版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
潔凈區(qū)服裝管理制度一、總則(一)目的為確保潔凈區(qū)的環(huán)境符合生產要求,防止人員對產品造成污染,規(guī)范潔凈區(qū)服裝的管理,特制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于公司內所有進入潔凈區(qū)的人員及其所穿著的潔凈區(qū)服裝。(三)職責1.人事部門負責制定和修訂潔凈區(qū)服裝管理制度。審核潔凈區(qū)人員著裝標準及培訓需求。監(jiān)督檢查潔凈區(qū)服裝的配備、清洗、更換、報廢等管理工作的執(zhí)行情況。2.生產部門負責本部門潔凈區(qū)人員的日常管理,確保人員按照規(guī)定穿著潔凈區(qū)服裝。協(xié)助人事部門做好潔凈區(qū)服裝的相關管理工作,如統(tǒng)計服裝需求數(shù)量等。3.質量部門對潔凈區(qū)服裝的質量進行監(jiān)督檢查,確保其符合潔凈區(qū)環(huán)境要求。參與潔凈區(qū)服裝管理相關問題的調查和處理。4.采購部門負責潔凈區(qū)服裝的采購工作,確保所采購的服裝質量合格、規(guī)格符合要求。與供應商溝通協(xié)調,保證服裝的及時供應。5.后勤部門負責潔凈區(qū)服裝的清洗、消毒工作,確保清洗消毒質量。建立潔凈區(qū)服裝的庫存管理臺賬,做好服裝的出入庫登記。二、潔凈區(qū)服裝的設計與選型(一)設計原則1.應滿足潔凈區(qū)的潔凈度要求,減少服裝表面的發(fā)塵量和附著污染物的可能性。2.服裝款式應簡潔、合身,便于穿脫和活動,不妨礙操作。3.材質應具有良好的透氣性、防靜電性能和耐磨性,同時易于清洗和消毒。(二)選型標準1.根據(jù)潔凈區(qū)的潔凈級別,選擇相應的潔凈區(qū)服裝。一般情況下,A級潔凈區(qū)應穿著無菌連體工作服、無菌手套、無菌鞋套等;B級潔凈區(qū)應穿著連體工作服、手套、鞋套等;C級和D級潔凈區(qū)應穿著分體工作服、手套、鞋套等。2.服裝顏色應統(tǒng)一,避免使用易產生靜電的顏色,如黑色等。3.服裝的面料應符合相關標準要求,如經(jīng)過防靜電處理、無纖維脫落等。三、潔凈區(qū)服裝的配備(一)配備標準1.根據(jù)各崗位的工作需求和潔凈區(qū)的潔凈級別,為進入潔凈區(qū)的人員配備相應數(shù)量和種類的潔凈區(qū)服裝。2.一般情況下,每人配備不少于兩套潔凈區(qū)工作服,一套使用,一套備用。對于關鍵崗位或工作強度較大的人員,可適當增加配備數(shù)量。3.同時,根據(jù)需要配備相應的潔凈手套、鞋套、帽子等輔助用品。(二)配備流程1.各部門根據(jù)本部門潔凈區(qū)人員數(shù)量和崗位需求,填寫潔凈區(qū)服裝配備申請表,報人事部門審核。2.人事部門審核通過后,將申請表轉交給采購部門。3.采購部門按照申請表的要求,選擇合格的供應商進行采購。采購的潔凈區(qū)服裝應具備有效的質量證明文件。4.采購的潔凈區(qū)服裝到貨后,由后勤部門負責驗收。驗收內容包括服裝的數(shù)量、規(guī)格、質量等是否符合要求。驗收合格后,辦理入庫手續(xù),并將服裝發(fā)放給相關部門。四、潔凈區(qū)服裝的使用(一)著裝要求1.進入潔凈區(qū)前,人員應在指定的更衣室更換潔凈區(qū)服裝。更換順序為:先脫普通工作服,再脫鞋,然后洗手消毒,最后依次穿上潔凈區(qū)鞋套、工作服、帽子、手套。2.著裝時應注意將服裝穿戴整齊,不得有破損、孔洞等情況。工作服的拉鏈應拉好,袖口、領口應扎緊,防止灰塵和微生物進入。3.潔凈區(qū)服裝不得穿出潔凈區(qū),嚴禁在潔凈區(qū)內整理個人衣物或進行其他與工作無關的活動。4.不同潔凈級別的區(qū)域,應穿著相應級別的潔凈區(qū)服裝。不得將低級別潔凈區(qū)的服裝穿入高級別潔凈區(qū)。(二)使用規(guī)范1.潔凈區(qū)服裝應保持清潔,定期清洗和消毒。在使用過程中,如發(fā)現(xiàn)服裝有污染、破損等情況,應及時更換。2.人員在潔凈區(qū)內應避免劇烈運動,防止出汗過多污染服裝。如因工作需要出汗,應及時更換被汗水浸濕的服裝。3.嚴禁在潔凈區(qū)內佩戴手表、首飾等物品,以免影響潔凈區(qū)環(huán)境或造成產品污染。4.潔凈區(qū)服裝應專人專用,不得相互借用。五、潔凈區(qū)服裝的清洗與消毒(一)清洗要求1.后勤部門應制定潔凈區(qū)服裝的清洗計劃,按照規(guī)定的周期進行清洗。一般情況下,潔凈區(qū)工作服每周至少清洗一次。2.清洗前,應將服裝上的污垢、灰塵等雜質清除干凈??刹捎檬止に⑾椿驒C器清洗的方式,但應注意避免損壞服裝。3.清洗用水應符合相應的水質標準,一般采用純化水或注射用水。清洗過程中應加入適量的專用洗滌劑,確保清洗效果。4.清洗后的服裝應進行漂洗,去除殘留的洗滌劑。漂洗次數(shù)應不少于三次,以保證服裝的清潔度。(二)消毒要求1.清洗后的潔凈區(qū)服裝應進行消毒處理。消毒方法可采用濕熱消毒、化學消毒等方式,但應根據(jù)服裝的材質和消毒要求選擇合適的消毒方法。2.濕熱消毒一般采用高溫高壓蒸汽滅菌的方式,消毒溫度和時間應符合相關標準要求。化學消毒可采用合適的消毒劑浸泡或噴灑,消毒劑的濃度和作用時間應嚴格按照規(guī)定執(zhí)行。3.消毒后的服裝應進行烘干或晾干處理,確保服裝干燥。烘干溫度應控制在合適的范圍內,避免損壞服裝。4.消毒后的服裝應進行質量檢查,確保消毒效果符合要求。檢查內容包括服裝的外觀、微生物指標等。(三)清洗與消毒記錄1.后勤部門應建立潔凈區(qū)服裝清洗與消毒記錄臺賬,詳細記錄每次清洗與消毒的日期、服裝數(shù)量、清洗消毒方法、操作人員等信息。2.清洗與消毒記錄應保存至少三年,以備追溯和查詢。六、潔凈區(qū)服裝的更換與報廢(一)更換條件1.潔凈區(qū)服裝出現(xiàn)以下情況之一時,應及時更換:服裝有明顯的破損、孔洞、污漬等,無法清洗干凈或影響潔凈區(qū)環(huán)境。服裝經(jīng)過多次清洗和消毒后,其防靜電性能、透氣性等指標不符合要求。服裝的使用期限已到。2.當人員離職或崗位調動時,應及時收回其所使用的潔凈區(qū)服裝。(二)更換流程1.當需要更換潔凈區(qū)服裝時,使用人員應填寫潔凈區(qū)服裝更換申請表,報所在部門負責人審批。2.部門負責人審批通過后,將申請表轉交給后勤部門。3.后勤部門根據(jù)申請表的要求,從庫存中領取新的潔凈區(qū)服裝,并發(fā)放給使用人員。同時,收回舊的服裝。4.收回的舊服裝應及時進行清洗和消毒處理,如有損壞或無法修復的,應進行報廢處理。(三)報廢標準1.潔凈區(qū)服裝符合以下條件之一時,可進行報廢處理:服裝嚴重破損,無法修復。服裝經(jīng)過多次清洗和消毒后,其質量嚴重下降,已無法滿足潔凈區(qū)環(huán)境要求。服裝的使用期限已超過規(guī)定的年限。2.報廢的潔凈區(qū)服裝應填寫報廢申請表,報人事部門審核。人事部門審核通過后,由后勤部門進行統(tǒng)一處理,可采用焚燒、深埋等方式,防止對環(huán)境造成污染。(四)報廢記錄1.后勤部門應建立潔凈區(qū)服裝報廢記錄臺賬,詳細記錄每次報廢的服裝名稱、數(shù)量、報廢原因、報廢日期等信息。2.報廢記錄應保存至少三年,以備追溯和查詢。七、潔凈區(qū)服裝的培訓與監(jiān)督(一)培訓1.人事部門應定期組織潔凈區(qū)人員進行服裝管理相關知識的培訓,培訓內容包括潔凈區(qū)服裝的設計與選型、配備標準、使用規(guī)范、清洗與消毒要求、更換與報廢流程等。2.培訓方式可采用集中授課、現(xiàn)場演示、視頻教學等多種形式,確保培訓效果。培訓后應進行考核,考核合格后方可上崗。3.新入職的潔凈區(qū)人員應在入職后一周內接受服裝管理相關培訓,培訓合格后方可進入潔凈區(qū)工作。(二)監(jiān)督1.人事部門、質量部門等應定期對潔凈區(qū)服裝的管理情況進行監(jiān)督檢查,檢查內容包括人員著裝是否符合要求、服裝的清洗與消毒質量、服裝的更換與報廢情況等。2.對于監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,應及時下達整改通知,要求
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 保潔保安工作技能培訓合作協(xié)議書
- 生物標志物指導下的臨床試驗入組優(yōu)化
- 生物標志物在藥物臨床試驗中的臨床試驗研究意義
- 生物打印角膜內皮的細胞存活率優(yōu)化方案
- 深度解析(2026)《GBT 20319-2017風力發(fā)電機組 驗收規(guī)范》
- 阿里巴集團財務分析師面試題
- 網(wǎng)絡工程師招聘面試經(jīng)典題目與技術要求詳解
- 深度解析(2026)《GBT 19559-2021煤層氣含量測定方法》
- 生活方式干預對糖尿病心血管保護的作用
- 房地產企業(yè)財務分析師招聘面試問題集
- TCECS10270-2023混凝土抑溫抗裂防水劑
- 【語 文】第19課《大雁歸來》課件 2025-2026學年統(tǒng)編版語文七年級上冊
- 2025遼寧葫蘆島市總工會招聘工會社會工作者5人筆試考試參考題庫及答案解析
- 印刷消防應急預案(3篇)
- 餐飲簽協(xié)議合同范本
- 空調維修施工方案
- 2025河南洛陽市瀍河區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)招聘14人筆試考試備考題庫及答案解析
- 醫(yī)德醫(yī)風行風培訓
- 2025-2026學年小學美術人教版 四年級上冊期末練習卷及答案
- 遼寧省名校聯(lián)盟2025-2026學年高三上學期12月考試物理試卷
- 2025廣東肇慶市鼎湖區(qū)人民武裝部招聘民兵專職教練員8人備考題庫帶答案解析
評論
0/150
提交評論