PAGE安全生產(chǎn)宣傳活動制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)宣傳活動管理，提高全體員工的安全意識，普及安全生產(chǎn)知識，促進(jìn)公司安全生產(chǎn)工作的順利開展，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有部門、車間及全體員工。（三）基本原則1.以人為本原則：把保障員工的生命安全和身體健康作為安全生產(chǎn)宣傳活動的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。2.預(yù)防為主原則：通過廣泛深入的宣傳活動，強(qiáng)化員工的安全防范意識，預(yù)防和減少各類安全事故的發(fā)生。3.全員參與原則：鼓勵全體員工積極參與安全生產(chǎn)宣傳活動，形成人人關(guān)心安全、人人參與安全的良好氛圍。4.依法依規(guī)原則：嚴(yán)格遵守國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保安全生產(chǎn)宣傳活動合法合規(guī)。二、職責(zé)分工（一）安全管理部門1.負(fù)責(zé)制定年度安全生產(chǎn)宣傳活動計劃，并組織實(shí)施。2.組織編寫、制作安全生產(chǎn)宣傳資料，如宣傳手冊、海報、視頻等。3.協(xié)調(diào)各部門開展安全生產(chǎn)宣傳活動，對活動效果進(jìn)行評估和總結(jié)。4.定期組織安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)和考核，提高員工的安全素質(zhì)。（二）各部門1.負(fù)責(zé)本部門安全生產(chǎn)宣傳活動的具體實(shí)施，按照公司統(tǒng)一要求，組織員工參加各類宣傳活動。2.結(jié)合本部門實(shí)際情況，開展有針對性的安全生產(chǎn)宣傳教育活動，如安全操作規(guī)程培訓(xùn)、事故案例分析等。3.負(fù)責(zé)收集、整理本部門安全生產(chǎn)宣傳活動資料，并及時上報安全管理部門。（三）人力資源部門1.將安全生產(chǎn)知識納入員工培訓(xùn)計劃，確保員工接受必要的安全培訓(xùn)。2.在新員工入職培訓(xùn)中增加安全生產(chǎn)相關(guān)內(nèi)容，使新員工了解公司安全要求和規(guī)章制度。3.對在安全生產(chǎn)宣傳活動中表現(xiàn)突出的部門和個人進(jìn)行表彰和獎勵。（四）宣傳部門1.負(fù)責(zé)利用公司內(nèi)部媒體平臺，如宣傳欄、網(wǎng)站、微信公眾號等，宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)、政策方針和公司安全工作動態(tài)。2.協(xié)助安全管理部門制作安全生產(chǎn)宣傳資料，提高宣傳資料的質(zhì)量和吸引力。3.及時報道公司安全生產(chǎn)宣傳活動的開展情況，營造良好的安全輿論氛圍。三、宣傳活動內(nèi)容（一）安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣傳1.宣傳國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)，如《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《職業(yè)病防治法》等，使員工了解自身在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利和義務(wù)。2.解讀公司所在地及行業(yè)相關(guān)的安全生產(chǎn)政策法規(guī)，確保公司安全生產(chǎn)工作符合地方和行業(yè)要求。（二）安全知識普及1.開展安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識宣傳，包括安全操作規(guī)程、危險有害因素識別、事故預(yù)防與應(yīng)急處置等內(nèi)容。2.普及消防安全知識，如火災(zāi)預(yù)防、火災(zāi)報警、滅火器使用等。3.宣傳電氣安全知識，如安全用電常識、電氣設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)等。4.講解職業(yè)健康安全知識，如職業(yè)病防治、勞動防護(hù)用品的正確使用等。（三）安全文化建設(shè)1.倡導(dǎo)公司安全文化理念，如“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”等，使安全文化深入人心。2.宣傳公司安全生產(chǎn)先進(jìn)事跡和典型案例，發(fā)揮榜樣的示范引領(lǐng)作用。3.開展安全文化活動，如安全演講比賽、安全征文活動、安全知識競賽等，激發(fā)員工參與安全工作的積極性。（四）應(yīng)急管理知識宣傳1.介紹公司應(yīng)急預(yù)案的主要內(nèi)容和應(yīng)急處置流程，使員工熟悉應(yīng)急響應(yīng)程序。2.宣傳各類事故的應(yīng)急處置方法，如火災(zāi)、地震、泄漏等事故的應(yīng)對措施。3.組織開展應(yīng)急演練，提高員工的應(yīng)急逃生能力和應(yīng)急救援技能。四、宣傳活動方式（一）培訓(xùn)教育1.定期組織安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容根據(jù)不同崗位需求進(jìn)行定制化設(shè)計。2.邀請安全專家或行業(yè)資深人士進(jìn)行專題講座，提高培訓(xùn)的專業(yè)性和權(quán)威性。3.開展線上培訓(xùn)課程，方便員工隨時隨地學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識。（二）宣傳資料發(fā)放1.制作安全生產(chǎn)宣傳手冊、海報、宣傳單頁等資料，發(fā)放到各部門、車間及員工手中。2.在公司宣傳欄、車間、食堂等顯著位置張貼安全生產(chǎn)海報，營造濃厚的安全宣傳氛圍。（三）媒體宣傳1.利用公司網(wǎng)站設(shè)立安全生產(chǎn)專欄，及時發(fā)布安全生產(chǎn)法律法規(guī)、政策文件、安全工作動態(tài)等信息。2.開通公司微信公眾號，定期推送安全生產(chǎn)知識、事故案例分析、安全提示等內(nèi)容，方便員工關(guān)注和學(xué)習(xí)。3.制作安全生產(chǎn)宣傳視頻，通過公司內(nèi)部電視、電子顯示屏等進(jìn)行播放。（四）現(xiàn)場宣傳活動1.在公司重大節(jié)日、安全生產(chǎn)月等特殊時期，組織開展現(xiàn)場宣傳活動，如安全咨詢、安全文藝演出、安全知識展覽等。2.在車間、倉庫等重點(diǎn)區(qū)域設(shè)置安全警示標(biāo)識和標(biāo)語，提醒員工注意安全。（五）應(yīng)急演練1.定期組織各類應(yīng)急演練，如火災(zāi)應(yīng)急演練、地震應(yīng)急演練、泄漏應(yīng)急演練等。2.通過應(yīng)急演練，檢驗(yàn)公司應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性，提高員工的應(yīng)急處置能力。五、宣傳活動計劃與實(shí)施（一）年度計劃制定安全管理部門每年年初根據(jù)公司安全生產(chǎn)工作目標(biāo)和實(shí)際情況，制定年度安全生產(chǎn)宣傳活動計劃。計劃內(nèi)容包括活動主題目標(biāo)、活動內(nèi)容、活動方式、活動時間安排、責(zé)任部門等。（二）活動實(shí)施1.各責(zé)任部門按照年度計劃要求，認(rèn)真組織實(shí)施安全生產(chǎn)宣傳活動。在活動實(shí)施過程中，要嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)章制度進(jìn)行操作，確?；顒拥暮戏ㄐ院鸵?guī)范性。2.安全管理部門負(fù)責(zé)對活動實(shí)施情況進(jìn)行跟蹤檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。對于活動開展不力的部門，要進(jìn)行通報批評，并責(zé)令限期整改。（三）活動記錄與總結(jié)1.各部門要做好安全生產(chǎn)宣傳活動記錄，包括活動時間、地點(diǎn)、內(nèi)容、參與人員、活動效果等信息?；顒佑涗浺鎸?shí)、準(zhǔn)確、完整，并存檔備查。2.安全管理部門每年年底對全年安全生產(chǎn)宣傳活動進(jìn)行總結(jié)，分析活動開展情況、取得的成效、存在的問題及改進(jìn)措施?？偨Y(jié)報告要上報公司領(lǐng)導(dǎo)，并在公司內(nèi)部進(jìn)行通報。六、宣傳活動效果評估（一）評估指標(biāo)1.員工安全知識知曉率：通過問卷調(diào)查、考試等方式，了解員工對安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全知識等的掌握程度。2.員工安全意識提升情況：觀察員工在日常工作中的安全行為表現(xiàn)，如是否遵守安全操作規(guī)程、是否正確佩戴勞動防護(hù)用品等。3.事故發(fā)生率：對比開展安全生產(chǎn)宣傳活動前后公司事故發(fā)生情況，評估活動對事故預(yù)防的效果。4.員工參與度：統(tǒng)計參與安全生產(chǎn)宣傳活動的員工人數(shù)、參與活動的次數(shù)等，評估員工對活動的積極性和參與度。（二）評估方法1.問卷調(diào)查：定期開展安全生產(chǎn)知識問卷調(diào)查，了解員工對安全知識的掌握情況和對宣傳活動的滿意度。2.現(xiàn)場觀察：安全管理人員在日常工作中對員工的安全行為進(jìn)行觀察，記錄員工的安全表現(xiàn)。3.數(shù)據(jù)分析：收集公司事故統(tǒng)計數(shù)據(jù)，分析安全生產(chǎn)宣傳活動對事故發(fā)生率的影響。4.員工反饋：鼓勵員工對安全生產(chǎn)宣傳活動提出意見和建議，通過員工反饋了解活動效果。（三）評估周期1.短期評估：在每次安全生產(chǎn)宣傳活動結(jié)束后，及時對活動效果進(jìn)行評估，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，為后續(xù)活動改進(jìn)提供參考。2.中期評估：每半年對安全生產(chǎn)宣傳活動效果進(jìn)行一次中期評估，分析活動開展情況和效果，調(diào)整宣傳活動計劃和方式。3.長期評估：每年年底對全年安全生產(chǎn)宣傳活動效果進(jìn)行全面評估，總結(jié)全年活動成效，制定下一年度宣傳活動計劃。（四）評估結(jié)果應(yīng)用1.根據(jù)評估結(jié)果，對安全生產(chǎn)宣傳活動效果顯著的部門和個人進(jìn)行表彰和獎勵，激勵其繼續(xù)做好安全生產(chǎn)宣傳工作。2.針對評估中發(fā)現(xiàn)的問題，及時調(diào)整安全生產(chǎn)宣傳活動計劃和方式，改進(jìn)宣傳內(nèi)容和方法，提高宣傳活動的針對性和實(shí)效性。3.將安全生產(chǎn)宣傳活動效果評估結(jié)果納入公司安全生產(chǎn)績效考核體系，作為各部門和員工安全生產(chǎn)工作考核的重要依據(jù)。七、獎勵與懲罰（一）獎勵1.對在安全生產(chǎn)宣傳活動中表現(xiàn)突出的部門和個人，給予表彰和獎勵。表彰形式包括頒發(fā)榮譽(yù)證書、獎金、獎品等。2.對于積極參與安全生產(chǎn)宣傳活動，提出合理化建議并被公司采納，有效促進(jìn)公司安全生產(chǎn)工作的員工，給予適當(dāng)獎勵。3.在安全生產(chǎn)知識競賽、演講比賽、征文活動等各類安全文化活動中獲得優(yōu)異成績的個人，給予相應(yīng)獎勵。（二）懲罰1.對未按照公司要求組織開展安全生產(chǎn)宣傳活動的部門，給予通報批評，并責(zé)令限期整改。整改不力的，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。2.對于在安全生產(chǎn)