公司財務(wù)部帳務(wù)處理員職位說明書_第1頁
公司財務(wù)部帳務(wù)處理員職位說明書_第2頁
公司財務(wù)部帳務(wù)處理員職位說明書_第3頁
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文檔簡介

1、冠東車燈有限公司職位說明書一、基本信息:職位名稱:帳務(wù)處理員所屬部門:財務(wù)部 擬定人簽名:顧凱豐上級部門主管審批:所屬職類職種: 管理服務(wù)類 財經(jīng)職種直接上級:財務(wù)部部長定員人數(shù):1人審核人簽字:徐榮 生效日期:2003.7.1二、職位目的:根據(jù)企業(yè)財務(wù)管理的要求,對本企業(yè)的經(jīng)營活動進(jìn)行全面、綜合、連續(xù)、系統(tǒng)的核算與監(jiān)督,為相關(guān)各方提供有關(guān)企業(yè)財務(wù)狀況、經(jīng)營成果等情況的會計信息。三、工作關(guān)系(內(nèi)部)財務(wù)部部長(上級職位名稱)(該職位名稱)(同僚職位名稱)帳務(wù)處理資金處理員價格處理員直接下屬職位名稱和人數(shù)( 人)模具成本處理員( 人)輔助處理員( 人)( 人)( 人)工作關(guān)系(外部):納稅申報的

2、稅務(wù)機(jī)關(guān)工作關(guān)系(職位范圍):請列出與該職位工作范圍與程度有關(guān)的資料,比如下屬數(shù)目、直接控制的預(yù)算額,與直接負(fù)責(zé)或做出建議的開支項目。所在部門總?cè)藬?shù):9該職位直接下屬人數(shù): / 間接下屬人數(shù):/下屬員工的種類:/直接控制的預(yù)算額:/ 其他指標(biāo):/四、主要應(yīng)負(fù)責(zé)任:請描述該職位4-8相應(yīng)負(fù)責(zé)任,包括主要活動和要達(dá)到的結(jié)果,每一應(yīng)負(fù)責(zé)任請依其重要性排列,從(1)開始,(1)代表最重要。衡量標(biāo)準(zhǔn)可以是數(shù)量、質(zhì)量、成本、時間、人員反映等等,應(yīng)盡可能客觀、量化,數(shù)據(jù)易采集。重要性應(yīng)負(fù)責(zé)任衡量標(biāo)準(zhǔn)1根據(jù)原始憑證編制或?qū)徍藭嫅{證并裝訂及保管。差錯率及時性完整性2根據(jù)審核的記帳憑證,登記、核對總分類帳及各類

3、明細(xì)分類帳。準(zhǔn)確性對應(yīng)性3根據(jù)會計憑證,月末結(jié)帳時調(diào)整有關(guān)帳務(wù)事項,編制財務(wù)會計報表。規(guī)范性完整性差錯率4根據(jù)國家規(guī)定和公司實際情況,負(fù)責(zé)每月稅收申報與結(jié)算。差錯率及時性5根據(jù)記帳憑證,負(fù)責(zé)ERP中登錄會計憑證及相應(yīng)帳務(wù)處理。差錯率及時性完整性6負(fù)責(zé)年末過帳后帳套的備份及帳簿打印保管事項。完整性、及時性、安全性8五、任職要求: 學(xué)歷及專業(yè)最低學(xué)歷所學(xué)專業(yè)大專財會會計類專業(yè)所需培訓(xùn)培訓(xùn)科目培訓(xùn)時間會計從業(yè)資格證45學(xué)時所需經(jīng)驗從事工業(yè)企業(yè)會計一年以上專業(yè)技能熟練掌握工業(yè)企業(yè)會計核算的程序、方法;熟練運(yùn)用財務(wù)軟件和ERP軟件。通用技能能熟練操作OFFICE 口頭表達(dá)能力文字表述能力規(guī)劃能力協(xié)調(diào)能力分析能力體能要求身體健康,頭腦清醒靈活工作要求:工作時間工作條件工作量偶爾加班計算機(jī)正常六、工作依據(jù):主要填寫編寫本職務(wù)說明書所依據(jù)的任命文件、規(guī)章制度、

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