PAGE工廠廁所衛(wèi)生管理制度一、總則1.目的為加強工廠廁所衛(wèi)生管理，營造清潔、衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境，保障員工身體健康，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于工廠內(nèi)所有廁所，包括生產(chǎn)車間、辦公區(qū)域、員工宿舍等場所的廁所。3.職責分工行政部門負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工廠廁所衛(wèi)生管理工作，制定相關(guān)制度并監(jiān)督執(zhí)行。各部門負責本部門區(qū)域內(nèi)廁所的日常清潔維護工作，指定專人負責具體落實。保潔人員負責按照規(guī)定對公共區(qū)域廁所進行定時清掃、消毒等工作。二、廁所設(shè)施管理1.設(shè)施配備工廠應根據(jù)員工數(shù)量合理配備廁所設(shè)施，包括足夠數(shù)量的便器、洗手池、水龍頭、衛(wèi)生紙架、垃圾桶等。確保廁所內(nèi)通風良好，安裝有效的通風設(shè)備，如排風扇等，及時排除異味和濕氣。照明設(shè)施應保持完好，提供充足的光線，方便員工使用。2.設(shè)施維護各部門定期檢查本部門區(qū)域廁所設(shè)施的完好情況，發(fā)現(xiàn)損壞及時報修。行政部門負責對公共區(qū)域廁所設(shè)施進行定期巡檢，對于損壞的設(shè)施及時安排維修或更換。維修人員接到報修后應及時響應，盡快修復損壞的設(shè)施，確保正常使用。三、清潔衛(wèi)生標準1.便器清潔每日至少進行一次全面清潔，包括便器內(nèi)外表面、邊緣、排水口等，確保無污漬、無異味。定期使用專用清潔劑對便器進行消毒，防止細菌滋生。2.洗手池清潔隨時保持洗手池臺面、水龍頭、排水口清潔，無污垢、無水漬。定期清理洗手池下方的管道，防止堵塞。3.地面清潔每日清掃地面，清除雜物、紙屑等垃圾，保持地面干凈整潔。定期使用清潔劑拖地，去除地面污漬，保持地面光亮。4.墻壁清潔定期擦拭墻壁，清除污漬、灰塵，保持墻壁潔白。注意檢查墻壁有無破損、脫落等情況，如有及時修復。5.門窗清潔定期清潔門窗玻璃、窗框，保持明亮干凈。檢查門窗的密封性和開關(guān)靈活性，如有問題及時處理。6.衛(wèi)生紙架及垃圾桶管理衛(wèi)生紙架應保持完好，衛(wèi)生紙供應充足，方便員工使用。垃圾桶應及時清理，垃圾不得外溢，定期進行消毒處理。四、清潔流程與規(guī)范1.日常清潔流程準備工作：準備好清潔工具，如掃帚、拖把、抹布、清潔劑、消毒劑等。清掃地面：先將地面垃圾清掃干凈，集中倒入垃圾桶。清潔便器：依次清潔每個便器，先用清潔劑擦拭內(nèi)外表面，再用清水沖洗干凈，最后進行消毒。清潔洗手池：用濕布擦拭臺面、水龍頭等部位，清理排水口，保持通暢。擦拭墻壁和門窗：按照從上到下、從左到右的順序擦拭墻壁和門窗。補充衛(wèi)生紙：檢查衛(wèi)生紙架，及時補充衛(wèi)生紙。清理垃圾桶：將垃圾桶內(nèi)垃圾倒入指定地點，清洗垃圾桶并進行消毒。收尾工作：清理清潔工具，擺放整齊，關(guān)好門窗。2.特殊情況處理如遇廁所內(nèi)發(fā)生堵塞、漏水等突發(fā)情況，應立即通知維修人員進行處理，并及時清理現(xiàn)場污水和雜物，防止影響正常使用。對于廁所內(nèi)出現(xiàn)的污漬、異味較重等情況，應增加清潔頻次，采取有效的清潔和除臭措施。五、消毒管理1.消毒頻率公共區(qū)域廁所每日至少消毒一次，在清潔完成后進行。對于人員密集區(qū)域或使用頻繁的廁所，可適當增加消毒次數(shù)。2.消毒方法使用符合國家標準的消毒劑，按照規(guī)定的濃度和配比進行配制。采用噴灑、擦拭等方式對便器、洗手池、地面、墻壁等進行全面消毒，確保消毒效果。消毒過程中應注意個人防護，佩戴口罩、手套等。3.消毒記錄保潔人員應做好消毒記錄，包括消毒時間、消毒區(qū)域、消毒劑名稱及用量等。消毒記錄應保存至少一年，以備查閱。六、異味控制1.通風換氣保持廁所內(nèi)通風設(shè)備正常運行，確?？諝饬魍ǎ皶r排出異味。根據(jù)實際情況，合理調(diào)整通風時間和強度。2.清潔除臭加強廁所日常清潔工作，減少異味源的產(chǎn)生。定期使用除臭劑對廁所進行除臭處理，可采用噴灑、放置除臭盒等方式。3.檢查維護定期檢查通風設(shè)備的運行情況，如有故障及時維修。檢查排水系統(tǒng)是否暢通，防止污水積聚產(chǎn)生異味。七、監(jiān)督檢查1.日常巡查各部門負責人每日對本部門區(qū)域內(nèi)廁所衛(wèi)生情況進行巡查，并做好記錄。行政部門定期對公共區(qū)域廁所進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。2.定期檢查行政部門每月組織一次對工廠廁所衛(wèi)生的全面檢查，按照清潔衛(wèi)生標準進行評分。檢查結(jié)果進行通報，對不達標的部門提出整改要求，并跟蹤整改情況。3.員工監(jiān)督鼓勵員工對廁所衛(wèi)生情況進行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題可及時向本部門負責人或行政部門反映。對于員工反映的問題，相關(guān)部門應及時處理，并給予反饋。八、考核與獎懲1.考核標準根據(jù)廁所衛(wèi)生檢查結(jié)果，對各部門進行考核評分?？己藘?nèi)容包括清潔衛(wèi)生狀況、設(shè)施維護情況、消毒管理、異味控制等方面。2.獎勵措施對于廁所衛(wèi)生管理工作表現(xiàn)優(yōu)秀的部門，給予通報表揚，并在績效考評中給予適當加分。對在廁所衛(wèi)生管理方面提出合理化建議并取得良好效果的個人，給予一定的物質(zhì)獎勵。3.懲罰措施對于廁所衛(wèi)生不達標的部門，責令限期整改，整改期間進行跟蹤檢查。若多次整改仍不合格，對部門負責人進行批評教育，并在績效考評中扣分。因廁所衛(wèi)生問題給員工造成不良影響或引發(fā)投訴的，視情節(jié)輕重給予相應的處罰。九、培訓與宣傳1.培訓內(nèi)容定期組織保潔人員進行廁所清潔衛(wèi)生和消毒知識培訓，提高其業(yè)務水平。對全體員工進行廁所衛(wèi)生文明宣傳教育，引導員工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。2.培訓方式邀請專業(yè)人員進行現(xiàn)場培訓和指導。組織內(nèi)部培訓課程，通過圖片、視頻等形式進行講解。3.宣傳活動