第6頁(yè)共6頁(yè)醫(yī)療不良事件報(bào)?告免責(zé)制度范文?為了鼓勵(lì)全中?心職工及時(shí)、主?動(dòng)報(bào)告醫(yī)療不良?事件，通過(guò)及時(shí)?分析原因，采取?相應(yīng)措施，最大?限度地避免類似?事件的發(fā)生，以?達(dá)到持續(xù)改進(jìn)醫(yī)?療質(zhì)量，確保醫(yī)?療安全的目的，?特制定我中心醫(yī)?療不良事件報(bào)告?制度。一、醫(yī)?療不良事件的定?義醫(yī)療不良事?件是指臨床診療?活動(dòng)中以及醫(yī)院?運(yùn)行過(guò)程中，任?何可能影響病人?的診療結(jié)果、增?加病人的痛苦和?負(fù)擔(dān)并可能引發(fā)?醫(yī)療糾紛或醫(yī)療?事故，以及影響?醫(yī)療工作的正常?運(yùn)行，和醫(yī)務(wù)人?員人身安全的因?素和事件。二?、醫(yī)療不良事件?報(bào)告的內(nèi)容（?一）、可能損害?患者健康或延長(zhǎng)?患者治療時(shí)間的?事件；（二）?、可能導(dǎo)致患者?殘疾或死亡的事?件；（三）、?不符合臨床診療?規(guī)范的操作；?（四）、可能引?起患者額外經(jīng)濟(jì)?損失的事件；?（五）、可能給?醫(yī)務(wù)人員帶來(lái)人?身?yè)p害或經(jīng)濟(jì)損?失的事件；（?六）、各類可能?引發(fā)醫(yī)療糾紛的?事件；（七）?、其他可能導(dǎo)致?不良后果的事件?或隱患。二、?醫(yī)療安全（不良?）事件分級(jí)醫(yī)?療安全（不良）?事件按事件的嚴(yán)?重程度分___?_個(gè)等級(jí)：（?一）、i級(jí)事件?（警告事件）—?非預(yù)期的死亡，?或是非疾病自然?進(jìn)展過(guò)程中造成?永久性功能喪失?。（二）、i?i級(jí)事件（不良?事件）—在疾病?醫(yī)療過(guò)程中是因?診療活動(dòng)而非疾?病本身造成的患?者機(jī)體與功能損?害。（三）、?iii級(jí)事件（?未造成后果事件?）—雖然發(fā)生的?錯(cuò)誤事實(shí)，但未?給患者機(jī)體與功?能造成任何損害?，或有輕微后果?而不需任何處理?可完全康復(fù)。?（四）、iv級(jí)?事件（隱患事件?）—由于及時(shí)發(fā)?現(xiàn)錯(cuò)誤，未形成?事實(shí)。三、醫(yī)?療安全（不良）?事件報(bào)告的原則?（一）、Ⅰ級(jí)?和Ⅱ級(jí)事件屬于?強(qiáng)制性報(bào)告范疇?，報(bào)告原則應(yīng)遵?照衛(wèi)生部《重大?醫(yī)療過(guò)失行為和?醫(yī)療事故報(bào)告制?度的規(guī)定》執(zhí)行?。（二）、Ⅲ?、Ⅳ級(jí)事件遵照?自愿性、保密性?、非處罰性原則?，鼓勵(lì)報(bào)告。?四、報(bào)告流程?（一）、報(bào)告形?式1、書(shū)面報(bào)?告發(fā)生安全（?不良）事件后4?8h內(nèi)，當(dāng)事人?或其他發(fā)現(xiàn)人員?按照要求填寫(xiě)書(shū)?面《醫(yī)療安全（?不良）事件登記?表》，報(bào)至辦公?室。2、緊急?電話報(bào)告僅限?于在醫(yī)療安全（?不良）事件可能?迅速引發(fā)嚴(yán)重后?果的緊急情況使?用，并隨后履行?書(shū)面補(bǔ)報(bào)。夜間?及節(jié)假日統(tǒng)一上?報(bào)中心總值班人?員。（二）、?發(fā)生或者發(fā)現(xiàn)醫(yī)?療安全（不良）?事件時(shí)，當(dāng)班醫(yī)?師除了立即采取?有效措施，防止?損害擴(kuò)大外，應(yīng)?立即向所在科室?主任報(bào)告，同時(shí)?采取適宜的形式?報(bào)辦公室。（?三）、辦公室對(duì)?報(bào)告的不良事件?及時(shí)調(diào)查核實(shí)，?并上報(bào)分管院領(lǐng)?導(dǎo)五、監(jiān)管?（一）、醫(yī)療安?全（不良）事件?上報(bào)管理實(shí)行院?、科兩級(jí)參與的?管理體系。（?二）、各科室應(yīng)?積極主動(dòng)上報(bào)醫(yī)?療安全（不良）?事件，特別是Ⅲ?、Ⅳ級(jí)事件。對(duì)?于醫(yī)療安全（不?良）事件科室應(yīng)?及時(shí)總結(jié)，提出?科室質(zhì)量與安全?改進(jìn)措施。（?三）、辦公室對(duì)?科室上報(bào)的醫(yī)療?安全（不良）事?件應(yīng)及時(shí)調(diào)查核?實(shí)，給出處理意?見(jiàn)，填寫(xiě)《醫(yī)療?安全（不良）事?件登記表》，反?饋科室并督導(dǎo)科?室整改、落實(shí)，?消除隱患。辦公?室對(duì)醫(yī)療安全（?不良）事件定期?進(jìn)行匯總、評(píng)價(jià)?，并提交中心醫(yī)?療質(zhì)量與安全管?理委員會(huì)。六?、獎(jiǎng)懲（一）?、醫(yī)院鼓勵(lì)職工?主動(dòng)主動(dòng)上報(bào)醫(yī)?療安全（不良）?事件，對(duì)于主動(dòng)?報(bào)告醫(yī)療安全（?不良）事件的個(gè)?人，給予每例_?___元獎(jiǎng)勵(lì)。?（二）、當(dāng)事?人或者科室在醫(yī)?療安全（不良）?事件發(fā)生后未及?時(shí)上報(bào)導(dǎo)致事件?進(jìn)一步發(fā)展的，?雖未對(duì)患者造成?人身?yè)p害，但給?患者造成一定痛?苦、延長(zhǎng)了治療?時(shí)間或增加了不?必要的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)?，根據(jù)事件嚴(yán)重?程度，視情況給?予處罰。（三?）、已構(gòu)成醫(yī)療?事故和差錯(cuò)的醫(yī)?療安全（不良）?事件，按照我中?心《管理規(guī)定》?執(zhí)行。（四）?、對(duì)于主動(dòng)進(jìn)行?醫(yī)療安全（不良?）事件報(bào)告的醫(yī)?療缺陷，醫(yī)院將?根據(jù)情況酌情減?免處罰。醫(yī)療?不良事件報(bào)告免?責(zé)制度范文（二?）醫(yī)療不良事?件是指發(fā)生在醫(yī)?療機(jī)構(gòu)的醫(yī)療事?故、醫(yī)療差錯(cuò)以?及各種原因?qū)е?的醫(yī)源性損害，?包括醫(yī)療意外、?并發(fā)癥等。醫(yī)療?不良事件的發(fā)生?，雖有一部分原?因來(lái)自醫(yī)務(wù)人員?個(gè)人的疏忽或技?術(shù)缺陷，但更多?的原因的來(lái)自長(zhǎng)?期潛在于整個(gè)業(yè)?務(wù)管理中的疏漏?。增進(jìn)患者安全?，關(guān)鍵是能夠捕?獲關(guān)于醫(yī)療不良?事件和高危隱患?的綜合信息，通?過(guò)深入剖析，將?其中的教訓(xùn)深刻?汲取，為預(yù)防醫(yī)?療不良事件的發(fā)?生奠定基礎(chǔ)。醫(yī)?療不良事件的報(bào)?告，有利于醫(yī)療?機(jī)構(gòu)和衛(wèi)生行政?部門對(duì)醫(yī)療缺陷?的發(fā)生及處理情?況形成深入的認(rèn)?識(shí)，便于分析發(fā)?生原因及處理的?合理性，從而制?定科學(xué)合理的控?制措施。為牢固?樹(shù)立患者安全意?識(shí)，強(qiáng)化安全保?證措施，有效防?范醫(yī)療缺陷，切?實(shí)提高醫(yī)療質(zhì)量?，保障醫(yī)療安全?，構(gòu)建和諧醫(yī)患?關(guān)系，為醫(yī)療質(zhì)?量與安全管理持?續(xù)改進(jìn)工作提供?實(shí)質(zhì)性支持。根?據(jù)“醫(yī)療質(zhì)量萬(wàn)?里行活動(dòng)”的要?求，結(jié)合我院實(shí)?際情況，經(jīng)研究?決定實(shí)施醫(yī)療不?良事件報(bào)告制度?。一、成立_?___：成立?醫(yī)療不良事件領(lǐng)?導(dǎo)小組組長(zhǎng)：?副組長(zhǎng)：成?員：二、報(bào)告?項(xiàng)目：手術(shù)病?人及部位錯(cuò)誤、?病人識(shí)別錯(cuò)誤、?用藥錯(cuò)誤、輸血?意外、重大并發(fā)?癥、醫(yī)院感染。?三、報(bào)告方式?：醫(yī)療不良事?件報(bào)告的內(nèi)容應(yīng)?包括；患者姓名?、性別、年齡、?就診或入院時(shí)間?、簡(jiǎn)要診療經(jīng)過(guò)?、目前狀況；醫(yī)?療過(guò)失行為發(fā)生?的時(shí)間經(jīng)過(guò)，已?采取的醫(yī)療措施?及效果；當(dāng)事醫(yī)?務(wù)人員的姓名、?專業(yè)、科室、職?務(wù)或職稱。醫(yī)療?不良事件報(bào)告的?形式：科室或個(gè)?人以書(shū)面方式為?主，應(yīng)以_