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文檔簡介
PAGE測繪成果及檔案保管制度一、總則(一)目的為加強公司測繪成果及檔案的管理,確保測繪成果的安全、完整與有效利用,充分發(fā)揮檔案在公司生產(chǎn)、經(jīng)營、管理中的作用,依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),特制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有涉及測繪成果及檔案管理的部門、項目組以及相關(guān)工作人員。(三)基本原則1.依法管理原則:嚴(yán)格遵守國家測繪地理信息法律法規(guī)以及檔案管理相關(guān)規(guī)定,確保測繪成果及檔案管理工作合法合規(guī)。2.安全保密原則:采取有效措施保障測繪成果及檔案的安全,防止信息泄露、篡改和丟失,對涉及國家秘密、商業(yè)秘密和個人隱私的內(nèi)容嚴(yán)格保密。3.科學(xué)規(guī)范原則:建立科學(xué)合理的管理流程和方法,確保測繪成果及檔案的收集、整理、存儲、保管、利用等環(huán)節(jié)規(guī)范有序。4.高效利用原則:在確保安全保密的前提下,充分挖掘測繪成果及檔案的價值,提高其利用效率,為公司各項工作提供有力支持。二、測繪成果管理(一)成果分類1.基礎(chǔ)測繪成果:包括國家基本比例尺地形圖、影像圖、數(shù)字化產(chǎn)品等。2.工程測繪成果:如工程建設(shè)項目中的地形測量、地籍測量、房產(chǎn)測量等成果。3.專題測繪成果:針對特定行業(yè)或領(lǐng)域的測繪成果,如地質(zhì)測繪、海洋測繪、城市規(guī)劃測繪等。(二)成果獲取與接收1.項目組在完成測繪項目后,應(yīng)及時整理并提交測繪成果。提交的成果應(yīng)包括紙質(zhì)文檔、電子數(shù)據(jù)以及相關(guān)的技術(shù)報告、說明等。2.接收部門應(yīng)對提交的測繪成果進(jìn)行嚴(yán)格審核,檢查成果的完整性、準(zhǔn)確性和規(guī)范性。審核內(nèi)容包括數(shù)據(jù)格式、坐標(biāo)系統(tǒng)、精度要求、圖件質(zhì)量等。對于不符合要求的成果,應(yīng)及時通知項目組進(jìn)行整改。(三)成果存儲1.測繪成果應(yīng)存儲在安全可靠的存儲設(shè)備上,如磁盤陣列、磁帶庫等。存儲設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行備份,備份數(shù)據(jù)應(yīng)異地存放,以防止數(shù)據(jù)丟失。2.建立測繪成果存儲目錄,對不同類型、不同項目的成果進(jìn)行分類存儲,并做好標(biāo)識和索引,以便于查找和管理。3.存儲環(huán)境應(yīng)滿足防火、防潮、防蟲、防盜、防磁等要求,確保測繪成果的質(zhì)量不受影響。(四)成果保密與安全1.對涉及國家秘密的測繪成果,應(yīng)嚴(yán)格按照國家保密規(guī)定進(jìn)行管理。明確密級,采取加密存儲、專人保管、限制訪問等措施,防止秘密信息泄露。2.對于商業(yè)秘密和個人隱私相關(guān)的測繪成果,也應(yīng)采取相應(yīng)的保密措施,與知悉人員簽訂保密協(xié)議,明確保密責(zé)任和義務(wù)。3.加強對存儲設(shè)備和存儲場所的安全管理,設(shè)置門禁系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)等,防止未經(jīng)授權(quán)的人員進(jìn)入。定期對存儲設(shè)備進(jìn)行檢查和維護(hù),確保其正常運行。(五)成果使用與共享1.公司內(nèi)部各部門因工作需要使用測繪成果時,應(yīng)填寫《測繪成果使用申請表》,注明使用目的、成果范圍、使用期限等內(nèi)容,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審批后,向成果管理部門申請使用。2.成果管理部門應(yīng)對使用申請進(jìn)行審核,根據(jù)申請內(nèi)容和成果的保密級別確定是否批準(zhǔn)使用。對于批準(zhǔn)使用的成果,應(yīng)按照規(guī)定的方式和范圍提供,并做好使用記錄。3.測繪成果原則上不得向公司外部單位或個人提供。如因特殊情況確需提供的,應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定辦理審批手續(xù),并簽訂保密協(xié)議,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。三、檔案管理(一)檔案分類1.項目檔案:包括測繪項目從立項到驗收全過程中形成的各類文件、資料、數(shù)據(jù)等,如項目任務(wù)書、技術(shù)設(shè)計書、原始觀測記錄、計算資料、成果報告等。2.行政管理檔案:公司在行政管理活動中產(chǎn)生的文件,如文件、通知、會議紀(jì)要、工作計劃、工作總結(jié)等。3.人事檔案:員工個人的檔案材料,包括入職登記表、勞動合同、培訓(xùn)記錄、考核評價、獎懲情況等。4.財務(wù)檔案:公司財務(wù)活動中形成的各類憑證、賬簿、報表等檔案資料。(二)檔案收集與整理1.各部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)檔案的收集工作,確保檔案材料的及時、完整收集。在項目結(jié)束或工作完成后,應(yīng)及時將相關(guān)檔案移交至檔案管理部門。2.檔案管理部門對收集到的檔案進(jìn)行整理,按照檔案分類標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行分類、編號、編目等工作。對紙質(zhì)檔案應(yīng)進(jìn)行裝訂、編頁,對電子檔案應(yīng)進(jìn)行格式轉(zhuǎn)換、命名規(guī)范等處理,確保檔案的整齊、規(guī)范。(三)檔案存儲與保管1.檔案應(yīng)存儲在專門的檔案庫房內(nèi),庫房應(yīng)具備良好的通風(fēng)、防潮、防火、防蟲、防盜等條件。檔案架應(yīng)排列整齊,便于檔案的存放和查找。2.建立檔案保管期限表,根據(jù)檔案的重要性和保存價值確定不同檔案的保管期限,如永久保存、長期保存、短期保存等。對超過保管期限的檔案,應(yīng)按照規(guī)定的程序進(jìn)行鑒定和銷毀。3.定期對檔案進(jìn)行清查和盤點,核對檔案的數(shù)量、內(nèi)容等是否與檔案目錄一致,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。同時,對檔案的保管狀況進(jìn)行檢查,如發(fā)現(xiàn)檔案有損壞、變質(zhì)等情況,應(yīng)及時采取措施進(jìn)行修復(fù)和處理。(四)檔案利用與借閱1.公司內(nèi)部人員因工作需要查閱檔案時,應(yīng)填寫《檔案查閱申請表》,注明查閱目的、檔案名稱、查閱期限等內(nèi)容,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審批后,到檔案管理部門查閱。2.檔案管理部門應(yīng)根據(jù)申請內(nèi)容提供相應(yīng)的檔案,并做好查閱登記。查閱人員應(yīng)在指定的地點查閱檔案,不得擅自將檔案帶出檔案庫房或進(jìn)行涂改、損毀等行為。3.如需借閱檔案,借閱人員應(yīng)填寫《檔案借閱申請表》,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人和檔案管理部門負(fù)責(zé)人審批后,辦理借閱手續(xù)。借閱期限一般不得超過[X]個工作日,如需延期,應(yīng)辦理續(xù)借手續(xù)。借閱人員應(yīng)對借閱的檔案妥善保管,按時歸還,不得轉(zhuǎn)借他人。(五)檔案鑒定與銷毀1.檔案管理部門定期對保管期滿的檔案進(jìn)行鑒定,成立由檔案管理人員、業(yè)務(wù)部門人員等組成的鑒定小組,對檔案的保存價值進(jìn)行評估。2.經(jīng)鑒定確無保存價值的檔案,應(yīng)填寫《檔案銷毀申請表》,附上鑒定小組的鑒定意見,報公司領(lǐng)導(dǎo)審批。3.檔案銷毀應(yīng)在指定的地點進(jìn)行,由專人負(fù)責(zé)監(jiān)銷,并做好銷毀記錄。銷毀記錄應(yīng)包括檔案名稱、數(shù)量、銷毀時間、銷毀人員等信息,保存期限不少于[X]年。四、人員職責(zé)(一)成果及檔案管理部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)制定和完善測繪成果及檔案管理制度,并組織實施。2.負(fù)責(zé)測繪成果及檔案的收集、整理、存儲、保管、利用等日常管理工作。3.對各部門的測繪成果及檔案管理工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題并提出改進(jìn)意見。4.負(fù)責(zé)與上級主管部門、相關(guān)單位的溝通協(xié)調(diào),辦理測繪成果及檔案管理的相關(guān)手續(xù)。(二)項目負(fù)責(zé)人職責(zé)1.負(fù)責(zé)組織本項目測繪成果的整理和提交工作,確保成果的質(zhì)量和完整性。2.對項目檔案的形成、積累和整理工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo),保證項目檔案符合要求。3.在項目結(jié)束后,及時將項目成果及檔案移交至成果及檔案管理部門,并辦理交接手續(xù)。(三)檔案管理人員職責(zé)1.負(fù)責(zé)檔案的具體收集、整理、存儲、保管、利用等工作,嚴(yán)格按照檔案管理流程和制度進(jìn)行操作。2.對檔案進(jìn)行定期清查和盤點,及時發(fā)現(xiàn)和處理檔案管理中存在的問題。3.為檔案查閱、借閱人員提供服務(wù),做好登記和記錄工作,確保檔案的安全和規(guī)范使用。4.參與檔案鑒定和銷毀工作,按照規(guī)定程序進(jìn)行操作,并做好相關(guān)記錄。(四)其他人員職責(zé)1.公司全體員工應(yīng)遵守測繪成果及檔案管理制度,妥善保管和使用與工作相關(guān)的測繪成果及檔案資料。2.在工作中形成的測繪成果及檔案材料,應(yīng)及時移交至相關(guān)部門,不得擅自留存或銷毀。五、監(jiān)督與檢查(一)內(nèi)部監(jiān)督1.成果及檔案管理部門定期對各部門的測繪成果及檔案管理工作進(jìn)行檢查,檢查內(nèi)容包括制度執(zhí)行情況、成果及檔案的收集整理情況、存儲保管情況、利用情況等。2.對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時下達(dá)整改通知書,要求責(zé)任部門限期整改。整改完成后,進(jìn)行復(fù)查,確保問題得到徹底解決。(二)外部監(jiān)督1.積極配合上級主管部門、檔案行政管理部門等對公司測繪成果及檔案管理工作的監(jiān)督檢查,如實提供相關(guān)資料和情況。2.根據(jù)外部監(jiān)督檢查提出的意見和建議,及時調(diào)整和完善公司的測繪成果及檔案管理制度和管理措施。六、培訓(xùn)與考核(一)培訓(xùn)1.定期組織測繪成果及檔案管理相關(guān)知識的培訓(xùn),提高員工對測繪成果及檔案管理重要性的認(rèn)識,增強員工的業(yè)務(wù)能力和操作技能。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、公司制度、檔案整理方法、成果保密要求等。培訓(xùn)方式可采用內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)等多種形式。(二)考核1.將測繪成果及檔案管理知識納入員工績效考
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