下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第2頁(yè)共2頁(yè)班組建設(shè)工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范文____年,公司班組建設(shè)工作以____和____為指導(dǎo),深入____關(guān)于形成全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會(huì),促進(jìn)人的全面發(fā)展的精神,以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組,爭(zhēng)做知識(shí)型職工為抓手,進(jìn)一步推進(jìn)建(文明單位)、創(chuàng)(文明班組)、做(文明職工)活動(dòng)和班組達(dá)標(biāo)升級(jí)活動(dòng),結(jié)出了豐碩的成果。年內(nèi),有1個(gè)班組被市總工會(huì)評(píng)為上海市文明班組;有1個(gè)班組的女職工被市總評(píng)為上海市三八紅旗集體;有2個(gè)班組被集團(tuán)公司評(píng)為集團(tuán)先進(jìn)標(biāo)兵集體;有17個(gè)班組通過(guò)了公司達(dá)標(biāo)驗(yàn)收。一、以開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組,爭(zhēng)做知識(shí)型職工活動(dòng)為抓手,在班組、職工中形成工作學(xué)習(xí)化,學(xué)習(xí)工作化的氛圍____年,公司繼續(xù)圍繞學(xué)習(xí)鉆研知識(shí)技能、持續(xù)改進(jìn)服務(wù)管理、革新創(chuàng)造提升業(yè)績(jī)的基本標(biāo)準(zhǔn)和要求,開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組的培育活動(dòng),公司共有18個(gè)班組成為學(xué)習(xí)型培育班組,通過(guò)一年的創(chuàng)建,這些班組創(chuàng)建活動(dòng)各有特色,創(chuàng)建工作已初見成效。船務(wù)部拖輪隊(duì)海港____號(hào)是____年全國(guó)水運(yùn)系統(tǒng)安全生產(chǎn)優(yōu)秀班組,該船年輕同志較多、工作經(jīng)驗(yàn)缺乏。針對(duì)這一情況,該船組設(shè)立班組課堂,師徒帶教、傳授技術(shù),師傅們無(wú)私地帶教年輕同志,年輕同志也認(rèn)真學(xué)習(xí)操作技能,傳、幫、帶在海港____號(hào)蔚然成風(fēng)。一年多來(lái),海港____號(hào)帶教出了2名青年船長(zhǎng)、1名大副、2名二副、二名三副、1名大管輪、2名二管輪、4名三管輪,為加快培養(yǎng)適應(yīng)公司船務(wù)作業(yè)需要的高素質(zhì)船員隊(duì)伍作出了很大的貢獻(xiàn)。二、以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為手段,持續(xù)改進(jìn)服務(wù)管理,圍繞中心,服務(wù)大局,滿足客戶需求公司是一個(gè)船舶服務(wù)型企業(yè),搞好服務(wù),提高服務(wù)管理水平,是體現(xiàn)企業(yè)核心價(jià)值觀和滿足客戶要求,提高市場(chǎng)綜合競(jìng)爭(zhēng)力的有效途徑。公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部調(diào)度室在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組活動(dòng)中,結(jié)合實(shí)際,將服務(wù)的觸角延伸,為了配合集團(tuán)和公司參與市重點(diǎn)工程立功競(jìng)賽活動(dòng),他們克服諸多困難,和拖輪隊(duì)密切配合,采取多項(xiàng)措施,確保外高橋水域集裝箱班輪安全、準(zhǔn)點(diǎn)協(xié)靠。這種現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)、規(guī)范服務(wù)的做法,不但確保了拖輪在外高橋地區(qū)全天候服務(wù),而且得到了客戶的好評(píng)。公司車隊(duì)在創(chuàng)建活動(dòng)中,提出了全方位服務(wù)、準(zhǔn)點(diǎn)服務(wù)、安全服務(wù)、規(guī)范服務(wù)的服務(wù)理念,提高了班組整體服務(wù)水平。工時(shí)利用上,都有較大幅度的提高,而勞動(dòng)強(qiáng)度卻大大降低。夏季安全行車百日無(wú)事故勞動(dòng)競(jìng)賽,期間,共出車3176次,行駛路程172473公里,赴外省市36次,未發(fā)生過(guò)一次有責(zé)事故。五、以安康杯競(jìng)賽活動(dòng)為載體,引導(dǎo)班組職工安全生產(chǎn)____年公司班組建設(shè)工作雖然取得一些成績(jī),但仍有不足。____年是公司班組建設(shè)大比之年,各項(xiàng)評(píng)比工作將在年內(nèi)展開,因此,在新一年里,公司要以____和____為指導(dǎo),樹立和落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀,緊緊圍繞集團(tuán)和公司方針目標(biāo),著眼于提高班組綜合能力和提升職工綜合素質(zhì)。以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組,爭(zhēng)做知識(shí)型職工為抓手,進(jìn)一步引導(dǎo)班組職工學(xué)習(xí)鉆研知識(shí)技能、持續(xù)改進(jìn)服務(wù)管理、革新創(chuàng)造提升業(yè)績(jī),著力營(yíng)造文明、和諧、團(tuán)結(jié)的氛圍,塑造良好的復(fù)興職工和公司形象,促
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 噴灑防水施工方案(3篇)
- pvc墻面施工方案(3篇)
- 食品廠辦公室制度
- 2026上半年安徽事業(yè)單位聯(lián)考樅陽(yáng)縣招聘33人備考題庫(kù)及1套參考答案詳解
- 2026年石首市企事業(yè)單位人才引進(jìn)123人備考題庫(kù)及一套答案詳解
- 混合制財(cái)務(wù)制度
- 公司網(wǎng)銀管理財(cái)務(wù)制度
- 工商財(cái)務(wù)制度
- 房地產(chǎn)檔案財(cái)務(wù)制度
- 行政服務(wù)中心財(cái)務(wù)制度
- 華東理工大學(xué)2026年管理與其他專業(yè)技術(shù)崗位統(tǒng)一招聘?jìng)淇碱}庫(kù)含答案詳解
- 2026上海碧海金沙投資發(fā)展有限公司社會(huì)招聘參考題庫(kù)含答案
- 2026四川成都市金牛區(qū)城市管理局招聘編外聘用工作人員2人參考題庫(kù)必考題
- 輸血科質(zhì)控 年度總結(jié)匯報(bào)
- 2026年浙江高考語(yǔ)文考試真題
- 2025年貴州省公務(wù)員錄用考試《公安專業(yè)科目》真題
- 高壓注漿加固施工方案
- 道路運(yùn)輸安全重大風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)分級(jí)管控清單
- 滲透現(xiàn)象課件
- 2025年國(guó)家電網(wǎng)內(nèi)蒙古東部電力高校畢業(yè)生招聘約226人(第二批)筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解(3卷合一版)
- 收藏 各行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及其歸口的行業(yè)部門
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論