1、教師職稱評定工作實施方案 為了加強教師隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮職稱評定的積極作用，激勵廣大教師開拓創(chuàng)新、與時俱進(jìn)、奮發(fā)有為的精神，切實搞好我校教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報評審工作，根據(jù)上級有關(guān)職稱評定的政策以及中心校職稱評審積分辦法，特制定此實施方案。一、指導(dǎo)思想 以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，提高教師隊伍整體素質(zhì)，充分調(diào)動廣大教師的積極性和創(chuàng)造性為目標(biāo)，圍繞市教體局進(jìn)一步深化人事制度改革的總體要求，繼續(xù)規(guī)范操作程序，創(chuàng)新評價機制，強化政策導(dǎo)向，突出實績與能力，完善評審標(biāo)準(zhǔn)，不斷提高我校教師隊伍整體素質(zhì)。二、組織領(lǐng)導(dǎo) 為切實加強職稱評定工作，成立學(xué)校職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組。 組

2、 長： 副組長： 成 員：三、申報評審原則 堅持公正、公平、公開，德才兼?zhèn)?，注重實績，不論資排輩，從嚴(yán)把關(guān)的原則。四、實施程序 1、制定方案，通過方案。學(xué)校在職評之前，依據(jù)職稱評定實施方案，方案在教代會通過。 2、宣傳發(fā)動，個人申報。學(xué)校要廣泛宣傳，對符合任職條件的教師進(jìn)行摸底，由教師個人向?qū)W?？荚u小組申報，并交驗有關(guān)材料，填寫報名表。 3、復(fù)查排序，張榜公布?？荚u小組通過綜合考評后初步確定參評對象，進(jìn)行排序，并張榜公布，聽取各方意見。 4、嚴(yán)肅紀(jì)律，落實責(zé)任。學(xué)?？荚u小組要把職稱評定工作作為一項民心工程抓緊抓好，對在職評過程中弄虛作假的個人，將追究其責(zé)任。五、時間安排 1、 月 日前會議通過

3、實施方案。 2、 月 日前公示晉級人員的任職資格及業(yè)績條件，并對申報晉級人員進(jìn)行模擬積分，并公示一周，無異議后，學(xué)校職稱領(lǐng)導(dǎo)小組寫出業(yè)績條件真實性的證明材料。 3、 月 日前，我校將統(tǒng)一上報晉級材料，期中包括教職工個人申請職稱評定積分明細(xì)表，細(xì)表中由職稱組長簽字加蓋學(xué)校公章，以顯示其真實性。學(xué)校對晉級人員業(yè)績條件真實性的責(zé)任保證。申報人員的各種證書、證件。 六、積分辦法 （一）業(yè)績成果（80分） 1、優(yōu)質(zhì)課、觀摩課、示范課 國家級省級10分，市級7分，縣級5分。 2、論文（本學(xué)科教育教學(xué)研究論文） 國家級省級10分，市級7分，縣級5分。 3、輔導(dǎo)獎 國家級省級10分，市級7分，縣級5分。 4、

4、班主任 國家級省級10分，市級7分，縣級5分。 5、優(yōu)秀教師、先進(jìn)教育工作者、教育教學(xué)工作受縣級以上教育行政部門表彰 國家級省級10分，市級7分，縣級5分。 以上五條每條只積分兩個獲獎證書的分，其余證件，無論哪方面的，也無論哪一級別的均按1分積。業(yè)績條件積分最多不超過80分。 （二）教育教學(xué)水平能力 1、工作態(tài)度（10分），參考三年。 優(yōu)10分、良8分、中6分、差2分 2、常規(guī)教學(xué)（40分），參考三年。 備課、講課、作業(yè)批改、聽課評課各10分，依據(jù)學(xué)校常規(guī)教學(xué)積分辦法按比例獲得此項積分。 （三）教學(xué)成績（100分） 近三年的教學(xué)成績參加積分，每個學(xué)科按參評班級數(shù)平均分成五個層次，第一層記100

5、分，第二層記80分，第三層記60分，第四層記40分，第五層記20分，所有層次的平均分為最終得分。七、評聘條件 （一）師德 積極貫徹黨和國家的教育方針，熱愛教育事業(yè)，熱愛學(xué)生，尊重學(xué)生，師生關(guān)系健康、良好；為人師表，道德高尚，嚴(yán)于律己，有團(tuán)隊合作精神；認(rèn)真、負(fù)責(zé)地完成教育教學(xué)工作，并具有進(jìn)取精神。 中小學(xué)教師職務(wù)評聘工作實行師德一票否決制。 當(dāng)年學(xué)?？己瞬缓细裾?，次年不能晉升和聘任相應(yīng)的職務(wù)。 （二）任職資歷 1、全日制應(yīng)屆本科畢業(yè)生從事教師工作滿三年，可直接認(rèn)定中學(xué)一級教師。 2、申報中學(xué)一級（小學(xué)高級）教師職務(wù)應(yīng)當(dāng)有中學(xué)二級（小學(xué)一級）職務(wù)任職累計滿四年的經(jīng)歷。 3、申報中學(xué)高級教師需有中學(xué)一級職務(wù)任職累計滿五年的經(jīng)歷。 （三）班主任年限 申報中級教師職務(wù)的人員應(yīng)擔(dān)任四年及以上班主任工作。音樂、體育、美術(shù)、計算機班主任工作經(jīng)歷不作要求。（四）考勤近三年考勤需在二分之一以前 （四）計算機 申報中級職務(wù)人員應(yīng)完成教師繼續(xù)教育規(guī)定的計算機能力考核。八、幾項規(guī)定，有下列情況之一者不準(zhǔn)申報 1、