年教師繼續(xù)教育工作總結(jié)按照《遵義縣"十一五"(xx--xx 年)中小學(xué)教師繼續(xù)教育工程實(shí)施意見》的安排，今年是教師繼續(xù)教育工程全面推廣和學(xué)習(xí)階段的第一年，我鎮(zhèn)在上級(jí)教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，認(rèn)真開展了教師繼續(xù)教育的各項(xiàng)工作，現(xiàn)將我鎮(zhèn)今年的繼續(xù)教育工作總結(jié)如下：一、主要完成的工作加強(qiáng)繼續(xù)教育領(lǐng)導(dǎo)，成立了學(xué)校繼續(xù)教育領(lǐng)導(dǎo)小組，召開專題會(huì)議，定期研究繼續(xù)教育工作。各間學(xué)校按照《山盆鎮(zhèn)"十一五"(xx--xx年)中小學(xué)教師繼續(xù)教育工程實(shí)施意見》的安排，完成了"一德三新"第一年的全員培訓(xùn)工作。強(qiáng)化了教師學(xué)歷教育，提高全體教師的學(xué)歷層次。認(rèn)真組織教師參加各種專項(xiàng)培訓(xùn)，并要求各間學(xué)校以骨干教師為培訓(xùn)隊(duì)伍，對(duì)各校教師進(jìn)行班主任培訓(xùn)和實(shí)驗(yàn)操作技能培訓(xùn)。二、具體工作總結(jié)( 一)更新理念，明確目標(biāo)--突出教師繼續(xù)教育重要地位我校將教師繼續(xù)教育列為各校工作中的重要任務(wù)，把提升教師整體素質(zhì)作為推進(jìn)素質(zhì)教育的奠基工程， 充分認(rèn)識(shí)到全面實(shí)施教師繼續(xù)教育是更新教師知識(shí)結(jié)構(gòu)，轉(zhuǎn)變教師教育理念，提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升教育教學(xué)水平和科研能力， 促進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展的重要舉措。 沒有高質(zhì)量的教師，就沒有高質(zhì)量的教育，在我校上下形成共識(shí)。學(xué)校把教師繼續(xù)教育工作擺上學(xué)校工作的重要地位， 落實(shí)措施保障，明確我校教師培訓(xùn)目標(biāo)：、進(jìn)一步實(shí)踐我校校本培訓(xùn)模式，不斷鞏固、完善和提高。、提高教師的職業(yè)道德修養(yǎng)。、提高教師的理論素養(yǎng)。學(xué)習(xí)課程改革的基本教育教學(xué)理念，并能運(yùn)用于課堂教學(xué)和課例評(píng)析。、夯實(shí)教師的文化底蘊(yùn)。學(xué)習(xí)上級(jí)部門規(guī)定的培訓(xùn)教材，使之成為教師的精神讀本。活化經(jīng)典資源，內(nèi)化為教師胸中之本。、提高教師的教育教學(xué)技藝。教師要研究教學(xué)，聚焦課堂，不斷提高教學(xué)技藝，從而提高教學(xué)質(zhì)量。( 二)強(qiáng)化管理--推進(jìn)教師繼續(xù)教育有效進(jìn)行教師繼續(xù)教育工作，是學(xué)校管理工作中的一個(gè)永恒主題，同時(shí)又是一個(gè)系統(tǒng)工程，強(qiáng)化管理，確保措施到位十分關(guān)鍵。加強(qiáng)對(duì)教師繼續(xù)教育的管理，強(qiáng)化各項(xiàng)措施落實(shí)，是實(shí)現(xiàn)我鎮(zhèn)師資隊(duì)伍建設(shè)工作目標(biāo)的重要保證。為此我們做到了：、加強(qiáng)教師繼續(xù)教育工作的組織領(lǐng)導(dǎo)；、制定培訓(xùn)計(jì)劃及撰寫培訓(xùn)總結(jié)；、各間學(xué)校組織教師自學(xué)指定的教材內(nèi)容和參加校本培訓(xùn)學(xué)習(xí)以及校本教研；、各間學(xué)校完成了教師自學(xué)和校內(nèi)集中培訓(xùn)的檢查、考核，登記學(xué)分；( 三)創(chuàng)新模式--優(yōu)化教師繼續(xù)教育、實(shí)踐我鎮(zhèn)校本培訓(xùn)模式構(gòu)建一個(gè)學(xué)習(xí)平臺(tái)，這是促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展的前提；整合三種學(xué)習(xí)方式：個(gè)人自學(xué)研修、小組合作交流、這是實(shí)現(xiàn)教師專業(yè)發(fā)展的途徑；從四個(gè)方面檢驗(yàn)教師的學(xué)習(xí)效果：名言錦句、教法集錦、教學(xué)后記、課例評(píng)析，這是評(píng)價(jià)教師專業(yè)發(fā)展的指標(biāo)。、學(xué)歷提高培訓(xùn)。學(xué)歷提高培訓(xùn)是教師繼續(xù)教育工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容，根據(jù)我鎮(zhèn)的實(shí)際情況，各校認(rèn)真統(tǒng)計(jì)了教師的學(xué)歷情況， 中心學(xué)校積極與遵義師范學(xué)院聯(lián)系，為需要提高學(xué)歷的教師搭橋鋪路，采用函授的方式，讓八十多名教師順利進(jìn)入高一層次的學(xué)歷培訓(xùn)， 使我鎮(zhèn)的教師學(xué)歷又在以前的基礎(chǔ)上更上了一個(gè)層次。、骨干教師培訓(xùn)各間學(xué)校的青年教師要拜一位有高度事業(yè)心、責(zé)任心，具有豐富的教育、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的骨干教師為指導(dǎo)老師。實(shí)施"青年教師梯隊(duì)培養(yǎng)"制度。青年教師對(duì)自己有奮斗目標(biāo)、成長(zhǎng)計(jì)劃和成果匯報(bào)，通過(guò)傳幫帶，互幫互學(xué)，共同進(jìn)步。對(duì)于青年骨干教師優(yōu)先組織安排各級(jí)各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)，青年教師也能踴躍執(zhí)教校級(jí)公開課、聽評(píng)課，撰寫教學(xué)案例、論文，影響和帶動(dòng)了一大批年輕教師。老師們通過(guò)看光盤，觀課例，析個(gè)案；進(jìn)行了多形式、多途徑、多層次的培訓(xùn)。教師繼續(xù)教育工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作，我們決心在上級(jí)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真總結(jié)我鎮(zhèn)教師繼續(xù)教育工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)， 認(rèn)真組織全體教師進(jìn)一步開展繼續(xù)教育并做好教師繼續(xù)教育的校內(nèi)培訓(xùn)和督促工作，鼓勵(lì)教師把教師繼續(xù)教育與日常教學(xué)工作結(jié)合起來(lái)， 把新的