PAGE安全生產(chǎn)追責(zé)責(zé)任制度一、總則（一）目的為了加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故，保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全，促進(jìn)公司持續(xù)健康發(fā)展，根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司各部門、各崗位及所有參與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的人員。（三）基本原則1.依法依規(guī)原則：嚴(yán)格遵守國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保安全生產(chǎn)工作有法可依、有章可循。2.責(zé)任明確原則：明確各級(jí)管理人員和員工在安全生產(chǎn)工作中的職責(zé)，做到責(zé)任到人。3.預(yù)防為主原則：堅(jiān)持預(yù)防為主的方針，加強(qiáng)安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)防控，及時(shí)消除安全隱患。4.獎(jiǎng)懲分明原則：對(duì)安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進(jìn)行嚴(yán)肅追究。二、安全生產(chǎn)責(zé)任體系（一）公司主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé)1.建立、健全公司安全生產(chǎn)責(zé)任制，組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。2.保證公司安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施，定期檢查公司安全生產(chǎn)狀況，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患。3.組織制定并實(shí)施公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。4.督促、檢查公司安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患。5.組織開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和操作技能。（二）公司分管負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé)1.協(xié)助主要負(fù)責(zé)人做好安全生產(chǎn)工作，負(fù)責(zé)分管領(lǐng)域的安全生產(chǎn)管理工作。2.組織制定分管領(lǐng)域的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，并監(jiān)督實(shí)施。3.定期組織分管領(lǐng)域的安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)消除安全隱患。4.組織制定分管領(lǐng)域的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，并參與演練。5.負(fù)責(zé)分管領(lǐng)域員工的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作。（三）部門負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé)1.負(fù)責(zé)本部門的安全生產(chǎn)管理工作，落實(shí)公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。2.組織本部門員工開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高員工安全意識(shí)和操作技能。3.定期組織本部門的安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)消除安全隱患，對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全問題及時(shí)報(bào)告并采取措施解決。4.負(fù)責(zé)本部門生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急處置工作，及時(shí)報(bào)告事故情況。5.配合公司做好安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作，接受公司的監(jiān)督檢查。（四）班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)職責(zé)1.負(fù)責(zé)本班組的安全生產(chǎn)管理工作，落實(shí)公司和部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。2.組織本班組員工開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高員工安全意識(shí)和操作技能。3.每天對(duì)本班組的工作場(chǎng)所進(jìn)行安全檢查，及時(shí)消除安全隱患，對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全問題及時(shí)報(bào)告并采取措施解決。4.負(fù)責(zé)本班組生產(chǎn)安全事故的現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急處置工作，及時(shí)報(bào)告事故情況。5.督促本班組員工正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。（五）員工安全生產(chǎn)職責(zé)1.遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。2.接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高安全意識(shí)和操作技能，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，提高事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。3.發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告。4.積極參與公司組織的安全生產(chǎn)活動(dòng)，提出合理化建議。三、安全生產(chǎn)責(zé)任追究（一）責(zé)任追究的情形1.未履行安全生產(chǎn)職責(zé)，導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故的。2.違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，冒險(xiǎn)作業(yè)的。3.發(fā)現(xiàn)安全隱患不及時(shí)報(bào)告、不采取措施消除的。4.對(duì)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作不重視，導(dǎo)致員工安全意識(shí)淡薄、操作技能低下的。5.拒絕、阻礙安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查人員依法履行職責(zé)的。6.其他違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為。（二）責(zé)任追究的方式1.警告：對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)定情節(jié)較輕的人員，給予警告處分。2.罰款：根據(jù)情節(jié)輕重，對(duì)相關(guān)責(zé)任人員處以一定金額的罰款。3.降職、撤職：對(duì)因工作失誤導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故或嚴(yán)重違反安全生產(chǎn)規(guī)定的人員，給予降職、撤職處分。4.解除勞動(dòng)合同：對(duì)嚴(yán)重違反安全生產(chǎn)規(guī)定，造成重大損失或惡劣影響的人員，解除勞動(dòng)合同。5.追究刑事責(zé)任：對(duì)構(gòu)成犯罪的責(zé)任人員，依法追究刑事責(zé)任。（三）責(zé)任追究的程序1.事故調(diào)查：發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，由公司安全生產(chǎn)管理部門牽頭，相關(guān)部門配合，對(duì)事故原因、經(jīng)過、損失等進(jìn)行調(diào)查。2.責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果，認(rèn)定相關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任。3.提出處理意見：安全生產(chǎn)管理部門根據(jù)責(zé)任認(rèn)定情況，提出對(duì)責(zé)任人員的處理意見，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批。4.實(shí)施處理：公司按照審批后的處理意見，對(duì)責(zé)任人員實(shí)施相應(yīng)的責(zé)任追究措施。四、安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查（一）監(jiān)督檢查的主體1.公司安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)對(duì)公司各部門、各崗位的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行日常監(jiān)督檢查。2.公司分管負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)對(duì)分管領(lǐng)域的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行定期監(jiān)督檢查。3.公司主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)對(duì)公司整體安全生產(chǎn)工作進(jìn)行全面監(jiān)督檢查。（二）監(jiān)督檢查的內(nèi)容1.安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)情況。2.安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程的執(zhí)行情況。3.安全生產(chǎn)投入的使用情況。4.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的開展情況。5.安全設(shè)備、設(shè)施的運(yùn)行和維護(hù)情況。6.事故隱患的排查和治理情況。7.生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的制定和演練情況。8.勞動(dòng)防護(hù)用品的配備和使用情況。（三）監(jiān)督檢查的方式1.定期檢查：公司安全生產(chǎn)管理部門每月組織一次全面的安全生產(chǎn)檢查，公司分管負(fù)責(zé)人每季度組織一次分管領(lǐng)域的安全生產(chǎn)檢查，公司主要負(fù)責(zé)人每半年組織一次公司整體的安全生產(chǎn)檢查。2.不定期檢查：根據(jù)安全生產(chǎn)工作需要，隨時(shí)組織不定期的安全生產(chǎn)檢查。3.專項(xiàng)檢查：針對(duì)重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、特殊時(shí)期等，組織專項(xiàng)安全生產(chǎn)檢查。（四）監(jiān)督檢查的結(jié)果處理1.對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，下達(dá)整改通知書，明確整改責(zé)任部門、整改期限和整改要求。2.整改責(zé)任部門要按照整改通知書的要求，制定整改措施，落實(shí)整改責(zé)任，按時(shí)完成整改任務(wù)。3.安全生產(chǎn)管理部門對(duì)整改情況進(jìn)行跟蹤復(fù)查，確保安全隱患得到徹底消除。4.對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為，按照本制度的規(guī)定進(jìn)行責(zé)任追究。五、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)（一）教育培訓(xùn)的對(duì)象公司全體員工，包括新入職員工、轉(zhuǎn)崗員工、特種作業(yè)人員等。（二）教育培訓(xùn)的內(nèi)容1.安全生產(chǎn)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。2.公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。3.安全操作技能和事故預(yù)防知識(shí)。4.應(yīng)急救援知識(shí)和技能。（三）教育培訓(xùn)的方式1.入職培訓(xùn)：新入職員工必須參加公司組織的入職安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間不少于[X]學(xué)時(shí)。2.定期培訓(xùn)：公司每月組織一次全體員工的安全生產(chǎn)定期培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間不少于[X]學(xué)時(shí)。3.專項(xiàng)培訓(xùn)：針對(duì)特種作業(yè)人員、危險(xiǎn)崗位人員等，組織專項(xiàng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間不少于[X]學(xué)時(shí)。4.現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)：結(jié)合實(shí)際工作，通過現(xiàn)場(chǎng)講解、演示等方式進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)。（四）教育培訓(xùn)的考核1.公司對(duì)員工的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)情況進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為員工績(jī)效考核的重要依據(jù)。2.對(duì)考核不合格的員工，進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn)，直至考核合格為止。3.特種作業(yè)人員必須經(jīng)專門的安全技術(shù)培訓(xùn)并考核合格，取得相應(yīng)資格證書后，方可上崗作業(yè)。六、生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援（一）應(yīng)急救援預(yù)案的制定1.公司根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。2.應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)包括綜合應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場(chǎng)處置方案。3.應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)定期進(jìn)行修訂和完善，確保其科學(xué)性、實(shí)用性和可操作性。（二）應(yīng)急救援組織的建立1.公司成立應(yīng)急救援指揮中心，由公司主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任總指揮，分管負(fù)責(zé)人擔(dān)任副總指揮，各部門負(fù)責(zé)人為成員。2.應(yīng)急救援指揮中心下設(shè)搶險(xiǎn)救援組、醫(yī)療救護(hù)組、后勤保障組、治安保衛(wèi)組、事故調(diào)查組等應(yīng)急救援工作小組。3.明確各應(yīng)急救援工作小組的職責(zé)和分工，確保應(yīng)急救援工作有序開展。（三）應(yīng)急救援物資和設(shè)備的配備1.公司根據(jù)應(yīng)急救援工作的需要，配備必要的應(yīng)急救援物資和設(shè)備，如滅火器、消防水帶、急救藥品、防護(hù)用品等。2.對(duì)應(yīng)急救援物資和設(shè)備進(jìn)行定期檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保其性能良好、隨時(shí)可用。（四）應(yīng)急救援演練1.公司定期組織應(yīng)急救援演練，演練內(nèi)容包括火