安全教育培訓(xùn)制度一、新上崗的員工等必須強(qiáng)制性地進(jìn)行公司、部門、工段（班組）“三級(jí)”安全培訓(xùn)，并按規(guī)定的學(xué)時(shí)學(xué)完規(guī)定的內(nèi)容，經(jīng)考試合格后方能安排上崗作業(yè)；調(diào)整工作崗位的人員須重新接受部門和工段（班組）級(jí)的安全培訓(xùn)。二、三級(jí)安全教育的內(nèi)容（一）公司級(jí)安全培訓(xùn)由公司安全環(huán)保部負(fù)責(zé)，內(nèi)容包括：⑴本單位安全生產(chǎn)情況及安全生產(chǎn)基本知識(shí)；⑵本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律；⑶從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù)；⑷有關(guān)事故案例。（5）事故應(yīng)急救援和防范措施等教育內(nèi)容。⑴工作環(huán)境及危險(xiǎn)因素；⑵所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故；⑶所從事工種的安全職責(zé)、操作技能及強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)；⑷自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場(chǎng)緊急情況的處理；⑸安全設(shè)備設(shè)施、個(gè)人防護(hù)用品的使用和維護(hù)；⑹本單位安全生產(chǎn)狀況及規(guī)章制度；⑺預(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及應(yīng)注意的安全事項(xiàng)；⑻有關(guān)事故案例；⑼）其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。（三）工段（班組）級(jí)崗前安全培訓(xùn)由工段長或班組長負(fù)責(zé)，內(nèi)容包括：⑴崗位安全操作規(guī)程；⑵崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項(xiàng)；⑶有關(guān)事故案例；⑷其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。三、特殊崗位人員培訓(xùn)內(nèi)容（一）控制室人員⑴崗位安全操作規(guī)程；⑵工藝規(guī)程；⑶崗位應(yīng)急處置知識(shí)；⑷監(jiān)控設(shè)備使用及維護(hù)相關(guān)知識(shí)。（二）設(shè)備維修人員⑴特種設(shè)備技術(shù)資料；⑵特種設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)內(nèi)容；⑶電、鉗焊相關(guān)知識(shí)；⑷動(dòng)火作業(yè)及其他安全注意事項(xiàng)。四、在崗人員實(shí)行輪訓(xùn)制度，確保在崗人員每年至少有一次培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，培訓(xùn)按年度安全培訓(xùn)計(jì)劃安排，內(nèi)容為學(xué)習(xí)黨中央、國務(wù)院、省市人民政府及行業(yè)主管部門有關(guān)安全生產(chǎn)工作方面的會(huì)議精神和國家新頒布的有關(guān)安全生產(chǎn)方面的法律、法規(guī)。五、公司各生產(chǎn)經(jīng)營單位實(shí)施新工藝、新技術(shù)或者使用新設(shè)備、新材料時(shí)，人力資源部和項(xiàng)目組負(fù)責(zé)對(duì)有關(guān)從業(yè)人員進(jìn)行有針對(duì)性的安全培訓(xùn)。六、公司各生產(chǎn)經(jīng)營單位的特種作業(yè)人員，按國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定接受專門機(jī)構(gòu)的安全培訓(xùn)，取得特種作業(yè)操作資格證書后，再安排上崗作業(yè)。七、公司對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營單位的管理人員除安排上述安全培訓(xùn)外，采取分批送到相關(guān)院校、有資質(zhì)的安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)或參加行業(yè)主管部門組織的專業(yè)培訓(xùn),逐步提高全部管理人員的管理水平。八、不參加三級(jí)培訓(xùn)而安排人員上崗的，處罰部門負(fù)責(zé)人和安全分管領(lǐng)導(dǎo)各1000元；特殊崗位人員未按要求培訓(xùn)考核持證上崗的，處罰主要負(fù)責(zé)人和安全分管領(lǐng)導(dǎo)各1000－2000元；發(fā)生事故的加倍處罰。在崗人員無故不參加安全知識(shí)