1/1肯德基學(xué)生兼職合同5篇肯德基學(xué)生兼職合同5篇

兼職人員和公司根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，就甲方單位聘請乙方兼職一事，經(jīng)雙方友好協(xié)商，為實(shí)現(xiàn)更加互利友好合作，自愿達(dá)成以下協(xié)議。

肯德基學(xué)生兼職合同篇1

甲方：

乙方：

鑒于乙方為兼職人員，甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》等有關(guān)規(guī)定，在公平、平等、自愿基礎(chǔ)上，經(jīng)平等協(xié)商自愿簽訂本協(xié)議。

1.本協(xié)議期限為

2.乙方提供工作內(nèi)容為：

3.甲方為乙方□提供/□不提供(由乙方自行解決)辦公場所。

4.乙方的工作時(shí)間，本協(xié)議采用第__種。

(1)無固定工作時(shí)間，工作時(shí)間相對自由。乙方不用到甲方出勤，雙方通過郵件、電話等方式聯(lián)絡(luò)，確因工作需要乙方到甲方商議時(shí)，乙方應(yīng)前來甲方商討。

(2)有固定工作時(shí)間，同甲方全職人員的工作時(shí)間。

5.乙方不享受甲方全職人員的福利、社會保險(xiǎn)、晉升等待遇，除勞務(wù)報(bào)酬外，公司不再提供其他待遇。

6.勞務(wù)報(bào)酬支付方式及時(shí)間，本協(xié)議采用第

(1)甲方按乙方兼職期間承擔(dān)任務(wù)的完成進(jìn)度按月支付，通常在下月10日前支付乙方的上月勞務(wù)報(bào)酬。

(2)按任務(wù)完成階段分期支付，其中完成__，支付__%;;完成__，支付__%;完成__，支付__%;。

7.乙方獲取勞務(wù)報(bào)酬依法應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅，由甲方依法代為扣繳。

8.甲乙雙方之間形成的關(guān)系為勞務(wù)關(guān)系，故甲方不承擔(dān)乙方的社會保險(xiǎn)和住房公積金。

9.乙方如需經(jīng)常到甲方溝通，則甲方視情況為乙方購買人身意外傷害險(xiǎn)。

10.如果需要乙方代表甲方到客戶處出差，則相應(yīng)的出差費(fèi)用由甲方按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用給予報(bào)銷，具體差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按甲方現(xiàn)行差旅管理辦法執(zhí)行。

11.乙方同意協(xié)議期內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付兼職工資。

12.甲方根據(jù)項(xiàng)目的完成情況，分階段對乙方兼職期間的任務(wù)完成數(shù)量、質(zhì)量、及時(shí)性，勞務(wù)費(fèi)用，合作情況，專業(yè)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)能力等進(jìn)行績效評估,績效評估結(jié)果將作為本聘用協(xié)議是否續(xù)簽、終止或提前解除的依據(jù)，同時(shí)也將作為確定下一期聘用勞務(wù)報(bào)酬的依據(jù)之一。

13.任務(wù)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和要求

(1)設(shè)計(jì)任務(wù)完成提交驗(yàn)收時(shí)，乙方應(yīng)提交原始計(jì)算書、過程文件等。

(2)乙方應(yīng)按工作任務(wù)進(jìn)程，每月提交書面的總結(jié)報(bào)告。

(3)如有乙方完成的任務(wù)不符合驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，則乙方應(yīng)無條件返工，積極配合甲方按要求進(jìn)行修改，且甲方保有暫不支付勞務(wù)報(bào)酬，直至所完成任務(wù)符合驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)時(shí)的權(quán)利。若修改3次后，仍不符合甲方要求的，甲方可扣除該任務(wù)勞務(wù)報(bào)酬的___%。

14.乙方的責(zé)任

(1)服從甲方的任務(wù)安排，按甲方任務(wù)書要求按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù)，無特殊原因，不能拖延任務(wù)完成時(shí)間。

(2)在設(shè)計(jì)圖紙上正式署名或蓋章，并承擔(dān)相應(yīng)的設(shè)計(jì)責(zé)任。

(3)如乙方所設(shè)計(jì)的圖紙出現(xiàn)責(zé)任事故，則需承擔(dān)法律規(guī)定的相應(yīng)民事或刑事責(zé)任。

(4)乙方對在甲方兼職期間接觸或掌握的甲方有關(guān)信息、文件和資料負(fù)有保密責(zé)任不得向任何第三方泄露相關(guān)的信息。

(5)在對外工作中代表甲方，不得損害甲方形象和利益，否則甲方將追究法律責(zé)任。

15.乙方的權(quán)利

(1)向甲方索要完成設(shè)計(jì)任務(wù)所需的相關(guān)信息或文件

(2)根據(jù)所完成的設(shè)計(jì)任務(wù)，獲得相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬

16.乙方因履行甲方職務(wù)而產(chǎn)生的所有勞動(dòng)成果及發(fā)明創(chuàng)造的專利申請權(quán)和其他一切知識產(chǎn)權(quán)均歸甲方所有。

17.違約責(zé)任

(1)因乙方的過錯(cuò)或拖延時(shí)間給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方將保留追究乙方賠償?shù)臋?quán)利。

(2)乙方有能力卻不履行下達(dá)的任務(wù)單時(shí)，經(jīng)協(xié)商無果時(shí)，甲方有權(quán)扣除部分直至全部勞務(wù)報(bào)酬。

(3)若因乙方原因，導(dǎo)致3次以上任務(wù)完成情況不符合驗(yàn)收要求的，甲方可以終止聘用協(xié)議。

18.發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議自行終止：

(1)本協(xié)議期滿的;

(2)乙方服務(wù)的項(xiàng)目合同終止或提前終止的;

(3)雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

(4)乙方由于健康原因不能繼續(xù)履行本協(xié)議義務(wù)的;

(5)因本協(xié)議簽署時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的。

19.聘用協(xié)議的終止或解除

(1)根據(jù)績效評估結(jié)果，對評估結(jié)果比較差者，甲方可終止或提前解除本協(xié)議。

(2)乙方在聘用協(xié)議終止或解除時(shí)，必須將所有與甲方相關(guān)的文本或電子的文件和資料歸還甲方。

(3)乙方如需終止或解除聘用協(xié)議，需提前一個(gè)月通知甲方，并處理好手中的設(shè)計(jì)任務(wù)，做好交接工作。

(4)乙方應(yīng)在聘用協(xié)議終止或解除前3日內(nèi)，辦理完交接手續(xù)，將有關(guān)工作向甲方移交完畢，如給甲方造成損失應(yīng)予賠償。完成交接手續(xù)后，其最后一次付薪日與甲方全職員工的當(dāng)月付薪日相同。

20.本協(xié)議屆滿前，甲乙雙方協(xié)商一致，可通過書面形式依法續(xù)簽本協(xié)議。

21.甲、乙任何一方單方面解除本協(xié)議的，需提前30日書面通知另一方。

22.因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，應(yīng)提前協(xié)商解決，如協(xié)商不成，在上海市仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。

23本協(xié)議中甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的固定通訊地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時(shí)，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

24.本協(xié)議一式兩份，自雙方簽字蓋章之日起生效，甲乙雙方各執(zhí)一份，具備同等法律效力。

甲方(公章)：

乙方(簽字)：

日期：

肯德基學(xué)生兼職合同篇2

甲方：

乙方：

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，就乙方在甲方兼職工作一事達(dá)成如下協(xié)議，本協(xié)議一經(jīng)雙方簽字，即具有法律效力，未經(jīng)對方許可，任何一方不得擅自更改。

第一條甲方將聘請乙方從事兼職工作，本協(xié)議白____年____月____日至____年____月____日有效。

第二條公司將為乙方提供的薪資標(biāo)準(zhǔn)為轉(zhuǎn)正前為稅前____元人民幣，轉(zhuǎn)正后為稅前____元人民幣，試用期為____個(gè)月，公司也將保留根據(jù)乙方工作表現(xiàn)給予適度調(diào)整的權(quán)力。

第三條乙方的工作報(bào)酬將在此聘用協(xié)議結(jié)束時(shí)一次性結(jié)算。乙方薪資應(yīng)按國家規(guī)定由甲方代扣應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅。

第四條雙方可根據(jù)公司實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽聘用協(xié)議或提前解除此聘用協(xié)議，任何一方欲提前終止本協(xié)議需提前3個(gè)工作日通知對方。終止本協(xié)議時(shí)請做好工作交接以及離職會簽工作。

第五條本協(xié)議期間甲方為乙方上意外傷害保險(xiǎn)，乙方將不享受公司正式職工享受的相關(guān)福利以及養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)等保險(xiǎn)和公積金待遇。

第六條乙方需遵守公司有關(guān)管理規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德。

第七條本協(xié)議之未盡事宜，由雙方協(xié)商解決;如協(xié)商解決不成，可依據(jù)國家相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。

第八條本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

肯德基學(xué)生兼職合同篇3

甲方(招聘方)：___________

乙方(兼職者)：___________

甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議，本協(xié)議只實(shí)用于黔西南地區(qū)范圍內(nèi)。

第一條兼職者申請條件：

1、年滿18周歲的中華人民共和國公民均可申請，唯申請人不得為：列入國家公務(wù)員、現(xiàn)役軍人或法律.法規(guī)規(guī)定不得兼職的人員及中國政府禁止的任何邪教和非法組織成員。

2、兼職者須同意兼職網(wǎng)協(xié)議要求。

3、服從管理，能達(dá)到兼職企業(yè)所要求的能力，并能按相關(guān)要求完成任務(wù)，不得無故違反企業(yè)相關(guān)法規(guī)制度及相關(guān)工作要求，否則責(zé)任自負(fù)。

4、協(xié)議截止后，兼職者為企業(yè)作優(yōu)秀、誠信的評分，優(yōu)秀企業(yè)可在黔西南兼職網(wǎng)升級為，并得到推薦。

第二條招聘方發(fā)布信息條件

企業(yè)發(fā)布兼職消息須注明招聘公司、招聘工作性質(zhì)、招聘職位、招聘人數(shù)、工作地點(diǎn)與時(shí)段、工作崗位要求、工作報(bào)酬、公司地址(電話、主頁等細(xì)節(jié)內(nèi)容)、此條招聘信息有效期等。在兼職中，如企業(yè)需要增加其他工作要求，可與兼職者溝通，兼職者可選擇承擔(dān)其他工作，企業(yè)須相應(yīng)增加報(bào)酬，兼職者也可選擇放棄，企業(yè)不得以此作為兼職者不合格的評定標(biāo)準(zhǔn)或自行取消本協(xié)議。

第三條協(xié)議期限

1、協(xié)議有效期：自20____年____月____日至20____年____月____日止。

2、聘用期滿前，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂聘用協(xié)議。

第四條工作要求

1、甲方根據(jù)公司需要聘用乙方為兼職工作人員或臨時(shí)工作人員。

2、截止本協(xié)議結(jié)束后，甲方可根據(jù)乙方在兼職期間的業(yè)務(wù)完成率、工作能力和現(xiàn)場表現(xiàn)等，給乙方的兼職服務(wù)評分，評分結(jié)果公示在黔西南兼職網(wǎng)論壇上，優(yōu)秀的兼職者在下次應(yīng)聘中優(yōu)先推薦。

第五條工作紀(jì)律

1、嚴(yán)格遵守國家的法律、法令、依法經(jīng)營，依法納稅。

2、尊重社會公德，遵循自愿、公平、誠實(shí)、信用的原則開展業(yè)務(wù)活動(dòng)。

第六條工作報(bào)酬

1、甲方按有關(guān)規(guī)定、制度及本協(xié)議，根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)實(shí)績、貢獻(xiàn)大小給予發(fā)放工資及獎(jiǎng)勵(lì)

2、甲方薪水結(jié)算為四種標(biāo)準(zhǔn)：月薪、周薪、時(shí)薪、包干項(xiàng)目報(bào)酬等，企業(yè)須按照要求準(zhǔn)時(shí)向兼職者發(fā)放薪酬，建議月薪為每月底30(或31日)發(fā)放薪籌,周薪為每周五發(fā)放，時(shí)薪為每天5：30之間發(fā)放，包干項(xiàng)目報(bào)酬具體時(shí)間由甲、乙雙方商定。

第七條其它事項(xiàng)

1、此協(xié)議僅供參考，黔西南兼職網(wǎng)對于黔西南州范圍外(境內(nèi)外)的任何網(wǎng)絡(luò)兼職形式，與兼職者之間所造成的任何糾紛，概不負(fù)責(zé)。請兼職雙方在簽訂協(xié)議前作好風(fēng)險(xiǎn)評估。

2、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣脜f(xié)議發(fā)生人事爭議的，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服可向人民法院提起訴訟。

3、本協(xié)議一式貳份，甲方一份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

4、本協(xié)議條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時(shí)，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

甲方：___________(蓋章)

_____年_____月_____日

乙方：___________(簽字)

_____年_____月_____日

肯德基學(xué)生兼職合同篇4

甲方：

乙方：

甲方聘用乙方成為公司兼職外貿(mào)業(yè)務(wù)員，就聘用事宜，雙方達(dá)成如下協(xié)議：

1，雙方本著真誠合作，共謀發(fā)展的原則，友好協(xié)商共同訂立本協(xié)議；

2，乙方須為具備法定年齡，年滿18周歲系法律允許從事銷售工作的合法公民，如境外人員必須持有合法有效的身份證件；

3，乙方須提供準(zhǔn)確的個(gè)人資料，如實(shí)認(rèn)真填寫甲方的兼職外貿(mào)業(yè)務(wù)員聘用合同，并經(jīng)過雙方協(xié)商簽定合同；

4，乙方須詳細(xì)閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關(guān)規(guī)定，對甲方的經(jīng)營理念須有較高的認(rèn)知度及忠誠度，并自愿維護(hù)和遵守甲方的一切規(guī)章制度；

5，甲方按乙方銷售業(yè)績的大小給予不同的獎(jiǎng)勵(lì)，詳見條款06，并按其規(guī)定放獎(jiǎng)金，甲方不承擔(dān)乙方其它任何費(fèi)用；

6，外貿(mào)合作人員提成方案：

本著雙方誠信合作的基礎(chǔ)上，甲方給予乙方足夠的產(chǎn)品支持和相關(guān)其他的幫助，乙方應(yīng)嚴(yán)格尊重甲方的產(chǎn)品和商業(yè)機(jī)密，對于泄露商業(yè)機(jī)密的，將承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。

A，：銷售額的3%—5%提成，具體提成比例在每筆業(yè)務(wù)簽定合同時(shí)確認(rèn)。；

B，：銷售額的2%提成；

C，一個(gè)季度累計(jì)完成100萬美金，額外獎(jiǎng)金10000元人民幣/季；年度個(gè)人完成200萬美金定單，額外年終獎(jiǎng)金2萬人民幣/年；其他約定：由于客人的區(qū)域國家不同，特殊情況下接的特殊定單，提成按雙方另行協(xié)商后約定的補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。

7，為便于乙方拓展國際市場，甲方須向乙方提供公司宣傳資料，公司系列化產(chǎn)品的詳細(xì)說明書，并配合乙方作好銷售服務(wù)工作。

8，乙方可享用甲方提供的各種產(chǎn)品和現(xiàn)有的資源。

9，乙方有責(zé)任為甲方編寫并分析國際定單信息，并及時(shí)準(zhǔn)確的提供給甲方。

10，甲，乙雙方必須遵守國家勞動(dòng)部門及法律的相關(guān)規(guī)定，不能作違法亂紀(jì)的行為。

11，以上條款如有未盡事宜，雙方可協(xié)商而定，本協(xié)議有效期為二年，期滿后可續(xù)簽。

12，本協(xié)議一式兩份，甲方，乙方各執(zhí)一份，自簽字后生效，并具有同等法律效力。

甲方（公章）：_________

乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________

法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日

_________年____月____日

肯德基學(xué)生兼職合同篇5

甲方：

乙方：

根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，一致同意簽訂本合同，共同遵守。本合同性質(zhì)為兼職勞務(wù)合同。

第一條工作內(nèi)容

1.1乙方同意在被聘用期間，根據(jù)甲方工作需要，在甲方企業(yè)從事____________工作。

1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)完成工作。

第二條協(xié)議期限

本協(xié)議有效期自________年_____月_____日起，至________年_____月____日止，本協(xié)議期限為________年。

第三條勞動(dòng)時(shí)間

3.1乙方在被聘用期間執(zhí)行不定時(shí)工作制，即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下，工作休息時(shí)間由乙方自行安排。

3.2乙方必須盡職盡責(zé)完成甲方規(guī)定的`勞動(dòng)內(nèi)容，并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

3.3乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務(wù)無關(guān)的業(yè)務(wù)、活動(dòng)或者從事違法犯罪活動(dòng)，否則一切后果乙方自己負(fù)責(zé)，同時(shí)甲方保留追究其法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任的權(quán)利。

第四條勞動(dòng)紀(jì)律

4.1乙方在聘用期間，應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范，愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。

4.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律及各項(xiàng)規(guī)章制度的，甲方可視情節(jié)輕重，給予降薪或提前解除本合同。

第五條兼職勞動(dòng)報(bào)酬

5.1甲方將在每月________日前，以人民幣形式向乙方支付上月的稅前勞動(dòng)報(bào)酬，乙方應(yīng)繳納的所得稅在每次發(fā)放報(bào)酬后由乙方自行繳納不得偷稅漏稅。

5.2甲方不承擔(dān)乙方任何勞保福利待遇，并且不負(fù)責(zé)承擔(dān)乙方的任何醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。

第六條保密義務(wù)

協(xié)議期內(nèi)，乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息；協(xié)議期內(nèi)以及協(xié)議終止后，乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓。如果乙方違反上述義務(wù)，給甲方造成任何損失，乙方自愿承擔(dān)最終的賠償責(zé)任。

第七條違約責(zé)任

7.1甲方有證據(jù)表明對方已經(jīng)、正在或?qū)⒁`約，可以中止履行本協(xié)議，但應(yīng)及時(shí)通知對方。若對方繼續(xù)不履行、履行不當(dāng)或者違反本合同，甲方可以解除本合同并要求對方賠償損失。

7.2因不可抗力而無法承擔(dān)責(zé)任的任何一方，應(yīng)在不可抗力發(fā)生的_________天內(nèi)，及時(shí)通知另一方。

7.3一方因不可抗力確實(shí)無法承擔(dān)責(zé)