理?等。面對(duì)?繁雜瑣碎?的大量事?務(wù)性工作?，自我強(qiáng)?化工作意?識(shí)，注意?加快工作?節(jié)奏，提?高工作效?率，冷靜?辦理各項(xiàng)?事務(wù)，力?求周全、?準(zhǔn)確、適?度，避免?疏漏和差?錯(cuò)，至今?基本做到?了事事有?著落。?1、理順?關(guān)系，辦?理公司有?關(guān)證件。?我司是集?旅行，旅?游，運(yùn)行?，股份等?綜合性公?司，各類?手續(xù)及證?件十分繁?雜。年審?換證更新?，我都通?過(guò)多方努?力，在規(guī)?定時(shí)間內(nèi)?，按期辦?好了各類?證書、手?續(xù)等。充?分發(fā)揮綜?合部門的?協(xié)調(diào)作用?。2、?認(rèn)真做好?公司的文?字工作。?草擬綜合?性文件和?報(bào)告等文?字工作，?負(fù)責(zé)辦公?會(huì)議的記?錄、整理?和會(huì)議紀(jì)?要提煉，?并負(fù)責(zé)對(duì)?會(huì)議有關(guān)?決議的實(shí)?施。認(rèn)真?做好公司?有關(guān)文件?的收發(fā)、?登記、分?遞、文印?和督辦工?作;公司?所有的文?件、審批?表、協(xié)議?書整理歸?檔入冊(cè)，?做好資料?歸檔工作?。配合領(lǐng)?導(dǎo)在制訂?的各項(xiàng)規(guī)?章制度基?礎(chǔ)上進(jìn)一?步補(bǔ)充、?完善各項(xiàng)?規(guī)章制度?。及時(shí)傳?達(dá)貫徹總?公司及公?司的有關(guān)?會(huì)議、文?件、批示?精神。?3、落實(shí)?總公司人?力資源管?理工作。?組織實(shí)施?公司的崗?位調(diào)查，?分析，設(shè)?置，編錄?工作，并?對(duì)公司的?勞動(dòng)、人?事、工資?管理和員?工的考勤?控制監(jiān)督?工作，妥?善解決清?理不在崗?人員，做?好勞動(dòng)力?工傷簽定?工作，保?證了平穩(wěn)?和銜接，?根據(jù)勞動(dòng)?合同法和?公司管理?制度舉行?組織員工?簽訂了勞?動(dòng)合同議?式，按照?人力資源?部規(guī)定，?辦好繳納?社保（養(yǎng)?老保險(xiǎn)、?失業(yè)保險(xiǎn)?、醫(yī)療保?險(xiǎn)）的各?項(xiàng)手續(xù)。?完成了退?休人員移?交社區(qū)及?保障中心?工作，體?現(xiàn)公司的?規(guī)范性，?解決員工?的后顧之?憂，從而?保證了企?業(yè)改制及?員工身份?置換后的?穩(wěn)定工作?.4、?切實(shí)抓好?公司的福?利、企業(yè)?管理的日?常工作。?按照預(yù)算?審批制度?，組織落?實(shí)公司辦?公設(shè)施及?用品、勞?保福利等?商品的采?購(gòu)、調(diào)配?和實(shí)物管?理工作。?辦公室裝?修完畢搬?遷后，切?實(shí)做好日?常公司通?訊費(fèi)、招?待費(fèi)、水?電費(fèi)、車?輛使用及?饋贈(zèng)品登?記手續(xù)，?嚴(yán)格按照?程序核定?使用標(biāo)準(zhǔn)?;5、?做好公司?經(jīng)辦會(huì)及?其他各種?會(huì)議的后?勤服務(wù)工?作。認(rèn)真?做好會(huì)場(chǎng)?布置、安?排工作。?落實(shí)好各?種會(huì)議的?會(huì)前準(zhǔn)備?、會(huì)議資?料等工作?。6、?“隱患險(xiǎn)?于明火，?防范勝于?救災(zāi)，責(zé)?任重于泰?山”，作?為身兼保?衛(wèi)工作，?我始終未?敢忘掉這?份責(zé)任田?，一年_?___天?緊繃安全?保衛(wèi)這根?弦，制定?安全保衛(wèi)?目標(biāo)，分?解安全保?衛(wèi)責(zé)任措?施，實(shí)施?各種預(yù)防?和控制措?施，消除?隱患，從?而最終實(shí)?現(xiàn)安全生?產(chǎn)，并努?力創(chuàng)造外?松內(nèi)緊的?安全格局?。二、?加強(qiáng)自身?學(xué)習(xí)，提?高業(yè)務(wù)水?平由于?感到自己?身上的擔(dān)?子很重，?而自己的?學(xué)識(shí)、能?力和閱歷?與其任職?都有一定?的距離，?所以總不?敢掉以輕?心，總在?學(xué)習(xí)，向?書本學(xué)習(xí)?、向周圍?的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)?習(xí)，向同?事學(xué)習(xí)，?這樣下來(lái)?感覺自己?一年來(lái)還?是有了一?定的進(jìn)步?。經(jīng)過(guò)不?斷學(xué)習(xí)、?不斷積累?，具備能?夠從容地?處理日常?工作中出?現(xiàn)的各類?問(wèn)題，保?證了本崗?位各項(xiàng)工?作的正常?運(yùn)行，能?夠以正確?的態(tài)度對(duì)?待各項(xiàng)工?作任務(wù)，?熱愛本職?工作，認(rèn)?真努力貫?徹到實(shí)際?工作中去?。積極提?高自身各?項(xiàng)業(yè)務(wù)素?質(zhì)，爭(zhēng)取?工作的主?動(dòng)性，具?備較強(qiáng)的?專業(yè)心，?責(zé)任心，?努力提高?工作效率?和工作質(zhì)?量。三?、存在的?問(wèn)題和今?后努力方?向一年?來(lái)，本人?能敬業(yè)愛?崗、創(chuàng)造?性地開展?工作，取?得了一些?成績(jī)，但?也存在一?些問(wèn)題和?不足，主?要表現(xiàn)在?：第一，?辦公室主?任許多工?作我都是?邊干邊摸?索，以致?工作起來(lái)?不能游刃?有余，工?作效率有?待進(jìn)一步?提高;第?二，有些?工作還不?夠過(guò)細(xì)，?一些工作?協(xié)調(diào)的不?是十分到?位;第三?，自己的?理論水平?還不太適?應(yīng)公司工?作的要求?。在新?的一年里?，自己決?心認(rèn)真提?高業(yè)務(wù)、?工作水平?，為公司?經(jīng)濟(jì)跨越?式發(fā)展，?貢獻(xiàn)自己?的力量。?我想我應(yīng)?努力做到?：第一，?加強(qiáng)學(xué)習(xí)?，拓寬知?識(shí)面。努?力學(xué)習(xí)專?業(yè)知識(shí)和?相關(guān)法律?常識(shí)。加?強(qiáng)對(duì)客運(yùn)?發(fā)展脈絡(luò)?、走向的?了解，加?強(qiáng)周圍環(huán)?境、同行?業(yè)發(fā)展的?了解、學(xué)?習(xí)，要對(duì)?公司的統(tǒng)?籌規(guī)劃、?當(dāng)前情況?做到心中?有數(shù);第?二，本著?實(shí)事求是?的原則，?做到上情?下達(dá)、下?情上報(bào);?真正做好?領(lǐng)導(dǎo)的助?手;第三?，聽從領(lǐng)?導(dǎo)，服從?分配，高?度重視，?盡職盡責(zé)?，嚴(yán)格約?束自己一?言一行，?一舉一動(dòng)?，注重本?部門的工?作作風(fēng)建?設(shè)，甘為?人梯，做?好后勤工?作，形成?良好的部?門工作氛?圍。不斷?改進(jìn)辦公?室對(duì)其他?部門的支?持能力、?服務(wù)水平?。遵守員?工手冊(cè)和?規(guī)章制度?，維護(hù)公?司利益，?積極為公?司創(chuàng)造更?高價(jià)值，?力爭(zhēng)取得?更大的工?作成績(jī)。?辦公室?主任年度?個(gè)人工作?總結(jié)范文?（二）?____?年，我在?公司領(lǐng)導(dǎo)?正確領(lǐng)導(dǎo)?下及各位?同事的支?持與幫助?下，嚴(yán)格?要求自己?，按照公?司的要求?，較好地?完成了自?己的本職?工作。通?過(guò)一年來(lái)?的學(xué)習(xí)與?工作，工?作模式上?有了突破?，工作方?式有了較?大的改變?，現(xiàn)將一?年來(lái)的工?作、學(xué)習(xí)?、思想情?況匯報(bào)?一、辦公?室的日常?管理工作?。辦公?室是經(jīng)理?室直接領(lǐng)?導(dǎo)下的綜?合管理機(jī)?構(gòu)，是樹?干的角色?，他傳輸?大地的養(yǎng)?分，讓大?樹結(jié)滿果?子;是橋?梁的角色?，他一頭?連著公司?的基礎(chǔ)群?體，另一?頭接著公?司的決策?首腦，必?須往來(lái)溝?通是承上?啟下、協(xié)?調(diào)左右、?聯(lián)系四面?八方的樞?紐，推動(dòng)?各項(xiàng)工作?朝著既定?目標(biāo)前進(jìn)?的中心。?辦公室的?工作同時(shí)?是漢堡包?中肉餅的?角色，只?有當(dāng)處在?夾縫中時(shí)?才更顯得?有滋味，?千頭萬(wàn)緒?，在文件?起草、提?供調(diào)研資?料、數(shù)量?都要為決?策提供一?些準(zhǔn)確的?資料，數(shù)?據(jù)。有文?書處理、?檔案管理?、文件批?轉(zhuǎn)、會(huì)議?安排、迎?來(lái)送往及?用車管理?等。面對(duì)?繁雜瑣碎?的大量事?務(wù)性工作?，自我強(qiáng)?化工作意?識(shí)，注意?加快工作?節(jié)奏，提?高工作效?率，冷靜?辦理各項(xiàng)?事務(wù)，力?求周全、?準(zhǔn)確、適?度，避免?疏漏和差?錯(cuò)，至今?基本做到?了事事有?著落。?1、理順?關(guān)系，辦?理公司有?關(guān)證件。?我司是集?旅行，旅?游，運(yùn)行?，股份等?綜合性公?司，各類?手續(xù)及證?件十分繁?雜。年審?換證更新?，我都通?過(guò)多方努?力，在規(guī)?定時(shí)間內(nèi)?，按期辦?好了各類?證書、手?續(xù)等。充?分發(fā)揮綜?合部門的?協(xié)調(diào)作用?。2、?認(rèn)真做好?公司的文?字工作。?草擬綜合?性文件和?報(bào)告等文?字工作，?負(fù)責(zé)辦公?會(huì)議的記?錄、整理?和會(huì)議紀(jì)?要提煉，?并負(fù)責(zé)對(duì)?會(huì)議有關(guān)?決議的實(shí)?施。認(rèn)真?做好公司?有關(guān)文件?的收發(fā)、?登記、分?遞、文印?和督辦工?作;公司?所有的文?件、審批?表、協(xié)議?書整理歸?檔入冊(cè)，?做好資料?歸檔工作?。配合領(lǐng)?導(dǎo)在制訂?的各項(xiàng)規(guī)?章制度基?礎(chǔ)上進(jìn)一?步補(bǔ)充、?完善各項(xiàng)?規(guī)章制度?。及時(shí)傳?達(dá)貫徹總?公司及公?司的有關(guān)?會(huì)議、文?件、批示?精神。?3、落實(shí)?總公司人?力資源管?理工作。?組織實(shí)施?公司的崗?位調(diào)查，?分析，設(shè)?置，編錄?工作，并?對(duì)公司的?勞動(dòng)、人?事、工資?管理和員?工的考勤?控制監(jiān)督?工作，妥?善解決清?理不在崗?人員，做?好勞動(dòng)力?工傷簽定?工作，保?證了平穩(wěn)?和銜接，?根據(jù)勞動(dòng)?合同法和?公司管理?制度舉行?組織員工?簽訂了勞?動(dòng)合同議?式，按照?人力資源?部規(guī)定，?辦好繳納?社保（養(yǎng)?老保險(xiǎn)、?失業(yè)保險(xiǎn)?、醫(yī)療保?險(xiǎn)）的各?項(xiàng)手續(xù)。?完成了退?休人員移?交社區(qū)及?保障中心?工作，體?現(xiàn)公司的?規(guī)范性，?解決員工?的后顧之?憂，從而?保證了企?業(yè)改制及?員工身份?置換后的?穩(wěn)定工作?.4、?切實(shí)抓好?公司的福?利、企業(yè)?管理的日?常工作。?按照預(yù)算?審批制度?，組織落?實(shí)公司辦?公設(shè)施及?用品、勞?保福利等?商品的采?購(gòu)、調(diào)配?和實(shí)物管?理工作。?辦公室裝?修完畢搬?遷后，切?實(shí)做好日?常公司通?訊費(fèi)、招?待費(fèi)、水?電費(fèi)、車?輛使用及?饋贈(zèng)品登?記手續(xù)，?嚴(yán)格按照?程序核定?使用標(biāo)準(zhǔn)?;5、?做好公司?經(jīng)辦會(huì)及?其他各種?會(huì)議的后?勤服務(wù)工?作。認(rèn)真?做好會(huì)場(chǎng)?布置、安?排工作。?落實(shí)好各?種會(huì)議的?會(huì)前準(zhǔn)備?、會(huì)議資?料等工作?。6、?“隱患險(xiǎn)?于明火，?防范勝于?救災(zāi)，責(zé)?任重于泰?山”，作?為身兼保?衛(wèi)工作，?我始終未?敢忘掉這?份責(zé)任田?，一年_?___天?緊繃安全?保衛(wèi)這根?弦，制定?安全保衛(wèi)?目標(biāo)，分?解安全保?衛(wèi)責(zé)任措?施，實(shí)施?各種預(yù)防?和控制措?施，消除?隱患，從?而最終實(shí)?現(xiàn)安全生?產(chǎn)，并努?力創(chuàng)造外?松內(nèi)緊的?安全格局?。二、?加強(qiáng)自身?學(xué)習(xí)，提?高業(yè)務(wù)水?平由于?感到自己?身上的擔(dān)?子很重，?而自己的?學(xué)識(shí)、能?力和閱歷?與其任職?都有一定?的距離，?所以總不?敢掉以輕?心，總在?學(xué)習(xí)，向?書本學(xué)習(xí)?、向周圍?的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)?習(xí)，向同?事學(xué)習(xí)，?這樣下來(lái)?感覺自己?一年來(lái)還?是有了一?定的進(jìn)步?。經(jīng)過(guò)不?斷學(xué)習(xí)、?不斷積累?，具備能?夠從容地?處理日常?工作中出?現(xiàn)的各類?問(wèn)題，保?證了本崗?位各項(xiàng)工?作的正常?運(yùn)行，能?夠以正確?的態(tài)度對(duì)?待各項(xiàng)工?作任務(wù)，?熱愛本職?工作，認(rèn)?真努力貫?徹到實(shí)際?工作中去?。積極提?高自身各?項(xiàng)業(yè)務(wù)素?質(zhì)，爭(zhēng)取?工作的主?動(dòng)性，具?備較強(qiáng)的?專業(yè)心，?責(zé)任心，?努力提高?工作效率?和工作質(zhì)?量。三?、存在的?問(wèn)題和今?后努力方?向一年?來(lái)，本人?能敬業(yè)愛?崗、創(chuàng)造?性地開展?工作，取?得了一些?成績(jī)，但?也存在一?些問(wèn)題和?不足，主?要表現(xiàn)在?：第一，?辦公室主?任許多工?作我都是?邊干邊摸?索，以致?工作起來(lái)?不能游刃?有余，工?作效率有?待進(jìn)一步?提高;第?二，有些?工作還不?夠過(guò)細(xì)，?一些工作?協(xié)調(diào)的不?是十分到?位;第三?，自己的?理論水平?還不太適?應(yīng)公司工?作的要求?。在新?的一年里?，自己決?心認(rèn)真提?高業(yè)務(wù)、?工作水平?，為公司?經(jīng)濟(jì)跨越?式發(fā)展，?貢獻(xiàn)自己?的力量。?我想我應(yīng)?努力做到?：第一，?加強(qiáng)學(xué)習(xí)?，拓寬知?識(shí)面。努?力學(xué)習(xí)專?業(yè)知識(shí)和?相關(guān)法律?常識(shí)。加?強(qiáng)對(duì)客運(yùn)?發(fā)展脈絡(luò)?、走向的?了解，加?強(qiáng)周圍環(huán)?境、同行?業(yè)發(fā)展的?了解、學(xué)?習(xí)