PAGE選煤職業(yè)衛(wèi)生管理制度一、總則（一）目的為了預(yù)防、控制和消除選煤作業(yè)過(guò)程中的職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)員工的健康及其相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)選煤生產(chǎn)的可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》等有關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司實(shí)際情況，制定本職業(yè)衛(wèi)生管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有選煤作業(yè)場(chǎng)所及其相關(guān)活動(dòng)，包括選煤廠的生產(chǎn)、設(shè)備檢修、維護(hù)保養(yǎng)等過(guò)程中涉及的職業(yè)病危害因素的預(yù)防與控制。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則積極采取有效的預(yù)防措施，從源頭控制職業(yè)病危害因素的產(chǎn)生，減少職業(yè)病的發(fā)生風(fēng)險(xiǎn)。2.防治結(jié)合原則將職業(yè)病的預(yù)防和治理有機(jī)結(jié)合起來(lái)，在做好預(yù)防工作的同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病患者的治療和康復(fù)管理。3.分類管理原則根據(jù)選煤作業(yè)過(guò)程中存在的不同職業(yè)病危害因素，實(shí)施分類管理，采取針對(duì)性的防治措施。4.綜合治理原則綜合運(yùn)用工程技術(shù)、管理措施、衛(wèi)生保健等手段，對(duì)職業(yè)病危害進(jìn)行全面治理。二、職責(zé)分工（一）公司管理層職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)公司選煤職業(yè)衛(wèi)生管理工作，將職業(yè)衛(wèi)生管理工作納入公司整體發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃。2.提供職業(yè)衛(wèi)生管理工作所需的人力、物力和財(cái)力支持，確保職業(yè)衛(wèi)生管理工作的有效開(kāi)展。3.定期召開(kāi)職業(yè)衛(wèi)生管理工作會(huì)議，研究解決職業(yè)衛(wèi)生管理工作中的重大問(wèn)題。（二）安全管理部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)制定和修訂選煤職業(yè)衛(wèi)生管理制度，并監(jiān)督制度的執(zhí)行情況。2.組織開(kāi)展選煤作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測(cè)、檢測(cè)與評(píng)價(jià)工作，定期向公司管理層報(bào)告監(jiān)測(cè)、檢測(cè)與評(píng)價(jià)結(jié)果。3.負(fù)責(zé)對(duì)選煤作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保其正常運(yùn)行。4.組織開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識(shí)和自我防護(hù)能力。5.負(fù)責(zé)建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理檔案，包括職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)檔案、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)檔案等。6.參與職業(yè)病危害事故的調(diào)查處理工作，提出處理意見(jiàn)和防范措施。（三）生產(chǎn)部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)組織實(shí)施選煤生產(chǎn)過(guò)程中的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)措施，確保作業(yè)場(chǎng)所符合職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求。2.加強(qiáng)對(duì)選煤設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，減少設(shè)備跑、冒、滴、漏現(xiàn)象，降低職業(yè)病危害因素的逸散。3.合理安排員工工作崗位，避免員工接觸超過(guò)國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)病危害因素。4.配合安全管理部門做好職業(yè)衛(wèi)生管理工作，及時(shí)報(bào)告生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的職業(yè)衛(wèi)生問(wèn)題。（四）人力資源部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)將職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)納入新員工入職培訓(xùn)內(nèi)容，組織開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作。2.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為員工提供必要的職業(yè)健康檢查，并建立員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。3.負(fù)責(zé)處理員工因職業(yè)病提出的勞動(dòng)用工相關(guān)問(wèn)題，保障員工的合法權(quán)益。（五）財(cái)務(wù)部門職責(zé)1.保障職業(yè)衛(wèi)生管理工作所需的經(jīng)費(fèi)，確保職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的購(gòu)置、維護(hù)、檢測(cè)與評(píng)價(jià)等費(fèi)用的足額投入。2.對(duì)職業(yè)衛(wèi)生管理經(jīng)費(fèi)的使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保經(jīng)費(fèi)?？顚Ｓ?。（六）員工職責(zé)1.遵守公司的職業(yè)衛(wèi)生管理制度，正確佩戴和使用個(gè)人職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品。2.積極參加公司組織的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，掌握職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)和自我防護(hù)技能。3.發(fā)現(xiàn)職業(yè)衛(wèi)生問(wèn)題及時(shí)向所在部門或安全管理部門報(bào)告。4.配合公司做好職業(yè)衛(wèi)生管理工作，接受職業(yè)健康檢查。三、職業(yè)病危害因素識(shí)別與評(píng)價(jià)（一）職業(yè)病危害因素識(shí)別1.安全管理部門應(yīng)組織相關(guān)人員對(duì)選煤作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行全面的職業(yè)病危害因素識(shí)別，識(shí)別范圍包括但不限于以下方面：生產(chǎn)工藝過(guò)程中產(chǎn)生的粉塵、噪聲、振動(dòng)、高溫?zé)彷椛涞任锢硪蛩?。選煤過(guò)程中使用的化學(xué)藥劑、油品等產(chǎn)生的化學(xué)物質(zhì)。作業(yè)場(chǎng)所存在的生物因素，如細(xì)菌、病毒等。2.識(shí)別方法可采用現(xiàn)場(chǎng)觀察、檢測(cè)檢驗(yàn)、查閱資料、咨詢專家等方式進(jìn)行。（二）職業(yè)病危害評(píng)價(jià)1.定期委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)選煤作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)和控制效果評(píng)價(jià)。2.評(píng)價(jià)內(nèi)容應(yīng)包括職業(yè)病危害因素的種類、濃度（強(qiáng)度）、分布情況，職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行效果，員工的職業(yè)健康狀況等。3.根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果，分析存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)措施和建議，為公司職業(yè)衛(wèi)生管理決策提供依據(jù)。四、職業(yè)病危害預(yù)防與控制措施（一）工程技術(shù)措施1.選用先進(jìn)的選煤工藝和設(shè)備，從源頭減少職業(yè)病危害因素的產(chǎn)生。2.對(duì)產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備和工藝進(jìn)行密閉、通風(fēng)、凈化等處理，降低職業(yè)病危害因素的濃度（強(qiáng)度）。3.在選煤廠內(nèi)設(shè)置必要的通風(fēng)換氣設(shè)施、除塵設(shè)施、降噪設(shè)施等職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施，并確保其正常運(yùn)行。（二）管理措施1.建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度，明確各部門和人員的職責(zé)，確保職業(yè)衛(wèi)生管理工作有章可循。2.加強(qiáng)對(duì)選煤作業(yè)場(chǎng)所的日常管理，定期進(jìn)行清掃、沖洗，保持作業(yè)場(chǎng)所的清潔衛(wèi)生。3.合理安排員工的工作時(shí)間和工作崗位，實(shí)行輪班制，避免員工長(zhǎng)時(shí)間接觸職業(yè)病危害因素。4.加強(qiáng)對(duì)員工的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識(shí)和自我防護(hù)能力。5.建立職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，定期組織演練，提高應(yīng)對(duì)職業(yè)病危害事故的能力。（三）個(gè)體防護(hù)措施1.為員工配備符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品，如防塵口罩、耳塞、防護(hù)手套、防護(hù)眼鏡等。2.督促員工正確佩戴和使用個(gè)人職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品，定期對(duì)防護(hù)用品進(jìn)行檢查和更換。五、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)（一）健康檢查計(jì)劃1.人力資源部門應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和公司實(shí)際情況，制定員工職業(yè)健康檢查計(jì)劃。2.職業(yè)健康檢查包括上崗前、在崗期間、離崗時(shí)和應(yīng)急的健康檢查。（二）健康檢查實(shí)施1.按照職業(yè)健康檢查計(jì)劃，組織員工到具有資質(zhì)的職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)進(jìn)行健康檢查。2.員工應(yīng)如實(shí)提供個(gè)人職業(yè)史、既往史等相關(guān)信息，配合職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)做好檢查工作。（三）健康檢查結(jié)果處理1.職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)向公司反饋員工的健康檢查結(jié)果。2.對(duì)檢查出患有職業(yè)病或職業(yè)禁忌證的員工，公司應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行妥善處理，如調(diào)整工作崗位、安排治療康復(fù)等。3.建立員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，將員工的職業(yè)健康檢查結(jié)果、職業(yè)病診斷證明等資料歸檔保存。六、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)（一）培訓(xùn)計(jì)劃制定安全管理部門應(yīng)根據(jù)公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作的需要，制定年度職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計(jì)劃。（二）培訓(xùn)內(nèi)容1.國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)。2.選煤作業(yè)過(guò)程中的職業(yè)病危害因素及其防護(hù)知識(shí)。3.個(gè)人職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的正確使用方法。4.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的相關(guān)知識(shí)。5.職業(yè)病危害事故的應(yīng)急救援知識(shí)。（三）培訓(xùn)方式1.內(nèi)部培訓(xùn)：由公司安全管理部門或邀請(qǐng)外部專家對(duì)員工進(jìn)行集中培訓(xùn)。2.現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)：結(jié)合選煤作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況，對(duì)員工進(jìn)行針對(duì)性的培訓(xùn)。3.網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)：利用公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，發(fā)布職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)資料，供員工自主學(xué)習(xí)。（四）培訓(xùn)效果評(píng)估1.通過(guò)考試、實(shí)際操作等方式對(duì)員工的培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。2.對(duì)培訓(xùn)效果不達(dá)標(biāo)的員工，應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn)，確保員工掌握必要的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)和技能。七、職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)（一）申報(bào)內(nèi)容1.公司應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，及時(shí)、如實(shí)向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目。2.申報(bào)內(nèi)容包括選煤作業(yè)場(chǎng)所存在的職業(yè)病危害因素種類、濃度（強(qiáng)度）、接觸人數(shù)、防護(hù)措施等。（二）申報(bào)變更1.如公司的選煤工藝、設(shè)備、原材料等發(fā)生變更，導(dǎo)致職業(yè)病危害因素種類、濃度（強(qiáng)度）等發(fā)生變化的，應(yīng)及時(shí)向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報(bào)變更職業(yè)病危害項(xiàng)目。2.公司終止生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向原申報(bào)機(jī)關(guān)辦理注銷職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)手續(xù)。八、職業(yè)病診斷與鑒定（一）診斷程序1.員工如懷疑患有職業(yè)病，應(yīng)及時(shí)向公司報(bào)告，并由公司安排到具有資質(zhì)的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)進(jìn)行診斷。2.員工應(yīng)按照職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)的要求，提供相關(guān)資料，配合診斷工作。（二）鑒定程序1.員工對(duì)職業(yè)病診斷結(jié)果有異議的，可以在接到診斷證明書(shū)之日起30日內(nèi)，向作出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所在地地方人民政府衛(wèi)生行政部門申請(qǐng)鑒定。2.職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門頒布的職業(yè)病診斷標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)病診斷、鑒定辦法進(jìn)行鑒定，出具鑒定書(shū)。（三）診斷與鑒定費(fèi)用1.職業(yè)病診斷費(fèi)用由公司承擔(dān)。2.職業(yè)病鑒定費(fèi)用，如鑒定結(jié)果為職業(yè)病，由公司承擔(dān)；如鑒定結(jié)果不是職業(yè)病，由員工承擔(dān)。九、職業(yè)病待遇（一）治療待遇1.員工被診斷為職業(yè)病后，公司應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定安排其進(jìn)行治療，所需費(fèi)用按照國(guó)家工傷保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.公司應(yīng)督促員工按照醫(yī)囑進(jìn)行治療，定期了解員工的治療情況。（二）康復(fù)待遇1.對(duì)于需要康復(fù)治療的職業(yè)病患者，公司應(yīng)積極協(xié)助其進(jìn)行康復(fù)治療，提供必要的康復(fù)條件。2.定期對(duì)職業(yè)病患者的康復(fù)情況進(jìn)行評(píng)估，根據(jù)評(píng)估結(jié)果調(diào)整康復(fù)治療方案。（三）傷殘待遇1.經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定為傷殘的職業(yè)病患者，公司應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)工傷保險(xiǎn)的規(guī)定給予相應(yīng)的傷殘待遇。2.傷殘待遇包括一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)等。（四）其他待遇1.職業(yè)病患者除享受上述待遇外，公司還應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予其相應(yīng)的福利待遇，如病假工資、休假等。2.對(duì)因職業(yè)病死亡的員工，公司應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予其遺屬喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金等。十、監(jiān)督檢查與獎(jiǎng)懲（一）監(jiān)督檢查1.安全管理部門應(yīng)定期對(duì)公司選煤職業(yè)衛(wèi)生管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，檢查內(nèi)容包括職業(yè)衛(wèi)生管理制度的執(zhí)行情況、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行情況、員工個(gè)人職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的佩戴情況等。2.對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)下達(dá)整改通知書(shū)，責(zé)令相關(guān)部門限期整改。（二）獎(jiǎng)勵(lì)1.對(duì)在選煤職業(yè)