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第辭職報(bào)告格式模板5篇辭職報(bào)告格式模板篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!首先感謝公司對(duì)我的培養(yǎng),長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)我的關(guān)心和照顧,使我得到了家庭般的溫暖。和大家在一起的日子里,讓我學(xué)到了很多知識(shí),學(xué)會(huì)了很多為人處事的.原那么?,F(xiàn)由于個(gè)人開(kāi)展原因(如其他原因,寫明原因),經(jīng)過(guò)再三考慮,不能在公司繼續(xù)工作了,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)!
此致
敬禮!
辭職人:__
2023年某月某日
辭職報(bào)告格式模板篇2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
各位領(lǐng)導(dǎo)董事以及董事會(huì)主席,在__公司的近某個(gè)月的時(shí)間我經(jīng)過(guò)了我自身的努力和奮斗,由于我自身的缺點(diǎn)和性格難以和車間的同事融合。因此我決定辭職。辭去__公司總經(jīng)理助理職務(wù)。
在辭去職務(wù)前我將我在__公司看到詳細(xì)情況匯總?cè)缦?。主要?塊問(wèn)題:財(cái)務(wù)改進(jìn)、人力資源管理改善、制度體系化流程化標(biāo)準(zhǔn)化、銷售的擴(kuò)張問(wèn)題。因?yàn)槠髽I(yè)開(kāi)展到一定的程度必須要有所程度的改變也必然導(dǎo)致所有權(quán)和控制權(quán)的別離。就像我做職業(yè)經(jīng)理人,為股東打工。不是為某一個(gè)人打工。如果沒(méi)有公司上層的權(quán)利的下放以及決心那么任何一個(gè)人來(lái)了也會(huì)和我一樣,要不就混日子拿錢。企業(yè)要開(kāi)展壯大那么首先要有比擬健全的制度來(lái)保障,大企業(yè)和小企業(yè)最重要的區(qū)別是什么?那就在于小企業(yè)的核心資源、信息都掌握在企業(yè)家一個(gè)人手里,而大企業(yè)的核心資源和信息卻分散在管理人員。所以小的企業(yè)可以靠感情來(lái)維系,而大的企業(yè)靠健全制度。當(dāng)然,單純的靠制度也不可以完全管理好一個(gè)企業(yè)。企業(yè)還需要企業(yè)文化,需要員工之間的相互理解、相互尊重和相互信任。而我們__公司缺少的就是上面的東西、制度、企業(yè)文化員工的理解、尊重和信任。
上面所說(shuō)的就是健全公司制度這是我們__公司開(kāi)展的根基。現(xiàn)有的__公司沒(méi)有很好的制度和制度執(zhí)行力,就是靠感情來(lái)維系,怎么樣來(lái)提高制度執(zhí)行力。是我公司應(yīng)該要面臨的問(wèn)題。也就是我所說(shuō)的某塊問(wèn)題的其中之一,制度的體系化流程化和標(biāo)準(zhǔn)化。
有了良好的制度和完善的制度那么就要有很好制度推行者,而他找來(lái)之前首先公司董事會(huì)要有一致的意見(jiàn),還要有相應(yīng)的公司職位法定權(quán)如果沒(méi)有那也是一句空話也就談不上還有某塊的處理,人力資源管理改善、財(cái)務(wù)改進(jìn)問(wèn)題。
首先我來(lái)說(shuō)一下人力資源管理改善問(wèn)題,__公司總的員工也不多,除了技術(shù)和外面的那就說(shuō)里面的員工。雖然說(shuō)我們的主任多不脫產(chǎn),但是__多人的人員分某塊且某個(gè)車間某個(gè)主任連帶倉(cāng)庫(kù)有某個(gè)主任那就是管理資源浪費(fèi),我認(rèn)為一個(gè)就可以。且工資制度要明確,同工同酬。而現(xiàn)有我們__公司的薪酬制度不明確造成大家在吃大鍋飯。員工的努力和不努力表現(xiàn)不明確,努力不努力應(yīng)該由數(shù)據(jù)來(lái)說(shuō)話。不是由感情來(lái)說(shuō)話。這就是我要說(shuō)的人力資源管理改善問(wèn)題。
此致
敬禮!
辭職人:__
2023年某月某日
辭職報(bào)告格式模板篇3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先我想對(duì)您說(shuō)一聲感謝,感謝您在我進(jìn)入醫(yī)院以來(lái)對(duì)我一直的關(guān)切、幫助和支持。能夠遇到您這樣的領(lǐng)導(dǎo)是我的榮幸。此外我要對(duì)您說(shuō)一聲抱歉,我在這個(gè)階段提出了辭職,確實(shí)不是一件很明智的事情,所以真的非常抱歉,但是我還是做好了決定,并且在這個(gè)月月底就立馬離職,請(qǐng)您一定要諒解,也麻煩您盡快為我處理好工作的交接,我再一次感謝您的寬容。
以前想成為一名護(hù)士,并不是因?yàn)樽o(hù)士頭頂?shù)墓饷?,也不是因?yàn)槟且灰u純白的長(zhǎng)袍。而是因?yàn)樽约赫娴暮芟氤蔀橐粋€(gè)能幫助到更多人的人。我從小就比擬熱心,我現(xiàn)在和應(yīng)該是受到了一些遺傳因素的影響吧。家庭環(huán)境一直都是非常有愛(ài)的,和媽媽在一起的時(shí)候,媽媽也常常帶著我一起做一些助人為樂(lè)的事情,所以對(duì)于我來(lái)說(shuō),幫助別人,就是對(duì)自己價(jià)值最大的實(shí)現(xiàn)。
我之所以選擇護(hù)士這個(gè)職業(yè),是因?yàn)樽o(hù)士這份工作可以合理的幫助很多很多的人,讓他們?cè)谶@個(gè)冰冷的空間里也收獲到滿滿的溫暖。加上我是兒科的一名護(hù)士,所以在這些日子的工作中,我把這份工作做到了最好。但是很不幸的是,這次我確實(shí)要和我喜愛(ài)的這份事業(yè)分道揚(yáng)鑣了。去年我結(jié)婚了,結(jié)婚之后就一直想要個(gè)孩子,終于在今年上半年的時(shí)候意外發(fā)現(xiàn)自己懷孕了,這可把家里人樂(lè)壞了,我自己也快樂(lè)壞了。
我是很清楚自己的身體的,這次懷孕確實(shí)很不容易,平時(shí)我的作息也不是很好,所以我才決定把工作辭了,然后再加安心養(yǎng)胎。我本身是學(xué)的護(hù)理專業(yè),對(duì)這些方面還是有一些了解的。所以這次辭職也是我深思熟慮之后才做的決定,我希望您可以理解我一些,我也一定會(huì)把最后一班崗站好了,絕不會(huì)辜負(fù)您對(duì)我的信任和期待。
相聚終有離散,我們?cè)谝黄鸬倪@段時(shí)光真的很珍貴,現(xiàn)在我有了自己的孩子,很多心思也要轉(zhuǎn)移陣地了。很多事情都要抓住現(xiàn)在,否那么可能會(huì)帶來(lái)一些遺憾。每個(gè)人的一生都是這樣的,我在崗位上的時(shí)候做好這份工作,我當(dāng)媽媽了的時(shí)候,就要好好做好媽媽這個(gè)職位。我相信您是能夠諒解的,也請(qǐng)您一定要諒解!感謝大家的關(guān)心,在這里祝愿大家今后能夠在這條道路上越走越遠(yuǎn),醫(yī)院也可以開(kāi)展的更好,感謝各位!
此致
敬禮!
辭職人:__
2023年某月某日
辭職報(bào)告格式模板篇4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
我來(lái)公司也快一年了,也很榮幸自己成為_(kāi)_公司的一員。在公司工作一年中,我學(xué)到了很多知識(shí)與技能,公司的經(jīng)營(yíng)狀況也處于良好的態(tài)勢(shì)。非常感謝公司給予了我在這樣的良好環(huán)境中,工作和學(xué)習(xí)的時(shí)機(jī)。
但是我因?yàn)閭€(gè)人原因需要辭職,因我新購(gòu)房屋在城南,到公司的距離超過(guò)15公里,每天往返公司的時(shí)間超過(guò)3個(gè)小時(shí),這對(duì)我的工作已造成不良影響,因此,我不得不忍痛離開(kāi)熱愛(ài)的崗位。
我希望在__年某月__日之前完成工作交接,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)安排工作交接人選。在未離開(kāi)崗位之前,我一定會(huì)站好最后一班崗,我所在崗位的工作請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)盡管分配,我一定會(huì)盡自己的職,做好應(yīng)該做的事。
望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng),并請(qǐng)協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)。
此致
敬禮!
辭職人:__
2023年某月某日
辭職報(bào)告格式模板篇5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您們好!
首先,我要感謝你們多年來(lái)對(duì)我的栽培與期望,讓我在工作中不斷的成長(zhǎng),不斷的提升,也讓我在你們的教導(dǎo)下懂得了做人的道理與敬業(yè)的可貴,也感謝你們?cè)趲椭虚喿x我的辭職材料,即將離職,心中萬(wàn)分不舍,但也是最無(wú)奈的選擇。
時(shí)光荏苒,歲月如梭,一眨眼,我已在__單位工作了某個(gè)年頭,這一段時(shí)間是最值得我回味的,在我的日常工作中,得到了領(lǐng)導(dǎo)各方面的關(guān)心與幫助,也讓我的工作進(jìn)展的十分順利,感謝你們,你們的付出我將銘記于心,也是我今后工作成功的典范。在單位的這一段時(shí)間里,我的主要工作內(nèi)容有7點(diǎn):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)及重點(diǎn)工程政策制定和研究,編寫支柱企業(yè)培育和效勞工作方案、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)工程進(jìn)展情況表,并跟進(jìn)落實(shí)相關(guān)工作,同時(shí)重點(diǎn)研究與我鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)開(kāi)展相關(guān)的政策和規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)政務(wù)信息公開(kāi)信息收集、整理和發(fā)布,部門信息上報(bào),郵箱管理等;
3、承辦市發(fā)改局下放事權(quán)、市經(jīng)信局下放的無(wú)線電管理事權(quán);
4、協(xié)助負(fù)責(zé)省、市、鎮(zhèn)重點(diǎn)工程、“四個(gè)30工程〞的監(jiān)督、管理工作,掌握了解工程建設(shè)內(nèi)容,按時(shí)上報(bào)月、季度報(bào)表,撰寫季度、年度總結(jié)報(bào)告;
5、協(xié)助開(kāi)展生產(chǎn)力促進(jìn)中心業(yè)務(wù),包括企業(yè)政策咨詢效勞、技術(shù)成果推廣、宣傳培訓(xùn)等,組織申報(bào)市級(jí)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(區(qū))等;
6、協(xié)助國(guó)家信息化專家委調(diào)研基地開(kāi)展工作;
7、協(xié)助開(kāi)展東莞市兩化融合分中心工作。
感謝這份工作給我?guī)?lái)了豐富的人生閱歷,也讓我得到了鍛煉,但是,此時(shí)此刻的心情卻是十分的復(fù)雜與不忍,因?yàn)槲壹磳⑥o別這份給我?guī)?lái)無(wú)數(shù)榮譽(yù)與夢(mèng)想的工作,這一份依依不舍也難以言喻!即便如此,我也將在最短的時(shí)間內(nèi)完成工作的交接,盡量不影響單位的工作進(jìn)度,同時(shí)我懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)將我的通訊號(hào)碼保存一個(gè)月,以便同事在幫我處理以前的業(yè)務(wù)有所疑問(wèn)時(shí)我能在最短時(shí)間內(nèi)給予答復(fù)與幫助。
現(xiàn)在選擇離開(kāi),我知道一定不是最好的選擇,但也是迫不得已,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠理解。辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的栽培與提拔,我感到萬(wàn)分的抱歉,離開(kāi)也是我最揪心的選擇,回首以前領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我工作的指正以及人生的教誨,心中也不時(shí)的竄著一份感動(dòng),也無(wú)法言語(yǔ)心中的那份依依不舍之情,我相信,在這里工作的這段
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