PAGE環(huán)境清潔衛(wèi)生責(zé)任制度一、總則（一）目的為加強公司/組織環(huán)境清潔衛(wèi)生管理，營造整潔、舒適、安全的工作和生活環(huán)境，保障員工身體健康，提升公司形象，特制定本責(zé)任制度。（二）適用范圍本制度適用于公司/組織內(nèi)所有辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、公共區(qū)域、員工宿舍等場所的清潔衛(wèi)生管理。（三）基本原則1.誰使用，誰負責(zé)：各部門、各崗位人員對其使用的區(qū)域環(huán)境清潔衛(wèi)生負責(zé)。2.定期檢查與不定期抽查相結(jié)合：確保環(huán)境清潔衛(wèi)生工作持續(xù)達標(biāo)。3.獎懲分明：對環(huán)境清潔衛(wèi)生工作表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個人給予獎勵，對違反制度的進行處罰。二、清潔衛(wèi)生標(biāo)準（一）辦公區(qū)域1.桌面：保持整潔，文件、辦公用品擺放整齊，無雜物。2.地面：干凈無污漬、水漬，定期清掃，無垃圾。3.門窗：玻璃明亮，窗框、窗臺清潔，無灰塵。4.電腦、打印機等設(shè)備：表面清潔，定期擦拭。5.垃圾桶：及時清理，垃圾袋扎緊，無異味外溢。（二）生產(chǎn)車間1.設(shè)備：保持設(shè)備表面清潔，無油污、灰塵，定期維護保養(yǎng)。2.生產(chǎn)區(qū)域地面：無積塵、積水、雜物，物料擺放整齊。3.通風(fēng)口：定期清理，保持通風(fēng)良好。4.工具、模具：擺放有序，定期清潔消毒。（三）公共區(qū)域1.走廊、樓梯：地面清潔，扶手無灰塵，墻壁無污漬。2.電梯：轎廂清潔，按鈕、扶手干凈，定期消毒。3.衛(wèi)生間：便池、洗手臺清潔無異味，地面干燥，衛(wèi)生紙供應(yīng)充足。4.茶水間：桌面、地面清潔，飲水機定期清洗。（四）員工宿舍1.床鋪：整潔，被子疊放整齊，床單、枕套干凈。2.地面：清掃及時，無垃圾、污漬。3.門窗：保持清潔，通風(fēng)良好。4.個人物品：擺放整齊，室內(nèi)無異味。三、責(zé)任分工（一）部門職責(zé)1.行政部門負責(zé)制定和完善環(huán)境清潔衛(wèi)生責(zé)任制度，并監(jiān)督執(zhí)行。組織定期的環(huán)境衛(wèi)生檢查和評比工作。協(xié)調(diào)外部清潔服務(wù)公司，確保公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生。2.各業(yè)務(wù)部門負責(zé)本部門辦公區(qū)域及使用設(shè)備的清潔衛(wèi)生工作。教育和督促本部門員工遵守環(huán)境清潔衛(wèi)生制度。配合行政部門進行環(huán)境衛(wèi)生檢查和整改工作。3.后勤部門負責(zé)員工宿舍、食堂等生活區(qū)域的清潔衛(wèi)生管理。保障清潔衛(wèi)生所需的物資供應(yīng)，如清潔工具、清潔劑等。對公共區(qū)域的水電設(shè)施進行定期檢查，確保正常運行，避免因設(shè)施問題影響環(huán)境衛(wèi)生。（二）崗位職責(zé)1.部門負責(zé)人對本部門環(huán)境清潔衛(wèi)生工作負總責(zé)，確保各項清潔任務(wù)落實到位。組織本部門員工開展清潔衛(wèi)生工作，定期進行檢查和督促。配合行政部門的環(huán)境衛(wèi)生檢查工作，對存在的問題及時整改。2.普通員工做好個人工作區(qū)域的清潔衛(wèi)生，保持環(huán)境整潔。積極參與公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生活動，遵守相關(guān)制度。發(fā)現(xiàn)環(huán)境問題及時報告，配合整改工作。四、清潔衛(wèi)生流程（一）日常清潔1.每天上班前，員工對自己的工作區(qū)域進行簡單清掃，清理桌面雜物、地面垃圾等。2.各部門安排專人在工作時間內(nèi)定時對公共區(qū)域進行巡查，及時清理垃圾和污漬。3.下班后，員工整理好個人物品，將垃圾放入指定垃圾桶，關(guān)閉電器設(shè)備，保持工作區(qū)域整潔。（二）定期清潔1.每周：各部門組織一次全面的衛(wèi)生大掃除，包括擦拭桌面、門窗、設(shè)備，清掃地面角落等。2.每月：對辦公區(qū)域的地毯進行清洗，對公共區(qū)域的墻壁、天花板進行除塵。3.每季度：對生產(chǎn)車間的設(shè)備進行深度清潔和保養(yǎng)，對衛(wèi)生間進行全面消毒。（三）特殊清潔1.當(dāng)辦公區(qū)域或生產(chǎn)車間發(fā)生污染事件（如化學(xué)品泄漏、設(shè)備故障導(dǎo)致油污等）時，應(yīng)立即組織專項清潔工作，采取相應(yīng)的清潔措施，確保環(huán)境安全和衛(wèi)生。2.在節(jié)假日前后，組織全體員工進行一次大規(guī)模的環(huán)境清潔活動，營造良好的節(jié)日氛圍。五、檢查與考核（一）檢查方式1.行政部門定期組織環(huán)境衛(wèi)生檢查小組，對各部門、各區(qū)域進行檢查。2.不定期進行抽查，重點檢查衛(wèi)生死角和容易出現(xiàn)問題的區(qū)域。3.鼓勵員工相互監(jiān)督，對發(fā)現(xiàn)的環(huán)境衛(wèi)生問題及時向行政部門報告。（二）檢查內(nèi)容按照清潔衛(wèi)生標(biāo)準，對辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、公共區(qū)域、員工宿舍等的清潔情況進行詳細檢查，包括地面、桌面、門窗、設(shè)備、垃圾桶等方面。（三）考核標(biāo)準1.每次檢查結(jié)果進行評分，90分及以上為優(yōu)秀，8089分為良好，6079分為合格，60分以下為不合格。2.連續(xù)三個月考核優(yōu)秀的部門，給予一定的物質(zhì)獎勵；連續(xù)兩個月考核不合格的部門進行通報批評，并責(zé)令限期整改。3.對個人的考核與部門考核掛鉤，表現(xiàn)優(yōu)秀的個人給予表揚，違反制度的個人進行批評教育或相應(yīng)處罰。六、獎懲措施（一）獎勵1.對在環(huán)境清潔衛(wèi)生工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，給予以下獎勵：頒發(fā)榮譽證書。給予一定金額的獎金。在公司內(nèi)部進行公開表揚，作為晉升、評優(yōu)的參考依據(jù)。2.對提出改善環(huán)境衛(wèi)生合理化建議并被采納的員工，給予相應(yīng)獎勵。（二）懲罰1.對違反環(huán)境清潔衛(wèi)生責(zé)任制度的部門和個人，視情節(jié)輕重給予以下處罰：警告：對初次違反制度且情節(jié)較輕的給予警告，責(zé)令立即整改。罰款：對多次違反制度或造成嚴重環(huán)境衛(wèi)生問題的，處以一定金額的罰款。辭退：對嚴重違反制度且拒不整改的員工，予以辭退處理。2.因環(huán)境衛(wèi)生問題給公司造成經(jīng)濟損失的，相關(guān)責(zé)任人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、培訓(xùn)與宣傳（一）培訓(xùn)1.行政部門定期組織環(huán)境清潔衛(wèi)生知識培訓(xùn)，提高員工的清潔意識和技能水平。培訓(xùn)內(nèi)容包括清潔衛(wèi)生標(biāo)準、清潔工具使用方法、垃圾分類知識等。2.根據(jù)不同崗位需求，開展針對性的培訓(xùn)，如生產(chǎn)車間員工的設(shè)備清潔保養(yǎng)培訓(xùn)，辦公區(qū)域員工的桌面整理和文件歸檔培訓(xùn)等。3.邀請專業(yè)清潔人員進行現(xiàn)場指導(dǎo)，傳授實際操作經(jīng)驗和技巧。（二）宣傳1.通過公司內(nèi)部宣傳欄、公告欄等渠道，宣傳環(huán)境清潔衛(wèi)生的重要性和相關(guān)制度要求。2.在公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺發(fā)布環(huán)境衛(wèi)生知識