工地宿舍房屋管理制度一、總則1.目的為加強(qiáng)工地宿舍的管理，為員工提供安全、整潔、舒適的居住環(huán)境，保障員工的正常生活和工作秩序，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于本公司所有在工地工作并入住公司宿舍的員工。3.管理原則遵循以人為本、規(guī)范管理、安全第一、文明和諧的原則，確保宿舍管理工作有序進(jìn)行。二、宿舍入住與退宿管理1.入住申請員工因工作需要入住工地宿舍，需提前向所在部門提出申請，填寫《宿舍入住申請表》，注明個人基本信息、工種、預(yù)計(jì)入住時間等內(nèi)容。部門負(fù)責(zé)人審核后報人事部門備案。2.分配原則人事部門根據(jù)宿舍實(shí)際情況，按照員工人數(shù)、性別、工種等因素進(jìn)行合理分配，盡量滿足員工的居住需求。3.入住手續(xù)員工接到宿舍分配通知后，需在規(guī)定時間內(nèi)到宿舍管理處辦理入住手續(xù)，領(lǐng)取宿舍鑰匙及相關(guān)物品，并簽訂《宿舍入住協(xié)議》，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。4.退宿辦理員工離職或因其他原因不再需要居住宿舍時，應(yīng)提前[X]天向宿舍管理處提出退宿申請，填寫《宿舍退宿申請表》。經(jīng)所在部門負(fù)責(zé)人和宿舍管理部門確認(rèn)后，辦理退宿手續(xù)。退宿時，員工需交回宿舍鑰匙及領(lǐng)用的所有物品，經(jīng)檢查宿舍設(shè)施設(shè)備無損壞后，退還押金。5.特殊情況處理如遇特殊情況，員工需臨時調(diào)整宿舍或提前退宿，應(yīng)向宿舍管理部門提出書面申請，經(jīng)批準(zhǔn)后方可辦理相關(guān)手續(xù)。三、宿舍安全管理1.消防安全宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用明火，如電爐、熱得快、蠟燭等。不得私拉亂接電線，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)為電動車充電。保持消防通道暢通，不得在通道內(nèi)堆放雜物。每個宿舍配備必要的滅火器材，并定期檢查，確保其性能良好。員工應(yīng)了解基本的消防知識，掌握火災(zāi)逃生技能，如遇火災(zāi)應(yīng)及時報警，并迅速疏散。2.用電安全嚴(yán)格遵守宿舍用電規(guī)定，不得超過額定功率使用電器設(shè)備。離開宿舍時，應(yīng)關(guān)閉所有電器設(shè)備及電源開關(guān)。發(fā)現(xiàn)電器設(shè)備故障或電線老化等問題，應(yīng)及時向宿舍管理部門報告，嚴(yán)禁私自維修。3.財(cái)產(chǎn)安全員工應(yīng)妥善保管個人財(cái)物，貴重物品應(yīng)隨身攜帶或鎖入宿舍內(nèi)的柜子。宿舍內(nèi)不得存放易燃易爆、有毒有害等危險物品。加強(qiáng)宿舍的安全防范意識，關(guān)好門窗，防止財(cái)物被盜。如發(fā)生財(cái)物丟失或被盜事件，應(yīng)及時向宿舍管理部門和保衛(wèi)部門報告，并配合調(diào)查處理。4.人身安全員工應(yīng)遵守宿舍管理規(guī)定，不得在宿舍內(nèi)酗酒、賭博、打架斗毆等違法違紀(jì)行為。注意個人衛(wèi)生，保持宿舍整潔，預(yù)防疾病傳播。如發(fā)現(xiàn)宿舍內(nèi)存在安全隱患或?qū)λ巳松戆踩斐赏{的行為，應(yīng)及時向宿舍管理部門報告。四、宿舍衛(wèi)生管理1.衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)保持宿舍地面干凈整潔，無垃圾、無污漬。床鋪、桌椅擺放整齊，床上用品疊放規(guī)范。門窗玻璃干凈明亮，窗臺無雜物。衛(wèi)生間清潔衛(wèi)生，無異味，定期清理便池、洗手池等設(shè)施。宿舍內(nèi)物品擺放有序，不得隨意堆放雜物。2.值日制度每個宿舍推選一名宿舍長，負(fù)責(zé)安排本宿舍的日常衛(wèi)生值日工作。值日表應(yīng)張貼在宿舍內(nèi)顯眼位置，值日人員應(yīng)按照值日表認(rèn)真履行職責(zé)，做好當(dāng)天的衛(wèi)生清掃工作。每周進(jìn)行一次大掃除，對宿舍進(jìn)行全面清潔，包括地面、門窗、衛(wèi)生間、床鋪等各個角落。3.檢查與考核宿舍管理部門定期對宿舍衛(wèi)生進(jìn)行檢查，檢查結(jié)果將作為員工宿舍管理考核的重要依據(jù)。對于衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的宿舍，宿舍管理部門將下達(dá)整改通知，要求限期整改。如多次整改仍不合格，將按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。五、宿舍設(shè)施設(shè)備管理1.設(shè)施設(shè)備配備公司為員工宿舍配備基本的生活設(shè)施設(shè)備，如床鋪、桌椅、衣柜、照明設(shè)備、水電設(shè)施等。員工應(yīng)愛護(hù)宿舍內(nèi)的設(shè)施設(shè)備，不得故意損壞或擅自拆除。2.維修與保養(yǎng)如宿舍設(shè)施設(shè)備出現(xiàn)故障或損壞，員工應(yīng)及時向宿舍管理部門報告。宿舍管理部門接到報告后，應(yīng)及時安排維修人員進(jìn)行維修，并做好維修記錄。定期對宿舍設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查和保養(yǎng)，確保其正常使用，延長使用壽命。3.賠償規(guī)定因員工個人原因造成宿舍設(shè)施設(shè)備損壞的，由責(zé)任人照價賠償。如無法確定責(zé)任人，由該宿舍全體成員共同承擔(dān)賠償責(zé)任。六、宿舍文明行為規(guī)范1.遵守作息時間員工應(yīng)遵守宿舍作息時間，按時休息，不得在休息時間大聲喧嘩、播放高分貝音樂等影響他人休息的行為。2.尊重他人員工之間應(yīng)相互尊重、團(tuán)結(jié)友愛，不得歧視、侮辱他人，不得傳播謠言、搬弄是非。3.愛護(hù)公共環(huán)境愛護(hù)宿舍公共環(huán)境，不得隨意吐痰、亂扔垃圾，不得在墻壁、門窗等公共區(qū)域亂涂亂畫。4.節(jié)約用水用電養(yǎng)成節(jié)約用水用電的好習(xí)慣，做到人走燈滅、關(guān)緊水龍頭，避免浪費(fèi)資源。5.文明使用設(shè)施設(shè)備文明使用宿舍內(nèi)的設(shè)施設(shè)備，不得故意損壞或占用他人設(shè)施設(shè)備，如需借用他人物品，應(yīng)經(jīng)對方同意并及時歸還。七、宿舍違規(guī)處理1.違規(guī)行為界定違反宿舍安全管理規(guī)定，如使用明火、私拉亂接電線、在宿舍內(nèi)為電動車充電等。違反宿舍衛(wèi)生管理規(guī)定，如衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)且拒不整改。違反宿舍設(shè)施設(shè)備管理規(guī)定，故意損壞或擅自拆除設(shè)施設(shè)備。違反宿舍文明行為規(guī)范，如在休息時間大聲喧嘩、打架斗毆、傳播謠言等。未經(jīng)批準(zhǔn)擅自調(diào)換宿舍或私自留宿他人。2.處理方式對于首次違規(guī)的員工，宿舍管理部門將進(jìn)行批評教育，并記錄在案。對于多次違規(guī)或情節(jié)嚴(yán)重的員工，將視情況給予警告、罰款、取消住宿資格等處罰，并在公司內(nèi)部進(jìn)行通報批評。因違規(guī)行為給公司或他人造成損失的，責(zé)任人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。對于違反法律法規(guī)的行為，將移交司法機(jī)關(guān)依法處理。八、宿舍管理部門職責(zé)1.人事部門負(fù)責(zé)制定和完善宿舍管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行。審核員工宿舍入住申請，辦理入住、退宿手續(xù)。協(xié)調(diào)解決宿舍管理過程中出現(xiàn)的各類問題。對宿舍管理工作進(jìn)行考核評價。2.宿舍管理處負(fù)責(zé)宿舍的日常管理工作，包括衛(wèi)生檢查、設(shè)施設(shè)備維修、安全巡查等。及時處理員工反映的宿舍問題，做好與員工的溝通協(xié)調(diào)工作。建立宿舍管理檔案，記錄員工入住、退宿、衛(wèi)生檢查、違規(guī)處理等情況。3.保衛(wèi)部門負(fù)責(zé)宿舍區(qū)域的安全保衛(wèi)工