版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
1、一、金剛石刀具超精密切削機理及特點,1.金剛石刀具超精密切削機理 1) 切削厚度與材料剪切應力的關(guān)系 金剛石刀具超精密切削的機理與一般切削加工的有較大差別。由于金剛石刀具超精密切削的切削厚度極小,這時切削的深度可能小于被加工材料晶粒的大小,切削是在被加工材料的晶粒內(nèi)進行的,因此,切削力一定要大于晶體內(nèi)部非常大的原子、分子結(jié)合力,刀刃上所承受的剪切應力會急速地增加并變得非常大。這時刀刃處將產(chǎn)生很大的熱量,刀刃切削處的溫度將很高,因此要求刀具有很高的高溫強度和硬度。金剛石刀具不僅有很高的高溫強度和硬度,而且由于金剛石材料質(zhì)地細密,且切削刃的幾何形狀非常好,表面十分光滑,因此能夠進行鏡面切削,這是當
2、前其它刀具材料無法比擬的。 2) 材料微觀缺陷及其對超精密切削加工的影響,金剛石刀具超精密切削機理及特點,金剛石刀具超精密切削加工是一種原子、分子級加工單位的去除加工方法,要從工件上去除材料,需要相當大的能量,這種能量可用臨街加工能量密度(J/cm3)和單位體積切削能量(J/cm3)來表示。臨界加工能量密度就是當應力超過材料彈性極限時,在切削相應的空間內(nèi),由于材料微觀缺陷而產(chǎn)生破壞時的加工能量密度。要去除的一塊材料的大小就是加工單位,加工單位的大小和材料微觀缺陷分布的尺寸大小不同時,被加工材料的破壞方式就不同。 (1) 晶格原子、分子的破壞 晶格原子、分子的破壞就是把原子、分子一個一個的去除。
3、 (2) 點缺陷 點缺陷就是在晶體中存在空位和填隙原子。點缺陷的破壞是以 原子缺陷(包括空位和填隙原子)為起點來增加晶格缺陷的破壞。晶體中存在的雜質(zhì)原子也是一種點缺陷。 (3) 位錯缺陷和微裂紋,金剛石刀具超精密切削機理及特點,位錯缺陷就是晶格位移,它在晶體中呈連續(xù)的線狀分布,故又稱為線缺陷,即有一列或若干列原子發(fā)生了有規(guī)律的錯排現(xiàn)象。這種破壞是由位錯線的滑移或微裂紋引起晶體內(nèi)的滑移變形而發(fā)生的。 (4) 晶界破壞、空隙和裂紋 晶界破壞、空隙和裂紋是以缺陷面為基礎(chǔ)的晶粒間破壞。 如果應力作用的區(qū)域僅僅局限在上述各種缺陷空間的狹窄范圍內(nèi)則會以加工應力作用區(qū)域相應的破壞方式發(fā)生破壞;如果加工應力作
4、用范圍更廣,則會以更容易破壞的方式發(fā)生破壞。 3) 加工表面的形成與質(zhì)量 (1) 金剛石刀具超精密切削表面的形成,金剛石刀具超精密切削機理及特點,用金剛石刀具進行超精密切削而形成表面時,主要影響因素有幾何因素、塑性變形和加工震動等。 幾何因素主要是指刀具的形狀、幾何角度、刀刃表面粗糙度和進給量等。它主要影響與切削運動方向相垂直的橫向表面粗糙度。 塑性變形不僅影響橫向表面粗糙度,而且影響與切削運動方向相平行的縱向表面粗糙度。 加工中的振動對縱向表面粗糙度也有影響,因此在超精密切削中,振動也是不允許的。 (2) 金剛石刀具超精密切削中切削的形成,金剛石刀具超精密切削機理及特點,金剛石刀具超精密切削
5、所能切除金屬層的厚度標志其加工水平。一般用刀具的切削刃圓弧半徑來表示。 (3) 表層破壞層的應力狀態(tài) 在金剛石刀具超精密切削中,工件表面產(chǎn)生塑性變形,內(nèi)層產(chǎn)生彈性變形。切削后,內(nèi)層彈性恢復,受到表層阻礙,從而使表層產(chǎn)生殘余壓應力;另一方面,由于微擠壓作用,也使得工件表層有殘余壓應力。所以,在切削后,切削層部分都會有較高的應力。 2. 金剛石刀具超精密切削的特點 金剛石刀具具有極高的硬度、耐磨性、高溫強度和高溫硬度,金剛石刀具超精密切削機理及特點, 加工精度高、表面粗糙度低。這是由于:a. 切削刃圓弧半徑可以磨的很小,能夠切除極薄的金屬層;b. 金剛石與被切削的銅、鋁等金屬耐熔附性差,不易形成積屑瘤;c. 金剛石導熱性好,線膨脹系數(shù)小,切削熱引起的加工表面形狀和尺寸變化較小。 加工表面硬化層的硬度和
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年高職第一學年(視覺傳達設(shè)計)品牌視覺設(shè)計基礎(chǔ)測試題及答案
- 2025年高職(炭素工程技術(shù))炭素制品設(shè)計階段測試試題及答案
- 2025年大學藝術(shù)概論(應用解讀)試題及答案
- 2025年中職(美容美體藝術(shù))面部護理技術(shù)階段測試試題及答案
- 2025年大學漢語言文學(文學理論研究)試題及答案
- 2025年高職教師專業(yè)發(fā)展(教學能力提升)試題及答案
- 道路公路施工組織設(shè)計方案
- 2026年玉溪興誠會計服務(wù)有限公司公開招聘玉溪市紅塔區(qū)春和街道綜合應急隊伍備考題庫及1套參考答案詳解
- 會議紀律與秩序維護制度
- 2026年設(shè)計心理學基礎(chǔ)與應用試題含答案
- 人工智能推動金融數(shù)據(jù)治理轉(zhuǎn)型升級研究報告2026
- 2026長治日報社工作人員招聘勞務(wù)派遣人員5人備考題庫含答案
- 期末教師大會上校長精彩講話:師者當備三盆水(洗頭洗手洗腳)
- 2026年濰坊職業(yè)學院單招綜合素質(zhì)筆試備考試題附答案詳解
- 工兵基礎(chǔ)知識課件
- 2026年貴州省交通綜合運輸事務(wù)中心和貴州省鐵路民航事務(wù)中心公開選調(diào)備考題庫及答案詳解參考
- 2025四川雅安市名山區(qū)茗投產(chǎn)業(yè)集團有限公司招聘合同制員工10人參考題庫附答案
- 人工智能應用與實踐 課件 -第5章-智能體開發(fā)與應用
- 2025浙江紹興越城黃酒小鎮(zhèn)旅游開發(fā)有限公司編外人員第二次招聘總筆試歷年典型考點題庫附帶答案詳解2套試卷
- 聘用2025年3D建模合同協(xié)議
- 2025-2026學年西南大學版小學數(shù)學六年級(上冊)期末測試卷附答案(3套)
評論
0/150
提交評論