PAGE鋼結構衛(wèi)生制度一、總則1.目的本制度旨在確保鋼結構生產、加工、安裝及相關作業(yè)場所的衛(wèi)生環(huán)境，保障員工的身體健康，提高工作效率，減少因衛(wèi)生問題引發(fā)的安全隱患和質量問題，同時符合國家相關法律法規(guī)及行業(yè)標準要求。2.適用范圍本制度適用于公司內所有涉及鋼結構業(yè)務的部門、車間、倉庫、辦公區(qū)域以及施工現(xiàn)場等場所。3.引用法律法規(guī)及行業(yè)標準《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國職業(yè)病防治法》《工業(yè)企業(yè)設計衛(wèi)生標準》（GBZ1）《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分：化學有害因素》（GBZ2.1）《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》（JGJ146）其他相關的國家和地方衛(wèi)生法規(guī)、標準二、衛(wèi)生管理職責1.公司管理層職責負責制定和批準鋼結構衛(wèi)生制度，明確各部門在衛(wèi)生管理方面的職責和權限。提供必要的衛(wèi)生管理資源，包括人力、物力和財力支持，確保衛(wèi)生管理工作的有效開展。定期對公司衛(wèi)生管理工作進行監(jiān)督檢查，協(xié)調解決衛(wèi)生管理工作中的重大問題。2.各部門職責生產部門負責本部門生產區(qū)域的日常衛(wèi)生清潔工作，包括設備、工具、地面、墻面等的清潔，確保生產環(huán)境符合衛(wèi)生要求。合理安排生產流程，避免交叉污染，對產生的廢棄物進行分類收集和妥善處理。配合衛(wèi)生管理部門進行衛(wèi)生檢查和整改工作，落實各項衛(wèi)生措施。質量部門在鋼結構產品質量檢驗過程中，關注衛(wèi)生因素對產品質量的影響，如原材料的衛(wèi)生狀況、加工過程中的清潔度等。參與衛(wèi)生管理工作的監(jiān)督檢查，對不符合衛(wèi)生標準可能影響產品質量的情況提出整改意見。安全部門將衛(wèi)生管理納入安全管理體系，對存在衛(wèi)生安全隱患的區(qū)域和行為進行監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)并消除安全風險。負責組織員工進行衛(wèi)生安全培訓，提高員工的衛(wèi)生安全意識和自我保護能力。采購部門采購符合衛(wèi)生標準的原材料、構配件和設備，確保其質量和衛(wèi)生性能符合相關要求。對采購的物品進行驗收時，檢查其衛(wèi)生狀況，拒絕接收不符合衛(wèi)生標準的物品。人力資源部門將衛(wèi)生知識納入員工培訓計劃，組織開展衛(wèi)生知識培訓和教育活動，提高員工的衛(wèi)生意識和職業(yè)素養(yǎng)。負責員工健康管理工作，組織員工進行職業(yè)健康體檢，建立員工健康檔案，對患有職業(yè)禁忌證或職業(yè)病的員工及時進行妥善安置。行政部門負責公司辦公區(qū)域、公共區(qū)域的衛(wèi)生管理工作，包括辦公室、會議室、走廊、衛(wèi)生間等的日常清潔和消毒。制定并執(zhí)行公司環(huán)境衛(wèi)生管理制度，配備必要的衛(wèi)生設施和用品，如垃圾桶、清潔劑、消毒劑等。負責組織公司范圍內的衛(wèi)生檢查和評比活動，對表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個人進行表彰和獎勵。3.員工職責遵守公司衛(wèi)生制度，積極參與衛(wèi)生管理工作，保持工作區(qū)域的整潔衛(wèi)生。正確使用和維護衛(wèi)生設施和用品，如發(fā)現(xiàn)損壞及時報告。配合公司組織的衛(wèi)生檢查和整改工作，對提出的問題及時進行整改。接受公司組織的衛(wèi)生知識培訓，提高自身衛(wèi)生意識和職業(yè)健康素養(yǎng)。三、生產作業(yè)場所衛(wèi)生要求1.生產車間衛(wèi)生地面與墻面地面應保持清潔，無明顯灰塵、油污、雜物等，定期進行清掃和拖地。墻面應無積塵、無污漬，如有損壞應及時修復。車間內的通道應保持暢通，不得堆放物品，確保人員和物料的正常通行。設備與工具生產設備應定期進行清潔和維護，清除設備表面的灰塵、油污、鐵屑等雜物，確保設備正常運行。設備的潤滑、冷卻等系統(tǒng)應保持良好狀態(tài)，防止泄漏污染工作環(huán)境。工具使用后應及時清理，擺放整齊，不得隨意丟棄在工作臺上或地面上。對易產生油污的工具，應定期進行清洗和消毒。通風與照明車間應具備良好的通風系統(tǒng)，確?？諝饬魍ǎ皶r排出生產過程中產生的廢氣、粉塵等污染物。通風設備應定期進行檢查和維護，保證其正常運行。照明設施應保持完好，亮度符合工作要求，定期清潔燈具，確保照明效果良好。廢棄物處理生產過程中產生的廢棄物，如邊角料、廢鋼材、焊渣等，應分類收集在指定的容器內，不得隨意丟棄。廢棄物應及時清理出車間，按照相關規(guī)定進行處理。對含有有害物質的廢棄物，如廢油漆、廢涂料等，應按照危險廢物管理要求進行單獨存放和處理，防止對環(huán)境造成污染。2.倉庫衛(wèi)生貨物存放鋼結構原材料、構配件應分類存放，標識清晰，不得混放。貨物應擺放整齊，便于存取和盤點。庫存貨物應保持清潔，避免受到污染和損壞。對易受潮、易生銹的物品，應采取防潮、防銹措施。倉庫環(huán)境倉庫地面應保持干燥、清潔，無積水、無雜物。倉庫內的貨架、貨柜等設施應定期進行清潔，保持良好的狀態(tài)。倉庫應具備良好的通風條件和消防設施，確保貨物存儲安全。定期檢查通風設備和消防器材，保證其正常運行和有效使用。庫存盤點與清理定期對倉庫貨物進行盤點，及時清理積壓、過期或損壞的物品。對清理出的物品應按照規(guī)定進行處理，不得繼續(xù)存放在倉庫內。3.施工現(xiàn)場衛(wèi)生施工場地施工現(xiàn)場應設置明顯的衛(wèi)生責任區(qū)標識，各責任區(qū)應安排專人負責衛(wèi)生清潔工作。施工場地應保持整潔，無建筑垃圾、施工廢棄物等，及時清理施工過程中產生的各類垃圾。施工現(xiàn)場的道路應保持暢通，不得隨意占用或堵塞。道路應定期進行清掃和灑水降塵，減少揚塵污染。臨時設施施工現(xiàn)場的臨時辦公區(qū)、生活區(qū)應保持衛(wèi)生整潔，地面應進行硬化處理，設置排水設施，防止積水。臨時建筑物應堅固、安全，符合衛(wèi)生要求。辦公區(qū)內的辦公桌椅、文件柜等設施應擺放整齊，保持清潔。生活區(qū)內的宿舍、食堂、衛(wèi)生間等場所應定期進行清潔和消毒，為員工提供良好的生活環(huán)境。施工設備與材料施工設備應定期進行清潔和維護，確保設備正常運行，減少設備故障對施工進度和衛(wèi)生環(huán)境的影響。施工材料應分類堆放，做好防雨、防潮、防曬等措施，避免材料受到污染和損壞。環(huán)境保護在鋼結構施工過程中，應采取有效的環(huán)境保護措施，減少施工噪聲、粉塵、廢水等對周邊環(huán)境的污染。對施工過程中產生的噪聲、粉塵等污染物，應按照相關標準進行控制和處理。施工現(xiàn)場應設置污水處理設施，對施工廢水進行處理后達標排放。嚴禁將未經處理的污水直接排放到周邊環(huán)境中。四、個人衛(wèi)生要求1.著裝規(guī)范員工進入生產作業(yè)場所應穿著工作服，工作服應保持清潔、整齊，不得有明顯污漬、破損。工作服的款式和顏色應符合公司規(guī)定，便于識別和管理。根據(jù)工作需要，員工可佩戴必要的勞動防護用品，如安全帽、安全鞋、手套等。勞動防護用品應符合相關標準要求，定期進行檢查和更換，確保其防護性能良好。2.個人清潔員工應保持個人衛(wèi)生，勤洗澡、勤換衣、勤剪指甲，不得留長發(fā)、長指甲、蓄胡須等。工作前應洗手，去除手上的油污、灰塵等污染物。在操作過程中，如接觸到油污、粉塵、化學物質等，應及時清洗雙手和面部，避免污染物進入口腔、眼睛等部位。3.飲食衛(wèi)生在公司內就餐的員工，應注意飲食衛(wèi)生，遵守食堂管理制度。不得在工作場所內進食非工作餐，防止食品污染工作環(huán)境。食堂應保持清潔衛(wèi)生，食品加工過程應符合衛(wèi)生標準，確保食品安全。員工應注意食品的保存和加工方式，避免食用變質、過期食品。4.健康管理員工應定期參加公司組織的職業(yè)健康體檢，及時了解自己的身體狀況。如發(fā)現(xiàn)患有職業(yè)禁忌證或職業(yè)病，應及時報告公司，并按照公司安排進行治療和休息。員工應積極配合公司的健康管理工作，遵守公司關于健康防護的各項規(guī)定，如佩戴口罩、耳塞等防護用品，減少職業(yè)危害因素對身體的影響。五、衛(wèi)生檢查與考核1.衛(wèi)生檢查組織公司成立衛(wèi)生管理檢查小組，由行政部門負責人擔任組長，各部門指定專人作為成員。檢查小組負責定期對公司各部門、車間、倉庫、施工現(xiàn)場等場所進行衛(wèi)生檢查。衛(wèi)生檢查小組應制定詳細的檢查計劃，明確檢查的時間、范圍、內容和標準。檢查計劃應提前通知各部門，以便各部門做好迎檢準備。2.檢查內容與標準衛(wèi)生檢查內容包括生產作業(yè)場所衛(wèi)生、個人衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生等方面，具體檢查標準按照本制度第三章、第四章的要求執(zhí)行。檢查小組應根據(jù)檢查標準對各場所進行逐項檢查，詳細記錄檢查情況，對發(fā)現(xiàn)的問題進行拍照或錄像留存。3.檢查頻率公司衛(wèi)生管理檢查小組每月至少進行一次全面的衛(wèi)生檢查，對重點區(qū)域和關鍵環(huán)節(jié)可增加檢查頻率。各部門應每周進行一次自查，及時發(fā)現(xiàn)和整改本部門存在的衛(wèi)生問題，并將自查情況上報公司衛(wèi)生管理檢查小組。4.考核與獎懲公司將衛(wèi)生管理工作納入部門績效考核體系，對衛(wèi)生管理工作成績突出的部門和個人進行表彰和獎勵，對衛(wèi)生管理工作不力的部門和個人進行批評和處罰。對于在衛(wèi)生檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，檢查小組應下達整改通知書，明確整改要求和整改期限。各部門應按照整改通知書的要求及時進行整改，整改完成后向檢查小組提交整改報告。對未按時完成整改或整改不符合要求的部門，公司將視情節(jié)輕重給予相應的處罰，如扣減部門績效考核分數(shù)、罰款等。對因衛(wèi)生問題導致安全事故或質量問題的，將依法依規(guī)追究相關責任人的責任。對在衛(wèi)生管理工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個人，公司將給予表彰和獎勵，如頒發(fā)榮譽證書、獎金等，以激勵全體員工積極參與衛(wèi)生管理工作。六、培訓與教育1.培訓計劃制定人力資源部門應根據(jù)公司衛(wèi)生制度和員工實際情況，制定年度衛(wèi)生培訓計劃。培訓計劃應明確培訓的目標、內容、方式、時間安排等。衛(wèi)生培訓內容應包括國家相關法律法規(guī)、行業(yè)標準、公司衛(wèi)生制度、衛(wèi)生知識和技能等方面，確保員工了解衛(wèi)生管理的重要性和相關要求。2.培訓方式衛(wèi)生培訓可采用多種方式進行，如集中授課、現(xiàn)場演示、視頻教學、案例分析等。根據(jù)培訓內容和員工特點，選擇合適的培訓方式，提高培訓效果。定期組織員工參加外部專業(yè)機構舉辦的衛(wèi)生培訓課程或講座，邀請行業(yè)專家進行授課，拓寬員工的衛(wèi)生管理視野和知識面。3.培訓實施按照培訓計劃組織開展衛(wèi)生培訓工作，確保培訓覆蓋到公司所有員工。培訓過程中應做好培訓記錄，包括培訓時間、地點、內容、參加人員等信息。培訓結束后，應對員工進行考核，考核方式可采用考試、實際操作等形式?？己顺煽儜涗浽趩T