初中退休教師管理制度總則目的為規(guī)范初中退休教師管理工作，保障退休教師的合法權(quán)益，充分發(fā)揮退休教師的作用，特制定本管理制度。適用范圍本制度適用于我校退休教師的管理與服務(wù)工作。基本原則1.尊重與關(guān)懷原則：尊重退休教師的歷史貢獻(xiàn)和人格尊嚴(yán)，關(guān)心他們的生活和身心健康，為他們提供必要的幫助和服務(wù)。2.規(guī)范與有序原則：建立健全退休教師管理工作的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保管理工作規(guī)范、有序進(jìn)行。3.發(fā)揮余熱原則：鼓勵(lì)退休教師繼續(xù)為教育事業(yè)和社會發(fā)展貢獻(xiàn)力量，積極創(chuàng)造條件，支持他們開展有益的活動。退休手續(xù)辦理退休條件1.男教師年滿60周歲，女教師年滿55周歲，且累計(jì)教齡滿30年；或女教師年滿50周歲，累計(jì)教齡滿25年。2.符合國家規(guī)定的其他退休條件。申報(bào)程序1.教師本人填寫《退休申請表》，并提交相關(guān)證明材料。2.所在學(xué)校對申報(bào)材料進(jìn)行初審，核實(shí)教師的年齡、教齡等信息。3.將初審?fù)ㄟ^的材料報(bào)上級教育主管部門審核。4.經(jīng)教育主管部門批準(zhǔn)后，辦理退休手續(xù)。退休待遇1.退休教師享受國家規(guī)定的退休工資、福利待遇。2.按照國家政策，為退休教師繳納醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金等社會保險(xiǎn)。退休教師服務(wù)生活關(guān)懷1.定期走訪退休教師，了解他們的生活狀況和需求，及時(shí)給予幫助和支持。2.為退休教師提供健康體檢服務(wù)，建立健康檔案，關(guān)注他們的身體健康。3.組織退休教師參加各類文體活動，豐富他們的精神文化生活。政策咨詢1.設(shè)立專門的咨詢熱線或服務(wù)窗口，為退休教師解答有關(guān)退休政策、待遇等方面的問題。2.定期舉辦退休政策培訓(xùn)班，向退休教師宣傳講解國家有關(guān)退休政策法規(guī)。困難幫扶1.對生活困難的退休教師，給予適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)援助和生活救助。2.協(xié)助退休教師及其家屬解決生活中的實(shí)際困難，如就醫(yī)、住房等問題。退休教師活動管理活動組織1.成立退休教師活動小組，負(fù)責(zé)組織開展退休教師的各項(xiàng)活動。2.根據(jù)退休教師的興趣愛好和需求，制定年度活動計(jì)劃，明確活動內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等?；顒觾?nèi)容1.教育教學(xué)研討活動：組織退休教師開展教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流、教學(xué)改革研討等活動，為學(xué)校教育教學(xué)工作提供參考和建議。2.文體娛樂活動：舉辦文藝演出、體育比賽、書法繪畫展覽等活動，豐富退休教師的精神文化生活。3.社會公益活動：鼓勵(lì)退休教師參與社會公益事業(yè)，如義務(wù)支教、社區(qū)服務(wù)等，發(fā)揮他們的余熱?；顒咏?jīng)費(fèi)1.設(shè)立退休教師活動專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，用于活動的組織、開展及相關(guān)費(fèi)用支出。2.活動經(jīng)費(fèi)的使用要嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理制度執(zhí)行，做到?？顚Ｓ?，公開透明。退休教師檔案管理檔案建立1.為每位退休教師建立個(gè)人檔案，檔案內(nèi)容包括退休申請表、個(gè)人基本信息、教齡證明、榮譽(yù)證書、健康體檢報(bào)告等。2.檔案實(shí)行電子化管理，方便查詢和使用。檔案更新1.定期對退休教師檔案進(jìn)行更新，及時(shí)補(bǔ)充新的信息和資料。2.對退休教師的表彰獎(jiǎng)勵(lì)、健康狀況等重要信息要隨時(shí)記錄，確保檔案的完整性和準(zhǔn)確性。檔案查閱1.因工作需要查閱退休教師檔案的，須經(jīng)學(xué)校相關(guān)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，并辦理查閱手續(xù)。2.查閱檔案時(shí)要嚴(yán)格遵守檔案管理規(guī)定，不得擅自涂改、抽取、銷毀檔案材料。退休教師考核與評價(jià)考核原則1.客觀公正原則：以事實(shí)為依據(jù)，全面、客觀、公正地評價(jià)退休教師的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)。2.注重實(shí)績原則：重點(diǎn)考核退休教師在教育教學(xué)、社會服務(wù)等方面的實(shí)際工作成果。3.民主公開原則：廣泛聽取退休教師本人、所在學(xué)校及相關(guān)部門的意見，考核結(jié)果公開透明?？己藘?nèi)容1.教育教學(xué)貢獻(xiàn)：包括教學(xué)成果、教研成果、指導(dǎo)青年教師等方面。2.社會服務(wù)貢獻(xiàn)：參與社會公益活動、社區(qū)教育等方面的表現(xiàn)。3.師德師風(fēng)表現(xiàn)：遵守教師職業(yè)道德規(guī)范的情況。考核方式1.個(gè)人自評：退休教師本人填寫《退休教師考核自評表》，對自己的工作表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)和評價(jià)。2.學(xué)校評價(jià)：所在學(xué)校根據(jù)退休教師的工作實(shí)際，對其進(jìn)行評價(jià)，并填寫《退休教師考核評價(jià)表》。3.綜合評定：將個(gè)人自評和學(xué)校評價(jià)結(jié)果進(jìn)行綜合分析，確定退休教師的考核等級?？己说燃?.優(yōu)秀：工作表現(xiàn)突出，在教育教學(xué)、社會服務(wù)等方面取得顯著成績，師德師風(fēng)高尚。2.合格：工作表現(xiàn)較好，能夠履行退休教師的職責(zé)，完成各項(xiàng)任務(wù)。3.不合格：工作表現(xiàn)較差，未能履行退休教師的職責(zé)，或存在違反師德師風(fēng)等問題。結(jié)果運(yùn)用1.對考核優(yōu)秀的退休教師，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，并在學(xué)校宣傳平臺進(jìn)行宣傳推廣。2.對考核不合格的退休教師，進(jìn)行誡勉談話，督促其改進(jìn)；情節(jié)嚴(yán)重的，取消相關(guān)待遇。退休教師返聘管理返聘條件1.身體健康，能夠勝任教育教學(xué)工作。2.具有豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識，在原學(xué)科領(lǐng)域有較高的聲譽(yù)。3.學(xué)校因工作需要，確需返聘的。返聘程序1.學(xué)校根據(jù)工作需要，提出返聘退休教師的計(jì)劃和崗位需求。2.發(fā)布返聘信息，明確返聘條件、工作內(nèi)容、待遇等。3.退休教師本人自愿申請，填寫《退休教師返聘申請表》。4.學(xué)校對申請人員進(jìn)行資格審查和面試考核。5.經(jīng)學(xué)校研究決定后，與返聘退休教師簽訂返聘協(xié)議。返聘待遇1.返聘退休教師享受學(xué)校規(guī)定的返聘工資待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)工作崗位和工作量確定。2.按照國家規(guī)定，為返聘退休教師繳納意外傷害保險(xiǎn)等相關(guān)保險(xiǎn)。返聘管理1.返聘退休教師要遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)。2.學(xué)校對返聘退休教師進(jìn)行日常管理和考核，考核結(jié)果作為續(xù)聘或解聘的依據(jù)。3.返聘期限一般不超過1年，如需續(xù)聘，須重新辦理返聘手續(xù)。退休教師黨組織關(guān)系管理組織關(guān)系轉(zhuǎn)接1.退休教師黨員的黨組織關(guān)系原則上轉(zhuǎn)入居住地黨組織。2.退休教師黨員應(yīng)在退休后1個(gè)月內(nèi)，到所在學(xué)校黨組織辦理黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接手續(xù)。黨組織活動1.居住地黨組織要將退休教師黨員納入黨組織活動范圍，定期組織開展政治學(xué)習(xí)、組織生活等活動。2.