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1、創(chuàng)新事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理模式的對(duì)策【摘要】目前我國(guó)事業(yè)單位對(duì)國(guó)有資產(chǎn)的管理還存在很多問題,管理模式還存在嚴(yán)重的缺陷,導(dǎo)致每年我國(guó)國(guó)有資產(chǎn)大量的流失,在一定程度上影響著我國(guó)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)。找出事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理中存在的問題并分析成因,探索并創(chuàng)新事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理模式對(duì)策,對(duì)我國(guó)事業(yè)單位的建設(shè)以及經(jīng)濟(jì)的發(fā)展有著重要意義?!娟P(guān)鍵詞】事業(yè)單位;國(guó)有資產(chǎn);管理模式;問題對(duì)策一、引言為了更好地管理事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn),我國(guó)于2006年出臺(tái)了事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理暫行辦法,其實(shí)施至今已近十年之久,在一定程度上加強(qiáng)了對(duì)事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)的管理。據(jù)相關(guān)部門統(tǒng)計(jì),截止今年年初,我國(guó)行政事業(yè)單位資產(chǎn)總額已達(dá)16萬億元之多,
2、其凈資產(chǎn)約占全部國(guó)有凈資產(chǎn)總額的三分之一,據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),事業(yè)單位每年的國(guó)有資產(chǎn)流失約占其15%左右,嚴(yán)重地影響著我國(guó)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)。必須找出事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理中的問題及其成因,從而找出相應(yīng)的對(duì)策,創(chuàng)新管理模式,建立完整合理有效的國(guó)有資產(chǎn)管理體系。二、事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理存在問題及成因分析(一)資產(chǎn)管理規(guī)章制度問題事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理的規(guī)章制度問題主要表現(xiàn)在三方面。第一,相應(yīng)的法律法規(guī)不完善,現(xiàn)行的有關(guān)事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理的法律法規(guī)除了上述的事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理暫行辦法之外,沒有相應(yīng)的其他的法規(guī)。這使得許多事業(yè)單位尋找該法規(guī)中的漏洞,千方百計(jì)將國(guó)有資產(chǎn)通過某種手段據(jù)為幾有,或者過多地購(gòu)買辦公設(shè)備等
3、。第二,監(jiān)督制度的不完善,事業(yè)單位本就行使的是監(jiān)督管理的權(quán)利,當(dāng)?shù)氐钠髽I(yè)及其他很多機(jī)構(gòu)很難發(fā)揮其對(duì)事業(yè)單位的監(jiān)督管理作用,對(duì)事業(yè)單位的監(jiān)督一般都有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門進(jìn)行監(jiān)督,有的地區(qū),尤其是西北部偏遠(yuǎn)山區(qū),部門之間離得很遠(yuǎn),領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督管理制度很難得以充分發(fā)揮。監(jiān)督制度的缺乏,導(dǎo)致許多事業(yè)單位虛報(bào)謊報(bào)國(guó)有資產(chǎn)的利用情況,而得不到核實(shí)。第三,獎(jiǎng)懲制度的缺乏。事業(yè)單位中在國(guó)有資產(chǎn)的管理中沒有建立相應(yīng)的獎(jiǎng)懲體制,使得事業(yè)單位人員在國(guó)有資產(chǎn)使用和管理時(shí)候不重視,認(rèn)為反正所使用的都是國(guó)家的資源,導(dǎo)致資源的使用浪費(fèi)現(xiàn)象普遍,降低了國(guó)有固定資產(chǎn)的使用率。(二)資產(chǎn)管理流程中問題資產(chǎn)管理過程中的問題影響著國(guó)有資產(chǎn)的消耗
4、配置。首先,許多事業(yè)單位沒有對(duì)單位要購(gòu)買的固定資產(chǎn)和要使用的資金進(jìn)行預(yù)算,大多數(shù)事業(yè)單位都是走一步看一步,對(duì)單位里面各部門呈遞的申請(qǐng)報(bào)告不經(jīng)過審核就批準(zhǔn),使得國(guó)有資產(chǎn)的使用沒有計(jì)劃,一方面導(dǎo)致管理的混亂,另外也導(dǎo)致了大量的國(guó)有資產(chǎn)閑置浪費(fèi)。其次,在對(duì)國(guó)有資產(chǎn)的使用過程中,事業(yè)單位對(duì)資產(chǎn)的利用情況不及時(shí)的統(tǒng)計(jì),往往只是在該資產(chǎn)準(zhǔn)備報(bào)廢時(shí)加以登記即可,忽略其使用過程和報(bào)廢原因,使得國(guó)有資產(chǎn)的使用不按照規(guī)定進(jìn)行,縮短了使用壽命,在一定程度上加大了事業(yè)單位的開支。最后,事業(yè)單位沒有對(duì)資產(chǎn)管理情況進(jìn)行相應(yīng)的總結(jié)分析。這樣導(dǎo)致國(guó)有資產(chǎn)管理中存在的問題得不到反饋,事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)人員就不能及時(shí)合理地采取正確的
5、方法對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行管理,反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)的數(shù)據(jù)就沒有什么實(shí)際意義,這樣就使得事業(yè)單位資產(chǎn)管理名不副實(shí),制約著事業(yè)單位職能的發(fā)揮。(三)資產(chǎn)管理方法的問題事業(yè)單位中資產(chǎn)管理是由財(cái)務(wù)部門承擔(dān)的,而財(cái)務(wù)部門主要就是根據(jù)各部門提交的申請(qǐng)進(jìn)行資金撥發(fā),對(duì)購(gòu)買后的固定資產(chǎn)及其他無形的資產(chǎn)沒有進(jìn)行登記管理,現(xiàn)在的事業(yè)單位除了領(lǐng)導(dǎo)管理之外就沒有其他更好的資產(chǎn)管理方法。在信息化時(shí)代,有的事業(yè)單位雖然配備了相應(yīng)的電腦,但并沒有建立起合理的完整的信息化資產(chǎn)管理平臺(tái),仍然使用傳統(tǒng)的表格記錄存檔等方式,不僅使得資產(chǎn)管理過程中信息得不到及時(shí)整合和利用還會(huì)導(dǎo)致資產(chǎn)管理工作進(jìn)度的緩慢和流于形式。資產(chǎn)管理方式會(huì)導(dǎo)致資產(chǎn)信息的流失
6、,在最后進(jìn)行一些固定資產(chǎn)處理時(shí)候沒有購(gòu)買依據(jù)就草率的處理,另外還使得一些無形資產(chǎn)在不經(jīng)意中流失。(四)資產(chǎn)管理的觀念問題改革開放以來,我國(guó)各行業(yè)都在處于飛速發(fā)展的階段,與此同時(shí)我國(guó)的事業(yè)單位數(shù)量也不斷增多,國(guó)家給各事業(yè)單位配備的公共設(shè)施也相應(yīng)增加。近年來事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理不善、瓜分占用國(guó)有資產(chǎn)、事業(yè)單位出租國(guó)有資產(chǎn)從而獲取暴利的案件層出不窮,影響著經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時(shí)也影響了社會(huì)的穩(wěn)定。究其原因,在很大程度上是觀念欠缺所造成的。事業(yè)單位賴以生存、發(fā)展,行使職責(zé)的資產(chǎn)都是國(guó)有資產(chǎn),而管理者、使用者與所有者的缺位,往往是導(dǎo)致資產(chǎn)管理松懈的根本原因。三、創(chuàng)新事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理模式的對(duì)策探討(一)完善資
7、產(chǎn)管理規(guī)章制度規(guī)章制度是一個(gè)機(jī)構(gòu)工作進(jìn)行的參考依據(jù),所以要想創(chuàng)新事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理模式,制定完善的合理的規(guī)章制度就尤為重要。一方面,國(guó)家財(cái)政部要根據(jù)我國(guó)現(xiàn)有事業(yè)單位發(fā)展的具體情況修訂現(xiàn)有的有關(guān)資產(chǎn)管理的法律法規(guī),提高法律法規(guī)中的條例的實(shí)用性以及合理性,使其能更好地用于各事業(yè)單位中。另外,各事業(yè)單位也要在現(xiàn)有的法律基礎(chǔ)上制定屬于事業(yè)單位內(nèi)部的資產(chǎn)管理規(guī)章制度,將資產(chǎn)管理的每一個(gè)具體步驟編入規(guī)章制度中,使得事業(yè)單位的各部門的工作人員在進(jìn)行相應(yīng)工作時(shí)候有例可尋。另一方面,事業(yè)單位要加強(qiáng)其監(jiān)督制度,財(cái)務(wù)部門要成立監(jiān)督小組對(duì)各部門資產(chǎn)進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并對(duì)其使用中問題進(jìn)行及時(shí)審核;還要加強(qiáng)獎(jiǎng)懲制度的完善,對(duì)于
8、在資產(chǎn)管理中做得好的部門要加以獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)于濫用資產(chǎn),謊報(bào)資產(chǎn)使用情況的部門要嚴(yán)肅處理,并進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。(二)嚴(yán)格把控國(guó)有資產(chǎn)管理流程中各個(gè)環(huán)節(jié)首先,事業(yè)單位要建立合理的資產(chǎn)購(gòu)買預(yù)算體系,引進(jìn)相關(guān)的人才,在每年年初根據(jù)各部門職能,人員等對(duì)該部門的資產(chǎn)利用情況進(jìn)行合理地預(yù)算,并將預(yù)算結(jié)果告知各部門,在此后對(duì)各部門的資金撥款中嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行。其次,各部門領(lǐng)導(dǎo)人員除了督促其下屬履行該部門職能之外,還應(yīng)該督促其注意公共資產(chǎn)的使用??梢詫?shí)行公共資產(chǎn)責(zé)任制,將相應(yīng)的公共資產(chǎn)劃分到各部門或部門中的人員名下實(shí)行監(jiān)督管理,如果出現(xiàn)問題就找相應(yīng)的人員或部門,這樣可以提高資產(chǎn)的使用期限,確保公有資產(chǎn)不被故意損害。最后
9、,事業(yè)單位要進(jìn)行季度資產(chǎn)管理工作終結(jié),對(duì)該季度中有關(guān)資產(chǎn)使用情況與預(yù)算進(jìn)行對(duì)比分析,找出存在的不足之處,并向領(lǐng)導(dǎo)層進(jìn)行反應(yīng),對(duì)資產(chǎn)管理中出現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行解決,尤其是要注意大型固定資產(chǎn)進(jìn)行報(bào)廢時(shí)候的流程一定要嚴(yán)格按照規(guī)章制度進(jìn)行。(三)創(chuàng)新國(guó)有資產(chǎn)管理方法創(chuàng)新國(guó)有資產(chǎn)管理方法是創(chuàng)新事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理的保障。在信息化的時(shí)代,要采用信息化手段。事業(yè)單位應(yīng)該成立資產(chǎn)管理信息化小組,建立起屬于事業(yè)單位內(nèi)部的資產(chǎn)信息交流平臺(tái),各部門的相關(guān)工作人員授權(quán)進(jìn)入,并且定時(shí)地將該部門需要預(yù)支的金額、相應(yīng)資產(chǎn)使用情況、資產(chǎn)預(yù)報(bào)廢等的資料通過該平臺(tái)提交給資產(chǎn)管理部門,資產(chǎn)管理部門在派相應(yīng)的人員進(jìn)行調(diào)查復(fù)核之后將資料
10、轉(zhuǎn)給財(cái)務(wù)部門進(jìn)行相應(yīng)的資金調(diào)撥。使得事業(yè)單位資產(chǎn)管理信息化制度更加的完善。另外,由于對(duì)各項(xiàng)固定資產(chǎn)購(gòu)買時(shí)市場(chǎng)價(jià)格的把握不準(zhǔn),在各部門進(jìn)行資產(chǎn)購(gòu)置時(shí)資產(chǎn)部門可以派出工作人員進(jìn)行監(jiān)督,保證資金的利用的合理性和真實(shí)性。(四)樹立事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理理念要從根本上改變事業(yè)單位的資產(chǎn)管理模式,就要在事業(yè)單位內(nèi)部樹立起國(guó)有資產(chǎn)管理理念。第一,要加強(qiáng)對(duì)各部門領(lǐng)導(dǎo)者的培訓(xùn),定期的對(duì)事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)人進(jìn)行有關(guān)國(guó)有資產(chǎn)管理的學(xué)習(xí)培訓(xùn),并列舉出在國(guó)有資產(chǎn)管理中出現(xiàn)問題的事業(yè)單位和其處理辦法,讓個(gè)領(lǐng)導(dǎo)人員意識(shí)到資產(chǎn)管理的重要性。第二,加強(qiáng)事業(yè)單位內(nèi)部資產(chǎn)管理的宣傳,通過張貼海報(bào),開展有關(guān)資產(chǎn)管理的知識(shí)競(jìng)答等一系列活動(dòng),使得資產(chǎn)管理的理念在事業(yè)單位內(nèi)部樹立起來。第三,要加強(qiáng)對(duì)相關(guān)資產(chǎn)管理人員的文化素質(zhì)和專業(yè)技能的培訓(xùn),使其在資產(chǎn)管理中發(fā)揮出應(yīng)有的作用。四、結(jié)語資產(chǎn)管理是現(xiàn)在我國(guó)事業(yè)單位面臨的主要問題。十八大提出,加快經(jīng)濟(jì)體制改革,就要加快轉(zhuǎn)變政府職能,而事業(yè)單位中資產(chǎn)的合理配置與管理是政府職能得以充分發(fā)揮的前提和保障。所以,事業(yè)單位應(yīng)該根據(jù)自身情況創(chuàng)新國(guó)有資產(chǎn)
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