木工用工合同協(xié)議書模板甲方（用工方）：名稱：[甲方公司全稱]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方公司地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號：[乙方身份證號碼]家庭住址：[乙方家庭住址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方有木工工作需求，乙方具備相應(yīng)的木工技能和經(jīng)驗，雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容及工作地點（一）服務(wù)內(nèi)容乙方按照甲方的要求，承擔(dān)以下木工工作：1.家具制作：根據(jù)甲方提供的設(shè)計圖紙和規(guī)格要求，制作各類木質(zhì)家具，包括但不限于衣柜、櫥柜、書桌、椅子等。制作過程中需選用合適的木材和輔料，確保家具的結(jié)構(gòu)牢固、表面光滑、尺寸精確，符合國家相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和甲方的驗收要求。2.室內(nèi)裝修：參與室內(nèi)木質(zhì)裝修工程，如木質(zhì)門窗安裝、木質(zhì)墻面裝飾、木質(zhì)吊頂制作等。在施工過程中，要嚴(yán)格按照施工工藝和操作規(guī)范進(jìn)行，保證裝修質(zhì)量，與其他施工環(huán)節(jié)協(xié)調(diào)配合，確保整個裝修工程的順利進(jìn)行。3.其他木工工作：根據(jù)甲方的臨時性需求，完成其他與木工相關(guān)的工作任務(wù)，如木質(zhì)道具制作、木質(zhì)貨架搭建等。（二）工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點]。如因工作需要，甲方需變更工作地點，應(yīng)提前[X]天通知乙方，雙方協(xié)商一致后執(zhí)行。二、合同期限本合同期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。合同期滿前[X]天，雙方如無異議，則本合同自動延續(xù)[X]個月；如有一方提出終止合同，應(yīng)提前[X]天書面通知對方。三、工作時間和休息休假（一）工作時間乙方實行[工時制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。具體工作時間為每周[X]天，每天[X]小時，從[上午上班時間]至[上午下班時間]，午休[X]小時，下午從[下午上班時間]至[下午下班時間]。（二）休息休假乙方依法享受法定節(jié)假日、年休假、婚喪假、探親假等假期。具體休假安排按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。四、勞動報酬（一）報酬標(biāo)準(zhǔn)甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬：1.計時工資：乙方的工資為每小時[X]元。甲方根據(jù)乙方實際工作時間計算工資，每月[具體日期]支付上月工資。2.計件工資：根據(jù)乙方完成的合格工作量計算工資。具體計件單價按照甲方制定的《木工計件工資標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。甲方每月[具體日期]統(tǒng)計乙方上月的工作量，并于[支付日期]支付相應(yīng)工資。（二）工資調(diào)整甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、技能水平和市場行情等因素，可對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。工資調(diào)整方案應(yīng)提前[X]天通知乙方。（三）支付方式甲方以[支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等]方式向乙方支付工資。乙方應(yīng)提供準(zhǔn)確的銀行賬號或及時領(lǐng)取現(xiàn)金。五、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照合同約定和工作需要，安排乙方的工作任務(wù)，并對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查。（2）對乙方違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律的行為進(jìn)行批評教育和處罰。（3）在乙方不能勝任工作或嚴(yán)重違反合同約定時，有權(quán)解除本合同。2.義務(wù)（1）為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。（2）按照合同約定及時足額支付乙方勞動報酬。（3）對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)和安全生產(chǎn)教育。（4）依法為乙方繳納社會保險（如有相關(guān)規(guī)定）。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照合同約定獲得勞動報酬。（2）享受法定節(jié)假日、年休假等休息休假權(quán)利。（3）獲得甲方提供的必要工作條件和勞動保護(hù)用品。（4）對甲方侵犯其合法權(quán)益的行為，有權(quán)提出申訴和控告。2.義務(wù)（1）遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，服從甲方的工作安排和管理。（2）按照合同約定和甲方的要求，保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。（3）愛護(hù)甲方提供的工作設(shè)備和工具，合理使用原材料，避免浪費。（4）保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得泄露給任何第三方。六、社會保險和福利待遇（一）社會保險根據(jù)國家法律法規(guī)和當(dāng)?shù)卣咭?guī)定，甲方應(yīng)為乙方繳納[具體社會保險種類，如養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險]。乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔(dān)個人應(yīng)繳納的部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。（二）福利待遇甲方為乙方提供以下福利待遇：1.帶薪年假：乙方在甲方工作滿[X]年，可享受每年[X]天的帶薪年假。2.節(jié)日福利：在法定節(jié)假日，甲方為乙方發(fā)放一定金額的節(jié)日禮品或補(bǔ)貼。3.其他福利：根據(jù)甲方的實際情況，為乙方提供其他福利待遇，如員工體檢、培訓(xùn)機(jī)會等。七、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)（一）勞動保護(hù)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護(hù)用品，如安全帽、手套、護(hù)目鏡等。乙方應(yīng)正確佩戴和使用勞動保護(hù)用品。（二）勞動條件甲方為乙方提供必要的工作設(shè)備和工具，定期對設(shè)備和工具進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保其正常運(yùn)行。乙方在使用設(shè)備和工具時，應(yīng)嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作。（三）職業(yè)危害防護(hù)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)危害的工作崗位，應(yīng)采取有效的防護(hù)措施，如通風(fēng)換氣、安裝防護(hù)裝置等。甲方應(yīng)定期對工作場所進(jìn)行職業(yè)危害檢測和評價，并向乙方公布檢測結(jié)果。八、合同的變更、解除和終止（一）合同變更經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更合同應(yīng)采用書面形式，并由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。（二）合同解除1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的；（5）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。3.有下列情形之一的，甲方提前[X]天以書面形式通知乙方或者額外支付乙方[X]個月工資后，可以解除本合同：（1）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（3）本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商，未能就變更合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。4.乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前[X]天以書面形式通知甲方。在試用期內(nèi)，乙方提前[X]天通知甲方，可以解除本合同。（三）合同終止有下列情形之一的，本合同終止：1.本合同期滿的；2.乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的；5.甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；6.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。九、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.甲方未按照合同約定及時足額支付乙方勞動報酬的，除應(yīng)支付拖欠的工資外，還應(yīng)按照拖欠金額的[X%]向乙方支付違約金。2.甲方違反本合同約定解除或終止合同的，應(yīng)按照乙方在甲方工作的年限，每滿一年支付乙方[X]個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付賠償金；六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向乙方支付[X]個月工資的賠償金。（二）乙方違約責(zé)任1.乙方違反本合同約定提前解除合同，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償金額包括甲方為乙方支付的培訓(xùn)費用、招聘費用等。2.乙方違反甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按照實際損失金額向甲方進(jìn)行賠償。3.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，并按照損失金額的[X%]向甲方支付違約金。十、爭議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)