公司破產(chǎn)賠償管理制度一、總則（一）目的為規(guī)范公司破產(chǎn)時(shí)的賠償管理工作，保障員工、債權(quán)人及其他相關(guān)方的合法權(quán)益，維護(hù)公司破產(chǎn)程序的順利進(jìn)行，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司因破產(chǎn)清算、重整或和解等原因?qū)е陆K止經(jīng)營時(shí)，涉及的員工賠償、債務(wù)清償及其他相關(guān)賠償事宜。（三）基本原則1.合法合規(guī)原則嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定，確保賠償工作依法依規(guī)進(jìn)行。2.公平公正原則對所有受影響的員工、債權(quán)人等相關(guān)方一視同仁，按照既定的標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行賠償，保障各方合法權(quán)益。3.有序清償原則根據(jù)法定的清償順序，合理安排賠償資金，優(yōu)先保障員工工資、社會保險(xiǎn)費(fèi)用等基本權(quán)益，再依次清償其他債務(wù)。4.信息透明原則及時(shí)、準(zhǔn)確地向員工、債權(quán)人等相關(guān)方披露破產(chǎn)賠償信息，確保各方知情權(quán)，接受監(jiān)督。二、破產(chǎn)賠償相關(guān)主體及職責(zé)（一）破產(chǎn)管理人1.負(fù)責(zé)全面接管破產(chǎn)公司，包括財(cái)產(chǎn)、印章和賬簿、文書等資料。2.調(diào)查公司財(cái)產(chǎn)狀況，制作財(cái)產(chǎn)狀況報(bào)告。3.決定公司的內(nèi)部管理事務(wù)，如決定繼續(xù)或者停止債務(wù)人的營業(yè)。4.代表公司參加訴訟、仲裁或者其他法律程序。5.按照本制度規(guī)定，負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行破產(chǎn)賠償方案，組織實(shí)施賠償工作。（二）公司管理層1.在公司進(jìn)入破產(chǎn)程序前，配合破產(chǎn)管理人做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，如實(shí)提供公司財(cái)務(wù)狀況、員工情況等相關(guān)信息。2.在破產(chǎn)程序中，協(xié)助破產(chǎn)管理人處理與公司相關(guān)的事務(wù)，確保破產(chǎn)賠償工作順利進(jìn)行。（三）員工1.按照本制度規(guī)定，配合公司及破產(chǎn)管理人辦理相關(guān)手續(xù)，提供真實(shí)有效的個(gè)人信息及工作證明等資料。2.對自身應(yīng)得的賠償金額進(jìn)行確認(rèn)，如有異議及時(shí)與公司或破產(chǎn)管理人溝通。（四）債權(quán)人1.向破產(chǎn)管理人申報(bào)債權(quán)，提交相關(guān)債權(quán)證明材料。2.參與債權(quán)人會議，對破產(chǎn)賠償方案等重大事項(xiàng)發(fā)表意見，維護(hù)自身合法權(quán)益。三、員工賠償（一）工資及加班工資1.公司破產(chǎn)時(shí)，員工的工資應(yīng)當(dāng)按照勞動合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)際工作天數(shù)進(jìn)行計(jì)算，包括基本工資、績效工資、獎(jiǎng)金等。2.對于員工的加班工資，按照國家法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行核算，確保足額支付。3.工資及加班工資的支付期限截至公司破產(chǎn)宣告之日。（二）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.按照《勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，公司因破產(chǎn)與員工解除勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算標(biāo)準(zhǔn)為：員工在本公司工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向員工支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向員工支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.月工資是指員工在勞動合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。員工的月平均工資高于公司所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。（三）社會保險(xiǎn)費(fèi)用及住房公積金1.公司破產(chǎn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定足額補(bǔ)繳員工的社會保險(xiǎn)費(fèi)用，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.住房公積金按照員工實(shí)際繳存情況進(jìn)行核算，如有欠繳，應(yīng)當(dāng)予以補(bǔ)繳。3.社會保險(xiǎn)費(fèi)用及住房公積金的補(bǔ)繳期限按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（四）其他福利待遇1.公司破產(chǎn)時(shí)，對于員工應(yīng)享受的未休年休假工資報(bào)酬、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期工資，按照國家法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行支付。2.對于員工的其他福利待遇，如節(jié)日福利、培訓(xùn)費(fèi)用等，按照實(shí)際情況進(jìn)行處理。如有已支付但員工尚未享受完的部分，應(yīng)當(dāng)按照相應(yīng)比例折算后支付給員工。（五）賠償支付方式及時(shí)間1.員工賠償?shù)闹Ц斗绞揭话銥樨泿判问健?.破產(chǎn)管理人應(yīng)當(dāng)在破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)分配方案經(jīng)人民法院裁定認(rèn)可后的一定期限內(nèi)，按照賠償方案向員工支付賠償款項(xiàng)。具體支付時(shí)間將根據(jù)破產(chǎn)程序的進(jìn)展情況確定，并提前通知員工。（六）員工賠償爭議處理1.員工對賠償金額、支付方式等存在異議的，可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與公司或破產(chǎn)管理人進(jìn)行溝通協(xié)商。2.如協(xié)商不成，員工可以依法向勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。四、債務(wù)清償（一）債務(wù)分類1.有擔(dān)保債務(wù)指公司以特定財(cái)產(chǎn)為擔(dān)保所形成的債務(wù)，如抵押債務(wù)、質(zhì)押債務(wù)等。在破產(chǎn)程序中，有擔(dān)保債務(wù)的債權(quán)人有權(quán)就擔(dān)保財(cái)產(chǎn)優(yōu)先受償。2.法定優(yōu)先清償債務(wù)包括員工工資、社會保險(xiǎn)費(fèi)用、住房公積金、應(yīng)繳稅款等，按照法定順序優(yōu)先于普通債務(wù)進(jìn)行清償。3.普通債務(wù)除上述有擔(dān)保債務(wù)和法定優(yōu)先清償債務(wù)以外的其他債務(wù)，如公司的銀行貸款、供應(yīng)商貨款、債券債務(wù)等。（二）清償順序1.破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依照下列順序清償：員工工資、社會保險(xiǎn)費(fèi)用和法定補(bǔ)償金；所欠稅款；普通破產(chǎn)債務(wù)。2.破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。（三）債務(wù)申報(bào)與審核1.債權(quán)人應(yīng)當(dāng)在人民法院確定的債權(quán)申報(bào)期限內(nèi)向破產(chǎn)管理人申報(bào)債權(quán)。債權(quán)申報(bào)期限自人民法院發(fā)布受理破產(chǎn)申請公告之日起計(jì)算，最短不得少于三十日，最長不得超過三個(gè)月。2.債權(quán)人申報(bào)債權(quán)時(shí)，應(yīng)當(dāng)書面說明債權(quán)的數(shù)額和有無財(cái)產(chǎn)擔(dān)保，并提交有關(guān)證據(jù)。申報(bào)的債權(quán)是連帶債權(quán)的，應(yīng)當(dāng)說明。3.破產(chǎn)管理人對債權(quán)人申報(bào)的債權(quán)進(jìn)行登記造冊，對申報(bào)的債權(quán)進(jìn)行審查核實(shí)。如發(fā)現(xiàn)債權(quán)人申報(bào)的債權(quán)存在疑問或爭議，破產(chǎn)管理人有權(quán)要求債權(quán)人補(bǔ)充提供相關(guān)證據(jù)或進(jìn)行說明。（四）債務(wù)清償方式及時(shí)間1.債務(wù)清償方式一般為貨幣形式。對于實(shí)物資產(chǎn)抵債等特殊情況，需經(jīng)債權(quán)人會議通過，并按照相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定辦理。2.破產(chǎn)管理人應(yīng)當(dāng)按照經(jīng)人民法院裁定認(rèn)可的破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)分配方案進(jìn)行債務(wù)清償。債務(wù)清償時(shí)間將根據(jù)破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)的變現(xiàn)情況和分配方案確定，并及時(shí)通知債權(quán)人。（五）債務(wù)清償爭議處理1.債權(quán)人對債務(wù)清償金額、清償順序、清償方式等存在異議的，可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與破產(chǎn)管理人進(jìn)行溝通協(xié)商。2.如協(xié)商不成，債權(quán)人可以依法向人民法院提起訴訟，通過司法途徑解決爭議。五、破產(chǎn)賠償方案制定與執(zhí)行（一）賠償方案制定1.破產(chǎn)管理人應(yīng)當(dāng)在接管公司后，盡快對公司的財(cái)務(wù)狀況、員工情況、債權(quán)債務(wù)等進(jìn)行全面調(diào)查核實(shí)。2.根據(jù)調(diào)查結(jié)果，結(jié)合國家法律法規(guī)及本制度規(guī)定，制定破產(chǎn)賠償方案。賠償方案應(yīng)當(dāng)包括員工賠償、債務(wù)清償?shù)木唧w范圍、標(biāo)準(zhǔn)、方式、支付時(shí)間等內(nèi)容。3.破產(chǎn)賠償方案制定后，應(yīng)當(dāng)提交債權(quán)人會議討論。債權(quán)人會議對賠償方案進(jìn)行表決，經(jīng)出席會議的有表決權(quán)的債權(quán)人過半數(shù)通過，并且其所代表的債權(quán)額占無財(cái)產(chǎn)擔(dān)保債權(quán)總額的二分之一以上的，即為該次會議通過破產(chǎn)賠償方案。4.破產(chǎn)賠償方案經(jīng)債權(quán)人會議通過后，還需報(bào)人民法院裁定認(rèn)可。人民法院裁定認(rèn)可后，破產(chǎn)賠償方案方可生效執(zhí)行。（二）賠償方案執(zhí)行1.破產(chǎn)管理人負(fù)責(zé)組織實(shí)施破產(chǎn)賠償方案，按照方案確定的范圍、標(biāo)準(zhǔn)、方式和時(shí)間進(jìn)行賠償支付和債務(wù)清償。2.在執(zhí)行賠償方案過程中，破產(chǎn)管理人應(yīng)當(dāng)及時(shí)向員工、債權(quán)人等相關(guān)方通報(bào)進(jìn)展情況，接受各方監(jiān)督。3.如在執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)賠償方案存在問題或需要調(diào)整的情況，破產(chǎn)管理人應(yīng)當(dāng)及時(shí)向人民法院報(bào)告，并根據(jù)人民法院的裁定進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。六、破產(chǎn)賠償信息披露（一）信息披露內(nèi)容1.公司破產(chǎn)的原因、進(jìn)展情況。2.破產(chǎn)賠償方案的主要內(nèi)容，包括員工賠償、債務(wù)清償?shù)姆秶?、?biāo)準(zhǔn)、方式、支付時(shí)間等。3.員工賠償和債務(wù)清償?shù)膶?shí)際執(zhí)行情況，如已支付的金額、剩余未支付的情況等。4.債權(quán)人會議的召開情況、表決結(jié)果等。5.其他與破產(chǎn)賠償相關(guān)的重要信息。（二）信息披露方式1.通過公司內(nèi)部公告欄、官方網(wǎng)站等渠道向員工進(jìn)行信息披露。2.在人民法院指定的媒體上發(fā)布公告，向社會公眾及債權(quán)人進(jìn)行信息披露。3.定期召開債權(quán)人會議，向債權(quán)人通報(bào)破產(chǎn)賠償工作進(jìn)展情況，并解答債權(quán)人的疑問。（三）信息披露時(shí)間1.公司進(jìn)入破產(chǎn)程序后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行首次信息披露，告知員工、債權(quán)人等相關(guān)方公司破產(chǎn)的情況及后續(xù)工作安排。2.在破產(chǎn)賠償方案制定、調(diào)整、執(zhí)行等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行信息披露，確保各方知情權(quán)。3.定期向員工、債權(quán)人等相關(guān)方發(fā)布破產(chǎn)賠償工作進(jìn)展報(bào)告，報(bào)告周期根據(jù)實(shí)際情況確定，一般為每月或每季度。七、監(jiān)督與檢查（一）內(nèi)部監(jiān)督1.公司內(nèi)部審計(jì)部門應(yīng)當(dāng)對破產(chǎn)賠償工作進(jìn)行定期審計(jì)監(jiān)督，檢查賠償方案的執(zhí)行情況、資金使用的合規(guī)性等。2.公司管理層應(yīng)當(dāng)對破產(chǎn)賠償工作進(jìn)行全程監(jiān)督，確保各項(xiàng)工作按照本制度規(guī)定和既定程序進(jìn)行，保障員工、債權(quán)人等相關(guān)方的合法權(quán)益。（二）外部監(jiān)督1.接受人民法院的監(jiān)督，破產(chǎn)管理人應(yīng)當(dāng)定期向人民法院報(bào)告破產(chǎn)賠償工作進(jìn)展情況，接受人民法院的指導(dǎo)和監(jiān)督。2.接受債權(quán)人會議的監(jiān)督，債權(quán)人會議