付費(fèi)下載
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
2024保安聘用合同范本合同編號(hào):__________甲方(聘用方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受聘方):__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方向甲方提供保安服務(wù)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、乙方的義務(wù)1.1乙方應(yīng)按照甲方的要求,提供專業(yè)的保安服務(wù),維護(hù)甲方單位的安全秩序。1.2乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),不得利用職務(wù)之便進(jìn)行違法亂紀(jì)活動(dòng)。1.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。1.4乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和調(diào)度。二、甲方的權(quán)利與義務(wù)2.1甲方應(yīng)按照合同約定,按時(shí)足額支付乙方的工資及各項(xiàng)福利待遇。2.2甲方應(yīng)提供乙方的工作條件,包括工作場(chǎng)所、工作設(shè)備和安全防護(hù)用品等。2.3甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益,不得違法解除或終止勞動(dòng)合同。2.4甲方應(yīng)按照國家和地方的規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。三、合同期限3.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。3.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。四、工資待遇4.1乙方的工資為____元/月,按月支付。4.2乙方的工作時(shí)間按照甲方單位的規(guī)定執(zhí)行,超出規(guī)定工作時(shí)間的工作,甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。4.3甲方應(yīng)按照國家和地方的規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。五、保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)和合同期滿后一年內(nèi),不得泄露甲方單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。5.2乙方應(yīng)遵守甲方的保密制度,不得泄露甲方的內(nèi)部信息。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方違反保密條款,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此造成的損失。七、爭(zhēng)議解決7.1對(duì)于因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方健康證明3.乙方無犯罪記錄證明4.保安服務(wù)培訓(xùn)合格證書5.甲方單位規(guī)章制度6.甲方單位保密制度7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方違反合同約定,未提供保安服務(wù)的,視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的,視為違約。3.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資的,視為違約。4.甲方違法解除或終止勞動(dòng)合同的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.保安服務(wù):指乙方按照甲方的要求,提供維護(hù)甲方單位安全秩序的專業(yè)服務(wù)。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的信息。3.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,對(duì)產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝、配方等技術(shù)信息。4.勞動(dòng)合同:指甲方與乙方建立的、確立勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方在工作中受傷,如何解決?解決辦法:甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī),為乙方提供醫(yī)療救治,并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方在工作中與甲方發(fā)生糾紛,如何解決?解決辦法:雙方應(yīng)進(jìn)行友好協(xié)商,協(xié)商不成時(shí),可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。3.甲方未按時(shí)支付乙方工資,如何解決?解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方按時(shí)足額支付工資,并向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為企事業(yè)單位、公共場(chǎng)所等需要保安服務(wù)的地方聘用保安。2.
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 衛(wèi)生院預(yù)防接種制度
- 一般潔凈區(qū)衛(wèi)生管理制度
- 衛(wèi)生院物資儲(chǔ)備管理制度
- 紙品廠衛(wèi)生管理制度
- 燒鹵攤衛(wèi)生管理制度
- 衛(wèi)生室新型農(nóng)合工作制度
- 一年級(jí)考核班級(jí)衛(wèi)生制度
- 衛(wèi)生院防艾工作制度
- 手衛(wèi)生管理規(guī)章制度
- 值班室衛(wèi)生保健制度
- 630KVA箱變安裝工程施工設(shè)計(jì)方案
- 山西省金科新未來2024-2025學(xué)年高一上學(xué)期期末考試化學(xué)試題(含答案)
- 電氣檢測(cè)安全報(bào)告
- 第四屆全國儀器儀表行業(yè)職業(yè)技能競(jìng)賽-無人機(jī)裝調(diào)檢修工(儀器儀表檢測(cè))理論考試題庫(含答案)
- 國家職業(yè)技術(shù)技能標(biāo)準(zhǔn) 4-10-01-05 養(yǎng)老護(hù)理員 人社廳發(fā)201992號(hào)
- 急性梗阻性化膿性膽管炎護(hù)理
- 2024深海礦產(chǎn)資源開采系統(tǒng)技術(shù)指南
- 2022通達(dá)經(jīng)營性物業(yè)貸調(diào)查報(bào)告
- 立式氣液分離器計(jì)算
- 財(cái)務(wù)每日工作匯報(bào)表格
- 2022-2023學(xué)年廣東省佛山市南海區(qū)、三水區(qū)九年級(jí)(上)期末數(shù)學(xué)試卷含解析
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論