大學(xué)生衛(wèi)生兼職評(píng)比制度_第1頁
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PAGE大學(xué)生衛(wèi)生兼職評(píng)比制度一、總則(一)目的為規(guī)范大學(xué)生衛(wèi)生兼職工作,提高兼職學(xué)生的工作質(zhì)量和效率,保障校園環(huán)境衛(wèi)生,特制定本評(píng)比制度。本制度旨在通過科學(xué)合理的評(píng)價(jià)體系,激勵(lì)兼職學(xué)生積極履行職責(zé),促進(jìn)校園衛(wèi)生工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,營(yíng)造整潔、舒適的校園環(huán)境。(二)適用范圍本制度適用于參與校園衛(wèi)生兼職工作的全體在校大學(xué)生。(三)基本原則1.公平公正原則:評(píng)比過程和結(jié)果應(yīng)客觀、公正,不受任何主觀因素干擾,確保每位兼職學(xué)生都能在平等的環(huán)境中接受評(píng)價(jià)。2.全面考核原則:從工作態(tài)度、工作質(zhì)量、工作效率等多個(gè)維度對(duì)兼職學(xué)生進(jìn)行全面考核,避免單一指標(biāo)評(píng)價(jià)的片面性。3.激勵(lì)改進(jìn)原則:通過評(píng)比,表彰優(yōu)秀,激勵(lì)兼職學(xué)生不斷提高工作水平,同時(shí)針對(duì)存在的問題提出改進(jìn)措施,促進(jìn)整體工作質(zhì)量提升。二、兼職崗位與職責(zé)(一)崗位設(shè)置根據(jù)校園衛(wèi)生工作的實(shí)際需求,設(shè)置以下兼職崗位:1.教學(xué)樓衛(wèi)生維護(hù)崗:負(fù)責(zé)教學(xué)樓內(nèi)教室、走廊、樓梯等公共區(qū)域的日常清掃、保潔工作。2.學(xué)生宿舍衛(wèi)生監(jiān)督崗:協(xié)助宿管人員對(duì)學(xué)生宿舍的衛(wèi)生情況進(jìn)行檢查、督促,引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。3.校園公共區(qū)域保潔崗:承擔(dān)校園內(nèi)操場(chǎng)、花園、道路等公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生維護(hù)工作。(二)崗位職責(zé)1.教學(xué)樓衛(wèi)生維護(hù)崗職責(zé)每日按時(shí)對(duì)教學(xué)樓各樓層公共區(qū)域進(jìn)行清掃,包括地面清掃、門窗擦拭、垃圾清理等。課間休息時(shí)及時(shí)巡查教室,清理桌面雜物、地面垃圾,保持教室整潔。定期對(duì)教學(xué)樓內(nèi)的垃圾桶進(jìn)行清理和更換垃圾袋,確保垃圾不堆積外溢。協(xié)助做好教學(xué)樓內(nèi)衛(wèi)生設(shè)施的維護(hù),如發(fā)現(xiàn)損壞及時(shí)報(bào)告。2.學(xué)生宿舍衛(wèi)生監(jiān)督崗職責(zé)按照規(guī)定的時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)學(xué)生宿舍的衛(wèi)生狀況進(jìn)行檢查,包括地面、桌面、床鋪、衛(wèi)生間等區(qū)域。督促學(xué)生保持宿舍整潔,對(duì)衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的宿舍提出整改意見,并跟蹤整改情況。向?qū)W生宣傳宿舍衛(wèi)生管理規(guī)定,引導(dǎo)學(xué)生自覺遵守,培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習(xí)慣。協(xié)助宿管人員處理宿舍衛(wèi)生糾紛,維護(hù)宿舍正常的生活秩序。3.校園公共區(qū)域保潔崗職責(zé)負(fù)責(zé)校園公共區(qū)域的日常保潔工作,如清掃道路、撿拾垃圾、清理綠化帶等。定期對(duì)校園內(nèi)的公共設(shè)施進(jìn)行清潔,如宣傳欄、座椅、路燈等。在特殊時(shí)期(如大型活動(dòng)前后),加強(qiáng)對(duì)公共區(qū)域的清掃和保潔力度,確保環(huán)境整潔。關(guān)注校園公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告衛(wèi)生問題,配合相關(guān)部門進(jìn)行處理。三、評(píng)比內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)(一)工作態(tài)度(30分)1.出勤情況(10分)嚴(yán)格遵守兼職工作時(shí)間,無遲到、早退現(xiàn)象,得810分。每月遲到或早退累計(jì)不超過2次,得57分。每月遲到或早退累計(jì)超過2次,得04分。2.工作積極性(10分)主動(dòng)承擔(dān)工作任務(wù),積極配合學(xué)校衛(wèi)生管理部門的工作安排,得810分。能夠完成本職工作任務(wù),但工作主動(dòng)性一般,得57分。對(duì)工作任務(wù)敷衍了事,缺乏積極性,得04分。3.責(zé)任心(10分)認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成各項(xiàng)衛(wèi)生工作任務(wù),對(duì)工作質(zhì)量嚴(yán)格要求,得810分?;灸芡瓿晒ぷ魅蝿?wù),但偶爾出現(xiàn)疏忽,得57分。工作中經(jīng)常出現(xiàn)失誤,責(zé)任心不強(qiáng),得04分。(二)工作質(zhì)量(50分)1.教學(xué)樓衛(wèi)生維護(hù)質(zhì)量(15分)教學(xué)樓公共區(qū)域地面干凈無雜物,門窗明亮,垃圾桶清理及時(shí),得1215分。地面基本干凈,門窗較清潔,垃圾桶清理基本及時(shí),得911分。地面有明顯污漬,門窗清潔不到位,垃圾桶清理不及時(shí),得08分。2.學(xué)生宿舍衛(wèi)生監(jiān)督質(zhì)量(15分)宿舍衛(wèi)生檢查準(zhǔn)確、細(xì)致,對(duì)不達(dá)標(biāo)的宿舍能及時(shí)督促整改,且整改效果良好,得1215分。能按要求進(jìn)行宿舍衛(wèi)生檢查,對(duì)問題宿舍能提出整改意見,但整改跟蹤不夠及時(shí),得911分。宿舍衛(wèi)生檢查不認(rèn)真,對(duì)問題宿舍整改督促不力,得08分。3.校園公共區(qū)域保潔質(zhì)量(20分)校園公共區(qū)域環(huán)境整潔,無明顯垃圾和雜物,公共設(shè)施清潔完好,得1620分。公共區(qū)域基本干凈,垃圾清理較及時(shí),公共設(shè)施有輕微污漬,得1215分。公共區(qū)域衛(wèi)生狀況較差,垃圾較多,公共設(shè)施臟污嚴(yán)重,得011分。(三)工作效率(20分)1.按時(shí)完成工作任務(wù)情況(10分)能夠在規(guī)定時(shí)間內(nèi)高效完成各項(xiàng)衛(wèi)生工作任務(wù),得810分?;灸馨磿r(shí)完成工作任務(wù),但偶爾需要延長(zhǎng)一點(diǎn)時(shí)間,得57分。經(jīng)常不能按時(shí)完成工作任務(wù),得04分。2.工作任務(wù)完成的及時(shí)性(10分)對(duì)臨時(shí)安排的衛(wèi)生工作任務(wù)能夠迅速響應(yīng)并及時(shí)完成,得810分。能在合理時(shí)間內(nèi)完成臨時(shí)任務(wù),響應(yīng)速度一般,得57分。對(duì)臨時(shí)任務(wù)拖延不辦,響應(yīng)遲緩,得04分。四、評(píng)比方式與周期(一)評(píng)比方式1.日常檢查:由學(xué)校衛(wèi)生管理部門的工作人員對(duì)兼職學(xué)生的工作進(jìn)行日常巡查,記錄工作表現(xiàn)和存在的問題。2.定期檢查:每周或每月定期對(duì)兼職學(xué)生負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行全面檢查,按照評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行打分。3.學(xué)生反饋:收集其他學(xué)生對(duì)兼職學(xué)生工作的意見和建議,作為評(píng)比的參考依據(jù)。(二)評(píng)比周期每月進(jìn)行一次綜合評(píng)比,對(duì)兼職學(xué)生當(dāng)月的工作表現(xiàn)進(jìn)行全面評(píng)價(jià)。五、獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰(一)獎(jiǎng)勵(lì)1.月度優(yōu)秀兼職學(xué)生獎(jiǎng)每月評(píng)選出在工作態(tài)度、工作質(zhì)量、工作效率等方面表現(xiàn)優(yōu)秀的兼職學(xué)生,頒發(fā)榮譽(yù)證書,并給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)(如獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)品等)。優(yōu)秀兼職學(xué)生在學(xué)校官方網(wǎng)站、宣傳欄等進(jìn)行宣傳表彰,樹立榜樣。2.學(xué)期優(yōu)秀兼職學(xué)生獎(jiǎng)根據(jù)每月的評(píng)比結(jié)果,綜合評(píng)選出學(xué)期內(nèi)表現(xiàn)突出的兼職學(xué)生,給予更豐厚的獎(jiǎng)勵(lì),如獎(jiǎng)學(xué)金、實(shí)習(xí)推薦機(jī)會(huì)等。學(xué)期優(yōu)秀兼職學(xué)生將作為學(xué)校勤工儉學(xué)的優(yōu)秀典型,在全校范圍內(nèi)進(jìn)行推廣和學(xué)習(xí)。(二)懲罰1.警告對(duì)于工作態(tài)度不認(rèn)真、工作質(zhì)量不達(dá)標(biāo)的兼職學(xué)生,首次給予警告處分,并要求其限期整改。警告處分以書面形式通知兼職學(xué)生本人及所在學(xué)院,同時(shí)在學(xué)校衛(wèi)生管理部門備案。2.扣減工資若兼職學(xué)生在警告期內(nèi)仍未改進(jìn),根據(jù)其工作失誤的嚴(yán)重程度,扣減當(dāng)月部分工資。扣減工資的具體比例根據(jù)實(shí)際情況確定,但不得超過當(dāng)月工資的30%。3.辭退對(duì)于多次違反制度、工作表現(xiàn)極差且拒不改正的兼職學(xué)生,予以辭退處理。辭退決定將書面通知兼職學(xué)生本人及所在學(xué)院,并說明辭退原因。被辭退的兼職學(xué)生將不再享有學(xué)校提供的數(shù)據(jù)兼職崗位。六、申訴與處理(一)申訴渠道兼職學(xué)生如對(duì)評(píng)比結(jié)果有異議,可在評(píng)比結(jié)果公布后的3個(gè)工作日內(nèi),向?qū)W校衛(wèi)生管理部門提出書面申訴。申訴材料應(yīng)包括申訴理由、相關(guān)證據(jù)等。(二)處理程序?qū)W校衛(wèi)生管理部門接到申訴后,將在5個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。調(diào)查過程中,將聽取

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