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文檔簡介
PAGE鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院成本核算制度一、總則(一)目的為加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院財務管理,規(guī)范成本核算行為,提高資金使用效益,強化成本意識,提升衛(wèi)生院運營管理水平,特制定本成本核算制度。(二)適用范圍本制度適用于本鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及其所屬各科室、部門。(三)基本原則1.合法性原則:嚴格遵守國家有關法律法規(guī)和財務制度,確保成本核算合法合規(guī)。2.可靠性原則:成本核算數據應真實、準確、完整,如實反映衛(wèi)生院成本狀況。3.相關性原則:成本核算應與衛(wèi)生院的醫(yī)療服務活動相關,為管理決策提供有用信息。4.分期核算原則:按照會計期間進行成本核算,分期反映成本變動情況。5.權責發(fā)生制原則:以權利和責任的發(fā)生來確認收入和費用,合理計算成本。6.按實際成本計價原則:各項成本應按實際發(fā)生額計價,確保成本的真實性。7.一致性原則:成本核算方法和口徑應保持一致,不得隨意變更。8.重要性原則:對重要的成本項目和事項應重點核算和分析,突出管理重點。二、成本核算對象(一)科室成本核算1.臨床科室:如內科、外科、婦產科、兒科等,以各臨床科室為核算對象,歸集和計算科室直接成本和間接成本。2.醫(yī)技科室:包括檢驗科、放射科、藥劑科等,核算各醫(yī)技科室的成本。3.行政后勤科室:如辦公室、財務科、總務科等,將行政后勤科室成本按照一定方法分攤到臨床和醫(yī)技科室。(二)醫(yī)療服務項目成本核算針對衛(wèi)生院開展的各類醫(yī)療服務項目,如門診診療、住院治療、手術等,核算每個項目的成本。(三)病種成本核算選取部分常見、多發(fā)病種,核算其在診療過程中的成本,為醫(yī)療定價和醫(yī)保付費等提供依據。三、成本項目及核算方法(一)人員經費1.工資:包括基本工資、績效工資、獎金等,根據實際發(fā)放情況計入各成本核算對象。2.社會保障費:如養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等,按照規(guī)定的比例和計算方法分攤到各科室和項目。3.住房公積金:按實際繳納金額計入相關成本。(二)衛(wèi)生材料費1.藥品費:核算衛(wèi)生院在醫(yī)療服務過程中消耗的各類藥品成本,按照藥品進價或采購成本計價。2.醫(yī)用耗材費:如注射器、輸液器、手術器械等,根據實際領用數量和采購價格計算成本。(三)固定資產折舊費1.根據固定資產的原值、預計使用年限和折舊方法,計算各科室應分攤的固定資產折舊費。折舊方法可采用平均年限法、工作量法等。2.固定資產折舊年限按照國家相關規(guī)定執(zhí)行,如房屋建筑物折舊年限為[X]年,醫(yī)療設備折舊年限為[X]年等。(四)無形資產攤銷費對于衛(wèi)生院擁有的無形資產,如專利、商標等,按照規(guī)定的攤銷方法和期限進行攤銷,計入相關成本核算對象。(五)提取醫(yī)療風險基金按照醫(yī)療收入的一定比例提取醫(yī)療風險基金,用于應對可能發(fā)生的醫(yī)療糾紛賠償等支出,提取比例根據衛(wèi)生院實際情況確定。(六)其他費用1.水電費:根據各科室實際消耗的水電量及單價計算分攤。2.取暖費、降溫費:按照各科室使用面積等因素合理分攤。3.通訊費:根據各科室通訊費用實際發(fā)生情況計入成本。4.差旅費:按照出差人員所屬科室進行歸集。5.培訓費:根據培訓對象和培訓內容,確定計入相關科室成本。6.會議費:按照參會人員所屬科室分攤。7.業(yè)務招待費:按照一定比例分攤到各科室成本,但應符合國家規(guī)定的開支標準。間接成本分攤方法:1.人員比例法:以各科室人員數量占全院人員總數的比例為權重,分攤行政后勤科室成本。2.工作量法:對于能夠計量工作量的間接成本,如水電費等,按照各科室工作量占全院總工作量的比例進行分攤。3.收入比例法:以各科室醫(yī)療收入占全院醫(yī)療總收入的比例為依據,分攤部分間接成本。四、成本核算流程(一)成本數據收集各科室指定專人負責收集本科室的成本相關數據,包括人員考勤、物資領用、設備使用記錄等,并定期報送財務部門。(二)成本數據審核財務部門對收集到的成本數據進行審核,確保數據的真實性、準確性和完整性。對于不符合要求的數據,及時反饋給相關科室進行更正。(三)成本歸集與分配1.根據成本核算對象,將審核后的成本數據進行歸集,分別計算各科室、各項目的直接成本。2.按照規(guī)定的間接成本分攤方法,將行政后勤科室等間接成本分攤到臨床和醫(yī)技科室。3.計算各醫(yī)療服務項目和病種的成本,匯總編制成本報表。(四)成本分析與報告1.定期對成本核算結果進行分析,比較不同科室、不同項目的成本水平,找出成本控制的關鍵點和存在的問題。2.撰寫成本分析報告,向衛(wèi)生院管理層匯報成本情況,提出成本控制建議和改進措施。五、成本控制與管理(一)建立成本控制目標根據衛(wèi)生院的發(fā)展規(guī)劃和歷史成本數據,制定合理的成本控制目標,明確各科室、各項目的成本控制指標。(二)成本預算管理1.編制年度成本預算,將成本控制目標分解到各個季度和月份。2.加強成本預算的執(zhí)行監(jiān)控,定期對比預算與實際成本,及時發(fā)現偏差并采取措施進行調整。(三)成本控制措施1.優(yōu)化人員配置:根據業(yè)務需求,合理調整人員結構,避免人員冗余,降低人員經費成本。2.加強物資管理:建立物資采購、庫存管理制度,嚴格控制物資采購數量和價格,減少物資浪費和積壓。3.提高設備利用率:合理安排設備使用時間,加強設備維護保養(yǎng),提高設備使用壽命和運行效率,降低設備折舊和維修成本。4.控制醫(yī)療費用:規(guī)范醫(yī)療服務行為,合理檢查、合理用藥,避免過度醫(yī)療,降低患者醫(yī)療費用負擔,同時也控制衛(wèi)生院的成本支出。(四)成本績效評價1.建立成本績效評價指標體系,對各科室、各項目的成本控制效果進行評價。2.將成本績效評價結果與科室和個人的績效考核掛鉤,激勵員工積極參與成本控制工作。六、成本信息披露(一)內部信息披露定期向衛(wèi)生院內部管理人員、各科室負責人等披露成本核算信息,包括成本報表、成本分析報告等,為內部管理決策提供依據。(二)外部信息披露根據國家有關規(guī)定和要求,向相關部門(如衛(wèi)生行政部門、醫(yī)保部門等)報送成本信息,接受社會監(jiān)督。同時,在
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