1、教職工行為規(guī)范1、熱愛、尊重、理解幼兒，態(tài)度親切、溫和關(guān)系平等、和諧、寬松。2、儀表端莊自然、服飾大方、整潔，上班時不濃妝、不穿坦胸露肩的服裝, 不穿拖鞋。3、舉止文明，行、走、站、立、座姿端莊，處處為幼兒做表率。4、語言文雅、規(guī)范、說話輕聲和氣、話不俗、語不高。5、待人熱情有禮貌，主動向客人問好，及時向家長匯報幼兒身心發(fā)展?fàn)顩r, 虛心聽取家長意見和建議。6、同事之間相互配合、相互尊重，人際關(guān)系和諧，使幼兒受到潛移默化的 影響。7、遵守園內(nèi)各項規(guī)章制度，不遲到不早退、不干私活、不隨意上班聊天、 不使用兒童用品。8、愛護(hù)財物、講究衛(wèi)生，保護(hù)園內(nèi)各項設(shè)施、玩具器械、不隨意采摘花朵、 不亂扔紙屑、節(jié)

2、水節(jié)電、節(jié)糧。9、廉潔節(jié)律、公私分明、不將公物歸為己有。10、注意安全、防火防盜、維護(hù)公德、遵紀(jì)守法。幼兒行為規(guī)范1、熱愛祖國、尊敬國旗，升國旗時立正，行注目禮。2、愛父母、愛老師，尊敬長輩，關(guān)心他人，愿意幫助他人做力所能及的事。3、喜歡幼兒園，愛小朋友，遵守集體規(guī)則，與同伴友好相處，樂于幫助 有困難的同伴。4、愛學(xué)習(xí)、樂探究、好提問、肯動腦、喜動手，積極參加各種活動。5、禮貌待人，能主動問候別人，會使用禮貌用語，能注意傾聽別人講話， 在公共場所不大聲喧嘩。6、講衛(wèi)生，愛清潔，勤洗澡，勤理發(fā)，勤剪指甲，勤換衣服。不吮手指， 不挖鼻孔，飯前便后要洗手，會正確使用餐巾、毛巾和手帕。7、愛勞動，自己

3、的事情自己做，做事有始有終。8、愛護(hù)公物，不攀摘花草樹木，不亂涂亂畫，不損壞公共設(shè)施，物品用后 會放回原處，愛護(hù)公共設(shè)施。9、愛惜糧食，不挑食，不剩飯菜;愛惜衣物，不挑穿，學(xué)會保管整理自己的 物品。10、誠實、勇敢、不說謊，敢于表達(dá)自己的想法，不怕困難，遇到小問題會 想辦法解決。幼兒園生活作息制度1、幼兒一日生活制度合理。根據(jù)四季變化調(diào)整。2、根據(jù)一日生活作息時間和體育鍛煉項目，安排晨間、午間活動和早操、 課間操。3、根據(jù)季節(jié)特點，創(chuàng)造條件充分利用陽光、空氣等自然條件，有計劃地安 排幼兒肌體的鍛煉（春秋季組織幼兒參觀、遠(yuǎn)足、春游、放風(fēng)箏等）。4、安排一日生活制度和組織幼兒活動時注意對體弱、病兒

4、的照顧。家園聯(lián)系制度1、定期召開家長會,每學(xué)期兩次，向家長回報幼兒園各項工作，聽取家長意 見，不斷改進(jìn)工作。2、充分發(fā)揮宣傳欄和班內(nèi)“家長園地”的作用，設(shè)立“家長須知”、“家 長意見箱”等，收集家長意見或建議。3、每學(xué)期至少舉辦一次家長開放日活動，邀請家長參加，讓家長了解幼兒 在園情況。4、定期向家長進(jìn)行各類調(diào)查，收集反饋信息，征求家長對幼兒園各項工作 的意見，發(fā)揮家長的監(jiān)督作用。5、教師不定期對本班幼兒進(jìn)行家訪，了解幼兒在家情況。教職一匚辦公制度一、教職工應(yīng)自覺遵守辦公紀(jì)律按時上下班，中途不離崗，有事辦理請假手 續(xù)，并記入考勤登記薄，備案。二、應(yīng)保持辦公室安靜，不談?wù)撔〉老?，不談?wù)摬焕诠?/p>

5、作的話，不準(zhǔn)高 聲喧嘩，不準(zhǔn)在辦公室會客，工作時間不準(zhǔn)隨便串辦公室。三、在辦公室討論問題，或與幼兒家長交談時，談話聲音要小，以免影響他 人工作。四、要認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，做到精益求精。要正確處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，不看 與教學(xué)無關(guān)的書籍、不做與工作無關(guān)的事。五、工作時間不準(zhǔn)打瞌睡、嚴(yán)禁打撲克、下棋、打麻將等行為。六、辦公室內(nèi)應(yīng)輪流值日，按時開關(guān)門、窗、燈、電扇，保持墻壁、桌面、 地面、門窗整潔衛(wèi)生，不干私活。七、堅守崗位，認(rèn)真工作。不敷衍了事，不擅離職守，相互關(guān)心，相互監(jiān)督。八、圖書室、檔案室、保健室等專職人員要樹立為教學(xué)服務(wù)的思想，忠于職 守，勇于負(fù)責(zé)，保管、使用好各種儀器設(shè)備、器械、資料，服務(wù)態(tài)度

6、好。九、未經(jīng)有關(guān)負(fù)責(zé)人許可，不準(zhǔn)隨意拿用辦公室公用物品。十、總務(wù)后勤人員要認(rèn)真完成各自分工任務(wù)，管理好幼兒園的財務(wù)、財產(chǎn)， 服務(wù)于教學(xué)，做到服務(wù)育人。一、教職工管理制度辦公室規(guī)范制度1、在日常的工作中，為提高教育教學(xué)效果，教師們可在辦公室內(nèi)開展研討 活動，將工作做到位。2、辦公室應(yīng)保持安靜，不應(yīng)干擾和影響他人辦公，注意教師的形象。3、辦公室要保持整潔，保持地面無紙屑雜物、辦公物品安放整齊，室內(nèi)無 積灰、墻面無蛛網(wǎng)浮灰，及時關(guān)燈、關(guān)電腦、關(guān)空調(diào)，注意安全。4、根據(jù)教育教學(xué)工作需要，做到文明上網(wǎng)，養(yǎng)成健康的生活方式和良好的 溝通習(xí)慣。教職工請假制度1、病假:教職工因病無法堅持正常工作，申請病假。請

7、假期限根據(jù)實際病情 而定。凡請病假者，必須附上病歷卡及二級中等以上醫(yī)院醫(yī)生診斷證明。經(jīng)醫(yī)生 診斷可堅持正常工作而不上班者，視為主動離職。2、事假:教職工有私事應(yīng)盡量安排在公休日，若確有急事需請假應(yīng)事先提出o 教職工請事假須經(jīng)園長批準(zhǔn)。3、公假:教職工根據(jù)上級或有關(guān)部門通知或本單位指派外出參加有關(guān)會議、 學(xué)術(shù)講座（交流）、理論學(xué)習(xí)或業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及出國出境學(xué)習(xí)考察等公務(wù)活動，可憑 文件或通知請公假。4、婚假、產(chǎn)假、探親假、喪假:按照教育局學(xué)校工作人員假期規(guī)定要求執(zhí)行。教師護(hù)導(dǎo)制度1、幼兒園的早晚護(hù)導(dǎo)由班主任輪流擔(dān)任。2、護(hù)導(dǎo)老師早晨7:15分到園，下午推遲到所有參加晚護(hù)導(dǎo)的幼兒全部離園。3、護(hù)導(dǎo)老師

8、要堅守崗位，管理好參加護(hù)導(dǎo)的每個幼兒，直至班主任或家長 將幼兒接走。（晚護(hù)導(dǎo)的老師要與班主任及家長做好書面交接記錄）4、護(hù)導(dǎo)老師要處理好偶發(fā)事故。如有較大的偶發(fā)事故，不能處理的要及時 與領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系。教職工考核制度為了準(zhǔn)確評價本園教職工的工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)水平和崗位績效，公正體現(xiàn)教職 工在工作中的貢獻(xiàn)和價值，并為教職工的續(xù)聘、晉升、增資、獎懲提供依據(jù)，根 據(jù)本園的實際情況，特制定本制度。（一）月考核1、考核范圍:全體員工（園長、實習(xí)人員除外）2、考核內(nèi)容:員工當(dāng)月工作績效3、考核程序：1）每月底由員工根據(jù)考評表對自己當(dāng)月表現(xiàn)進(jìn)行自評；2）由副園長、教研組長、后勤組長根據(jù)員工當(dāng)月表現(xiàn)給予評分；3）由園長

9、、副園長進(jìn)行綜合評定，給予當(dāng)月最后考評分。4、扣分:1）未完成當(dāng)月考核目標(biāo)；2）當(dāng)月出現(xiàn)事故；3）日常工作檢查中不合格。（二）學(xué)期考核1、考核范圍：我園全體在編和非編的教職工（園長、實習(xí)人員均不在考核范圍）。2、考核內(nèi)容：1）政治思想和職業(yè)道德2）工作態(tài)度和勞動紀(jì)律3）工作能力和工作成效3、考核程序：1）成立考核小組2）根據(jù)考核內(nèi)容，組織園內(nèi)教師、后勤人員考核，總結(jié)交流一學(xué)期來的個人 工作情況，同時前后勤分管領(lǐng)導(dǎo)列出教職工本學(xué)期的出勤、獲獎、扣分等情況。3）前后勤分管領(lǐng)導(dǎo)將園內(nèi)考核情況和考核成績匯總后交由考核小組討論。4）考核小組匯總討論后，列出考核成績。5）公示考核成績。二、民主管理制度幼兒

10、園核心小組會議制度1、核心小組的成員由園長、副園長、工會主席、教研組長、人事、財務(wù)、 保健組成。2、核心小組會議要對幼兒園的幼兒園發(fā)展規(guī)劃、發(fā)展目標(biāo)和重要事宜進(jìn)行 研究討論和決議。3、核心小組會議由園長主持，按園長提出的議題逐個討論決議。4、核心小組會議通過的各項決策由相關(guān)人員負(fù)責(zé)落實。一、園長職責(zé)1、園長接受校長聘任，是校長領(lǐng)導(dǎo)下的園長負(fù)責(zé)制，負(fù)責(zé)幼兒園的全面管 理，主持全園工作。2、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針和國家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策，全面貫徹幼 兒園工作條例和幼兒園工作規(guī)程。3、主持制定全園工作計劃和各項規(guī)章制度，確立分級管理目標(biāo)，建立結(jié)構(gòu) 合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開園

11、務(wù)會，深入第一線檢查 各項工作實施情況。4、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對保教工作人員 進(jìn)行考核并作出正確評估。5、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況，并根據(jù)實際情況及時 調(diào)整，盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮黨團(tuán)組織、工會及教代會的作用，發(fā)揚 民主，尊重人格，加強(qiáng)“愛心、和諧、團(tuán)結(jié)、向上”的園風(fēng)建設(shè)。6、全面掌握教職員工的思想動態(tài)，開展經(jīng)常性的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高修 養(yǎng)。關(guān)心教職工的生活，改善生存環(huán)境，維護(hù)合法權(quán)益，增強(qiáng)向心力，提高凝聚 力。7、定期召開家長會，展示教育成果，宣傳家教方法，聽取家長意見，提高 辦園質(zhì)量。8、及時了解國內(nèi)外幼兒教育動態(tài)，研究幼兒教育新成

12、果，關(guān)注幼兒教育發(fā) 展的新動向。二、園長助理職責(zé)1、協(xié)助園長實施各種規(guī)章制度，建立正常的工作秩序定期對教職工的工作 進(jìn)行檢查、指導(dǎo)、考核和評估。2、協(xié)助園長貫徹幼兒園雙任務(wù)，端正辦園方向，明確培養(yǎng)目標(biāo)面向全體幼 兒，全面提高幼兒素質(zhì)。重點抓好幼兒教養(yǎng)、安全、衛(wèi)生保健，性格習(xí)慣的培養(yǎng), 加強(qiáng)對雙語的科學(xué)研究，不斷提高保教質(zhì)量。3、負(fù)責(zé)幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點，熟悉幼兒 園各年齡段教學(xué)內(nèi)容及要求，定期檢查教師月計劃、周計戈IJ、備課本、教育筆記 及個案紀(jì)錄，定期測查幼兒教學(xué)效果，并做好紀(jì)錄。4、負(fù)責(zé)組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高教師的業(yè)務(wù)能力。指導(dǎo)教師進(jìn)行幼教改革 與科研工作。5、

13、協(xié)助園長搞好職工隊伍建設(shè)，做好職工政治思想工作，關(guān)心群眾生活， 傾聽群眾意見，支持群眾開展各種有益的文體活動。6、協(xié)助園長制定和審各班板學(xué)期工作計劃，堅持入班聽課7、負(fù)責(zé)整理教師業(yè)務(wù)檔案和教育資料，指導(dǎo)保教人員及時添置玩具、資料、 教具。8、組織保教人員外出參觀學(xué)習(xí)，組織幼兒園內(nèi)的各項活動。三、教研組長職責(zé)1、在園長領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行園務(wù)工作計戈上2、制定本教研組的教研計劃，指導(dǎo)教師備課。認(rèn)真審閱批改教案。3、配合園辦開展教學(xué)科研活動，開展園內(nèi)教育活動和專題研究，及時總 結(jié)推廣交流經(jīng)驗，互幫互促，幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。4、堅持入班聽課，每周不少于三節(jié)。四、班主任工作職責(zé)1、嚴(yán)格遵守學(xué)校教

14、師行為規(guī)范10條和各項規(guī)章制度。2、全面負(fù)責(zé)本班教育和保育工作，根據(jù)幼兒園工作規(guī)程提出的要求， 結(jié)合本班實際，制定教育工作計劃（包括觀察、分析、記錄幼兒發(fā)展情況），并認(rèn) 真執(zhí)行。3、對幼兒態(tài)度要和藹和親，做到耐心、關(guān)心、細(xì)心、熱心，與本班教師、 保育員團(tuán)結(jié)協(xié)作，搞好所在班級教育、衛(wèi)生、保健及生活護(hù)理等工作。4、認(rèn)真執(zhí)行幼兒的作息制度，認(rèn)真安排好幼兒一日生活內(nèi)容，做到動靜交 替，手腦并用，確保幼兒身心健康成長。5、主持召開每周班務(wù)會議，共同確定下周工作重點，與副班主任和保育員 共同搞好班內(nèi)的工作。6、堅持下面教育原則，尊重幼兒，積極啟發(fā)誘導(dǎo)，嚴(yán)禁體罰和變相體罰。7、努力鉆研業(yè)務(wù)，積極參加教研活動

15、及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。積極創(chuàng)編教材，制作教 具，不斷提高自身素質(zhì)及水平。8、堅持做好交接班工作，一般情況口頭交接，重大情況要作書面交接。家 長特殊要求、患兒藥品、物品要登記交接。9、做好家長工作，向家長宣傳正確的教養(yǎng)方法，每周向家長公布本周及下 周的教育內(nèi)容，以便家長心中有數(shù)，積極配合。10、認(rèn)真填寫“家園聯(lián)系手冊”，經(jīng)常與家長保持聯(lián)系，及時交換意見。11、認(rèn)真做好教研活動記錄和每周教育小結(jié)，每學(xué)期寫出質(zhì)量較高的教育工 作總結(jié)或論文一至兩篇。12、堅持英語學(xué)習(xí)，堅持用英語組織教學(xué)。五、副班主任教師職責(zé)1、嚴(yán)格遵守學(xué)校教師行為規(guī)范10條和各項規(guī)章制度。2、全面負(fù)責(zé)本班教育工作，結(jié)合本班實際與正班主任教師共

16、同訂好教育工 作計劃（包括學(xué)期、月、周、日計劃）。3、認(rèn)真執(zhí)行作息制度，堅持戶外活動和體育鍛煉及自由活動、晚間活動， 做到動靜交替。貫徹保教結(jié)合的原則，悉心照顧好幼兒的進(jìn)餐、睡眠、日常生活。 注意幼兒身心冷暖，及時增減衣服，注意培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣，使幼兒 身心愉快，情緒穩(wěn)定。4、對幼兒態(tài)度要和藹可親，細(xì)心觀察幼兒，有計劃有目的的地選擇教育內(nèi) 容，運用多種教育形式，促進(jìn)幼兒在不同水平上獲得發(fā)展。5、努力鉆研業(yè)務(wù)，積極參加教研科研活動及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，認(rèn)真開展各類游戲 活動，制作教玩具并創(chuàng)設(shè)教育環(huán)境。認(rèn)真學(xué)好每周教育小結(jié)。一學(xué)期寫出一至兩 篇質(zhì)量較高的經(jīng)驗總結(jié)或論文。6、做好家長工作，認(rèn)真填寫“

17、家園聯(lián)系手冊”。發(fā)現(xiàn)幼兒問題要及時與正 班主任教師、保育員配合，及時通知家長，取得家長的配合教育。7、注意幼兒安全，加強(qiáng)幼兒自我保護(hù)意識教育。做好交接工作，填寫交接 班記錄。8、堅持英語學(xué)習(xí)，堅持用英語組織教學(xué)。六、英語教師職責(zé)1、嚴(yán)格遵守學(xué)校教師行為規(guī)范10條和各項規(guī)章制度。認(rèn)真貫徹幼教兩 種法規(guī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)幼兒理論，掌握幼兒心理和生理的特點；2、全面負(fù)責(zé)幼兒園英語教學(xué)，英語環(huán)境的創(chuàng)設(shè)以及幼教的英語培訓(xùn)工作。 認(rèn)真制定計劃，做好效果分析記錄。熱愛孩子，態(tài)度和藹，堅持正面教育，堅持使用英語組織各項活動。3、與本班教師，保育員團(tuán)結(jié)協(xié)作做好班級各項工作（輪值工作、接送工作、 家長工作等等）。4、努力

18、鉆研業(yè)務(wù)，積極參加教研活動及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每周寫一篇教學(xué)小結(jié)， 每月寫一篇教育筆記，一學(xué)期寫出一至兩篇質(zhì)量較高的經(jīng)驗總結(jié)或論文。5、協(xié)調(diào)幼兒團(tuán)與外籍教師關(guān)系。每周共同備課一次。七、專業(yè)教師1、嚴(yán)格遵守學(xué)校教師行為規(guī)范10條和各項規(guī)章制度。2、熟悉幼兒園各年齡班的教學(xué)活動內(nèi)容及要求，掌握全園及全校設(shè)備分布 情況，認(rèn)真做好本職工作。3、全班上搞好專業(yè)課及相應(yīng)功能室的使用。4、負(fù)責(zé)保管大型玩具，電腦室、小歌劇院、音體室的玩具和用具。每周檢 查園內(nèi)大型玩具一次。5、每周開展一次教研活動，每學(xué)期要有專業(yè)教研成果。6、參加園內(nèi)各項值班。八、后勤組長職責(zé)1、在保教主任的領(lǐng)導(dǎo)下參與幼兒園保育保健、膳食營養(yǎng)工作，落

19、實園務(wù)計 劃及管理目標(biāo)。2、認(rèn)真貫徹宣傳“預(yù)防為主、增強(qiáng)為主”的方針，經(jīng)常與保教人員了解分 析幼兒健康情況，對保健工作提出管理措施，認(rèn)真督促和檢查衛(wèi)生制度。3、協(xié)助保教主任組織開展全園的保育工作，組織保育員和后勤人員進(jìn)行業(yè) 務(wù)學(xué)習(xí)，開展園內(nèi)保育活動觀摩和專題研究，總結(jié)推廣，交流經(jīng)驗，互幫互促， 幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。4、貫徹保教結(jié)合方針，指導(dǎo)保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作，并 經(jīng)常檢查督促，落實崗位責(zé)任制。5、負(fù)責(zé)組織保健人員、后勤人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進(jìn)行思想教育，檢查各種制 度落實情況，定期對后勤人員考核，整理保育后勤工作的文書檔案。6、負(fù)責(zé)全園園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理

20、，及時督促維修 指導(dǎo)，有人員及時增添教學(xué)設(shè)備、用品，經(jīng)常進(jìn)行安全檢查。7、與醫(yī)務(wù)人員共同決定病兒和體弱兒童的護(hù)理與飲食。8、督促檢查各班工作人員對兒童護(hù)理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況，每 周定期檢查各班執(zhí)行衛(wèi)生制度的情況，并與醫(yī)務(wù)人員定期檢查廚房，執(zhí)行衛(wèi)生保 健制度情況。9、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施。10、做好教職工的考勤登記。11、制定后勤工作計戈并進(jìn)行工作總結(jié)。九、日班保育員職責(zé)1、熱愛幼兒，關(guān)心、耐心、細(xì)心、熱心對待幼兒，配合正副班主任教師， 全面、細(xì)致地照顧幼兒每日生活。做好保健、教育工作。2、熟悉本班教育計劃，做好活動前的準(zhǔn)備和收拾工作。協(xié)助教師組織各

21、項 活動和游戲。教師因公外出時負(fù)責(zé)本班的帶班工作。根據(jù)教育要求自制玩具并協(xié) 助教師搞好環(huán)境布置。3、嚴(yán)格執(zhí)行安全等制度，做好幼兒的生活管理和衛(wèi)生保健工作。根據(jù)天氣 變化，及時為幼兒增減衣物、被褥，午唾和夜間睡眠時多加巡視，注意糾正幼兒 的不良睡姿，及時解尿、抹汗和蓋被。指導(dǎo)幼兒洗臉、刷牙，幫助幼兒洗頭、洗 澡、剪指甲。每天及時統(tǒng)計幼兒人數(shù)。4、經(jīng)常觀察幼兒情緒、食欲、睡眠及大小便情況并做好記錄，發(fā)現(xiàn)病情及 時報告醫(yī)務(wù)人員。班上發(fā)現(xiàn)有傳染病要及時對玩具、被褥、用具進(jìn)行消毒，對體 弱幼兒要作特殊照顧。5、認(rèn)真妥善保管班上幼兒衣物及本班設(shè)備、用品。負(fù)責(zé)領(lǐng)取和保管本班所 需物品。每天幼兒起床后整理清潔

22、好睡房，周末整理好幼兒離園的衣服和背包。6、保持班內(nèi)環(huán)境和設(shè)備的清潔、整齊，做好餐前餐后的準(zhǔn)備和收拾，負(fù)責(zé) 指導(dǎo)幼兒值日生工作。下午班保育員下班前要關(guān)好門窗、關(guān)熄電源。7、定期換洗被褥、枕套、桌布、窗簾等物。8、認(rèn)真做好衛(wèi)生包干區(qū)的衛(wèi)生工作和保潔工作，每天下班前必須清倒垃圾, 做到垃圾不過夜。9、參加晚間值班，認(rèn)真照顧好病孩。十、獎勵1、教師參加比賽:市級一等獎200分，二等獎150分，三等獎120分;縣級 一等獎150分、二等獎120分、三等獎90分;學(xué)區(qū)級一等獎90分、二等獎60 分、三等獎30分；園級一等獎50分、二等獎30分、三等獎20分。教師合作獲 獎平分獎金。2、幼兒參加比賽（獎給指導(dǎo)師）：縣一等獎50元，二等獎30元，三等獎20 元;學(xué)區(qū)一等獎35元，二等獎25元，三等獎15元，園內(nèi)活動根據(jù)結(jié)果發(fā)放活 動費，不再按獎次發(fā)放獎金。3、教師在各類正式教育雜志報刊發(fā)表刊登文章者獎50分。4、公開課:參加園內(nèi)一節(jié)，完成較好30分，學(xué)區(qū)公開60分縣級公開課獎勵 90分，市級公開課120分，省級公開課200分。5、獲園級優(yōu)秀