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文檔簡介
職業(yè)生涯規(guī)劃書
20頁7900字數(shù)
院系:
專業(yè)班級:
姓名:
學號:
目錄
前言..............................................................
一、自我認知......................................................2
1、職業(yè)生涯規(guī)劃測評..........................................2
(1)職業(yè)興趣.............................................2
(2)職業(yè)性格.............................................3
(3)氣質(zhì)類型分析........................................4
(4)職業(yè)能力............................................4
(5)職業(yè)價值觀..........................................5
3、360°評估法................................................6
4、自我認知小結(jié)...............................................7
二、職業(yè)認知......................................................8
1、外部環(huán)境分析...............................................8
(1)家庭環(huán)境.............................................8
(2)學校環(huán)境.............................................8
(3)社會環(huán)境.............................................9
2、目標職業(yè)分析..............................................10
(1)目標職業(yè)............................................10
(2)行業(yè)前景............................................II
3、職業(yè)素質(zhì)測評..............................................11
4、職業(yè)認知小結(jié)..............................................11
三、職業(yè)生涯目標和路線設(shè)計......................................12
1、決策平衡單................................................12
2、SWOT分析...............................................13
3、結(jié)論......................................................13
四、行動計劃與實施方案...........................................13
1、短期計劃..................................................13
2、中期計劃..................................................15
3、長期計劃..................................................15
4、近期細化行動..............................................15
五、評估與反饋...................................................16
1、評估的內(nèi)容................................................16
2、評估的時間................................................16
3、規(guī)劃調(diào)整的原則............................................16
結(jié)束語...........................................................17
一、自我認知
1、職業(yè)生涯規(guī)劃測評
(1)職業(yè)興趣
我通過霍蘭德職業(yè)測評,發(fā)現(xiàn)我的職業(yè)興趣類型是:SCE型。
C10
C.傳統(tǒng)型A.藝術(shù)型
4———
方狄理念
類型:社會型(S)
喜歡的活動:喜歡與人合作,熱情關(guān)心他人的幸福,愿意幫助別人成長或解
決困難、為他人提供服務(wù)
重視:服務(wù)社會與他人,公正,理解,平等,理想
職業(yè)環(huán)境要求:人際交往能力,教導、醫(yī)治、幫助他人等方面的技能,對他
人表現(xiàn)出精神上的關(guān)愛,愿意擔負社會責任
典型職業(yè):教師、社會工作者、牧師、心理咨詢師、護士
類型:事務(wù)型(C)
喜歡的活動:喜歡固定的、有秩序的工作或活動,希望確切地知道工作的要
求和標準,愿意在一個大的機構(gòu)中處于從屬地位,對文字、數(shù)據(jù)和事物進行細致
2
有序的系統(tǒng)處理以達到特定的標準
重視:準確、有條理、節(jié)儉、盈利
職業(yè)環(huán)境要求:文書技巧,組織能力,聽取并遵從指示的能力,能夠按時完
成工作并達到嚴格的標準,有組織有計劃
典型職業(yè):文字編輯、會計師、銀行家、簿記員、辦事員、稅務(wù)員和計算機
操作員
類型:企業(yè)型(E)
喜歡的活動:喜歡領(lǐng)導和支配別人,通過領(lǐng)導、勸說他人或推銷自己的觀念、
產(chǎn)品而達到個人或組織的目標,希望成就一番事業(yè)
重視:經(jīng)濟和社會地位上的成功,忠誠,冒險精神,責任
職業(yè)環(huán)境要求:說服他人或支配他人的能力,敢于承擔風險,目標導向
典型職業(yè):律師、政治運動領(lǐng)袖、營銷商、市場部經(jīng)理、電視制片人、保險
代理
(2)職業(yè)性格
我的性格類型傾向于ISFJ守護者型
外向型精力來源內(nèi)向型
34%
直覺型信息處理現(xiàn)實型
37%
理性感性感受型
27%
*理生活方式
溫暖待人接物高冷
3
性格特點:ISFJ是真正的利他主義者,非常善良,對相信的人和事物慷慨而
富有激情。ISFJ類型的人們(尤其其中的動蕩型)經(jīng)常一絲不茍到完美主義的程
度,雖然他們有拖延的習慣,他們總能可靠的按時完成工作。ISFJ重視自己的責
任,時刻盡最大努力超出預期的讓別人滿意,無論在家庭還是工作中。
ISFJ的挑戰(zhàn)是讓所做的事被注意到。他們總輕描淡寫自己的成就,雖然這樣
的善良很被尊重,自私自利的人可能占他們愛奉獻和謙虛的便宜,把工作推給他
們,功名留給自己。如果想保持自信和熱情,ISFJ需要知道什么時候說不并支持
自己。
天生喜歡交往是內(nèi)向者身上少見的特點,ISFJ不把出色的記憶力用在數(shù)據(jù)和
瑣事,而是記住人和他們生活的細節(jié)。ISFJ最擅長贈送禮物,他們天生的想象力
和感性使他們的慷慨能觸碰接收者的內(nèi)心深處。對被ISFJ當作朋友的同事們來
說是這樣,對家庭來說更是如此0
(3)氣質(zhì)類型分析
氣質(zhì)不適合的
典型特征適合的職業(yè)
類型職業(yè)
在生活中是一個堅持而穩(wěn)健的辛
勤工作者。由于這些人具有與興奮過外科醫(yī)生、新聞記者、演
黏液質(zhì)程相均衡的強者抑制,所以行動緩慢法官、管理員、軍人、公安
而沉著,嚴格恪守既定的生活秩序和人員干警
工作制度,不為無所謂的動因而分心
(4)職業(yè)能力
能力類型簡宜描述
自學能力強能夠很好地學習學校中所學的知識,并加以運用。
4
問題解決能力能在發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的過程中發(fā)揮主觀能動性
我邏輯性較強,做事善于客觀分析,將事情想得盡可能全面一
邏輯能力
喳
自控力強責任心重,注重自身發(fā)展和良好的個人形象
能懂得如何作為組織的一員進行角色定位,能識別團隊成員的
團隊合作能力
優(yōu)勢
(5)職業(yè)價值觀
職業(yè)價值觀指的是,你無論從事的是什么工作,都會努力在工作中追求的東
西。從某種角度,可以認為,工作價值觀就是你在工作中最期待獲得的東西。當
然,這可能是金錢、權(quán)力,也可能是成就感、社會奉獻等。在六個方面我的平均
得分如圖所示:
我最突出的職業(yè)價值觀是支持滿足、工作條件。
把“支持滿足”視為自己重要的職業(yè)價值觀,希望自己的工作:
5
?能夠在一個具有規(guī)范約束的背景下有序而順利進行;
?能夠獲得公司的合理反饋,獲得應(yīng)有的資源;
?能夠及時獲得上級的支持與肯定;
?過程中有比較好的培訓機會,從而更好地勝任自己的工作。
工作條件:我非常希望獲得有充分保障的工作(包括擁有良好的工作條件),
比如能夠在一個比較安全和舒適的環(huán)境中工作,能夠獲得應(yīng)有的報酬,能夠有自
主決斷的可能性等。而且還希望工作具有多樣性,能夠在工作的范圍內(nèi)做不同的
事情
把“工作條件”視為自己重要的職業(yè)價值觀,希望的工作是:
?內(nèi)容豐富,在工作的時間里有充實的工作可做;
?擁有充分的金錢或物質(zhì)回報;
?有保障的,穩(wěn)定的:
?能夠有比較豐富的工作內(nèi)容,而不是簡單重復勞動;
?擁有一個自由、舒適得環(huán)境;
?有固定的較長假期,可以保證定期的休閑娛樂活動;
?地處交通便利的位置。
3、360°評估法
自我評價善于與別人合作交流,認真對待各方不同的建議;富有責任感,
富有社會正義感;善于分析問題,策劃和組織能力較強。但是有
時缺乏安全感,心理素質(zhì)不好。
家人評價
孝順、懂事、從小就不用家人擔心;做事自己有責任感,有正
義感、有分寸;獨立、自己事情能自己解決,甚至懂得給家人提供
不錯的建議。在良好家庭教育的影響下,從小喜歡學習各種知識且
喜歡與周圍的人進行交流與溝通,遇事爭強好勝且很有自信,做事
缺乏平衡心態(tài),有時過于熱情;學習成績需要提高。
6
老師評價學習能力強,語言表達與控制能力強,信息搜集能力強,思維
敏捷,邏輯性較強,有激情,語言感染力較強,壓力下工作效率更
高,很適合培訓類工作,需要提高對專業(yè)知識的掌握程度;遇事需
要更為細心冷靜。做事要有持久性。
朋友評價
有為青年、個性鮮明、有自己獨到的見解、文思敏捷、果斷大
方得體;說服能力強,指揮能力很好;有一定洞察力,能體貼對方
心理。有的時候有點固執(zhí),有的時候比較不自信,處事比較優(yōu)柔寡
斷。
同學評價做事認真,有恒心;有領(lǐng)導能力,適合做管理類型的工作;性
格活潑開朗:交際較好,時時成為同學的傾訴對象:做事情逼得自
己太緊;事情總是太多,有時過分自信,很難改變自身的想法,做
事易情緒化;
時間安排上過緊,沒有很好的勞逸結(jié)合。
4、自我認知小結(jié)
“知己知彼,方能百戰(zhàn)百勝”,所以我們首先要做的就是擺正自己的位置。
自我分析的目的是認識自己,了解自己。只有認識了自己,才能對自己的職業(yè)做
出正確的選擇,才能選定適合自己發(fā)展的職業(yè)生涯路線,才能對自己的職業(yè)生涯
目標做出最佳選擇。
7
二、職業(yè)認知
1、外部環(huán)境分析
(1)家庭環(huán)境
家庭氛圍和睦,父母對我比較嚴格,但對我不過分干涉,也不過度保護。從
小就要求我要獨立自主,所以從小就養(yǎng)成了獨立處理自己的問題的能力。
經(jīng)濟上:父母都是普通的企業(yè)職工,算是工薪階層。家庭經(jīng)濟收入一般,但
家庭資源足夠滿足家庭的日常開銷以及子女教育所需。家庭重視素質(zhì)文化教育,
家庭氛圍良好。無生活上的負擔壓力,從小父母會滿足自己的需要并盡力提供給
自己最好的生活環(huán)境。父母從小就會教導我一些相關(guān)的社會規(guī)則。從小到大在學
校一直與老師、同學們關(guān)系融洽友好。家人對我的期望很大,非常支持我選擇的
道路,以及將來需要從事的職業(yè)。父母期望以后在理解不遠的地方找一個穩(wěn)定的
工作。這樣可以方便互相照顧,對于我來說我也希望自己能找到一個較為適合、
穩(wěn)定的職業(yè)。
父母均受到過一定程度的教育,他們對我很嚴格,但是不會限制我個人的發(fā)
展,很多大的事情,都會和我商量。這樣的家庭教育讓我從小就養(yǎng)成了獨立自主
的習慣,擁有獨立的思想,能夠獨立自主地處理自己的問題的能力。
(2)學校環(huán)境
蘇州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學院坐落于素有“人間天堂”之稱的歷史文化名城蘇州,
地處上方山北麓、石湖之濱,是一所實力突出、特色鮮明的省屬公辦高等職業(yè)院
校。大學為我提供了充足且豐富的鍛煉機會,讓我積累了豐富的經(jīng)驗和教訓,提
升了我在學習能力。我也在這樣的過程中,拓寬了我的知識范疇和認識能力,讓
我在許多方面都擁有了質(zhì)的飛躍。一切的一切,都指引著朝著理想、朝著我的目
標職業(yè)邁步。
8
(3)社會環(huán)境
全國畢業(yè)生數(shù)量連年創(chuàng)出新高,社會總體就業(yè)形勢嚴峻。
2022年就業(yè)形勢將延續(xù)總體平穩(wěn)態(tài)勢。但不確定、不穩(wěn)定因素仍然較多,
就業(yè)形勢依然比較復雜,面臨諸多挑戰(zhàn)。一是就業(yè)總量壓力不減。今年需要安排
就業(yè)的城鎮(zhèn)新增長勞動力仍然在1076萬人左右。
一方面,畢業(yè)生人數(shù)創(chuàng)歷史新高,2022年全國普通高校畢業(yè)生總?cè)藬?shù)達1076
萬,達到新高。另一方面,往年未就業(yè)畢業(yè)生與新增畢業(yè)生的疊加,造成實際就
業(yè)人數(shù)更高。往年未能就業(yè)的一部分畢業(yè)生沉淀到下一年度競爭就業(yè)崗位,造成
更大的就業(yè)壓力。
高校應(yīng)屆生就業(yè)形勢卻依然不容樂觀,這個話題已經(jīng)持續(xù)多年,大致為高校
擴招,高校畢業(yè)生人數(shù)基數(shù)大、就業(yè)市場的供需能力不足、就業(yè)崗位的競爭大;
就業(yè)區(qū)域集中,就業(yè)區(qū)域結(jié)構(gòu)分布不合理。
反映出:高校畢業(yè)逐年增多,整體就業(yè)形勢嚴峻。在如此形勢下,我們?nèi)绾?/p>
保證自己在畢業(yè)就業(yè)的浪潮中能逐流而上,在校加強專業(yè)理論知識的儲備和專業(yè)
實操技能的鍛煉,注重學業(yè)的同時還需要增加社會歷練,增強自己的適應(yīng)能力、
高校畢業(yè)生人數(shù)(萬)
溝通能力等綜合能力,以不斷增強自身的競爭力。
明確自己職業(yè)方向,通過不斷的實踐去探索和發(fā)現(xiàn)。
堅持提升技能和拓寬知識面,從現(xiàn)在開始,要有意識地就某一個方面的能力
進行提升并不斷精進。
9
掌握與求職相關(guān)的技能,比如多渠道獲取及時優(yōu)質(zhì)的招聘信息,簡歷,面試,
筆試相關(guān)的技能。
大學就'也難的宏觀原因是僧多粥少,但微觀原因是我們大學生自身定位不準,
導致理想與現(xiàn)實脫節(jié)。我們必須不斷轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,根據(jù)社會對人才需求的新特
點,充分了解自己喜歡做什么、適合做什么、能做什么,為自己做出準確的就業(yè)
定位,從而樹立正確的求職目標,找到自己理想的工作。簡而言之,職業(yè)目標的
確定就是個人理想的具體化和可操作性。值得注意的是,隨著現(xiàn)代科技和社會的
進步,個人要時刻注意修正自己的職業(yè)目標,盡力使自己的職業(yè)選擇適應(yīng)社會的
需要,必須跟上時代的發(fā)展,適應(yīng)社會的需要,才不會被淘汰。
2、目標職業(yè)分析
(1)目標職業(yè)
程序員
崗位職責:
?技術(shù)人員職位,在上級的領(lǐng)導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求;
?能獨立處理和解決所負責的任務(wù);
?根據(jù)開發(fā)進度和任務(wù)分配,完成相應(yīng)模塊軟件的設(shè)計、開發(fā)、編程任務(wù);
?進行程序單元、功能的測試,查出軟件存在的缺陷并保證其質(zhì)量;
?進行編制項目文檔和質(zhì)量記錄的工作;
?維護軟件使之保持可用性和穩(wěn)定性。
崗位要求:
?計算機相關(guān)專業(yè)背景,??埔陨蠈W歷;
?熟悉數(shù)據(jù)庫編程,精通數(shù)據(jù)庫應(yīng)用(SQL/ORACLE/MYSQL/等);
?熟悉SQL數(shù)據(jù)庫并對PL/SQL語言有一定經(jīng)驗;
?熟練掌握.NETFramework(Cn)或者java開發(fā),能開發(fā)C/S和B/S構(gòu)架的
應(yīng)用程序;
?做事嚴謹踏實,責任心強,條理清楚,善于學習總結(jié),有良好的團隊合作精
神和溝通協(xié)調(diào)能力。
10
(2)行業(yè)前景
近幾年,我國計算機行業(yè)發(fā)展迅猛,特別是在軟件領(lǐng)域,主要是由于我們正
處于信息時代,各行業(yè)對于信息的需求巨大,而獲取信息的主要途徑便是互聯(lián)網(wǎng);
再加上我國正處于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的重要時期,產(chǎn)業(yè)從資源密集型和勞動密集型轉(zhuǎn)
向資金密集型和技術(shù)密集型,因此對于IT行業(yè)地存在著巨大的需求。
3、職業(yè)素質(zhì)測評
我直率、果斷,能夠妥善解決組織的問題,邏輯性強,善于分析,能很快地
在頭腦里形成概念和理論,并能把可能性變成計劃;我看重智力和能力,討厭低
效率,如果形勢需要,可以非常強硬;我善于系統(tǒng)、全局的分析和解決各種甯綜
復:雜的問題,為了達到目的,我會采取積極行動,制定全盤計劃和制度并安排好
人和物的來源,推動變革和創(chuàng)新。
4、職業(yè)認知小結(jié)
全球發(fā)展?jié)摿艽螅蚁胍谶@個領(lǐng)域,中取得好的成績,就得要有很扎實的
專業(yè)知識?,F(xiàn)在的我依舊有很多知識漏洞,要在未來的學習生活當中更加踏實肯
干,鞏固提升,從而未來能夠擁有更高的工作待遇和選擇主動性。
成長前行的道路上或許會有荊棘叢生,或許會是漫路坎坷,也或許會有暴雨
雷鳴。但是,我知道荊棘從中的花開最艷,漫漫坎坷之后定是康莊大道,暴風雨
過后必有彩虹!就在這里,為自己設(shè)一個夢的港灣,而今日就是我的夢想起航之
日。
11
三、職業(yè)生涯目標和路線設(shè)計
1、決策平衡單
程序員軟件開發(fā)工程師
考慮因素權(quán)重
加權(quán)小“加權(quán)小II
收入情況5+210+525
工作時間2+48+12
個人物
健康生活3+412-2-6
質(zhì)得失
休閑生活3+515+412
展望未來5+525+315
潛力發(fā)揮4+416+520
個人精生活形態(tài)4+312+416
神得失安全感5+21()+15
成就感4+520+416
家庭收入3+26+515
他人物分擔家事2+510-4-8
質(zhì)得失家人想法5+315+21()
朋友相處2+48-3-6
家庭認同4+416+416
他人精
家人擔憂5+315-2-1()
神得失
家庭榮耀3+412+515
合計210137
根據(jù)決策平衡單匕以看出,我個人的職業(yè)生涯目標:做一名程序員,希望通
過自己不斷的努力和學習來實現(xiàn)自己的目標。
12
2、SWOT分析
優(yōu)勢因素(S)弱勢因素(W)
1.溝通能力良好1知.識面不廣
內(nèi)部環(huán)境2學.習能力較強2.專業(yè)基礎(chǔ)知識不夠扎實
因素3精.力比較旺盛3社.會經(jīng)驗缺乏
4性.格情緒穩(wěn)定4.做事考慮不夠全面
機會因素(O)威脅因素(T)
1.企業(yè)對人才的需求增
外部環(huán)境1.高校擴招,新競爭者數(shù)量增加
大
因素2.企業(yè)對人才要求提得提高
2.更廣闊的就業(yè)機會
3、結(jié)論
職業(yè)目標將來從事程序員工作
職業(yè)發(fā)展策略進大型企業(yè)公司從事程序員工作。
職業(yè)發(fā)展路徑走專業(yè)技術(shù)路線
四、行動計劃與實施方案
1、短期計劃
時間跨度:2022年——2025年
目標:考取相關(guān)證書;大學順利畢業(yè);找到合適的實習單位
策略和措施:大學期間,努力學習英語專業(yè)知識,考取英語等級證書,閱讀
有關(guān)求職技巧的書籍;睡覺前聽半個小時英語,鍛煉英語口語,為以后的職業(yè)生
涯做好鋪墊。然后閱讀人物傳記、歷史書籍,增加自己的知識涵養(yǎng)。大四閱讀有
13
關(guān)畢業(yè)論文和畢業(yè)設(shè)計的書籍,積極撰寫,向老師,同學請教,順利畢業(yè)。
大一:牢固根基期
1)在一開始的“我喜歡學''的心理基礎(chǔ)上增加理論知識以及豐富實操經(jīng)驗
2)學好專業(yè)知識,取得較好成績
3)對向師兄師姐虛心請教,多向老師虛心請教
4)參加社團活動,留下好的人緣,拓寬自己的朋友圈
5)認真學習英語,為大二第一學期的英語四級考試做準備
6)準備考取自動擋駕駛證的學習
大二:正常發(fā)展期
1)努力積極主動學習專業(yè)課程,爭取每科達到85分,同時將選修課的學分
修滿
2)參加英語四級考試并爭取一次性通過
3)爭取機會在假期能夠進入行業(yè)相關(guān)的公司進行實習
4)考取普通話證書,拿到一級乙等
5)參加感興趣的社團,能夠結(jié)交興趣愛好相投的摯友
6)把握好每次假期前的見習學習的機會
7)提高自己的責任感、主動性和受挫能力
大三:就業(yè)準備期
1)學好專業(yè)知識,取得良好成績.
2)參加英語六級考試并爭取一次性通過
3)提高求職技能,搜集公司信息
4)與交往較密切的人維持良好自然的關(guān)系,合理安排,適當放松
5)尋找合適且感興趣的實習工作,向在職員工咨詢相關(guān)工作需求及行情
6)擬寫簡歷,向相關(guān)有經(jīng)驗的前輩尋求經(jīng)驗指導及建議
7)準備畢業(yè)論文和個人簡歷,
8)積極參加招聘活動,在實踐中檢驗自己的積累和準備
9)預習或模擬面試、參加面試
10)找到合適的實習崗位
14
2、中期計劃
時間跨度:2025年——2030年
目標:適應(yīng)從大學到職場的轉(zhuǎn)變,做好自己本職工作
策略和措施:開始工作后,利用半年到一年的時間熟悉工作環(huán)境,處理好人
際關(guān)系,努力工作,以便得到上級和同事的認可。同時工作期間對專業(yè)知識進行
學習,考取教師資格證書,保持所掌握的知識的及時性。充分了解本行業(yè)的優(yōu)勢
與弱勢,做好自己的工作,努力上進,與時俱進,不與時代脫節(jié),向前走也回頭
看,將知識和工作經(jīng)驗整合,形成屬于自己的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)。
3、長期計劃
時間跨度:2030年——以后
目標:成為一名優(yōu)秀程序員
策略和措施:做到事業(yè)發(fā)展穩(wěn)定,和領(lǐng)導、同事關(guān)系融洽;平衡工作與生活
的關(guān)系,身心健康發(fā)展。不斷提高自己的職業(yè)技能。繼續(xù)學習,提高個人技能,
在所在工作領(lǐng)域不斷發(fā)展,貢獻自己的力量;完成個人夢想,讓自己對社會不僅
做出物質(zhì)貢獻,還有精神貢獻。
4、近期細化行動
?早睡早起,養(yǎng)成有規(guī)律的生活習慣,每天保證睡眠6—8
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