1、國際注冊培訓(xùn)師資格認(rèn)證培訓(xùn),2013版,直面挑戰(zhàn)：,1、為何好的將領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)不出好的軍官？ 2、為何好的銷售精英訓(xùn)練不出好的銷售員？ 3、為何好的培訓(xùn)帶動不來行為的改變？ 4、為何私下的健談轉(zhuǎn)變不成公眾的能言？ 5、為何出眾的口才完成不了優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)？,培訓(xùn)收益：,1、明確培訓(xùn)師的核心角色，了解合格培訓(xùn)師的基本要求 2、明確培訓(xùn)師的基本技能，掌握培訓(xùn)師的核心技能 3、明確培訓(xùn)課程開發(fā)的流程 4、明確培訓(xùn)師的定位與發(fā)展計劃,課程大綱,第一部分： 培訓(xùn)師的角色及合格培訓(xùn)師的要求 1-1 培訓(xùn)的定義 1-2培訓(xùn)師的角色定位 1-3合格培訓(xùn)師的要求 第二部分：影響培訓(xùn)效果的重要因素 2-1 成人學(xué)習(xí)及培訓(xùn)特

2、點 Learn- Try Apply 循環(huán)提升原理 Why- What How學(xué)習(xí)進(jìn)程 大腦的偏愛與學(xué)習(xí)效率 已有的思維定式 選擇性吸收 VHF學(xué)習(xí)方式 2-2 學(xué)習(xí)環(huán)境的營造 營造高校座位環(huán)境 營造自然硬件環(huán)境 營造和諧人文環(huán)境 營造適合藝術(shù)環(huán)境 第三部分：培訓(xùn)課程的結(jié)構(gòu) 3-1 準(zhǔn)備階段,四個了解 四個到位 四個準(zhǔn)備 3-2 實施階段 開場及歡迎 課程介紹 培訓(xùn)公約 破冰及互相介紹 建立講師的權(quán)威性 課程導(dǎo)入 Why-What-How 課程主體 應(yīng)用及演練 考試及測試 總結(jié)及行動計劃 結(jié)束及培訓(xùn)評估 第四部分： 培訓(xùn)師現(xiàn)場授課的核心能力 克服緊張 儀容要求 語言表達(dá) 非言語表達(dá) 傾聽及回應(yīng)

3、,邏輯思維的能力 與學(xué)員建立和諧關(guān)系的能力 應(yīng)對突發(fā)狀況的能力 整體統(tǒng)籌和時間控制 3分鐘MINI課程訓(xùn)練與反饋 第五部分： 培訓(xùn)現(xiàn)場組織及控場力訓(xùn)練 5-1培訓(xùn)中的有效引導(dǎo)和互動 5-2 互動的深層價值 5-3 互動的誤區(qū)與互動的核心要素 5-4 互動模塊的方式 案例教學(xué) 視頻教學(xué) 游戲教學(xué) 角色演練 5-5 培訓(xùn)進(jìn)行中如何應(yīng)對各種挑戰(zhàn) 第六部分： 培訓(xùn)課程的設(shè)計與開發(fā) 6-1 需求發(fā)現(xiàn)與確認(rèn)階段 培訓(xùn)需求的詢問 培訓(xùn)對象與相關(guān)人員訪談 培訓(xùn)真實需求發(fā)現(xiàn)與確認(rèn) 培訓(xùn)目標(biāo)的設(shè)定,6-2培訓(xùn)課件制作階段 培訓(xùn)主題和培訓(xùn)要點的確認(rèn) 培訓(xùn)實際案例的搜集和整理 培訓(xùn)課件的制作：PPT, 學(xué)員手冊，講師

4、手冊，討論案例，演練案例，測試試卷 培訓(xùn)輔助材料的準(zhǔn)備：視頻的選擇和剪輯，音樂的選擇 培訓(xùn)評估反饋工具 6-3行政后勤準(zhǔn)備階段 培訓(xùn)行政事項確認(rèn)：培訓(xùn)教室，培訓(xùn)場地布置，設(shè)備及工具 培訓(xùn)通知及確認(rèn)參加人員 培訓(xùn)提醒及相關(guān)事項確認(rèn) 6-4 培訓(xùn)實施階段 培訓(xùn)進(jìn)行及調(diào)整 培訓(xùn)評估及反饋 6-5總結(jié)與完善階段 反饋總結(jié)匯總，培訓(xùn)評估報告 課程的完善 針對行動計劃后需追蹤 演練：個人MINI課程設(shè)計與展示 第七部分：培訓(xùn)師成長發(fā)展計劃 7-1 自身SWOT分析及自我剖析 7-2 涉獵行業(yè)及主攻專業(yè)定位 7-3 理想-目標(biāo)-計劃-行動-完善 7-4 客觀對待困難和規(guī)劃發(fā)展過程 7-5 有益培訓(xùn)師成長的8

5、個習(xí)慣,講師介紹 ：,劉老師：高級培訓(xùn)師、加拿大卡爾頓大學(xué)MBA、美國領(lǐng)導(dǎo)力中心認(rèn)證講師、香港培訓(xùn)協(xié)會國際注冊培訓(xùn)師。 擁有15年制造和金融行業(yè)跨國企業(yè)，包括銷售和銷售分支機構(gòu)管理以及培訓(xùn)課程開發(fā)及講授經(jīng)驗；授課方式注重實用、實際、實效，風(fēng)趣幽默，實戰(zhàn)性強，深受企業(yè)的好評。 工作經(jīng)歷及背景： 外資電梯公司機械設(shè)備主管 外資物流設(shè)備公司無錫地區(qū)銷售代表 外資保險公司區(qū)域負(fù)責(zé)人/培訓(xùn)專員 外資銀行培訓(xùn)經(jīng)理,培訓(xùn)及考試資格認(rèn)證注意事項：,培訓(xùn)及考試資格認(rèn)證注意事項： 作業(yè)任務(wù)：1分鐘自我簡介、3分鐘就職演說、個人MINI課程設(shè)計PPT格式的演示文檔（內(nèi)容不限，適合培訓(xùn)演練用） 以上有1個PPT格式的

6、電子版文件，需在開課前三天通過E-Mail發(fā)送至主辦方ITTT項目培訓(xùn)部。 培訓(xùn)費用：3300元/人（含：資料費、午餐費、 茶點費外地學(xué)員代為安排住宿、費用自理） 注冊培訓(xùn)師資格認(rèn)證相關(guān)信息 專業(yè)領(lǐng)域：培訓(xùn)師1、國際注冊助理培訓(xùn)師 2、國際注冊中級培訓(xùn)師 3、國際注冊高級培訓(xùn)師 以下是助理級、中級、高級認(rèn)證的相關(guān)條件說明： 國際注冊助理培訓(xùn)師(培訓(xùn)+考試) 申請條件：具備下列條件之一者，可以參加（助理級）職業(yè)資格認(rèn)證。 1、各職業(yè)學(xué)校、大學(xué)正在就讀的在校生； 2、各應(yīng)屆專/本科畢業(yè)生； 3、?？飘厴I(yè)2年以下/本科畢業(yè)1年以下者； 國際注冊培訓(xùn)師中級(培訓(xùn)+考試) 申請條件：具備下列條件之一者，

7、可以參加（中級）職業(yè)資格認(rèn)證。 1、?？飘厴I(yè)2年以上、本科畢業(yè)1年以上、碩士畢業(yè)； 2、取得“國際注冊助理培訓(xùn)師”職業(yè)資格認(rèn)證證書2年以上者； 國際注冊高級培訓(xùn)師（培訓(xùn)考試論文審批） 申請條件：具備下列條件之一者，可以參加（高級）職業(yè)資格認(rèn)證。 1、?？飘厴I(yè)3年以上、本科畢業(yè)2年以上，碩士畢業(yè)1年以上； 2、直接參加“國際注冊培訓(xùn)師”和“國際注冊高級培訓(xùn)師”的培訓(xùn)考試后，提交相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域的論文并通過者； 3、取得“國際注冊培訓(xùn)師”職業(yè)資格認(rèn)證證書2年以上者； 資格認(rèn)證方式分為：實戰(zhàn)演練考核與理論知識筆試并結(jié)合上課情況及表現(xiàn)記錄等信息共同認(rèn)定 資格認(rèn)證級別：助理級注冊資格證書、中級注冊資格證書、

8、高級注冊資格證書,課程安排,【時間地點】 本課程每月循環(huán)開課，詳情致電135-1093-6819（24小時） 近期課程時間： 2013年01月11-12日深圳 2013年01月16-17日上海 2013年01月18-19日北京 【課程對象】企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師、專（兼）職講師、人力資源專業(yè)人士、拓展培訓(xùn)教練、培訓(xùn)管理者、工程師、 中高層管理者、職業(yè)經(jīng)理人等。 【課程特色】實效第一，價值高、可信賴，島式教學(xué)，互動實戰(zhàn) 【課程價格】3300元/人（不含認(rèn)證費） 主辦機構(gòu)：深圳市華晟企業(yè)管理咨詢有限公司 全國報名：0755-8622 2415（提前報名優(yōu)惠） 項目經(jīng)理：135-1093-6819（24小時）敖先生（官方報名） Q Q 在線：4763 04896（課程在線咨詢）,填寫報名表,2,課程確認(rèn)函,3,參加培訓(xùn)