部門檔案移交制度_第1頁(yè)
部門檔案移交制度_第2頁(yè)
部門檔案移交制度_第3頁(yè)
部門檔案移交制度_第4頁(yè)
部門檔案移交制度_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩4頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

部門檔案移交制度一、總則(一)目的為了加強(qiáng)公司部門檔案管理,確保檔案的完整性、準(zhǔn)確性和安全性,規(guī)范檔案移交工作流程,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)以及公司實(shí)際情況,特制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于公司各部門之間檔案的移交管理工作,包括但不限于文件、合同、報(bào)表、記錄等各類檔案資料。(三)基本原則1.依法依規(guī)原則:檔案移交工作必須嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)以及公司相關(guān)規(guī)定,確保檔案管理工作合法合規(guī)。2.完整準(zhǔn)確原則:移交的檔案應(yīng)保持其完整性和準(zhǔn)確性,不得擅自篡改、遺漏或銷毀檔案內(nèi)容。3.及時(shí)高效原則:各部門應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和程序及時(shí)完成檔案移交工作,提高工作效率,避免延誤。4.責(zé)任明確原則:明確檔案移交過程中各部門的職責(zé)和權(quán)限,確保責(zé)任落實(shí)到人。二、檔案移交的范圍與分類(一)移交范圍1.公司各部門在日常工作中形成的具有保存價(jià)值的文件、資料、記錄等。2.各類合同、協(xié)議、契約等經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)檔案。3.項(xiàng)目文檔,包括項(xiàng)目規(guī)劃、實(shí)施方案、進(jìn)度報(bào)告、驗(yàn)收文件等。4.人事檔案,如員工入職資料、培訓(xùn)記錄、考核檔案、離職手續(xù)等。5.財(cái)務(wù)檔案,涵蓋會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表、審計(jì)報(bào)告等。6.其他與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的重要檔案資料。(二)檔案分類1.行政檔案:包括公司行政文件、會(huì)議紀(jì)要、工作計(jì)劃與總結(jié)、規(guī)章制度等。2.業(yè)務(wù)檔案:依據(jù)公司不同業(yè)務(wù)板塊進(jìn)行分類,如銷售業(yè)務(wù)檔案、采購(gòu)業(yè)務(wù)檔案、生產(chǎn)業(yè)務(wù)檔案等。3.財(cái)務(wù)檔案:按照會(huì)計(jì)核算的類別進(jìn)行劃分,如總賬檔案、明細(xì)賬檔案、稅務(wù)檔案等。4.人事檔案:可分為員工基本信息檔案、薪酬福利檔案、培訓(xùn)發(fā)展檔案、績(jī)效考核檔案等。三、檔案移交的流程(一)移交準(zhǔn)備1.整理檔案:移交部門在檔案移交前,應(yīng)按照檔案分類標(biāo)準(zhǔn)對(duì)檔案進(jìn)行全面整理,確保檔案資料齊全、完整,編號(hào)清晰,目錄準(zhǔn)確。同時(shí),對(duì)破損、褪色的檔案進(jìn)行修復(fù)或復(fù)制,保證檔案的可讀性。2.編制清單:根據(jù)整理好的檔案,編制詳細(xì)的檔案移交清單。清單應(yīng)包括檔案名稱、編號(hào)、日期、數(shù)量、保管期限等信息,并一式兩份,移交部門和接收部門各執(zhí)一份。3.審核檔案:移交部門負(fù)責(zé)人對(duì)準(zhǔn)備移交的檔案進(jìn)行審核,確保檔案內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,符合移交要求。審核通過后,在檔案移交清單上簽字確認(rèn)。(二)移交申請(qǐng)1.移交部門填寫《檔案移交申請(qǐng)表》,詳細(xì)說明移交檔案的名稱、數(shù)量、保管期限、移交原因等信息,并提交給檔案管理部門。2.《檔案移交申請(qǐng)表》應(yīng)經(jīng)移交部門負(fù)責(zé)人簽字批準(zhǔn),并加蓋部門公章。(三)接收審核1.檔案管理部門收到《檔案移交申請(qǐng)表》后,對(duì)移交申請(qǐng)進(jìn)行審核。審核內(nèi)容包括移交檔案是否屬于移交范圍、移交清單是否準(zhǔn)確完整、移交手續(xù)是否齊全等。2.如審核通過,檔案管理部門安排專人接收檔案,并與移交部門辦理交接手續(xù)。交接過程中,雙方應(yīng)按照檔案移交清單逐一核對(duì)檔案,確保檔案數(shù)量和內(nèi)容無誤。(四)簽字確認(rèn)1.檔案交接完成后,移交部門和接收部門的經(jīng)辦人員在檔案移交清單上簽字確認(rèn)。簽字確認(rèn)應(yīng)注明交接日期,以明確責(zé)任。2.檔案管理部門對(duì)接收的檔案進(jìn)行登記,建立檔案管理臺(tái)賬,記錄檔案的名稱、編號(hào)、移交部門、接收日期、保管期限等信息,以便于查詢和管理。(五)特殊情況處理1.對(duì)于重要或緊急的檔案移交,可根據(jù)實(shí)際情況優(yōu)先辦理移交手續(xù),但必須確保檔案的準(zhǔn)確性和完整性。2.如在檔案移交過程中發(fā)現(xiàn)檔案存在缺失、損壞或其他問題,移交部門應(yīng)及時(shí)查找原因并進(jìn)行補(bǔ)充或修復(fù),待問題解決后再辦理移交手續(xù)。3.對(duì)于涉及公司商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等敏感信息的檔案,移交部門應(yīng)按照公司相關(guān)保密規(guī)定進(jìn)行處理,確保信息安全。接收部門在接收后,也應(yīng)嚴(yán)格遵守保密制度,不得擅自泄露檔案內(nèi)容。四、檔案移交的時(shí)間要求(一)定期移交1.公司各部門應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間定期向檔案管理部門移交檔案。一般情況下,月度檔案應(yīng)在次月上旬移交,季度檔案應(yīng)在季度結(jié)束后15個(gè)工作日內(nèi)移交,年度檔案應(yīng)在次年3月底前移交。2.具體的定期移交時(shí)間安排由檔案管理部門根據(jù)公司實(shí)際情況另行通知。(二)即時(shí)移交1.當(dāng)部門工作任務(wù)完成、項(xiàng)目結(jié)束或其他特殊情況發(fā)生時(shí),相關(guān)部門應(yīng)即時(shí)將形成的檔案資料移交至檔案管理部門。2.即時(shí)移交的檔案應(yīng)在任務(wù)完成或情況發(fā)生后的5個(gè)工作日內(nèi)辦理移交手續(xù),確保檔案的及時(shí)歸檔和妥善保管。五、檔案移交的責(zé)任與監(jiān)督(一)移交部門責(zé)任1.負(fù)責(zé)本部門檔案的整理、分類、編號(hào)、編目等基礎(chǔ)工作,確保檔案質(zhì)量符合要求。2.按照規(guī)定的時(shí)間和程序向檔案管理部門移交檔案,提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的數(shù)據(jù)和信息。3.在檔案移交過程中,對(duì)檔案資料的完整性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如因移交部門原因?qū)е聶n案缺失、損壞或其他問題,移交部門應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,并負(fù)責(zé)采取措施進(jìn)行彌補(bǔ)或糾正。(二)接收部門責(zé)任1.檔案管理部門負(fù)責(zé)接收各部門移交的檔案,對(duì)接收的檔案進(jìn)行審核、登記、保管和利用。2.按照檔案管理的相關(guān)規(guī)定,對(duì)檔案進(jìn)行科學(xué)分類、妥善保管,確保檔案的安全和完整。3.為公司各部門提供檔案查詢、借閱等服務(wù),嚴(yán)格遵守檔案利用制度,保障檔案的合理使用。(三)監(jiān)督與檢查1.公司設(shè)立檔案管理監(jiān)督小組,由公司領(lǐng)導(dǎo)、檔案管理部門負(fù)責(zé)人以及相關(guān)部門代表組成。監(jiān)督小組負(fù)責(zé)對(duì)檔案移交制度的執(zhí)行情況進(jìn)行定期檢查和不定期抽查,確保制度的有效落實(shí)。2.檔案管理監(jiān)督小組應(yīng)重點(diǎn)檢查檔案移交的及時(shí)性、完整性、準(zhǔn)確性以及手續(xù)的合規(guī)性等方面。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)督促相關(guān)部門進(jìn)行整改,并跟蹤整改情況。3.各部門應(yīng)積極配合檔案管理監(jiān)督小組的工作,如實(shí)提供檔案管理相關(guān)資料和信息,不得隱瞞或虛報(bào)情況。六、檔案保管期限與銷毀(一)保管期限確定1.檔案管理部門應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定以及公司實(shí)際情況,確定各類檔案的保管期限。保管期限分為永久、定期兩種,定期保管期限一般分為3年、5年、10年、15年、20年等。2.對(duì)于涉及公司重大決策、重要資產(chǎn)、核心業(yè)務(wù)等具有長(zhǎng)期保存價(jià)值的檔案,應(yīng)確定為永久保管;對(duì)于一般性業(yè)務(wù)檔案,根據(jù)其重要程度和實(shí)際需要確定相應(yīng)的定期保管期限。(二)到期檔案銷毀1.檔案保管期限屆滿后,由檔案管理部門提出檔案銷毀申請(qǐng),填寫《檔案銷毀申請(qǐng)表》,詳細(xì)說明擬銷毀檔案的名稱、數(shù)量、保管期限、銷毀原因等信息。2.《檔案銷毀申請(qǐng)表》應(yīng)經(jīng)檔案管理部門負(fù)責(zé)人審核簽字,并報(bào)公司分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。3.檔案銷毀申請(qǐng)批準(zhǔn)后,檔案管理部門會(huì)同相關(guān)部門組成檔案銷毀小組,對(duì)擬銷毀的檔案進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)銷毀。銷毀過程應(yīng)進(jìn)行詳細(xì)記錄,包括銷毀時(shí)間、地點(diǎn)、檔案名稱、數(shù)量、銷毀方式等,并由銷毀小組成員簽字確認(rèn)。4.嚴(yán)禁擅自銷毀未達(dá)到保管期限的檔案。如因特殊原因需要提前銷毀檔案,必須按照規(guī)定的審批程序進(jìn)行申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后方可實(shí)施。七、檔案利用與保密(一)檔案利用1.公司各部門因工作需要查閱檔案時(shí),應(yīng)填寫《檔案查閱申請(qǐng)表》,注明查閱檔案的名稱、目的、查閱時(shí)間等信息,并經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字批準(zhǔn)。2.《檔案查閱申請(qǐng)表》提交給檔案管理部門后,檔案管理部門根據(jù)申請(qǐng)內(nèi)容進(jìn)行審核,如審核通過,安排專人負(fù)責(zé)提供檔案查閱服務(wù),并做好查閱記錄。查閱記錄應(yīng)包括查閱日期、查閱人姓名、部門、查閱檔案名稱、查閱目的、歸還日期等信息。3.檔案查閱人員應(yīng)在指定地點(diǎn)查閱檔案,不得擅自將檔案帶出檔案室。如需復(fù)印或摘錄檔案內(nèi)容,應(yīng)經(jīng)檔案管理部門同意,并按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。復(fù)印或摘錄的檔案資料應(yīng)妥善保管,不得隨意傳播或用于其他非工作目的。(二)檔案保密1.公司全體員工應(yīng)嚴(yán)格遵守檔案保密制度,對(duì)涉及公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財(cái)務(wù)信息等敏感檔案資料予以保密,不得泄露給任何無關(guān)人員。2.檔案管理部門應(yīng)采取必要的保密措施,如設(shè)置專門的檔案室、配備安全防護(hù)設(shè)備、對(duì)檔案管理人員進(jìn)行保密培訓(xùn)等,確保檔案信息的安全。3.在檔案移交、查閱、利用等過程中,涉及保密檔案的工作人員應(yīng)簽訂保密協(xié)議,明確保密責(zé)任和義務(wù)。如因違反保密制度導(dǎo)致公司利益受損,將依法追究相關(guān)人員的責(zé)任。八、附則(一)解釋權(quán)本制度由公司檔案管理部門負(fù)責(zé)解釋。在執(zhí)行過程中,如遇本制度未涵蓋的情況或?qū)χ贫葪l款有疑問時(shí),由檔案管理部門根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行研

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論