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PAGE衛(wèi)生疫情防控規(guī)章制度一、總則(一)目的為有效預(yù)防、控制和應(yīng)對(duì)衛(wèi)生疫情,保障員工的身體健康和生命安全,維護(hù)公司/組織的正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序,特制定本規(guī)章制度。(二)適用范圍本規(guī)章制度適用于公司/組織全體員工、辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、公共活動(dòng)場(chǎng)所等相關(guān)區(qū)域的衛(wèi)生疫情防控工作。(三)基本原則1.預(yù)防為主原則強(qiáng)化疫情監(jiān)測(cè)、預(yù)警和防控措施,做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療,防止疫情擴(kuò)散蔓延。2.科學(xué)防控原則依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和科學(xué)研究成果,制定科學(xué)合理的防控策略和措施,確保防控工作的有效性和科學(xué)性。3.依法依規(guī)原則嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)衛(wèi)生疫情防控的法律法規(guī),依法履行防控職責(zé),規(guī)范防控行為,確保防控工作在法治軌道上進(jìn)行。4.全員參與原則公司/組織全體員工應(yīng)積極參與衛(wèi)生疫情防控工作,履行個(gè)人防控責(zé)任,形成群防群控的良好局面。二、疫情防控管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)(一)防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組成立以公司/組織主要負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng)的衛(wèi)生疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)公司/組織的衛(wèi)生疫情防控工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)日常防控工作的組織協(xié)調(diào)和具體實(shí)施。(二)職責(zé)分工1.領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)公司/組織的衛(wèi)生疫情防控工作,制定防控工作方針和策略。定期召開(kāi)會(huì)議,研究解決防控工作中的重大問(wèn)題。負(fù)責(zé)與上級(jí)主管部門、當(dāng)?shù)卣跋嚓P(guān)部門的溝通協(xié)調(diào),及時(shí)掌握疫情動(dòng)態(tài),落實(shí)各項(xiàng)防控措施。2.領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室職責(zé)負(fù)責(zé)制定和完善衛(wèi)生疫情防控工作方案、應(yīng)急預(yù)案等相關(guān)制度。組織開(kāi)展疫情監(jiān)測(cè)、排查、預(yù)警等工作,及時(shí)收集、匯總、上報(bào)疫情信息。協(xié)調(diào)各部門落實(shí)防控措施,組織開(kāi)展防控知識(shí)宣傳培訓(xùn)和應(yīng)急演練。負(fù)責(zé)防控物資的采購(gòu)、儲(chǔ)備、調(diào)配和管理。完成領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作任務(wù)。3.各部門職責(zé)負(fù)責(zé)本部門員工的衛(wèi)生疫情防控工作,落實(shí)各項(xiàng)防控措施,確保員工身體健康。配合領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室做好疫情監(jiān)測(cè)、排查、預(yù)警等工作,及時(shí)報(bào)告本部門員工的健康狀況和疫情信息。組織本部門員工參加防控知識(shí)宣傳培訓(xùn)和應(yīng)急演練,提高員工的防控意識(shí)和應(yīng)急能力。負(fù)責(zé)本部門辦公區(qū)域、工作場(chǎng)所的環(huán)境衛(wèi)生清潔和消毒工作,保持良好的通風(fēng)條件。三、疫情監(jiān)測(cè)與報(bào)告(一)監(jiān)測(cè)內(nèi)容1.員工每日健康狀況監(jiān)測(cè)包括體溫、咳嗽、乏力、呼吸困難等癥狀,員工應(yīng)如實(shí)填寫健康監(jiān)測(cè)表,由部門負(fù)責(zé)人匯總后報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。2.重點(diǎn)場(chǎng)所監(jiān)測(cè)對(duì)辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、食堂、宿舍、衛(wèi)生間等重點(diǎn)場(chǎng)所進(jìn)行定期巡查,檢查環(huán)境衛(wèi)生狀況、通風(fēng)情況等,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。(二)報(bào)告流程1.員工發(fā)現(xiàn)自己或身邊同事出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等疑似疫情癥狀時(shí),應(yīng)立即向部門負(fù)責(zé)人報(bào)告。2.部門負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后,應(yīng)在第一時(shí)間通知領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,并安排該員工佩戴口罩前往公司/組織指定的臨時(shí)隔離觀察點(diǎn)進(jìn)行隔離觀察。3.領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室接到報(bào)告后,應(yīng)立即啟動(dòng)疫情防控應(yīng)急預(yù)案,組織相關(guān)人員對(duì)該員工進(jìn)行進(jìn)一步排查和診斷,并及時(shí)向當(dāng)?shù)丶膊☆A(yù)防控制機(jī)構(gòu)報(bào)告疫情信息。4.如確診為衛(wèi)生疫情,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)按照當(dāng)?shù)卣跋嚓P(guān)部門的要求,配合做好疫情防控工作,包括人員隔離、流調(diào)溯源、環(huán)境消殺等。四、防控措施(一)人員管理1.員工健康管理建立員工健康檔案,記錄員工的基本信息、健康狀況、疫苗接種情況等。要求員工每日上崗前進(jìn)行體溫檢測(cè),體溫正常方可上崗。如體溫異常或出現(xiàn)疑似疫情癥狀,應(yīng)及時(shí)就醫(yī)并報(bào)告。加強(qiáng)員工健康教育,普及衛(wèi)生疫情防控知識(shí),提高員工的自我防護(hù)意識(shí)和能力。2.外來(lái)人員管理嚴(yán)格執(zhí)行外來(lái)人員登記制度,外來(lái)人員進(jìn)入公司/組織前應(yīng)進(jìn)行體溫檢測(cè)、健康碼查驗(yàn)、行程碼查驗(yàn)等,并登記個(gè)人信息。對(duì)來(lái)自中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的外來(lái)人員,應(yīng)拒絕其進(jìn)入公司/組織。如因特殊情況確需進(jìn)入的,應(yīng)按照當(dāng)?shù)卣跋嚓P(guān)部門的要求,落實(shí)核酸檢測(cè)、隔離觀察等防控措施。外來(lái)人員在公司/組織期間,應(yīng)遵守公司/組織的疫情防控規(guī)定,配合做好相關(guān)防控工作。(二)場(chǎng)所管理1.辦公區(qū)域管理保持辦公區(qū)域環(huán)境整潔,定期進(jìn)行清掃和消毒,每天至少消毒[X]次。加強(qiáng)通風(fēng)換氣,保持室內(nèi)空氣流通,每天通風(fēng)不少于[X]次,每次通風(fēng)時(shí)間不少于[X]分鐘。合理安排辦公座位,保持人員之間的安全距離,避免人員聚集。在辦公區(qū)域設(shè)置廢棄口罩專用垃圾桶,對(duì)廢棄口罩進(jìn)行集中收集和處理。2.生產(chǎn)車間管理加強(qiáng)生產(chǎn)車間的環(huán)境衛(wèi)生管理,定期進(jìn)行清掃和消毒,每天至少消毒[X]次。對(duì)生產(chǎn)設(shè)備、工具等進(jìn)行定期清潔和消毒,確保生產(chǎn)環(huán)境安全衛(wèi)生。合理安排生產(chǎn)班次和人員,避免人員過(guò)度密集,保持人員之間的安全距離。加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)車間員工的健康管理,要求員工佩戴口罩、手套等防護(hù)用品,做好個(gè)人防護(hù)。3.公共活動(dòng)場(chǎng)所管理對(duì)食堂、宿舍、衛(wèi)生間等公共活動(dòng)場(chǎng)所進(jìn)行定期清掃和消毒,每天至少消毒[X]次。加強(qiáng)食堂管理,嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生安全制度,確保食品安全。鼓勵(lì)員工自帶餐具,避免集中用餐。加強(qiáng)宿舍管理,保持宿舍環(huán)境整潔,定期通風(fēng)換氣。要求員工遵守宿舍管理制度,做好個(gè)人衛(wèi)生。加強(qiáng)衛(wèi)生間管理,定期進(jìn)行清潔和消毒,保持衛(wèi)生間清潔衛(wèi)生,通風(fēng)良好。(三)物資管理1.防控物資儲(chǔ)備建立防控物資儲(chǔ)備制度,儲(chǔ)備足夠數(shù)量的口罩、手套、防護(hù)服、護(hù)目鏡、消毒液、酒精、體溫檢測(cè)設(shè)備等防控物資。定期對(duì)防控物資進(jìn)行檢查和盤點(diǎn),確保物資質(zhì)量合格、數(shù)量充足。如發(fā)現(xiàn)物資短缺或過(guò)期,應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充和更換。2.防控物資使用制定防控物資使用管理制度,明確防控物資適用范圍、使用標(biāo)準(zhǔn)和審批流程。防控物資應(yīng)優(yōu)先保障一線工作人員和重點(diǎn)崗位人員的使用需求,嚴(yán)格按照使用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行發(fā)放和使用,避免浪費(fèi)。對(duì)防控物資的使用情況進(jìn)行記錄,建立臺(tái)賬,做到賬物相符。(四)培訓(xùn)與演練1.培訓(xùn)定期組織開(kāi)展衛(wèi)生疫情防控知識(shí)培訓(xùn),提高員工的防控意識(shí)和應(yīng)急能力。培訓(xùn)內(nèi)容包括疫情防控法律法規(guī)、防控知識(shí)、個(gè)人防護(hù)技能、應(yīng)急處置流程等。根據(jù)不同崗位和人員的特點(diǎn),制定針對(duì)性的培訓(xùn)方案,確保培訓(xùn)效果。培訓(xùn)方式可采用集中培訓(xùn)、線上培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)演示等多種形式。2.演練定期組織開(kāi)展衛(wèi)生疫情防控應(yīng)急演練,檢驗(yàn)和完善應(yīng)急預(yù)案的科學(xué)性、實(shí)用性和可操作性。演練內(nèi)容包括疫情監(jiān)測(cè)、報(bào)告、隔離、流調(diào)溯源、環(huán)境消殺、醫(yī)療救治等環(huán)節(jié)。演練結(jié)束后,對(duì)演練效果進(jìn)行評(píng)估和總結(jié),針對(duì)演練中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)對(duì)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行修訂和完善。五、應(yīng)急處置(一)應(yīng)急預(yù)案啟動(dòng)一旦發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生疫情,立即啟動(dòng)衛(wèi)生疫情防控應(yīng)急預(yù)案,采取相應(yīng)的應(yīng)急處置措施。(二)應(yīng)急處置措施1.隔離與觀察對(duì)確診病例、疑似病例和密切接觸者,應(yīng)立即按照當(dāng)?shù)卣跋嚓P(guān)部門的要求,進(jìn)行隔離觀察和治療。2.流調(diào)溯源配合當(dāng)?shù)丶膊☆A(yù)防控制機(jī)構(gòu)開(kāi)展流行病學(xué)調(diào)查,追溯疫情源頭,查找可能的感染源和傳播途徑,采取相應(yīng)的防控措施,防止疫情進(jìn)一步擴(kuò)散。3.環(huán)境消殺對(duì)確診病例、疑似病例和密切接觸者居住、工作過(guò)的場(chǎng)所及相關(guān)區(qū)域進(jìn)行全面徹底的環(huán)境消殺,消除病毒傳播隱患。4.醫(yī)療救治積極配合當(dāng)?shù)蒯t(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)做好患者的醫(yī)療救治工作,確?;颊叩玫郊皶r(shí)有效的治療。5.信息發(fā)布按照當(dāng)?shù)卣跋嚓P(guān)部門的要求,及時(shí)、準(zhǔn)確、客觀地發(fā)布疫情信息,回應(yīng)社會(huì)關(guān)切,避免恐慌情緒。(三)后期處置1.疫情解除后,對(duì)疫情防控工作進(jìn)行全面總結(jié),分析經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提出改進(jìn)措施,完善疫情防控工作機(jī)制。2.對(duì)因疫情防控工作需要臨時(shí)征用的物資、設(shè)備等,按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行清理和歸還。3.對(duì)在疫情防控工作中表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人,給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)工作不力、造成疫情擴(kuò)散的部門和個(gè)人,依法依規(guī)追究責(zé)任。六、監(jiān)督與考核(一)監(jiān)督檢查1.領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室定期對(duì)各部門的衛(wèi)生疫情防控工作進(jìn)行監(jiān)督檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并督促整改。2.設(shè)立舉報(bào)電話和郵箱,接受員工和社會(huì)公眾對(duì)公司/組織衛(wèi)生疫情防控工作的監(jiān)督舉報(bào),對(duì)舉報(bào)內(nèi)容進(jìn)行及時(shí)核實(shí)和處理。(二)考核評(píng)價(jià)1.制定衛(wèi)生疫情防控工
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