PAGE安全生產(chǎn)“零報(bào)告”制度一、總則（一）目的為了及時(shí)、準(zhǔn)確掌握公司安全生產(chǎn)狀況，有效預(yù)防和應(yīng)對(duì)各類生產(chǎn)安全事故，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的安全有序進(jìn)行，特制定本安全生產(chǎn)“零報(bào)告”制度。（二）適用范圍本制度適用于公司各部門(mén)、各生產(chǎn)車(chē)間、各作業(yè)場(chǎng)所及所有涉及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的區(qū)域。（三）基本原則1.及時(shí)準(zhǔn)確原則各部門(mén)、各崗位人員應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和方式，如實(shí)報(bào)告安全生產(chǎn)情況，不得遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)或瞞報(bào)。2.全面覆蓋原則涵蓋公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的全過(guò)程、全環(huán)節(jié)，包括人員、設(shè)備、環(huán)境、工藝等各個(gè)方面。3.責(zé)任明確原則明確各級(jí)管理人員和崗位人員在安全生產(chǎn)“零報(bào)告”工作中的職責(zé)，確保報(bào)告工作落實(shí)到人。二、報(bào)告內(nèi)容（一）日常安全生產(chǎn)情況1.當(dāng)日生產(chǎn)作業(yè)任務(wù)完成情況，包括生產(chǎn)產(chǎn)品數(shù)量、設(shè)備運(yùn)行時(shí)長(zhǎng)等。2.各作業(yè)場(chǎng)所人員出勤情況，是否存在人員違規(guī)操作、離崗脫崗等現(xiàn)象。3.生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施運(yùn)行狀況，有無(wú)故障、異常聲響、異味等情況。4.安全防護(hù)設(shè)施配備及使用情況，如消防器材、防護(hù)用品等是否完好有效。5.作業(yè)環(huán)境狀況，包括溫度、濕度、通風(fēng)、照明等是否符合要求。（二）安全檢查情況1.當(dāng)日開(kāi)展的安全檢查工作情況，檢查的區(qū)域、內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及整改措施。2.對(duì)重大危險(xiǎn)源的監(jiān)控情況，是否存在安全隱患，采取的管控措施是否有效。3.隱患排查治理情況，已排查出的隱患數(shù)量、類別，已整改的隱患情況，未整改隱患的原因及預(yù)計(jì)整改完成時(shí)間。（三）事故（事件）情況1.當(dāng)日是否發(fā)生生產(chǎn)安全事故（包括輕傷、重傷、死亡事故，火災(zāi)、爆炸、泄漏等事故），事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過(guò)、造成的人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失情況。2.對(duì)事故（事件）采取的應(yīng)急處置措施及處置結(jié)果。3.事故（事件）的原因初步分析及后續(xù)調(diào)查安排。三、報(bào)告流程（一）崗位人員報(bào)告各生產(chǎn)崗位操作人員、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人等在每日工作結(jié)束后，對(duì)本崗位及作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行檢查和總結(jié)，填寫(xiě)安全生產(chǎn)“零報(bào)告”記錄表（見(jiàn)附件），詳細(xì)記錄報(bào)告內(nèi)容，并于當(dāng)日[具體時(shí)間]前將記錄表提交至本部門(mén)的安全聯(lián)絡(luò)員。（二）部門(mén)匯總報(bào)告各部門(mén)安全聯(lián)絡(luò)員收到崗位人員提交的“零報(bào)告”記錄表后，進(jìn)行匯總整理，對(duì)本部門(mén)當(dāng)日安全生產(chǎn)情況進(jìn)行分析評(píng)估，確認(rèn)無(wú)誤后，填寫(xiě)部門(mén)安全生產(chǎn)“零報(bào)告”匯總表（見(jiàn)附件），并于次日[具體時(shí)間]前將匯總表報(bào)送至公司安全管理部門(mén)。（三）安全管理部門(mén)審核與報(bào)告公司安全管理部門(mén)收到各部門(mén)報(bào)送的“零報(bào)告”匯總表后，進(jìn)行審核。如發(fā)現(xiàn)報(bào)告內(nèi)容存在疑問(wèn)或異常情況，及時(shí)與相關(guān)部門(mén)溝通核實(shí)。審核通過(guò)后，由安全管理部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)，并于次日[具體時(shí)間]前將公司安全生產(chǎn)“零報(bào)告”總表報(bào)送至公司主要負(fù)責(zé)人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí)，安全管理部門(mén)將每日安全生產(chǎn)“零報(bào)告”情況進(jìn)行存檔，以備查閱。四、報(bào)告時(shí)間要求（一）崗位人員報(bào)告時(shí)間要求每日工作結(jié)束后[X]小時(shí)內(nèi)完成“零報(bào)告”記錄表的填寫(xiě)，并提交至本部門(mén)安全聯(lián)絡(luò)員。（二）部門(mén)匯總報(bào)告時(shí)間要求次日[X]小時(shí)內(nèi)完成部門(mén)“零報(bào)告”匯總表的填寫(xiě)，并報(bào)送至公司安全管理部門(mén)。（三）安全管理部門(mén)審核與報(bào)告時(shí)間要求收到各部門(mén)匯總表后[X]小時(shí)內(nèi)完成審核，并報(bào)送公司主要負(fù)責(zé)人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，同時(shí)完成存檔工作。五、責(zé)任與考核（一）責(zé)任劃分1.崗位人員對(duì)本崗位安全生產(chǎn)“零報(bào)告”內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如因未如實(shí)報(bào)告導(dǎo)致事故隱患未及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理，追究崗位人員責(zé)任。2.部門(mén)安全聯(lián)絡(luò)員負(fù)責(zé)本部門(mén)“零報(bào)告”的匯總、審核工作，并對(duì)本部門(mén)報(bào)告的完整性、及時(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)工作不力的安全聯(lián)絡(luò)員進(jìn)行批評(píng)教育或相應(yīng)處罰。3.安全管理部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)全公司安全生產(chǎn)“零報(bào)告”制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)審核把關(guān)不嚴(yán)、未及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的，追究安全管理部門(mén)相關(guān)人員責(zé)任。（二）考核措施1.對(duì)于遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)或瞞報(bào)安全生產(chǎn)情況的部門(mén)或個(gè)人，視情節(jié)輕重給予警告、罰款、績(jī)效扣分等處罰。2.因未認(rèn)真執(zhí)行“零報(bào)告”制度，導(dǎo)致事故發(fā)生或事故擴(kuò)大的，按照公司事故責(zé)任追究制度，嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任。3.將安全生產(chǎn)“零報(bào)告”制度執(zhí)行情況納入部門(mén)和個(gè)人年度安全生產(chǎn)考核內(nèi)容，作為評(píng)先評(píng)優(yōu)、晉升晉級(jí)的重要依據(jù)。六、培訓(xùn)與宣傳（一）培訓(xùn)計(jì)劃1.公司安全管理部門(mén)定期組織安全生產(chǎn)“零報(bào)告”制度培訓(xùn)，培訓(xùn)對(duì)象包括各部門(mén)負(fù)責(zé)人、安全聯(lián)絡(luò)員、崗位操作人員等。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括制度目的、報(bào)告內(nèi)容、報(bào)告流程、責(zé)任要求等，確保相關(guān)人員熟悉掌握制度要求。3.培訓(xùn)方式可采用集中授課、現(xiàn)場(chǎng)講解、案例分析等多種形式，提高培訓(xùn)效果。（二）宣傳教育1.通過(guò)公司內(nèi)部宣傳欄、安全培訓(xùn)會(huì)議、工作群等多種渠道，宣傳安全生產(chǎn)“零報(bào)告”制度的重要性和必要性，提高全體員工的安全意識(shí)。2.定期發(fā)布安全生產(chǎn)“零報(bào)告”工作動(dòng)態(tài)，對(duì)執(zhí)行情況較好的部門(mén)和個(gè)人進(jìn)行表?yè)P(yáng)，對(duì)存在問(wèn)題的進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，營(yíng)造良好的安全生產(chǎn)氛圍。七、附則（一）解釋權(quán)本制度由公司安全管理部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。（二）