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文檔簡介

1、企業(yè)主要負(fù)責(zé)人 安全管理人員 培訓(xùn)淺談,鄭州輕工業(yè)學(xué)院 時陽,培訓(xùn)主要內(nèi)容,法律法規(guī) 安全理論 安全管理 風(fēng)險控制 應(yīng)急救援 事故處理 管理體系 安全文化 案例分析 經(jīng)驗交流,法律法規(guī),安全生產(chǎn)、職業(yè)健康法規(guī)體系,法律法規(guī),安全生產(chǎn)法規(guī)體系,法律法規(guī),法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)指令等與安全管理、職業(yè)健康體系其他要素的關(guān)系,法律法規(guī),安全生產(chǎn)一般法和特別法 一般法(普通法)-安全生產(chǎn)法 特別法-礦山安全法 安全生產(chǎn)相關(guān)法律 勞動法、工會法、消防法、職業(yè)病防治法、鐵路法、突發(fā)事件應(yīng)對法、道路交通安全法、電力法、建筑法、民用航空法、礦產(chǎn)資源法、煤炭法、海上交通安全法 安全生產(chǎn)行政執(zhí)行法律 行政處罰法、行政訴訟法、

2、行政監(jiān)察法、行政復(fù)議法、國家賠償法、行政許可法,法律法規(guī),安全生產(chǎn)犯罪刑事處罰 中華人民共和國刑法修正案(六) 最高人民法院、最高人民檢察院關(guān)于辦理危害礦山生產(chǎn)安全刑事案件應(yīng)用法律若干問題的解釋(法釋20075號),安全理論,安全學(xué) 安全觀(安全價值觀) 安全認(rèn)識論 安全與事故的關(guān)系 事故的基本特征 事故模式理論 事故預(yù)防原則 安全方法 本質(zhì)安全方法 降低事故發(fā)生概率 減輕事故嚴(yán)重程度,安全理論,人機(jī)匹配 防止人的不安全行為 防止物(機(jī)械、物質(zhì))的不安全狀態(tài) 生產(chǎn)-安全一體管理方法 全面安全管理 安全目標(biāo)管理 安全管理系統(tǒng)方法 安全教育方法 安全教育原則、作用 安全教育實(shí)施方法 安全經(jīng)濟(jì)方法,

3、安全理論,安全的社會學(xué)原理 安全經(jīng)濟(jì)原理 安全管理學(xué) 事故統(tǒng)計分析 事故調(diào)查處理 事故預(yù)防控制 安全技術(shù)對策 安全教育對策 安全管理對策 保險與事故控制,安全理論,災(zāi)難事故與應(yīng)急管理 災(zāi)難事故與安全管理 應(yīng)急預(yù)案 重大危險源辯識與管理 安全管理制度 安全管理責(zé)任制度 企業(yè)各級管理者的責(zé)任 業(yè)務(wù)主管的責(zé)任 生產(chǎn)操作工人的責(zé)任 安全技術(shù)措施計劃 職業(yè)安全衛(wèi)生管理,安全理論,安全人機(jī)工程學(xué) 安全系統(tǒng)方法學(xué),風(fēng)險控制,風(fēng)險控制理論 海因里希(H.W.Heinrich)多米諾骨牌理論,風(fēng)險控制,哈頓(W.Haddon)能量破壞性釋放理論 認(rèn)為人員或財產(chǎn)損失基本上是能量的意外破壞性釋放的后果,如颶風(fēng)、閃電

4、、車禍、火災(zāi)等。 損失控制應(yīng)重視機(jī)械或物的因素的管理,為人們創(chuàng)造一個更為安全的物質(zhì)環(huán)境。,應(yīng)急救援,應(yīng)急救援一般是指針對突發(fā)、具有破壞力的緊急事件采取預(yù)防、預(yù)備、響應(yīng)和恢復(fù)活動的計劃。 工作目標(biāo) 控制緊急事件發(fā)生與擴(kuò)大;減少損失和迅速組織恢復(fù)正常狀態(tài)。 救援的對象 基本任務(wù) 立即組織營救受害人員,組織撤離或者采取其他措施保護(hù)危險、危害區(qū)域的其他人員; 迅速控制事態(tài),對事故造成的危險、危害進(jìn)行監(jiān)測、檢測,測定事故的危害區(qū)域、危害性質(zhì)及危害程度; 查明事故原因;消除危害后果,做好現(xiàn)場恢復(fù);評估危害程度。,應(yīng)急救援,應(yīng)急總體預(yù)案,分子公司應(yīng)急預(yù)案,事故災(zāi)難類,自然災(zāi)害類,公共衛(wèi)生類,社會安全類,公司

5、 人身 事故 應(yīng)急 預(yù)案,公司 系統(tǒng) 事故 應(yīng)急 預(yù)案,公司 防風(fēng) 防汛 應(yīng)急 預(yù)案,公司 防地 震應(yīng) 急預(yù) 案,公司 設(shè)備 事故 應(yīng)急 預(yù)案,公司 建筑 事故 應(yīng)急 預(yù)案,公司 重大 環(huán)境 污染 事故 應(yīng)急 預(yù)案,公司 突發(fā) 公共 衛(wèi)生 應(yīng)急 預(yù)案,公司 生產(chǎn) 場所 防恐 應(yīng)急 預(yù)案,公司 突發(fā) 性群 體事 件應(yīng) 急預(yù) 案,公司 涉外 突發(fā) 事件 應(yīng)急 預(yù)案,事故處理,事故處置 指在日常生產(chǎn)和生活中在發(fā)生危及人身安全或財產(chǎn)安全的緊急狀況或事故時,迅速解救人員、隔離故障設(shè)備、調(diào)整運(yùn)行方式,恢復(fù)正常運(yùn)行的操作過程 。 處罰 “四不放過” 事故原因未查清不放過; 事故責(zé)任人未受到處理不放過; 事故

6、責(zé)任人和廣大群眾沒有受到教育不放過; 事故沒有制訂切實(shí)可行的整改措施不放過。,管理體系,整體架構(gòu),管理體系,作用 明確做什么(What)、為什么做(Why)、誰做(Who)、何時做(When)、何地做(Where)、怎樣做(How)、Safety(安全地做) 理解與實(shí)施,管理體系,安全文化,安全文化是存在于單位和個人中的種種素質(zhì)和態(tài)度的總和。 最先由國際核安全咨詢組(INSAG)于1986年針對核電站的安全問題提出,1991年給出了安全文化的定義。 安全文化是安全理念、安全意識以及表達(dá)的各項行為。 安全不能被人直接感知,能被人直接感知的是危險、風(fēng)險、事故、災(zāi)害、損失、傷害等。 安全文化是企業(yè)整

7、體文化的一部分,是企業(yè)生產(chǎn)安全管理現(xiàn)代化的主要特征之一。,安全文化,目的 對于預(yù)防事故的發(fā)生,僅有安全技術(shù)手段和安全管理手段仍不夠。當(dāng)前的科技手段還達(dá)不到物的本質(zhì)安全化。 安全文化手段的運(yùn)用,是為了彌補(bǔ)安全管理手段不能徹底改變?nèi)说牟话踩袨榈牟蛔恪?作用 通過對人的觀念、道德、倫理、態(tài)度、情感、品行等深層次的人文因素的強(qiáng)化,利用領(lǐng)導(dǎo)、教育、宣傳、獎懲、創(chuàng)建群體氛圍等手段,不斷提高人的安全素質(zhì),改進(jìn)其安全意識和行為,從而使人們從被動地服從安全管理制度,轉(zhuǎn)變成自覺主動地按安全要求采取行動。 安全文化是企業(yè)整體文化的一部分,是企業(yè)生產(chǎn)安全管理現(xiàn)代化的主要特征之一。,安全文化,杜邦模型 “本公司是世界

8、上最安全的地方”, 杜邦公司自成立以來就逐漸形成了一種獨(dú)特的企業(yè)文化:安全是企業(yè)一切工作的首要條件。杜邦認(rèn)為安全文化建設(shè)從初級到高級要經(jīng)歷四個階段。 第一階段,自然本能階段。 第二階段,嚴(yán)格監(jiān)督階段。 第三階段,獨(dú)立自主管理階段。 第四階段,互助團(tuán)隊管理階段。,案例分析,基本情況 事故單位情況 事故項目(設(shè)備)情況 事故發(fā)生經(jīng)過、應(yīng)急救援及善后處理情況 事故發(fā)生經(jīng)過 救援及現(xiàn)場處置情況 善后處理情況 事故原因和性質(zhì) 直接原因 間接原因 事故性質(zhì),案例分析,處罰 事故防范措施,培訓(xùn)特點(diǎn),教材主要內(nèi)容 安全生產(chǎn)監(jiān)管體制與法律法規(guī) 企業(yè)安全基礎(chǔ)管理 車間班組安全管理 企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化 常見生產(chǎn)安全事故防治 重大危險源辨識與事故隱患排查治理 企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理 生產(chǎn)經(jīng)營單位事故報告與調(diào)查處理 職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)危害防護(hù),培訓(xùn)特點(diǎn),小微企業(yè)主要負(fù)責(zé)人培訓(xùn) 培訓(xùn)對象 觀念態(tài)度 文化程度 培訓(xùn)特點(diǎn) 宏觀 法律法規(guī)只講直接相關(guān)部分 與經(jīng)濟(jì)效

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