2021-2022年湖北省隨州市社會(huì)工作者職業(yè)資格社會(huì)工作綜合能力(中級(jí))預(yù)測(cè)試題(含答案)_第1頁
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文檔簡(jiǎn)介

2021-2022年湖北省隨州市社會(huì)工作者職業(yè)資格社會(huì)工作綜合能力(中級(jí))預(yù)測(cè)試題(含答案)學(xué)校:________班級(jí):________姓名:________考號(hào):________

一、單選題(30題)1.

54

()是社會(huì)主義制度的發(fā)展目標(biāo),同時(shí)也是社會(huì)工作的基本目標(biāo)。

2.根據(jù)埃里克森的人類發(fā)展階段論,在兒童中期,兒童成功解決危機(jī)后,會(huì)形成的美德是()。

A.希望B.意志力C.目的D.能力

3.

49

()綜合各種相關(guān)的理論把心理社會(huì)治療模式加以發(fā)展,使之成為個(gè)案工作中的一種重要的服務(wù)模式。

4.

22

在地區(qū)發(fā)展模式中,關(guān)于各種目標(biāo)的重要性的論述正確的是()

5.行動(dòng)研究的類型不包括()。

A.行動(dòng)者用科學(xué)方法對(duì)自己的行動(dòng)進(jìn)行研究

B.行動(dòng)者為解決自己實(shí)踐中的問題而進(jìn)行的研究

C.行動(dòng)者對(duì)自己的實(shí)踐進(jìn)行批判性反思

D.行動(dòng)者通過實(shí)踐活動(dòng)對(duì)理論進(jìn)行考證

6.帶領(lǐng)小組組員建構(gòu)和發(fā)展社會(huì)性的治療關(guān)系,以替代原來的、有缺陷的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò),這是運(yùn)用小組工作治療模式的()原則。A.共同性B.綜合性C.平等性D.建構(gòu)型

7.

8.在小組活動(dòng)的某個(gè)階段,小組成員對(duì)小組有較高的歸屬感和凝聚力,開始常用“我們”而不是“我”來表達(dá)對(duì)小組的感情,這出現(xiàn)在小組的哪個(gè)階段()。

A.小組工作準(zhǔn)備階段B.小組工作開始階段C.小組工作中期轉(zhuǎn)折階段D.小組后期成熟階段

9.在馬斯洛的需要層次論中,處于最高層次的需要是()。

A.生理需要B.自我實(shí)現(xiàn)的需要C.歸屬與愛的需要D.尊重的需要

10.

56

下列()屬于社區(qū)工作鞏固階段的介入策略和工作方法。

11.動(dòng)員社區(qū)居民參加社區(qū)教育的工作中,如果動(dòng)員的對(duì)象涉及范圍很廣,則社會(huì)工作者不宜采用()的方法。

A.家訪B.展板C.大眾媒體D.街頭宣傳站

12.在下列小組中,只有()不是按照小組工作目標(biāo)來進(jìn)行劃分的。

A.成長(zhǎng)小組B.教育小組C.朋輩小組D.心理治療小組

13.

14.擔(dān)任志愿者督導(dǎo)所扮演的角色不包括()。

A.教育指導(dǎo)者B.信息傳播者C.沖突處理者D.政策影響者

15.小組規(guī)范是社會(huì)工作者與小組組員一起建立起來的適合管理和協(xié)調(diào)組員行為的準(zhǔn)則,社會(huì)工作者在一次小組活動(dòng)中制定了以下規(guī)范:組員之間相互平等,要彼此尊重;對(duì)組員要開放;要團(tuán)結(jié)合作;對(duì)于組員間的差異要采取非批判的態(tài)度等,社會(huì)工作者與組員制定的以上規(guī)范屬于()。

A.社會(huì)性規(guī)范B.文化規(guī)范C.角色規(guī)范D.秩序性規(guī)范

16.

23

以下哪類人屬于社會(huì)工作研究的主要關(guān)注群體?()

17.

53

督導(dǎo)是()的一種方法。

18.社會(huì)工作者龍軍組織小組成員聚會(huì)時(shí),共同商討小組內(nèi)部的分工問題,針對(duì)此問題有兩名組員的意見不一致,為此爭(zhēng)論起來,越吵越激烈,甚至開始了人身攻擊,互相指責(zé)對(duì)方在小組工作中的不足,龍軍在此刻介入的焦點(diǎn)應(yīng)放在()。

A.重申小組規(guī)范,處理兩人的對(duì)抗行為

B.冷靜地轉(zhuǎn)移話題,忽略兩人的對(duì)抗行為

C.請(qǐng)兩人暫時(shí)離開,讓他們先處理對(duì)抗行為

D.包容兩人的對(duì)抗行為,繼續(xù)討論小組內(nèi)部分工

19.個(gè)案管理作為社會(huì)工作直接服務(wù)與間接服務(wù)之間的一種服務(wù)方法,是為了適應(yīng)建立整合的服務(wù)輸送體系的需要而出現(xiàn)的,因此又被稱為()。A.個(gè)別式社會(huì)工作B.綜融性社會(huì)工作C.技巧式社會(huì)工作D.前置式社會(huì)工作

20.小王是某醫(yī)院的社會(huì)工作者,他打算為一些患白血病兒童的家長(zhǎng)開辦一個(gè)支持性小組。在小組開始階段,小王的工作重點(diǎn)應(yīng)是()。

A.引導(dǎo)組員制定整體目標(biāo)

B.幫助組員建立信任關(guān)系

C.協(xié)助組員維持良性互動(dòng)

D.協(xié)助組員解決相關(guān)問題

21.某大學(xué)社會(huì)工作系每年都要給新人校的大學(xué)生開設(shè)成長(zhǎng)小組,幫助組員重新認(rèn)識(shí)自我、提升自信心,完成高中向大學(xué)階段的過渡,促進(jìn)組員的共同成長(zhǎng)。這運(yùn)用了小組工作中的()模式。

A.互動(dòng)B.發(fā)展C.治療D.社會(huì)目標(biāo)

22.

23.

46

社區(qū)工作與個(gè)案小組工作中的實(shí)施原則為()。

24.關(guān)于社會(huì)工作和社會(huì)工作領(lǐng)域的說法,正確的是()。

A.心理健康服務(wù)就是臨床心理治療

B.醫(yī)療社會(huì)工作就是在醫(yī)院開展的志愿服務(wù)

C.協(xié)助農(nóng)民增加收入是農(nóng)村社會(huì)工作的部分內(nèi)容

D.制定薪酬標(biāo)準(zhǔn)是企業(yè)社會(huì)工作的部分內(nèi)容

25.20世紀(jì)初至二三十年代,中國內(nèi)地的一些大學(xué)開始從事社會(huì)服務(wù)教學(xué)并從事服務(wù)實(shí)踐活動(dòng),現(xiàn)代意義上的社會(huì)工作開始出現(xiàn)。()年燕京大學(xué)建立社會(huì)學(xué)與社會(huì)服務(wù)系可視為我國社會(huì)工作發(fā)展的重要標(biāo)志。

A.1923B.1925C.1927D.1929

26.關(guān)于行動(dòng)研究,下列表述錯(cuò)誤的是()。

A.被研究者不再簡(jiǎn)單地作為研究對(duì)象,而是與問題有關(guān)的所有其他人員一起參與研究和行動(dòng),他們將研究發(fā)現(xiàn)直接應(yīng)用于行動(dòng),對(duì)問題情境進(jìn)行全程干預(yù),進(jìn)而提高自己改變社會(huì)實(shí)踐的能力

B.行動(dòng)研究將研究和行動(dòng)進(jìn)行整合,克服了其他研究理論和實(shí)踐脫節(jié)的不足

C.根據(jù)參與研究的成員成分,行動(dòng)研究可分為三種模式,即合作模式、支持模式和獨(dú)立模式

D.按照參與者對(duì)自己的行動(dòng)所作的反思,行動(dòng)研究可分為行動(dòng)者用科學(xué)方法對(duì)自己的行動(dòng)進(jìn)行研究、行動(dòng)者為解決自己實(shí)踐中的問題而進(jìn)行的研究和行動(dòng)者對(duì)自己的實(shí)踐進(jìn)行批判性反思等三種類型

27.通過制訂和切實(shí)有效地執(zhí)行規(guī)章與公約,確保社區(qū)居民遵循社會(huì)規(guī)范和社會(huì)價(jià)值,指的是社區(qū)的()。

A.社區(qū)教育功能B.心理支持功能C.社會(huì)控制功能D.社會(huì)參與功能

28.世界上第一部有關(guān)社會(huì)保障的完備法案是()。

A.《社會(huì)救助法案》B.《社會(huì)福利法》C.《伊麗莎白濟(jì)貧法》D.《新濟(jì)貧法》

29.社會(huì)工作者趙麗麗在社會(huì)工作領(lǐng)域工作,最近她覺得自己所學(xué)的知識(shí)已經(jīng)不能更好地解決服務(wù)對(duì)象的問題,于是決定出國深造,這體現(xiàn)社會(huì)工作價(jià)值觀中的()。

A.服務(wù)大眾B.待人真誠C.注重能力培養(yǎng)和再學(xué)習(xí)D.注重服務(wù)中人與人之間關(guān)系的重要性

30.“對(duì)于你說的問題,我都能夠理解,但是,你們夫妻感情不和最大的原因是什么呢?”社會(huì)工作者的這個(gè)問題所采用的會(huì)談技術(shù)是()。

A.澄清B.鼓勵(lì)C.對(duì)焦D.摘要

二、多選題(20題)31.抗逆力是優(yōu)勢(shì)視角理論的主要概念之一,下列對(duì)抗逆力的描述中,說法正確的有()。

A.關(guān)于抗逆力的研究直接影響了優(yōu)勢(shì)視角理論的發(fā)展

B.抗逆力是對(duì)困難和傷痛的忽視

C.抗逆力是一種面對(duì)磨難的抗?fàn)幠芰?/p>

D.抗逆力是對(duì)生活中痛苦的忽略

E.抗逆力是一種行為品質(zhì)

32.

33.個(gè)案社會(huì)工作理性情緒治療模式中的非理性信念的辨論技巧主要包括()。

A.去災(zāi)難化B.放棄自我監(jiān)控C.反映感受D.理性功課E.自我表露

34.

35.人力資源和社會(huì)保障部在社會(huì)福利與社會(huì)保障方面的職能包括()

A.人力資源和社會(huì)保障實(shí)施工作B.城鄉(xiāng)社會(huì)保障工作C.促進(jìn)就業(yè)工作D.勞動(dòng)保護(hù)工作E.農(nóng)民工權(quán)益維護(hù)工作

36.

37.下列各項(xiàng)屬于社區(qū)工作過程目標(biāo)的有()。

A.提升其對(duì)公民權(quán)利和義務(wù)的認(rèn)知能力

B.增強(qiáng)居民解決社區(qū)問題的能力、信心和技巧

C.安置無家可歸者

D.發(fā)掘和培育社區(qū)骨干的領(lǐng)導(dǎo)能力

E.培養(yǎng)居民與社區(qū)鄰里交流、協(xié)商與合作能力

38.

39.石某長(zhǎng)期受到丈夫的虐待。在與石某的交流中,社會(huì)工作者了解到石某與丈夫結(jié)婚時(shí)雙方感情融洽,互敬互愛?;楹笳煞蛳胍粋€(gè)男孩,可是,石某生下的卻是女孩。從此丈夫開始對(duì)石某不斷打罵、虐待。石某也認(rèn)為生不出男孩是自己無能,對(duì)丈夫逆來順受。如果采用增能理論介入,社會(huì)工作者應(yīng)該()。

A.幫助石某認(rèn)識(shí)不生男孩不是自己的錯(cuò)

B.幫助石某認(rèn)識(shí)自己的權(quán)利

C.對(duì)石某進(jìn)行家庭治療

D.在社區(qū)中宣傳男女平等

E.幫助石某加入女性維權(quán)互助小組

40.

41.

42.根據(jù)我國構(gòu)建和諧社會(huì)的需要和當(dāng)前社會(huì)工作的發(fā)展特點(diǎn),在社會(huì)工作價(jià)值體系建設(shè)方面還應(yīng)當(dāng)注重()。A.強(qiáng)調(diào)社會(huì)和諧B.注重服務(wù)的“人情味”C.重視道德建設(shè)D.個(gè)人的尊嚴(yán)和價(jià)值E.體現(xiàn)社會(huì)發(fā)展的要求

43.在某社區(qū)服務(wù)中心運(yùn)作過程中,屬于授權(quán)行為的有()。

A.機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)向社會(huì)宣布“社區(qū)平安鐘”服務(wù)計(jì)劃

B.機(jī)構(gòu)主管隨時(shí)讓老曾代他負(fù)責(zé)“社區(qū)平安鐘”項(xiàng)目

C.機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)指派老李協(xié)調(diào)志愿者管理工作

D.機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)要求小英在一周內(nèi)完成志愿者招募計(jì)劃

E.機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)讓小張對(duì)一個(gè)個(gè)案進(jìn)行評(píng)估

44.作為一種工作方法的社區(qū)工作是有其獨(dú)特性的,其與個(gè)案工作和小組工作的區(qū)別主要有()。A.分析問題的視角更為結(jié)構(gòu)取向

B.注重個(gè)人和家庭的問題

C.介入問題的層面更為宏觀

D.具有一定的政治性

E.富有批判和反思精神

45.

46.

47.在社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的志愿者管理中,屬于控制功能的有()。

A.志愿者的分組和分工B.志愿者的招募C.建立志愿者工作評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和方法D.志愿者基本資料建檔E.志愿者需求及滿意度評(píng)估

48.程奶奶70多歲,6年前老伴去世后,一直獨(dú)自居住,程奶奶患白內(nèi)障,視力差,平時(shí)都是兒子、兒媳來給她來給她做飯,最近兒子搬進(jìn)新房,把程奶奶也接過去了,看著剛裝修好的房子,程奶奶哪里都不敢動(dòng),經(jīng)常讓兒媳送她回老房子洗澡,最終程奶奶還是搬回了老房子,從人類行為與社會(huì)環(huán)境的角度,下列說法中,正確的是()。

A.程奶奶的日常生活需要?jiǎng)e人照顧

B.程奶奶的思維呈現(xiàn)衰退趨勢(shì)

C.程奶奶習(xí)慣了自己的居住環(huán)境

D.程奶奶對(duì)陌生環(huán)境產(chǎn)生了恐懼

E.程奶奶面臨親密與孤獨(dú)的沖突

49.

50.

三、多項(xiàng)選擇(10題)51.非理性信念的檢查技巧,即對(duì)服務(wù)對(duì)象情緒、行為困擾背后的非理性信念的原因進(jìn)行探尋和識(shí)別的具體方法主要包括()。

A.反映感受B.冒險(xiǎn)C.角色扮演D.辯論E.識(shí)別

52.當(dāng)服務(wù)對(duì)象遇到迫切的基本問題時(shí),社會(huì)工作者應(yīng)在()等方面提供具體的援助。

A.社會(huì)支持B.協(xié)調(diào)關(guān)系C.物質(zhì)幫助D.改善環(huán)境E.心理輔導(dǎo)

53.

81

個(gè)案工作的首要任務(wù)是()。

54.

66

地區(qū)發(fā)展模式的基本假設(shè)包括()。

55.

75

對(duì)志愿者督導(dǎo)的支持性功能通常包含()。

56.在實(shí)踐中,社會(huì)工作者面臨的主要倫理困境主要包括()。

A.人情與法制及規(guī)定的沖突問題

B.價(jià)值介入與客觀性的矛盾

C.自我決定原則和家族制之間的問題

D.與服務(wù)對(duì)象的助人與互助之間的問題

E.個(gè)人利益滿足與職業(yè)的社會(huì)責(zé)任之間的沖突

57.下列關(guān)于志愿者管理的特點(diǎn),說法正確的是()。

A.志愿者是機(jī)構(gòu)的正式員工

B.志愿者有很高的自主性和自發(fā)性

C.志愿者靠自己的熱情、興趣和能力參與服務(wù)

D.志愿者是根據(jù)機(jī)構(gòu)正式崗位的要求參與服務(wù)、

E.志愿者希望受到尊重、支持和肯定

58.

64

為正確認(rèn)識(shí)社會(huì)工作的功能,首先必須了解功能具有()幾種基本類型。

59.

95

社會(huì)策劃模式的不足之處在于()。

60.

91

狹義的社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的運(yùn)作,主要是指機(jī)構(gòu)內(nèi)部的動(dòng)態(tài)機(jī)制,即通過()等過程,推動(dòng)機(jī)構(gòu)內(nèi)部各部門、各崗位的運(yùn)作。

參考答案

1.B追求和實(shí)現(xiàn)社會(huì)公正是社會(huì)主義制度的發(fā)展目標(biāo),同時(shí)也是社會(huì)工作的基本目標(biāo)。

2.D

3.C美國哥倫比皿大學(xué)的學(xué)者霍利斯在20世紀(jì)60年代綜合各種相關(guān)的理論把心理社會(huì)治療模式加以發(fā)展,使之成為個(gè)案工作的一種重要服務(wù)模式。

4.A

5.D

6.D建構(gòu)型原則,是帶領(lǐng)小組組員建構(gòu)和發(fā)展社會(huì)性的治療關(guān)系,以替代原來的、有缺陷的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò),并運(yùn)用各種治療方法,幫助小組組員學(xué)習(xí)新的行為,適應(yīng)新的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。

7.E\r\n

8.D小組后期成熟階段,組員的歸屬感和凝聚力大大加強(qiáng)。

9.B馬斯洛的需要層次論的層次從低到高依次是生理需要、安全需要、歸屬與愛的需要、尊重的需要和自我實(shí)現(xiàn)的需要。最高層次自我實(shí)現(xiàn)的需要是指實(shí)現(xiàn)個(gè)人理想、抱負(fù),發(fā)揮個(gè)人的最大潛能,完成與自己的能力相稱的一切事情的需要,也是一種創(chuàng)造和自我價(jià)值得到體現(xiàn)的需要。

10.D社區(qū)工作鞏固階段的介入策略和工作方法包括三個(gè)方面:一是互助合作。用不同的策略服務(wù)于居民帶頭人和普通居民,幫助小組成員建立對(duì)小組的歸屬感,并通過各種互助活動(dòng)改善社區(qū)。二是社區(qū)教育。社會(huì)工作者要采用支持、鼓勵(lì)和訓(xùn)練的方式,繼續(xù)培養(yǎng)居民帶頭人,用課程輔導(dǎo)、小組分享等多種方式加強(qiáng)居民帶頭人的辦事能力。三是爭(zhēng)取資源。用行動(dòng)爭(zhēng)取更多外部資源,尤其是與轄區(qū)單位共建和聯(lián)盟,爭(zhēng)取這些單位為社區(qū)提供物資和人力的支持,強(qiáng)化社區(qū)功能。

11.A動(dòng)員社區(qū)居民參加社區(qū)教育的工作中,如果動(dòng)員的對(duì)象涉及范圍很廣,那么展板、廣告、街頭宣傳站、大眾媒體等方法比較適用,而家訪等直接接觸的方法則不太可能有效地達(dá)到動(dòng)員最廣泛的群眾的目的。

12.C按照小組工作目標(biāo)來進(jìn)行劃分的小組有:教育小組、成長(zhǎng)小組、支持小組、治療小組。

13.A

14.D志愿者督導(dǎo)一般可以由兩種方式產(chǎn)生:①由機(jī)構(gòu)承辦志愿服務(wù)業(yè)務(wù)的專職人員擔(dān)任督導(dǎo);②由資深志愿者擔(dān)任督導(dǎo),也就是由志愿者來督導(dǎo)志愿者。無論在哪一種情況下,擔(dān)任志愿者督導(dǎo)都應(yīng)該發(fā)揮督導(dǎo)工作的行政、教育和支持三大功能,也就是要扮演行政領(lǐng)導(dǎo)者、管理協(xié)調(diào)者、教育指導(dǎo)者、信息傳播者、支持咨詢者、沖突處理者等角色。

15.B小組規(guī)范有三類:①秩序性規(guī)范,用來界定組員之間互動(dòng)準(zhǔn)則②角色規(guī)范,界定和明確組員所期望的具體角色和行為③文化規(guī)范,澄清和說明小組的信念和基本價(jià)值,強(qiáng)調(diào)開放、平等、保密、非批判和合作等原則。題中,平等、尊重、開放、團(tuán)結(jié)是小組活動(dòng)的基本價(jià)值,屬于文化規(guī)范。

\r\n

\r\n

16.C貧窮人士和弱勢(shì)群體屬于社會(huì)工作研究的主要關(guān)注群體。

17.A督導(dǎo)是專業(yè)訓(xùn)練的一種方法。

18.D社會(huì)工作者要學(xué)習(xí)如何面對(duì)和處理小組的沖突,并協(xié)助組員讓沖突成為他們正向成長(zhǎng)的經(jīng)驗(yàn)。在面對(duì)沖突時(shí),社會(huì)工作者應(yīng)該有包容、冷靜和理性的態(tài)度。

19.B個(gè)案管理強(qiáng)調(diào)的是提供一套整合各種資源而形成的服務(wù),其目標(biāo)是管理案主處境和提供支持,是一種介于直接服務(wù)與間接服務(wù)之間的一種整合性服務(wù)方法,因此也被稱作“綜融性社會(huì)工作”。

20.B小組開始階段的工作重點(diǎn)。這個(gè)階段小組工作的重點(diǎn)在于幫助小組組員之間建立信任關(guān)系。

21.B發(fā)展模式關(guān)注“人的潛力”,成長(zhǎng)小組的設(shè)計(jì)關(guān)注的足組員自我的認(rèn)識(shí)、發(fā)揮自我的潛力,所以屬于發(fā)展模式。

22.B

23.A社區(qū)工作與個(gè)案工作、小組工作中的實(shí)施原則為注重以人為中心的發(fā)展目標(biāo)。

24.A社會(huì)工作定義是一種專業(yè)的助人活動(dòng),它在服務(wù)對(duì)象層面的目標(biāo)是解救危難、緩解困難和促進(jìn)發(fā)展。顯然,C、D項(xiàng)錯(cuò)誤。B項(xiàng),傳統(tǒng)的醫(yī)療社會(huì)工作著重在醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)對(duì)病人的服務(wù),現(xiàn)在它的工作領(lǐng)域已擴(kuò)大至促進(jìn)保健和疾病預(yù)防,錯(cuò)誤。A項(xiàng)正確。

25.B\n【答案】B

\n【解析】燕京大學(xué)于1925年建立社會(huì)學(xué)與社會(huì)服務(wù)系可視為我國社會(huì)工作發(fā)展的重要標(biāo)志。

\n

26.DD項(xiàng),“行動(dòng)者用科學(xué)方法對(duì)自己的行動(dòng)進(jìn)行研究、行動(dòng)者為解決自己實(shí)踐中的問題而進(jìn)行的研究和行動(dòng)者對(duì)自己的實(shí)踐進(jìn)行批判性反思”是按照研究側(cè)重點(diǎn)對(duì)行動(dòng)研究進(jìn)行的分類。

27.C社會(huì)控制功能主要指通過制訂和切實(shí)有效地執(zhí)行規(guī)章與公約,確保社區(qū)居民遵循社會(huì)規(guī)范和社會(huì)價(jià)值。政府、教育機(jī)構(gòu)和社會(huì)福利服務(wù)機(jī)構(gòu)也可以通過社區(qū)來實(shí)現(xiàn)其社會(huì)控制的功能。

28.C

29.C注重能力培養(yǎng)和再學(xué)習(xí)要求社會(huì)工作者要不斷地提升自我的專業(yè)能力,并保持一種開放的心態(tài)和好學(xué)的精神,堅(jiān)持在實(shí)踐中再學(xué)習(xí)和再教育的理念,在新觀念、新知識(shí)和新技能的學(xué)習(xí)中不斷提升專業(yè)實(shí)踐的效率與效果,改善服務(wù)對(duì)象和社會(huì)大眾的福祉。

30.C引領(lǐng)性技巧是社會(huì)工作者主動(dòng)引導(dǎo)服務(wù)對(duì)象探索自己過往經(jīng)驗(yàn)的一系列技巧,主要包括:①澄清;②對(duì)焦;③摘要。其中,對(duì)焦即社會(huì)工作者將服務(wù)對(duì)象偏離的話題或者寬泛的討論收窄,集中討論的焦點(diǎn)。

31.ACE

32.BCDE

33.ADE非理性信念的辨論技巧主要包括:一是辯論;二是理性功課;三是放棄自我評(píng)價(jià);四是自我表露;五是示范;六是替代性選擇;七是去災(zāi)難化;八是想象。故選ADE。

34.ACDE

35.BCDE人力資源和社會(huì)保障部在社會(huì)福利與社會(huì)保障方面的職能:1.人力資源和社會(huì)保障規(guī)劃工作;2.促進(jìn)就業(yè)工作;3.城鄉(xiāng)社會(huì)保障工作;4.勞動(dòng)保護(hù)工作;5.農(nóng)民工權(quán)益維護(hù)工作。

36.ADE

37.ABDE社區(qū)工作的過程目標(biāo),是指在達(dá)到任務(wù)目標(biāo)的過程中實(shí)現(xiàn)的中間目標(biāo),主要是指培養(yǎng)社區(qū)居民的一般能力,包括:①增強(qiáng)居民解決社區(qū)問題的能力、信心和技巧;②提升其對(duì)公民權(quán)利和義務(wù)的認(rèn)知能力;③培養(yǎng)居民與社區(qū)鄰里交流、協(xié)商與合作能力;④發(fā)掘和培育社區(qū)骨干的領(lǐng)導(dǎo)能力等。C項(xiàng)為社區(qū)工作的任務(wù)目標(biāo)。

38.ACD

39.ABE本題考查的是社會(huì)工作理論在社會(huì)工作實(shí)務(wù)中的運(yùn)用。社會(huì)工作雖調(diào)尊重服務(wù)對(duì)象,幫助他們?cè)鰪?qiáng)能力,讓他們自己對(duì)問題和需要作出判斷,鼓勵(lì)有相同處境的人建立互助團(tuán)體,在團(tuán)體中促進(jìn)個(gè)體意識(shí)的覺醒,擺脫無力感狀況,建立自尊心,共同推動(dòng)社會(huì)公平與正義。故選ABE。

40.BCD

41.ABD\r\n

42.ABCE根據(jù)我國構(gòu)建和諧社會(huì)的需要和當(dāng)前社會(huì)工作的發(fā)展特點(diǎn),在社會(huì)工作價(jià)值體系建設(shè)方面還應(yīng)當(dāng)注重以下內(nèi)容:(1)強(qiáng)調(diào)社會(huì)和諧。(2)保持家庭和諧和穩(wěn)定依然是我們社會(huì)的主流家庭觀念。(3)注重服務(wù)的“人情味”。(4)重視道德建設(shè)。(5)體現(xiàn)社會(huì)發(fā)展的要求。

43.BCDE授權(quán)是指上級(jí)主管適當(dāng)?shù)貙⒙殭?quán)交給下屬的過程。社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)主管可授權(quán)的內(nèi)容包括如下幾方面:①授權(quán)任務(wù),即派下屬或員工完成多項(xiàng)任務(wù);②授予“權(quán)力”,一項(xiàng)授權(quán)任務(wù)必須擁有足夠的職權(quán)來完成,如果只要求下屬或員工完成某項(xiàng)任務(wù),而不給予權(quán)力,不利于工作的開展;③所授權(quán)力要進(jìn)行明確的限制,強(qiáng)調(diào)這個(gè)權(quán)力僅限于從事某一特定任務(wù)。

44.ACDE

45.BDE

46.BCDE

47.CDE志愿服務(wù)人力資源管理的控制功能主要包括:①建立志愿者工作評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和方法;②志愿者基本資料建檔;③志愿者需求及滿意度評(píng)估。AB兩項(xiàng)屬于志愿者管理的組織功能。

48.BCDE進(jìn)入老年期后,老年人的認(rèn)知既表現(xiàn)出成熟性和穩(wěn)定性的一面,也表現(xiàn)出衰退性的一面,老年人的思維呈衰退趨勢(shì)。老年階段面臨主要問題是:退出就業(yè)領(lǐng)域可能產(chǎn)生的無用感;經(jīng)濟(jì)收入減少會(huì)產(chǎn)生生活上的困難;退出社會(huì)生活的主要領(lǐng)域會(huì)使人際關(guān)系淡化,進(jìn)而產(chǎn)生孤獨(dú)感;老年疾病增加,使老年人身心受到折磨;面對(duì)疾病和死亡產(chǎn)生的無奈何恐懼感。

\r\n

\r\n

49.ABCD\r\n

50.A

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