PAGE石油職業(yè)衛(wèi)生管理制度一、總則（一）目的為了加強(qiáng)石油行業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理工作，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)石油行業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司實際情況，制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)從事石油勘探、開發(fā)、煉制、銷售等活動的所有部門、崗位及員工。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則：優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料，逐步替代產(chǎn)生職業(yè)病危害的技術(shù)、工藝、設(shè)備、材料。2.防治結(jié)合原則：將職業(yè)病防治工作與生產(chǎn)經(jīng)營活動緊密結(jié)合，做到預(yù)防與治理并重，確保勞動者的職業(yè)健康。3.分類管理原則：根據(jù)職業(yè)病危害因素的種類、性質(zhì)、濃度或強(qiáng)度等，對職業(yè)病危害進(jìn)行分類管理，采取相應(yīng)的防治措施。4.綜合治理原則：綜合運(yùn)用工程技術(shù)、管理措施、衛(wèi)生保健等手段，有效防治職業(yè)病危害。（四）職責(zé)分工1.公司職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)制定、修訂和完善公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行。組織開展職業(yè)病危害因素的識別、評價與檢測工作，建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護(hù)檔案。組織實施職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識和自我保護(hù)能力。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、處理職業(yè)衛(wèi)生事故和糾紛，提出整改措施和建議。監(jiān)督檢查各部門職業(yè)衛(wèi)生管理工作的落實情況，對違反職業(yè)衛(wèi)生管理制度的行為進(jìn)行糾正和處罰。2.各部門負(fù)責(zé)人為本部門職業(yè)衛(wèi)生管理工作的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)組織實施本部門的職業(yè)衛(wèi)生管理工作。確保本部門員工遵守職業(yè)衛(wèi)生管理制度，為員工提供必要的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品和設(shè)施。配合公司職業(yè)衛(wèi)生管理部門開展職業(yè)衛(wèi)生工作，及時報告本部門發(fā)生的職業(yè)衛(wèi)生事故和隱患。3.員工遵守公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度，正確佩戴和使用職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品。積極參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，掌握職業(yè)衛(wèi)生知識和技能，提高自我保護(hù)意識。發(fā)現(xiàn)職業(yè)衛(wèi)生事故隱患或其他異常情況，及時報告本部門負(fù)責(zé)人或公司職業(yè)衛(wèi)生管理部門。二、職業(yè)病危害預(yù)防與控制（一）建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施“三同時”管理1.公司新、改、擴(kuò)建建設(shè)項目（以下統(tǒng)稱建設(shè)項目）的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用（以下簡稱“三同時”）。2.在建設(shè)項目可行性論證階段，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價。編制預(yù)評價報告，并報安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。3.建設(shè)項目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計應(yīng)當(dāng)符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求。設(shè)計單位應(yīng)當(dāng)對防護(hù)設(shè)施設(shè)計的合理性和可行性負(fù)責(zé)。4.建設(shè)項目在竣工驗收前，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價。編制評價報告，并報安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。5.建設(shè)項目竣工驗收時，其職業(yè)病防護(hù)設(shè)施經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門驗收合格后，方可投入正式生產(chǎn)和使用。（二）職業(yè)病危害因素識別與評價1.公司職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)當(dāng)定期組織對工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素識別與評價，確定職業(yè)病危害因素的種類、濃度或強(qiáng)度、分布情況以及對勞動者健康的影響。2.根據(jù)職業(yè)病危害因素識別與評價結(jié)果，采取相應(yīng)的預(yù)防控制措施，優(yōu)先采用工程技術(shù)措施，如密閉、通風(fēng)、排毒、降噪等，降低職業(yè)病危害因素的濃度或強(qiáng)度。3.對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備、材料等，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先選用低毒、低害的產(chǎn)品，減少職業(yè)病危害的產(chǎn)生。（三）職業(yè)病危害因素監(jiān)測與檢測1.公司應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定，定期對工作場所的職業(yè)病危害因素進(jìn)行監(jiān)測與檢測，確保其符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。2.委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害因素監(jiān)測與檢測工作。監(jiān)測與檢測結(jié)果應(yīng)當(dāng)及時向員工公布，并存入職業(yè)衛(wèi)生檔案。3.當(dāng)工作場所職業(yè)病危害因素濃度或強(qiáng)度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)時，應(yīng)當(dāng)立即采取相應(yīng)的治理措施，確保其符合標(biāo)準(zhǔn)要求。同時，對超標(biāo)情況進(jìn)行分析，查找原因，采取有效的預(yù)防措施，防止類似情況再次發(fā)生。（四）職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與用品管理1.公司應(yīng)當(dāng)為員工提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，并確保其正常運(yùn)行和有效使用。2.建立職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和用品管理制度，明確采購、發(fā)放、使用、維護(hù)、報廢等環(huán)節(jié)的管理要求。3.定期對職業(yè)病防護(hù)設(shè)施進(jìn)行檢查、維護(hù)和更新，確保其性能良好，能夠有效防護(hù)職業(yè)病危害。4.指導(dǎo)員工正確佩戴和使用職業(yè)病防護(hù)用品，對不按規(guī)定佩戴和使用的員工進(jìn)行批評教育，并責(zé)令其改正。三、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)（一）職業(yè)健康檢查1.公司組織員工進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查，及時發(fā)現(xiàn)和診斷職業(yè)病患者或疑似職業(yè)病患者。2.職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)由取得相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)。檢查結(jié)果應(yīng)當(dāng)如實告知員工，并存入員工健康監(jiān)護(hù)檔案。3.對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工，應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的檢查項目和周期進(jìn)行職業(yè)健康檢查。發(fā)現(xiàn)有職業(yè)禁忌的員工，應(yīng)當(dāng)及時調(diào)離原工作崗位，并妥善安置。（二）職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理1.公司為員工建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，檔案內(nèi)容包括員工的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果、職業(yè)病診療等有關(guān)個人健康資料。2.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)妥善保管，員工離職時，應(yīng)當(dāng)將其職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件移交員工本人。3.定期對職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案進(jìn)行整理和分析，及時掌握員工的職業(yè)健康狀況，為職業(yè)病防治工作提供依據(jù)。（三）職業(yè)病診斷與治療1.員工被診斷為職業(yè)病或疑似職業(yè)病的，公司應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定，及時安排其進(jìn)行治療、康復(fù)和定期檢查。2.積極配合職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)的診斷工作，提供必要的資料和協(xié)助。對診斷結(jié)果有異議的，可以在規(guī)定時間內(nèi)申請職業(yè)病診斷鑒定。3.按照國家工傷保險政策，為職業(yè)病患者落實工傷保險待遇，保障其合法權(quán)益。四、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育（一）培訓(xùn)計劃制定1.公司職業(yè)衛(wèi)生管理部門根據(jù)公司實際情況和員工需求，制定年度職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育計劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)方式等。2.培訓(xùn)計劃應(yīng)當(dāng)涵蓋職業(yè)病防治法律法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生知識、職業(yè)病危害防護(hù)技能等方面，確保員工具備必要的職業(yè)衛(wèi)生知識和技能。（二）培訓(xùn)實施1.按照培訓(xùn)計劃組織開展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育工作，可以采用內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)等多種方式進(jìn)行。2.培訓(xùn)教育應(yīng)當(dāng)注重實用性和針對性，結(jié)合實際案例進(jìn)行講解，提高員工的學(xué)習(xí)興趣和效果。3.對新員工進(jìn)行上崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，使其了解公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度和工作場所的職業(yè)病危害因素，掌握必要的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)知識和技能。4.對在崗員工進(jìn)行定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，使其熟悉職業(yè)病危害因素的變化情況和防護(hù)措施的更新要求，不斷提高職業(yè)衛(wèi)生意識和自我保護(hù)能力。（三）培訓(xùn)效果評估1.建立職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育效果評估機(jī)制，通過考試、實際操作、問卷調(diào)查等方式對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估。2.根據(jù)評估結(jié)果，總結(jié)培訓(xùn)工作中的經(jīng)驗教訓(xùn)，及時調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和方式，提高培訓(xùn)質(zhì)量。3.將員工的培訓(xùn)成績和表現(xiàn)納入績效考核體系，激勵員工積極參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育。五、職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急救援與管理（一）應(yīng)急救援預(yù)案制定1.公司制定職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急救援預(yù)案，明確應(yīng)急救援的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急救援程序、應(yīng)急救援物資和設(shè)備等內(nèi)容。2.應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)當(dāng)根據(jù)公司實際情況和可能發(fā)生的職業(yè)衛(wèi)生事故類型進(jìn)行制定，并定期進(jìn)行修訂和完善。3.定期組織員工學(xué)習(xí)應(yīng)急救援預(yù)案，使其熟悉應(yīng)急救援程序和各自的職責(zé)，提高應(yīng)急處置能力。（二）應(yīng)急救援演練1.按照應(yīng)急救援預(yù)案的要求，定期組織職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急救援演練，檢驗預(yù)案的可行性和有效性，提高員工的應(yīng)急反應(yīng)能力和協(xié)同配合能力。2.演練內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括事故報告、現(xiàn)場急救、人員疏散、應(yīng)急救援物資和設(shè)備的使用等環(huán)節(jié)，確保演練的真實性和實用性。3.對演練中發(fā)現(xiàn)的問題及時進(jìn)行整改，完善應(yīng)急救援預(yù)案和相關(guān)措施。（三）應(yīng)急救援處置1.發(fā)生職業(yè)衛(wèi)生事故時，現(xiàn)場人員應(yīng)當(dāng)立即報告本部門負(fù)責(zé)人和公司職業(yè)衛(wèi)生管理部門，并采取必要的應(yīng)急措施，如現(xiàn)場急救、通風(fēng)排毒等，防止事故擴(kuò)大。2.公司職業(yè)衛(wèi)生管理部門接到事故報告后，應(yīng)當(dāng)立即啟動應(yīng)急救援預(yù)案，組織相關(guān)人員進(jìn)行救援和處置。3.及時向上級主管部門和當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門報告事故情況，并配合有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查處理。4.對事故原因進(jìn)行分析，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，采取有效的防范措施，防止類似事故再次發(fā)生。六、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查與獎懲（一）監(jiān)督檢查1.公司職業(yè)衛(wèi)生管理部門定期對各部門職業(yè)衛(wèi)生管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題。2.監(jiān)督檢查內(nèi)容包括職業(yè)病危害預(yù)防與控制措施的落實情況、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作的開展情況、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育的效果、應(yīng)急救援預(yù)案的執(zhí)行情況等。3.對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，下達(dá)整改通知書，責(zé)令相關(guān)部門限期整改，并跟蹤整改情況，確保整改到位