2025年職業(yè)衛(wèi)生技術服務專業(yè)技術人員考試(職業(yè)衛(wèi)生評價)測試題及答案_第1頁
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2025年職業(yè)衛(wèi)生技術服務專業(yè)技術人員考試(職業(yè)衛(wèi)生評價)測試題及答案一、單項選擇題(每題2分,共20題,合計40分)1.根據《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》,用人單位應在產生職業(yè)病危害的工作場所醒目位置設置()。A.職業(yè)病危害警示標識和中文警示說明B.安全操作規(guī)程牌C.應急疏散路線圖D.企業(yè)衛(wèi)生管理制度答案:A2.某機械加工廠新建鑄造車間,其職業(yè)病危害預評價應在()階段完成。A.可行性論證B.初步設計C.施工建設D.竣工驗收答案:A3.依據GBZ2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學有害因素》,短時間接觸容許濃度(PC-STEL)指的是()。A.一個工作日內任意一次接觸不得超過的15分鐘時間加權平均容許濃度B.8小時工作日的時間加權平均容許濃度C.作業(yè)場所空氣中有害物質的最高容許濃度D.超限倍數對應的接觸限值答案:A4.職業(yè)病危害現狀評價中,針對噪聲作業(yè)崗位的現場調查應重點記錄()。A.設備型號及數量B.工人每日暴露時間C.車間溫濕度D.通風系統(tǒng)風速答案:B5.某化工企業(yè)使用正己烷(PC-TWA=100mg/m3,PC-STEL=180mg/m3),檢測結果顯示某崗位8小時時間加權平均濃度為120mg/m3,15分鐘短時間接觸濃度為200mg/m3,該崗位()。A.僅PC-TWA超標B.僅PC-STEL超標C.兩者均超標D.兩者均未超標答案:C6.建設項目職業(yè)病防護設施設計專篇中,應包含()。A.項目投資預算B.職業(yè)病危害預評價報告批復文件C.員工職業(yè)健康檢查計劃D.廠區(qū)綠化方案答案:B7.類比法在職業(yè)病危害預評價中的應用條件不包括()。A.類比項目與評價項目的生產工藝相同B.類比項目的原輔材料相似C.類比項目的防護設施配置一致D.類比項目已投產5年以上答案:D8.工作場所空氣中粉塵的采樣點應優(yōu)先選擇()。A.工人操作時的呼吸帶高度B.設備排風口附近C.車間墻角區(qū)域D.通風管道入口處答案:A9.某電子廠焊接崗位使用無鉛焊錫(含錫96.5%、銀3%、銅0.5%),其主要職業(yè)病危害因素為()。A.鉛及其化合物B.錫及其化合物C.銀及其化合物D.銅及其化合物答案:B10.職業(yè)衛(wèi)生評價中,關于個體防護裝備(PPE)的選擇,錯誤的是()。A.根據危害因素種類選擇對應防護等級的PPEB.優(yōu)先選擇舒適性高但防護性能一般的PPEC.需考慮作業(yè)環(huán)境的溫濕度對PPE的影響D.應驗證PPE與其他防護設施的協(xié)同效果答案:B11.依據GBZ1-2010《工業(yè)企業(yè)設計衛(wèi)生標準》,工業(yè)企業(yè)內部功能區(qū)劃分應遵循()。A.生產區(qū)與非生產區(qū)混合布置B.產生危害的車間應布置在全年最小頻率風向的上風側C.輔助用室應設置在生產區(qū)內部D.辦公區(qū)與生產區(qū)無明確隔離要求答案:B12.職業(yè)病危害控制效果評價中,采樣時段應覆蓋()。A.正常生產的任意1天B.生產負荷最低的工作日C.生產工藝穩(wěn)定、職業(yè)病危害因素濃度(強度)最高的時段D.設備檢修期間答案:C13.某木器廠存在木粉塵(PC-TWA=3mg/m3),檢測結果顯示某崗位8小時TWA為4.5mg/m3,其超限倍數應為()。A.1.5倍B.2倍C.3倍D.4倍答案:A(注:木粉塵屬總粉塵,超限倍數為1.5倍)14.職業(yè)衛(wèi)生評價報告中,“職業(yè)病危害風險分級”應依據()。A.危害因素濃度(強度)超標倍數B.接觸人數及接觸時間C.GBZ/T229.1-2010《工作場所職業(yè)病危害作業(yè)分級第1部分:生產性粉塵》等標準D.企業(yè)自行制定的風險矩陣答案:C15.某建材廠使用瀝青作為原料,其可能產生的主要化學危害因素是()。A.苯系物B.瀝青煙C.二氧化硫D.氮氧化物答案:B16.建設項目職業(yè)病防護設施“三同時”不包括()。A.同時設計B.同時施工C.同時驗收D.同時投入生產和使用答案:C(注:“三同時”指同時設計、同時施工、同時投入生產和使用)17.職業(yè)衛(wèi)生現場調查中,“工程分析”的核心內容是()。A.企業(yè)人員組織結構B.生產工藝、原輔材料、設備布局及防護設施C.員工職業(yè)健康檢查結果D.企業(yè)歷年職業(yè)病發(fā)病情況答案:B18.某金屬冶煉企業(yè)轉爐車間存在高溫危害,依據GBZ2.2-2019,其WBGT指數限值應根據()確定。A.作業(yè)人員勞動強度B.車間面積C.通風量D.設備功率答案:A19.職業(yè)病危害預評價報告中,“評價結論”應明確()。A.項目是否可行B.職業(yè)病危害的嚴重程度及防護措施的可行性C.企業(yè)未來3年職業(yè)衛(wèi)生管理計劃D.評價機構的資質信息答案:B20.關于職業(yè)衛(wèi)生評價中“等效連續(xù)A聲級”的計算,正確的公式是()。A.L_eq=10lg(1/T×Σ10^(0.1Li))B.L_eq=1/T×ΣLiC.L_eq=max(Li)D.L_eq=(L1+L2+…+Ln)/n答案:A二、判斷題(每題1分,共10題,合計10分)1.職業(yè)病危害預評價可以在建設項目可行性論證階段之后開展。(×)2.工作場所同一作業(yè)崗位存在多種職業(yè)病危害因素時,應分別采樣評價。(√)3.個體防護裝備是控制職業(yè)病危害的首選措施。(×)4.噪聲作業(yè)崗位的接觸時間應包括工間休息時間。(×)5.建設項目職業(yè)病防護設施設計專篇需由具有相應資質的設計單位編制。(√)6.化學物質的PC-STEL僅適用于短時間接觸,因此8小時TWA未超標的情況下,PC-STEL超標不影響評價結論。(×)7.類比法中,若類比項目的防護設施優(yōu)于評價項目,則可直接引用其危害因素檢測數據。(√)8.職業(yè)衛(wèi)生評價報告中,應明確列出所有檢測點的原始數據。(√)9.高溫作業(yè)的WBGT指數測量應在作業(yè)人員操作位置的呼吸帶高度進行。(√)10.職業(yè)病危害現狀評價的周期一般為3年,存在嚴重職業(yè)病危害的用人單位應每年至少進行一次。(√)三、簡答題(每題5分,共4題,合計20分)1.簡述職業(yè)病危害預評價的主要步驟。答案:主要步驟包括:(1)準備階段(收集資料、確定評價范圍與方法);(2)工程分析(分析生產工藝、原輔材料、設備布局及可能產生的危害因素);(3)危害識別與分析(定性識別危害因素,初步分析接觸水平);(4)類比調查(收集同類項目數據);(5)風險評價(結合接觸水平與接觸人數,確定危害程度);(6)提出防護措施建議(工程技術、管理、個體防護等);(7)編制預評價報告。2.列舉5種工作場所常見的物理性職業(yè)病危害因素及其對應的職業(yè)接觸限值標準。答案:(1)噪聲(GBZ2.2-2019,8小時等效聲級≤85dB(A));(2)高溫(GBZ2.2-2019,WBGT指數按勞動強度分級);(3)工頻電場(GBZ2.2-2019,8小時接觸限值≤5kV/m);(4)紫外輻射(GBZ2.2-2019,職業(yè)接觸限值0.25mJ/cm2);(5)手傳振動(GBZ2.2-2019,4小時等能量頻率計權振動加速度≤5m/s2)。3.簡述職業(yè)病危害控制效果評價中“防護設施效果驗證”的主要內容。答案:(1)工程防護設施的運行參數(如通風系統(tǒng)的風量、風速、除塵效率);(2)防護設施對危害因素的控制效果(如檢測安裝防護設施前后的危害因素濃度/強度變化);(3)設施的穩(wěn)定性(連續(xù)運行狀態(tài)下的達標情況);(4)維護管理情況(是否有定期檢修記錄、故障處理機制);(5)與其他防護措施的協(xié)同性(如通風與個體防護的配合效果)。4.某企業(yè)擬新建鋰電池生產車間(主要工藝:配料、涂布、輥壓、分切),請列出其可能存在的主要職業(yè)病危害因素。答案:(1)化學因素:N-甲基吡咯烷酮(NMP,配料工序)、碳酸酯類溶劑(涂布工序)、鈷酸鋰/三元材料粉塵(配料、分切工序);(2)物理因素:涂布機烘干段的高溫(輥壓工序)、分切機的噪聲;(3)其他:鋰離子電池短路可能產生的熱輻射,焊接工序的紫外輻射(若涉及)。四、案例分析題(每題10分,共2題,合計20分)案例1:某汽車零部件制造企業(yè)新建沖壓車間,主要設備為4臺160噸壓力機(噪聲85-90dB(A))、2臺開卷機(噪聲80-85dB(A)),工人每班工作8小時,其中操作壓力機4小時,輔助作業(yè)(上料、檢查)4小時。車間未設置隔音罩,僅在墻面安裝吸聲板。預評價報告中提出“建議為操作工人配備耳塞(降噪值25dB)”,但未分析其他工程控制措施。問題:(1)該車間存在哪些職業(yè)病危害因素?(2)預評價報告中防護措施建議的不足是什么?(3)應補充哪些工程控制措施?答案:(1)主要危害因素為噪聲(壓力機、開卷機運行噪聲)。(2)不足:未優(yōu)先考慮工程控制措施(如設備降噪、設置隔音罩),直接建議個體防護,不符合“三級預防”原則。(3)應補充的工程措施:①對壓力機安裝隔音罩(降低設備本體噪聲);②在車間內設置獨立操作間(采用隔聲門窗);③對開卷機進行基礎減震處理(減少振動噪聲傳播);④優(yōu)化設備布局,增加設備間距以降低混響噪聲;⑤定期維護設備(如潤滑部件、更換磨損零件)以減少異常噪聲。案例2:某化工企業(yè)開展職業(yè)病危害現狀評價,檢測發(fā)現某反應釜崗位氯氣(PC-TWA=0.5mg/m3)8小時TWA為1.2mg/m3,15分鐘STEL為2.0mg/m3;同時,該崗位未設置局部排風,工人僅佩戴普通紗布口罩。問題:(1)氯氣危害的超標情況如何?(2)分析超標的主要原因。(3)提出針對性的控制措施。答案:(1)氯氣8小時TWA超標1.4倍(1.2/0.5=2.4倍?注:計算應為1.2/0.5=2.4倍,PC-TWA超標;STEL=2.0mg/m3,標準為1.5mg/m3(注:實際GBZ2.1中氯氣PC-STEL為1.5mg/m3),因此STEL超標0.5mg/m3(2.0-1.5=0.5)。(2)超標的主要原因:①未設置局部排風設施,氯氣無組織擴散;②個體防護裝備不符合要求(紗布口罩無法有效防護氯氣);③可能存在反應釜密封不良、跑冒滴漏現象。(3)控制措施:①立即在反應釜上方安裝局部排風罩(設計風量≥5000m3/h,控制風速≥0.5m/s),將氯氣收集后經堿液吸收處理;②對反應釜進行密封改造(更換老化密封墊、定期檢測泄漏);③為工人配備防氯氣的過濾式防毒面具(選擇B型濾毒罐,符合GB2890-2009標準);④設置氯氣泄漏報警裝置(報警值≤0.5mg/m3);⑤加強作業(yè)人員培訓,規(guī)范操作流程(如避免長時間近距離操作)。五、計算題(10分)某機械加工車間有3臺車床,工人甲在A車床操作2小時(噪聲88dB(A)),在B車床操作3小時(噪聲90dB(A)),在C車床操作3小時(噪聲85dB(A)),工間休息0小時。計算該工人8小時等效連續(xù)A聲級(L_eq)。答案:根據公式L_eq=10lg(1/T×Σ(10^(0.1Li)×ti)),其中T=8小時,ti為各段接觸時間(小時),Li為各段噪聲級(dB(A))。計算過程:10^(0.1×88)=63095.7310^(0.1×90)=10000010^(0.1×85)=31622.78Σ(10^(0.1Li)×ti)=63095.73×2+100000×3+31622.78×3=126191.46+300000+94868.34=521059.8L_eq=10lg(521059.8/8)=10lg(65132.475)=10×4.814=48.14dB(A)?(注:此處可能存在計算錯誤,正確計算應為:10^(0.1×88)=63095.7344510^(0.1×90)=10000010^(0.1×85)=

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