1、W軟件公司新員工培訓,1,入職培訓業(yè)務培訓崗位培訓,總培訓目錄,2,公司概況組織結構樓層結構職業(yè)禮儀、安全教育,一、入職培訓,3,公司介紹產(chǎn)品及服務規(guī)章制度工作目標,公司概況,4,W軟件公司創(chuàng)立于2000年，是一家致力于企業(yè)商務管理軟件科研開發(fā)商，是中國軟件產(chǎn)業(yè)的杰出代表。 自成立以來，本公司時刻關注著行業(yè)管理軟件市場的需求，以中小企業(yè)管理的規(guī)范化、科學化、現(xiàn)代化為已任，把開發(fā)適合中國國情的行業(yè)管理軟件當做自己的使命，研發(fā)出一系列管理軟件，滿足了不同企業(yè)的需求。,公司介紹,5,1、公司目標：百年企業(yè)，百年品牌2、公司宗旨：創(chuàng)造精品軟件，提供滿意服務，與合作伙伴攜手共贏3、公司核心價值觀：創(chuàng)新變

2、革,6,產(chǎn)品及服務,軟件產(chǎn)品：專門為中小企業(yè)量身打造的專業(yè)進銷存管理軟件，主要用來幫助打理日常生意的，管理物流、資金流，提高公司運營效率，降低內(nèi)部成本。 產(chǎn)品服務：客戶軟件免費升級、試用和咨詢，售后服務,7,產(chǎn)品及服務,8,公司規(guī)章制度,9,公司2015年工作目標：（1）推行目標管理，實現(xiàn)利潤增長（2）開發(fā)新產(chǎn)品，優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品（3）辦公室成本降低，推廣費用增加營業(yè)額 新員工目標：依據(jù)派發(fā)表格填寫,工作目標,10,新員工作目標填寫表格,11,樓層結構,12,職業(yè)禮儀、安全教育,（1）職業(yè)禮儀課程 時間：下午3:004:30 地點：培訓中心 授課人：外聘禮儀專家張老師 （2）安全教育 時間：明天上

3、午9：0010:30 地點：培訓中心集合 授課人：培訓中心講師 授課內(nèi)容：1、參觀公司 2、消防演練,13,組織結構,14,二、業(yè)務培訓,（1）本部門介紹 （入職培訓結束后，到各自部門報到，由部門負責人培訓） 介紹部門結構、部門職責 。 新進人員所在崗位的主要職責、業(yè)務流程及公司對他的期望 。 新進人員所在部門的組織結構、各部門之間的 協(xié)調(diào)與配合,15,二、業(yè)務培訓,（2）相關部門介紹 相關部門人員介紹 。 相關部門主要職責 。 本部門與相關部門聯(lián)系事項。 未來部門之間工作配合要求等,16,二、業(yè)務培訓,（3）所有部門業(yè)務流程,17,三、崗位培訓,（時間：等待部門負責人通知 地點：各自部門崗位

4、） 1、技術開發(fā)人員（計算機編程在線課程操作） 地點：實驗中心,18,三、崗位培訓,1、技術開發(fā)人員業(yè)務流程,19,三、崗位培訓,2、銷售人員,20,21,三、崗位培訓,3、財務人員 （1）差旅費的申請和報銷,22,1,三、崗位培訓,4、人力部門人員,23,三、崗位培訓,4、人力部門人員,24,三、崗位培訓,4、人力部門人員,25,考核內(nèi)容,（1）公司常識培訓考核，含公司領導、樓面平面分布、職能科室分布、公司產(chǎn)品種類等基本常識。（筆試） （2）企業(yè)文化培訓考核（筆試） （3）公司制度培訓考核（筆試） （4）消防安全培訓考核（筆試、實操演練） （5）禮儀及溝通技巧培訓考核（筆試、平時表現(xiàn)） （6）業(yè)務技能培訓考核，主要考核對工作的熟悉程度、產(chǎn)品開發(fā)的創(chuàng)新能力等