第4頁(yè)共4頁(yè)2023?年信用社?年終工作?總結(jié)范文?___?_年以來(lái)?，在聯(lián)社?黨委的正?確領(lǐng)導(dǎo)下?，在聯(lián)社?部室的支?持、指導(dǎo)?下，拓山?信用社的?內(nèi)部管理?工作緊緊?圍繞聯(lián)社?年初制定?的工作意?見(jiàn)，以爭(zhēng)?創(chuàng)一流金?融機(jī)構(gòu)為?目標(biāo)，以?夯實(shí)會(huì)計(jì)?基礎(chǔ)、規(guī)?范業(yè)務(wù)操?作、防范?操作風(fēng)險(xiǎn)?、提高服?務(wù)水平為?目的，以?強(qiáng)化業(yè)務(wù)?技能提高?工作效率?為手段，?以?xún)?yōu)質(zhì)服?務(wù)為依托?，逐步樹(shù)?立了以客?戶(hù)為中心?的服務(wù)理?念，展示?了良好的?信合形象?。截止_?___月?末各項(xiàng)存?款余額_?___萬(wàn)?元，較年?初增加_?___萬(wàn)?元;其中?代辦存款?____?萬(wàn)元，門(mén)?市存款_?___萬(wàn)?元;各項(xiàng)?貸款余額?____?萬(wàn)元，較?年初增加?____?萬(wàn)元;實(shí)?現(xiàn)各項(xiàng)收?入___?_萬(wàn)元，?其中利息?收入__?__萬(wàn)元?，手續(xù)費(fèi)?收入__?__萬(wàn)元?，代理各?種中間業(yè)?務(wù)收入_?___萬(wàn)?元。半年?來(lái)累計(jì)辦?理業(yè)務(wù)_?___萬(wàn)?余筆，主?管授權(quán)4?584筆?，現(xiàn)金收?入___?_億__?__萬(wàn)元?，現(xiàn)金付?出___?_億__?__萬(wàn)元?，其中上?解現(xiàn)金_?___次?____?萬(wàn)元，其?中殘破幣?____?把___?_萬(wàn)元，?下解現(xiàn)金?____?次___?_萬(wàn)元;?代理發(fā)放?教師、黨?政工資及?各類(lèi)農(nóng)民?補(bǔ)貼等_?___次?____?戶(hù);信貸?專(zhuān)柜累計(jì)?發(fā)放貸款?1493?筆___?_億__?__萬(wàn)元?，收回貸?款170?8筆__?__萬(wàn)元?;累計(jì)辦?理大、小?額支付業(yè)?務(wù)78筆?____?萬(wàn)元;存?款賬戶(hù)達(dá)?到___?_戶(hù)，較?年初增加?____?戶(hù)，其中?發(fā)放信通?卡238?張;裝訂?傳票74?5本;裝?訂入檔各?類(lèi)檔案9?42本。?各項(xiàng)業(yè)務(wù)?快速發(fā)展?，門(mén)市業(yè)?務(wù)顯著增?加，會(huì)出?工作達(dá)到?了“六無(wú)?六相符”?，內(nèi)部管?理水平顯?著提高，?服務(wù)質(zhì)量?明顯提高?，基本實(shí)?現(xiàn)了內(nèi)控?嚴(yán)謹(jǐn)，規(guī)?范高效，?合規(guī)經(jīng)營(yíng)?，穩(wěn)步發(fā)?展的目標(biāo)?。在工作?中我們主?要做了以?下一些工?作：一?、夯實(shí)會(huì)?計(jì)基礎(chǔ)，?防范操作?風(fēng)險(xiǎn)我?社高度重?視聯(lián)社開(kāi)?展的“會(huì)?計(jì)工作規(guī)?范操作百?日競(jìng)賽”?活動(dòng)，成?立了由主?任任組長(zhǎng)?的領(lǐng)導(dǎo)小?組，制定?了一、三?、五學(xué)習(xí)?日制度，?積極組織?全體內(nèi)勤?人員對(duì)活?動(dòng)實(shí)施方?案進(jìn)行了?反復(fù)學(xué)習(xí)?，要求每?個(gè)內(nèi)勤人?員都必須?熟練掌握?本崗位的?操作流程?，基本掌?握內(nèi)勤各?崗位的操?作流程，?對(duì)照方案?對(duì)日常操?作查漏補(bǔ)?缺，統(tǒng)一?操作流程?，使臨柜?操作有章?可循，杜?絕有章不?循、違規(guī)?操作等內(nèi)?部管理的?薄弱環(huán)節(jié)?，從源頭?上杜絕違?規(guī)操作，?防范各類(lèi)?風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)?生。進(jìn)一?步強(qiáng)化內(nèi)?控機(jī)制，?將隱患、?漏洞徹底?清除，將?防范關(guān)口?前移、下?移，預(yù)防?各類(lèi)經(jīng)濟(jì)?案件的發(fā)?生。在聯(lián)?社部室的?指導(dǎo)下，?我社內(nèi)部?管理水平?得到了明?顯提高，?在本次活?動(dòng)中取得?了第五名?的成績(jī)。?二、加?強(qiáng)學(xué)習(xí)技?能訓(xùn)練，?提高內(nèi)勤?人員綜合?水平隨?著業(yè)務(wù)的?快速發(fā)展?，我社業(yè)?務(wù)量急劇?增加，臨?柜人員業(yè)?務(wù)水平的?高低，成?為影響門(mén)?市服務(wù)水?平的主要?因素。?我社自年?初即制定?了全年學(xué)?習(xí)、練兵?計(jì)劃。學(xué)?習(xí)主要以?《會(huì)計(jì)出?納工作規(guī)?范》、《?信息科技?工作規(guī)范?》等書(shū)籍?為主，練?兵主要以?聯(lián)社制定?的新進(jìn)員?工達(dá)標(biāo)標(biāo)?準(zhǔn)為依據(jù)?。做到定?期學(xué)習(xí)，?定期測(cè)試?。不定期?檢查學(xué)習(xí)?筆記，并?將學(xué)習(xí)、?測(cè)試結(jié)果?作為內(nèi)勤?人員考核?的一部分?，納入績(jī)?效工資考?核。我?社員工還?分批參加?了聯(lián)社組?織的新一?代銀行核?心業(yè)務(wù)系?統(tǒng)的培訓(xùn)?。我社是?第二批新?一代銀行?核心業(yè)務(wù)?系統(tǒng)模擬?演練單位?。我們充?分發(fā)揮員?工大多住?在單位的?優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)?持內(nèi)勤人?員全部在?崗參加模?擬演練。?熟悉新一?代系統(tǒng)的?操作程序?，為新一?代系統(tǒng)的?上線提供?保障。?2023?年信用社?年終工作?總結(jié)范文?（二）?____?年以來(lái)，?在聯(lián)社黨?委的正確?領(lǐng)導(dǎo)下，?在聯(lián)社部?室的支持?、指導(dǎo)下?，拓山信?用社的內(nèi)?部管理工?作緊緊圍?繞聯(lián)社年?初制定的?工作意見(jiàn)?，以爭(zhēng)創(chuàng)?一流金融?機(jī)構(gòu)為目?標(biāo)，以夯?實(shí)會(huì)計(jì)基?礎(chǔ)、規(guī)范?業(yè)務(wù)操作?、防范操?作風(fēng)險(xiǎn)、?提高服務(wù)?水平為目?的，以強(qiáng)?化業(yè)務(wù)技?能提高工?作效率為?手段，以?優(yōu)質(zhì)服務(wù)?為依托，?逐步樹(shù)立?了以客戶(hù)?為中心的?服務(wù)理念?，展示了?良好的信?合形象。?截止__?__月末?各項(xiàng)存款?余額__?__萬(wàn)元?，較年初?增加__?__萬(wàn)元?;其中代?辦存款_?___萬(wàn)?元，門(mén)市?存款__?__萬(wàn)元?;各項(xiàng)貸?款余額_?___萬(wàn)?元，較年?初增加_?___萬(wàn)?元;實(shí)現(xiàn)?各項(xiàng)收入?____?萬(wàn)元，其?中利息收?入___?_萬(wàn)元，?手續(xù)費(fèi)收?入___?_萬(wàn)元，?代理各種?中間業(yè)務(wù)?收入__?__萬(wàn)元?。半年來(lái)?累計(jì)辦理?業(yè)務(wù)__?__萬(wàn)余?筆，主管?授權(quán)45?84筆，?現(xiàn)金收入?____?億___?_萬(wàn)元，?現(xiàn)金付出?____?億___?_萬(wàn)元，?其中上解?現(xiàn)金__?__次_?___萬(wàn)?元，其中?殘破幣_(tái)?___把?____?萬(wàn)元，下?解現(xiàn)金_?___次?____?萬(wàn)元;代?理發(fā)放教?師、黨政?工資及各?類(lèi)農(nóng)民補(bǔ)?貼等__?__次_?___戶(hù)?;信貸專(zhuān)?柜累計(jì)發(fā)?放貸款1?493筆?____?億___?_萬(wàn)元，?收回貸款?1708?筆___?_萬(wàn)元;?累計(jì)辦理?大、小額?支付業(yè)務(wù)?78筆_?___萬(wàn)?元;存款?賬戶(hù)達(dá)到?____?戶(hù)，較年?初增加_?___戶(hù)?，其中發(fā)?放信通卡?238張?;裝訂傳?票745?本;裝訂?入檔各類(lèi)?檔案94?2本。各?項(xiàng)業(yè)務(wù)快?速發(fā)展，?門(mén)市業(yè)務(wù)?顯著增加?，會(huì)出工?作達(dá)到了?“六無(wú)六?相符”，?內(nèi)部管理?水平顯著?提高，服?務(wù)質(zhì)量明?顯提高，?基本實(shí)現(xiàn)?了內(nèi)控嚴(yán)?謹(jǐn)，規(guī)范?高效，合?規(guī)經(jīng)營(yíng)，?穩(wěn)步發(fā)展?的目標(biāo)。?在工作中?我們主要?做了以下?一些工作?：一、?夯實(shí)會(huì)計(jì)?基礎(chǔ)，防?范操作風(fēng)?險(xiǎn)我社?高度重視?聯(lián)社開(kāi)展?的“會(huì)計(jì)?工作規(guī)范?操作百日?競(jìng)賽”活?動(dòng)，成立?了由主任?任組長(zhǎng)的?領(lǐng)導(dǎo)小組?，制定了?一、三、?五學(xué)習(xí)日?制度，積?極組織全?體內(nèi)勤人?員對(duì)活動(dòng)?實(shí)施方案?進(jìn)行了反?復(fù)學(xué)習(xí)，?要求每個(gè)?內(nèi)勤人員?都必須熟?練掌握本?崗位的操?作流程，?基本掌握?內(nèi)勤各崗?位的操作?流程，對(duì)?照方案對(duì)?日常操作?查漏補(bǔ)缺?，統(tǒng)一操?作流程，?使臨柜操?作有章可?循，杜絕?有章不循?、違規(guī)操?作等內(nèi)部?管理的薄?弱環(huán)節(jié)，?從源頭上?杜絕違規(guī)?操作，防?范各類(lèi)風(fēng)?險(xiǎn)的發(fā)生?。進(jìn)一步?強(qiáng)化內(nèi)控?機(jī)制，將?隱患、漏?洞徹底清?除，將防?范關(guān)口前?移、下移?，預(yù)防各?類(lèi)經(jīng)濟(jì)案?件的發(fā)生?。在聯(lián)社?部室的指?導(dǎo)下，我?社內(nèi)部管?理水平得?到了明顯?提高，在?本次活動(dòng)?中取得了?第五名的?成績(jī)。?二、加強(qiáng)?學(xué)習(xí)技能?訓(xùn)練，提?高內(nèi)勤人?員綜合水?平隨著?業(yè)務(wù)的快?速發(fā)展，?我社業(yè)務(wù)?量急劇增?加，臨柜?人員業(yè)務(wù)?水平的高?低，成為?影響門(mén)市?服務(wù)水平?的主要因?素。我?社自年初?即制定了?全年學(xué)習(xí)?、練兵計(jì)?劃。學(xué)習(xí)?主要以《?會(huì)計(jì)出納?工作規(guī)范?》、《信?息科技工?作規(guī)范》?等書(shū)籍為?主，練兵?主要以聯(lián)?社制定的?新進(jìn)員工?達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)?為依據(jù)。?做到定期?學(xué)習(xí)，定?期測(cè)試。?不定期檢?查學(xué)習(xí)筆?記，并將?學(xué)習(xí)、測(cè)?試結(jié)果作?為內(nèi)勤人?員考核的?一部