下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、職場(chǎng)員工購(gòu)買住房貸款合同模板。職場(chǎng)員工購(gòu)買住房貸款合同模板。貸款人:(以下簡(jiǎn)稱甲方)法定代表人:借款人: (以下簡(jiǎn)稱乙方)擔(dān)保人: (以下簡(jiǎn)稱丙)(授權(quán)委托書、公司委托的必須由公司發(fā)行董事會(huì)決議或股東會(huì)決議,外國(guó)企業(yè)必須提供中國(guó)司法部認(rèn)可的中國(guó)公證人發(fā)行的授權(quán)委托書公證書或者駐中國(guó)大使館公證書。 授權(quán)不明、不能代理、不能處理的主體簽訂的合同,有可能導(dǎo)致合同被變更、被取消的法律結(jié)果。 (請(qǐng)參見。)注意:借款人和擔(dān)保人在簽訂本合同前,應(yīng)詳細(xì)閱讀本合同的所有條款。 本合同簽訂地如下本借款合同根據(jù)“公司員工購(gòu)買住宅獎(jiǎng)勵(lì)方法”的規(guī)定簽訂,該方法為本合同的附件。乙方是公司的員工,現(xiàn)在乙方需要向甲方申請(qǐng)住房
2、貸款,以購(gòu)買自家住宅。 甲、乙雙方平等協(xié)商,特別是簽訂以下協(xié)議條款,信用遵守第一條借款金額:乙方根據(jù)甲方有關(guān)員工購(gòu)買住宅獎(jiǎng)勵(lì)方法的有關(guān)規(guī)定,向甲方借款人民幣(大寫)元(RMB元)第二條借款期限:年月日至年月日。第三條借款用途:乙方的借款項(xiàng)目?jī)H適用于自家購(gòu)買,住宅購(gòu)買借款不得轉(zhuǎn)用于其他用途。第四條借款的保證:丙方為其借款提供保證。第三方同意保證方式丙方提供抵押擔(dān)保的,按照有關(guān)法律的規(guī)定進(jìn)行抵押登記。本借款擔(dān)保人共同負(fù)責(zé)償還債務(wù)(包括借款本金和違約金),不得主張答辯權(quán)。第五條借款用途監(jiān)督:甲方有權(quán)監(jiān)督和驗(yàn)證乙方的借款用途,乙方有義務(wù)協(xié)助甲方。第六條違約責(zé)任:1 .乙方在甲方公司或相關(guān)公司的服務(wù)期限
3、不到8年自主退休,或者不到8年嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度,或者根據(jù)勞動(dòng)合同法被排斥的,甲方有權(quán)利在期限前收回所有借款,以全額借款的比例追究乙方違反合同的責(zé)任。 乙方必須在退休日起一天內(nèi)歸還所有借款和違約金。2 .乙方在甲方的公司或其相關(guān)公司連續(xù)工作8年,11年自主退休或服務(wù)期限為8年,但11年嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度或勞動(dòng)合同法被開除的情況下,甲方在期限內(nèi)收回借款的本金50%萬元(以本金10萬元計(jì)算),10 乙方必須在離職日起一天內(nèi)歸還。3 .如果違反乙方約定的用途使用借款的話,甲方有權(quán)要求歸還本金,并向乙方承擔(dān)本金%的違約金。甲方有權(quán)代替甲方向第三者選擇以下方法之一要求乙方履行。 乙方不能拒絕。1 .要求乙方償還該借款和違約金。2 .要求借款合同保證人償還其借款和違約金。3 .要求實(shí)現(xiàn)抵押權(quán)。第七條補(bǔ)充的約定:第八條本合同部分條款無效的,不影響本合同其他條款和其他部分的效力。 本合同自甲乙雙方及保證人簽字之日起生效。第九條執(zhí)行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),雙方必須以友好的態(tài)度協(xié)商解決和協(xié)商。 任何一方都可以向法院提起訴訟。第十條甲方有權(quán)將住在某中國(guó)大陸的、具有正確姓名、地址的自然人指定為甲方和乙方根據(jù)本合同可能發(fā)生的法律訴訟的代理人。第十條本合同一式五份,甲、乙、丙三者各有一部分,乙所屬單位和財(cái)務(wù)部門各有一部分,各
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026南昌鐵路裝備制造有限公司生產(chǎn)工藝類外包人員招聘1人參考考試題庫附答案解析
- 2026年度濟(jì)南市天橋區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘初級(jí)綜合類崗位人員(65人)備考考試題庫附答案解析
- 2026吉林松原市生態(tài)環(huán)境局所屬事業(yè)單位選拔10人參考考試題庫附答案解析
- 2026浙江寧波市慈溪市附海鎮(zhèn)人民政府招聘編外人員3人參考考試題庫附答案解析
- 2026遼寧鞍山市臺(tái)安縣新公益性崗位招聘13人參考考試試題附答案解析
- 鋁粉生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理制度
- 工地安全生產(chǎn)周例會(huì)制度
- 飼料廠生產(chǎn)加工制度
- 果醬加工廠生產(chǎn)制度
- 垃圾填埋場(chǎng)生產(chǎn)管理制度
- 《交易心理分析》中文
- 2025中國(guó)電信股份有限公司重慶分公司社會(huì)成熟人才招聘筆試考試參考題庫及答案解析
- 交通安全企業(yè)培訓(xùn)課件
- 復(fù)旦大學(xué)-2025年城市定制型商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)(惠民保)知識(shí)圖譜
- 砌筑施工安全教育培訓(xùn)課件
- 客運(yùn)索道施工方案
- GB/T 7122-2025高強(qiáng)度膠粘劑剝離強(qiáng)度的測(cè)定浮輥法
- 人教版七年級(jí)數(shù)學(xué)上冊(cè) 第四章《整式的加減》單元測(cè)試卷(含答案)
- 五常市水稻種植技術(shù)規(guī)程
- 2025年公務(wù)員類社區(qū)禁毒專職員參考題庫含答案解析
- 軍考真題數(shù)學(xué)試卷
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論