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文檔簡介
1/1勞動合同顧問
勞動合同顧問第1篇甲方:
地址:郵碼:電話:
法定代表人:職務(wù):
乙方:
地址:郵碼:電話:
法定代表人:職務(wù):
甲方因業(yè)務(wù)工作需要,聘請乙方擔(dān)任經(jīng)濟(jì)和法律顧問。經(jīng)雙方協(xié)商,特訂立本合同。
一、乙方接受甲方聘請,指派擔(dān)任甲方常年經(jīng)濟(jì)和法律顧問。
二、經(jīng)濟(jì)、法律顧問應(yīng)每月與甲方聯(lián)系二至三次。甲方遇有急需解決的事宜,可隨時(shí)與乙方聯(lián)系。
三、法律顧問的工作范圍
1.經(jīng)濟(jì)和法律咨詢,就甲方?jīng)Q策、經(jīng)營、管理中的重大事項(xiàng)提供法律意見和建議;
2.應(yīng)甲方要求草擬、審查、修改法律事務(wù)文書;
3.指導(dǎo)或代理甲方參與經(jīng)濟(jì)、貿(mào)易、科技等項(xiàng)目考察、論證、商務(wù)談判、簽約;
4.代理甲方參與調(diào)解、仲裁和訴訟活動;標(biāo)的數(shù)額3萬元以上的,應(yīng)另訂委托合同,乙方按規(guī)定收費(fèi);
5.幫助甲方健全合同管理制度,提高決策、經(jīng)營和管理水平,為甲方培養(yǎng)合同和其他法律人才。
四、顧問費(fèi)為每年元。
五、本合同有效期年。自雙方簽訂之日起生效。合同期滿,甲方需繼續(xù)聘請法律顧問,經(jīng)雙方協(xié)商同意可續(xù)訂合同。解除合同,須經(jīng)雙方協(xié)商同意。
六、本合同一式二份,雙方各持一份。
甲方(蓋章):乙方(蓋章):
法定代表人:法定代表人:
年月日
勞動合同顧問第2篇甲方:
乙方:
甲方根據(jù)國家相關(guān)法律規(guī)定,聘請上海財(cái)大科技園金融實(shí)驗(yàn)室擔(dān)任甲方園區(qū)企業(yè)市場開拓業(yè)務(wù)的專項(xiàng)顧問,經(jīng)雙方協(xié)商一致訂立本合同。
第一條乙方擔(dān)任甲方園區(qū)企業(yè)市場開拓的顧問。乙方必須嚴(yán)守中華人民共和國合同法及執(zhí)業(yè)紀(jì)律,積極為甲方提供幫助,維護(hù)甲方的合法權(quán)益。
第二條專項(xiàng)顧問工作范圍:
1、向甲方提供書面形式的有關(guān)園區(qū)企業(yè)市場開拓意見書;
2、草擬、修改、審查園區(qū)企業(yè)合同及其他有關(guān)法律文書;
3、準(zhǔn)備開拓市場所必要的文件;
4、每月至少提供一次園區(qū)企業(yè)相關(guān)客戶信息給甲方;
5、為甲方企業(yè)提供產(chǎn)品方面的有效經(jīng)銷商或客戶并協(xié)助甲方企業(yè)進(jìn)行商務(wù)談判;
6、協(xié)助甲方企業(yè)與客戶簽署合同協(xié)議;
第三條本合同的法律顧問費(fèi)按以下方式支付:
甲方支付乙方基本顧問費(fèi)每年人民幣元整。分兩次支付,簽訂合同之日付,第一次園區(qū)企業(yè)市場開拓服務(wù)結(jié)束后支付_____。代理下列事務(wù)甲方需支付乙方費(fèi)用,其它不再另行收費(fèi)。
1、如需要到外地辦理有關(guān)事務(wù)的差旅費(fèi),乙方將根據(jù)事務(wù)具體情況,按日或者按照事務(wù)情況與甲方協(xié)商收費(fèi)。
2、陪同甲方園區(qū)企業(yè)人員去外地辦理考察等事務(wù)的費(fèi)用。
第四條為維護(hù)甲方利益,甲方應(yīng)保證提供真實(shí)的相關(guān)資料和必要的工作條件。乙方對甲方提供的商業(yè)機(jī)密應(yīng)嚴(yán)格保密并承擔(dān)保密責(zé)任。
第五條違約責(zé)任:甲方不按時(shí)支付顧問費(fèi)和乙方?jīng)]有提供甲方企業(yè)或不進(jìn)行相關(guān)服務(wù),即為違約,必須承擔(dān)違約責(zé)任:
1、甲方不追討已支付的顧問費(fèi)。
2、乙方需按甲方實(shí)際損失支付違約金。
第六條本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,期限為一年。合同期滿如果雙方不提出解除合同,則合同自動延期一年。甲方按照本合同第四條規(guī)定繼續(xù)支付顧問費(fèi)。
第七條名詞解釋:甲方園區(qū)企業(yè)指注冊在甲方園區(qū)內(nèi),與甲方簽訂孵化協(xié)議的企業(yè)
第八條本合同一式貳份,具有同等效力。
甲方:乙方:
(公章)(公章)
簽訂時(shí)間:簽約時(shí)間:
勞動合同顧問第3篇聘方:(下稱甲方)
受聘方:__律師事務(wù)所(下稱乙方)
前言
根據(jù)甲方陳述和提供現(xiàn)有資料表明,甲方作為企業(yè),依法對進(jìn)行經(jīng)營。根據(jù)政府《__實(shí)施意見》等文件精神和國家相關(guān)法律法規(guī),甲方依法對__企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)權(quán)制度改革。經(jīng)甲方委托,會計(jì)師事務(wù)所有限公司于年月日作出《__企業(yè)資產(chǎn)評估報(bào)告書》。
現(xiàn)甲方擬與第三方協(xié)商并協(xié)議,由甲方將__企業(yè)整體資產(chǎn)的部分及轉(zhuǎn)讓與第三方,與第三方共同出資組成新的有限公司,并對轉(zhuǎn)讓標(biāo)的企業(yè)涉及的債權(quán)、債務(wù)處理、轉(zhuǎn)讓方式、轉(zhuǎn)讓價(jià)格、價(jià)款支付時(shí)間和方式及付款條件、產(chǎn)權(quán)交割等事宜作出約定。
鑒于以上事實(shí),甲方擬聘請乙方律師擔(dān)任項(xiàng)目法律顧問,為甲方提供相關(guān)法律服務(wù)。
甲乙雙方經(jīng)充分友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
1、乙方指派律師律師作為甲方的項(xiàng)目法律顧問,未經(jīng)甲方同意不得中途更換。
2、項(xiàng)目法律顧問的工作范圍和職責(zé)。
2。1就改制的方案及可能涉及的法律問題提供法律咨詢;
2。2應(yīng)要求就委托的事項(xiàng)提供符合法律法規(guī)要求的法律意見書;
2。3協(xié)調(diào)甲方在等各環(huán)節(jié)草擬、修改、審查、見證有關(guān)的合同及其它法律文書;
2。4接受甲方委托,參與與本項(xiàng)目有關(guān)談判,制定相關(guān)法律文件;
大象法律
3、甲方應(yīng)根據(jù)乙方要求及時(shí)向承辦律師出具與本合同目的相符的授權(quán)委托書。
4、承辦律師必須在甲方授權(quán)范圍內(nèi)從事代理行為。
5、承辦律師必須忠于職守、仗義執(zhí)言,努力維護(hù)甲方的合法權(quán)益。
6、甲方必須如實(shí)向承辦律師陳述案情、提供證據(jù),不得故意隱瞞、提供偽證。
7、甲方應(yīng)向承辦律師提供辦案所需的必要條件和必要配合,但所有配合工作均不排斥本合同確認(rèn)的雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。
8、依照《__省律師服務(wù)計(jì)件收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)》及《__省律師服務(wù)協(xié)商收費(fèi)指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定,雙方確認(rèn)以下述方式支付律師費(fèi)和其他費(fèi)用:
甲方一次性支付律師代理費(fèi)人民幣元。律師辦案所需車旅費(fèi)及其他辦案費(fèi)用由甲方承擔(dān),在結(jié)案時(shí)雙方據(jù)實(shí)結(jié)算。
9、因承辦律師超越代理權(quán)限給甲方造成損失的,甲方有權(quán)解除本合同,要求乙方退還預(yù)收的律師費(fèi),并有權(quán)要求乙方承擔(dān)其他法律責(zé)任。
10、甲方隱瞞事實(shí)、提供偽證,違反法律規(guī)定而給乙方造成損失的,或者未經(jīng)乙方同意提前終止合同的,或者不按照7條規(guī)定預(yù)付律師代理費(fèi)的,乙方有權(quán)解除本合同,已收取的律師費(fèi)不予退還,并有權(quán)要求甲方承擔(dān)其他法律責(zé)任。
11、本合同內(nèi)容屬于商業(yè)秘密范疇,雙方均有保密之責(zé)。
12、本合同有效期限自生效之日起,至甲方與第三方協(xié)議簽署之日止。
13、本合同經(jīng)雙方簽署后生效。
聘方:
代表人:
受聘方:__律師事務(wù)所代表人:
簽約時(shí)間:年月日
勞動合同顧問第4篇甲方:_________
乙方:_________
甲方為全面推行零缺陷管理模式,茲聘請乙方作為常年質(zhì)量管理咨詢顧問;乙方作為甲方的常年質(zhì)量管理顧問單位,為甲方提供方案型的質(zhì)量管理咨詢和培訓(xùn)服務(wù)。雙方經(jīng)友好協(xié)商,特達(dá)成如下協(xié)議:
一、本協(xié)議一年簽訂一次,到期可續(xù)簽或終止。
二、在簽約期內(nèi),甲方享有_________企業(yè)會員的所有待遇。
三、乙方提供質(zhì)量管理顧問服務(wù)的程序是:
1、甲方現(xiàn)場的調(diào)研與診斷
2、制定整體輔導(dǎo)計(jì)劃(其中針對關(guān)鍵過程實(shí)施改進(jìn)的"專案咨詢計(jì)劃"另定服務(wù)協(xié)議)
3、協(xié)商制定全年跟蹤輔導(dǎo)議程
4、實(shí)施顧問服務(wù)
四、乙方提供質(zhì)量管理顧問服務(wù)的內(nèi)容包括:
1、現(xiàn)場的調(diào)研與診斷;
2、現(xiàn)場的培訓(xùn)與輔導(dǎo);
3、免費(fèi)的公開培訓(xùn)名額若干;
4、免費(fèi)培養(yǎng)中國質(zhì)量督導(dǎo)師;
5、免費(fèi)的_________企業(yè)會員的待遇;
6、享有乙方其他服務(wù)的優(yōu)惠。
五、甲方如因故變更雙方已確定之"全年跟蹤輔導(dǎo)議程",應(yīng)提前10天以書面的形式通知乙方,并要求得到乙方的書面形式的確認(rèn);乙方須認(rèn)真履行自己的承諾,按時(shí)完成所確認(rèn)的咨詢輔導(dǎo)項(xiàng)目,并出具書面意見。
六、乙方將根據(jù)甲方的企業(yè)特點(diǎn)和咨詢項(xiàng)目的需要安排合適的顧問團(tuán)隊(duì)開展相關(guān)工作,甲方應(yīng)為顧問師的工作提供必要的幫助,并協(xié)助乙方對其工作質(zhì)量做出書面評估。
七、乙方信守一貫的職業(yè)道德與執(zhí)業(yè)操守,嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密,未經(jīng)同意,絕不向第三方評價(jià)甲方。
八、甲方為乙方開展各項(xiàng)咨詢與培訓(xùn)活動提供必需的食宿條件和相關(guān)的.信息資料,以便乙方為甲方提供量身定做的方案;甲方應(yīng)安排專人加入到團(tuán)隊(duì)中,負(fù)責(zé)必要的溝通、聯(lián)絡(luò)和其他輔助性工作。
九、甲方尊重并保護(hù)乙方的知識產(chǎn)權(quán),未經(jīng)書面許可,不得復(fù)制使用乙方的教材、書籍與軟件中的任何內(nèi)容,或用于開展任何形式的培訓(xùn)活動,并愿為此承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
對于雙方在簽約期共同形成的知識產(chǎn)權(quán),由雙方共享,任何一方要用作商業(yè)用途,須取對方的書面許可。
十、乙方保證派往甲方開展各項(xiàng)咨詢、培訓(xùn)活動的顧問師均能遵守本協(xié)議,并愿意為此承擔(dān)責(zé)任。
十一、甲方向乙方支付常年顧問費(fèi)用:人民幣_________元/年,并承諾于簽約后一周內(nèi)匯入乙方指定賬戶。
十二、在簽約期內(nèi),乙方向甲方提供下列服務(wù):
1、不少于_________個(gè)工作日的咨詢和培訓(xùn)服務(wù);
2、在乙方或乙方的地區(qū)代理舉辦的公開培訓(xùn)課程中,甲方可享有_________個(gè)免費(fèi)名額(僅免學(xué)費(fèi)、資料費(fèi));
3、購買乙方擁有知識產(chǎn)權(quán)的書籍、教材、光盤、軟件時(shí)可享有_________優(yōu)惠;
4、在乙方每年舉辦的質(zhì)量督導(dǎo)師(qsa)特訓(xùn)營培訓(xùn)中,甲方可享有
_________個(gè)免費(fèi)名額(僅免學(xué)費(fèi)、資料費(fèi));并可以優(yōu)先參加注冊質(zhì)量經(jīng)理、注冊質(zhì)量工程師的考試輔導(dǎo),以及國際"質(zhì)量mba"的考試輔導(dǎo),并可享有優(yōu)惠。
十三、其他:未盡事宜,或協(xié)議執(zhí)行中出現(xiàn)的問題,由雙方友好協(xié)商解決。
十四、本協(xié)議一式二份,經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________
授權(quán)代表(簽字):_________授權(quán)代表(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
勞動合同顧問第5篇甲方:
乙方:,身份證號:
誠信合作是一切事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),外部智力是企業(yè)進(jìn)步的源泉。甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成本協(xié)議,甲方愿意聘請乙方為特邀技術(shù)顧問,乙方愿按本協(xié)議內(nèi)容與甲方合作。
一、聘用崗位及職責(zé)
甲方聘用乙方擔(dān)任本公司的兼職技術(shù)顧問,乙方協(xié)助甲方有關(guān)方面負(fù)責(zé)人,在技術(shù)研究、產(chǎn)品研制和開發(fā)、技術(shù)革新和改進(jìn)、技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)保密方面,給與技術(shù)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)工作。
二、聘用期及工作時(shí)間
聘用時(shí)間為期_____年,自_____年_____月_____日開始起算,至_____年_____月_____日截止。協(xié)議期滿后,雙方協(xié)商重新簽訂。
三、工作方式
(1)乙方采取兼職、不坐班的工作方式。甲方在日常生產(chǎn)、研發(fā)工作中,根據(jù)出現(xiàn)問題的具體內(nèi)容和要求,結(jié)合乙方的專業(yè)技術(shù)特長情況,邀請乙方參加公司生產(chǎn)、研發(fā)的顧問工作或具體課題開發(fā)。
(2)甲、乙雙方保證通訊暢通,方便乙方平時(shí)為甲方提供技術(shù)咨詢服務(wù)。乙方每年提供不少于6次的到廠技術(shù)服務(wù)工作(如參加甲方有關(guān)技術(shù)會議、技術(shù)指導(dǎo)、技術(shù)培訓(xùn)等)。如需乙方參加甲方會議或負(fù)責(zé)培訓(xùn)的,甲方需提前一周告知乙方開會時(shí)間和會議內(nèi)容(或培訓(xùn)時(shí)間和內(nèi)容),以便乙方做好相關(guān)準(zhǔn)備工作。乙方無特殊原因,需按時(shí)出席相關(guān)活動。
(3)乙方在日常工作中如有需要,可以甲方的名義進(jìn)行相關(guān)的技術(shù)聯(lián)絡(luò)和信息編寫,甲方給予必要的身份證明。
四、顧問工作費(fèi)用
乙方的工作費(fèi)為每月_____元人民幣(包括各項(xiàng)費(fèi)用)。由甲方在每月18日前支付。如因工作需要而發(fā)生差旅費(fèi)、招待費(fèi)等,按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方必須事先告知乙方,甲方有關(guān)規(guī)定。甲方不再為乙方繳納基本社會保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)。協(xié)議期間,乙方發(fā)生任何傷害與疾病,甲方不再承擔(dān)任何責(zé)任,乙方不在甲方享受工傷待遇和醫(yī)療期待遇等。
五、技術(shù)成果及歸屬
乙方主要為甲方提供技術(shù)咨詢服務(wù)。乙方在甲方兼職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、產(chǎn)品、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有。甲方可以在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由的利用這些發(fā)明創(chuàng)造、產(chǎn)品、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,用于申請權(quán)利保護(hù)、生產(chǎn)經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓,不和乙方共享。由此所產(chǎn)生的一切利益和結(jié)果,均由甲方自行持有和負(fù)責(zé),與乙方無關(guān)。乙方盡可能的為甲方提供所需要的信息,由甲方自行辦理、取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。乙方在離職后無權(quán)再繼續(xù)使用該技術(shù)或轉(zhuǎn)讓該技術(shù)。
六、保密責(zé)任
1、乙方在兼職期間,承諾擔(dān)當(dāng)下列保密義務(wù):
(1)乙方在兼職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何保密規(guī)章、制度,履行與其職位相對應(yīng)的保密職責(zé)。
(2)未經(jīng)甲方同意不得泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其它任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息。
(3)乙方承諾,在甲方兼職期間,非經(jīng)甲方事先同意,不參與和甲方在生產(chǎn)、經(jīng)營方面有利益沖突的單位服務(wù)。不做損害甲方利益的事情。
2、乙方離職之后的保密義務(wù)
乙方同意,乙方離職后仍對其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方,但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其它商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同兼職期間一樣的保密義務(wù)和不使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職。
七、違約責(zé)任
乙方離職需提前一個(gè)月向甲方提出書面申請,甲方同意后并將相關(guān)工作內(nèi)容及手續(xù)交接完成后,乙方可不再為甲方工作。離職時(shí)間計(jì)算,以工作內(nèi)容及手續(xù)交接完成后時(shí)間為準(zhǔn)。
甲方在要求乙方離職時(shí),需要提前一個(gè)月告知乙方,以便乙方提前準(zhǔn)備,做好交接工作。離職時(shí)間計(jì)算,以工作內(nèi)容及手續(xù)交接完成后時(shí)間為準(zhǔn)。
甲、乙任何一方違反本協(xié)議,并給對方造成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)承擔(dān)違約賠償責(zé)任。
八、爭議的解決
本協(xié)議經(jīng)雙方簽蓋公章后生效。因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由爭議雙方本著互諒互讓的原則,協(xié)商解決,如協(xié)商不成,由甲方所在地人民法院管轄。本協(xié)議中未盡事宜,雙方另行商定。
九、其他
本合同一式兩份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:(簽章)
乙方:(簽字)
簽訂日期:年月日
勞動合同顧問第6篇甲方:________________
乙方:_________________
甲、乙雙方依據(jù)《民法典》之相關(guān)規(guī)定,就甲方聘用乙方一事達(dá)成協(xié)議內(nèi)容如下,并訂立本合同,以茲雙方共同信守。
一、聘用崗位。
甲方聘用乙方擔(dān)任本公司的技術(shù)總顧問,全權(quán)負(fù)責(zé)公司的技術(shù)開發(fā)和研制、技術(shù)革新和改進(jìn)、技術(shù)的保密和管理、技術(shù)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)等。
二、聘用時(shí)間。
時(shí)間總計(jì)為期三年,自____年____月____日開始起算至_____年_____月_____日止。合同每年一簽,每年期滿雙方重新簽訂。
三、聘用報(bào)酬。
乙方的報(bào)酬由兩部分構(gòu)成,一是每年的年薪_____萬元,支付方式根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行安排,或由雙方另行商定。第二部分是技術(shù)開發(fā)成果獎勵,按照每提供或研制開發(fā)一項(xiàng)符合市場推廣標(biāo)準(zhǔn)的專利或非專利技術(shù),在根據(jù)該技術(shù)成果進(jìn)行生產(chǎn)銷售____個(gè)月后,確能夠帶來經(jīng)濟(jì)效益的,按照雙方在投入生產(chǎn)之前商定獎勵金額支付。乙方不再要求該技術(shù)生產(chǎn)推廣的利潤中有任何分成或獎勵。
四、技術(shù)成果及歸屬。
乙方主要為甲方提供和研制:________等技術(shù)或配方。乙方在甲方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有。甲方可以在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由的利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,用于申請權(quán)利保護(hù)、生產(chǎn)經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方應(yīng)當(dāng)按甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。乙方在離職后無權(quán)在繼續(xù)使用該技術(shù)或轉(zhuǎn)讓該技術(shù)。
五、技術(shù)成果的標(biāo)準(zhǔn)要求及開發(fā)時(shí)間、驗(yàn)收。
六、保密責(zé)任。
1、乙方任職期間的保密義務(wù),乙方除了履行職務(wù)的需要之外,承諾承擔(dān)下列保密義務(wù):
(1)乙方在任職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)
(2)未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)得商業(yè)秘密
(3)未經(jīng)甲方同意不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息
(4)乙方承諾,在甲方任職期間,非經(jīng)甲方事先同意,不在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體等擔(dān)任任何職務(wù),包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等,并不自營與甲方類似的產(chǎn)品或服務(wù),不為他人類似經(jīng)營提供任何建議
2、乙方離職之后的保密義務(wù)
雙方同意,乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職
七、乙方在任職期間應(yīng)該遵守公司的管理制度或財(cái)務(wù)制度。乙方在______期間的生活費(fèi)用,如電話費(fèi)、住房費(fèi)、生活費(fèi)自己負(fù)擔(dān),因公出差費(fèi)用由公司負(fù)擔(dān)。
八、違約責(zé)任
甲乙雙方任何一方違反本合同之約定造成對方損失的,應(yīng)該按照損失的大小承擔(dān)違約賠償責(zé)任。
九、爭議的解決
本合同經(jīng)雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發(fā)生的爭議,由爭議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,提交武漢市仲裁委員會,依該仲裁委員會的仲裁規(guī)則仲裁。
十、本合同一式份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:___________乙方:___________
(簽章)(簽章)
勞動合同顧問第7篇甲方:--有限公司
乙方:--
甲、乙雙方根據(jù)平等、自愿、協(xié)商一致的原則,就甲方聘用乙方擔(dān)任兼職企業(yè)顧問一事達(dá)成如下協(xié)議,并訂立本協(xié)議,雙方共同信守。
一、聘用崗位及職責(zé)
甲方聘用乙方擔(dān)任本公司的兼職顧問,負(fù)責(zé)公司開發(fā)與南充市商業(yè)銀行合作新項(xiàng)目的工作。
二、聘用期及工作時(shí)間
聘用時(shí)間暫定為--年,自年--月--日起至年--月--日止。合同期滿,雙方協(xié)商重新簽訂。
乙方的工作時(shí)間為彈性工作時(shí)間制,可自主、靈活安排自身的工作,乙方利用空余時(shí)間完成甲方指定的聘用崗位所需的職責(zé)等工作。
三、聘用報(bào)酬及工作費(fèi)用、社會保險(xiǎn)
乙方為本公司聘用兼職顧問,因此不享受公司月薪制,如乙方在聘用期內(nèi)為甲方簽訂與南充市商業(yè)銀行的新項(xiàng)目,此項(xiàng)目為甲方實(shí)現(xiàn)盈利,甲方需按照此項(xiàng)目為公司帶來實(shí)際盈利的--%作為乙方的最終分紅報(bào)酬。甲方需在每月15日將此報(bào)酬支付于乙方,甲方有義務(wù)將乙方開發(fā)與南充市商業(yè)銀行合作新項(xiàng)目的相關(guān)財(cái)務(wù)明細(xì)提供乙方,該分紅報(bào)酬期限為與南充市商業(yè)銀行新項(xiàng)目合作期結(jié)束為止。如因工作需要,而發(fā)生的差旅費(fèi)、招待費(fèi)等,按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。鑒于乙方是兼職工作的原因,甲方不為乙方辦理社會保險(xiǎn)。
四、保密責(zé)任
1、乙方在兼職期間的保密義務(wù),乙方除了履行職務(wù)需要之外,承諾承擔(dān)下列保密義務(wù):
(1)、乙方在兼職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé);
(2)、未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密;
(3)、未經(jīng)甲方同意不得泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息;
(4)乙方承諾,在甲方兼職期間,非經(jīng)甲方事先同意,不自營或其他企業(yè)擔(dān)任包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等職位的.與甲方類似的產(chǎn)品或服務(wù),不為他人或企業(yè)提供與甲方類似的產(chǎn)品或服務(wù)的意見和建議。
2、乙方離職之后的保密義務(wù)
雙方同意,乙方離職之后仍對其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承諾如同兼職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職。
六、違約責(zé)任
甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議之約定造成對方損失的,應(yīng)該按照損失的大小承擔(dān)違約賠償責(zé)任
七、爭議的解決
本協(xié)議經(jīng)雙方蓋章簽字后生效。因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議,由爭議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,提交仲裁委員會,依該仲裁委員會的仲裁規(guī)則仲裁。八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方:--有限公司
年--月--日
乙方:--
年--月--日
勞動合同顧問第8篇聘用單位(甲方):
應(yīng)聘人(乙方):
根據(jù)國家及地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同,共同遵守執(zhí)行。
一、乙方同意將二級建造師(建筑工程)注冊至甲方,甲方使用乙方的注冊期限為叁年,自本協(xié)議簽訂之日起,至年月日。協(xié)議期滿不續(xù)簽時(shí),一方應(yīng)提前3個(gè)月通知另一方,經(jīng)協(xié)商若要續(xù)簽可重新簽訂聘用協(xié)議。
二、聘用期薪酬:甲方支付乙方二級建造師每年薪酬共計(jì)人民幣元整。
三、付款方式:
甲方驗(yàn)證證件及材料后,雙方簽訂本合同,合同簽訂之日,甲方支付乙方第一年薪酬費(fèi)用元整。合同滿一年的7個(gè)工作日內(nèi),甲方支付乙方第二年薪酬費(fèi)用元整。合同滿貳年的7個(gè)工作日內(nèi),甲方支付乙方第三年薪酬費(fèi)用元整。并報(bào)銷往返程車旅費(fèi)。
四、乙方需要準(zhǔn)備證件:
(1)執(zhí)業(yè)資格證書;
(2)學(xué)歷文憑
(3)身份證;
(4)乙方一寸、二寸彩色相片各4張
(5)報(bào)考單位解聘證明
在為乙方完成注冊后,甲方留下乙方的注冊證,資格證及執(zhí)業(yè)印章在10日內(nèi)交給乙方。以上物件是否歸還,均以乙方開出的帶有親筆簽名的收條為證。
五、證書使用期間,甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理注冊執(zhí)業(yè)培訓(xùn)及繼續(xù)教育事項(xiàng),并在合同期滿三個(gè)月前提供繼續(xù)教育證明。乙方應(yīng)按甲方通知及時(shí)參加學(xué)習(xí)聽課,每年與執(zhí)業(yè)資格有關(guān)的繼續(xù)教育、注冊地業(yè)務(wù)培訓(xùn)、協(xié)會會議費(fèi)用(含繼續(xù)教育期間標(biāo)準(zhǔn)的車旅食宿費(fèi)用)均由甲方負(fù)擔(dān),乙方憑相關(guān)票據(jù)向甲方報(bào)銷。
六、乙方二級建造師證書使用的范圍僅限于甲方企業(yè)資質(zhì)申報(bào)及年檢。除此以外,甲方在未取得乙方書面認(rèn)可的情況下,不得擅自使用乙方的注冊證書。否則,由此出現(xiàn)的任何工程問題及連帶責(zé)任均由甲方全部承擔(dān)。如甲方要求乙方從事設(shè)計(jì)校審、簽字、蓋章或承接業(yè)務(wù)等具體工作時(shí),需與乙方另行協(xié)商。
七、聘用期內(nèi),乙方不負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目和日常上班工作,僅以技術(shù)顧問形式,但應(yīng)積極配合甲方資質(zhì)辦理過程中的相關(guān)事宜,例如資質(zhì)辦理部門如需當(dāng)面核查乙方本人及相關(guān)證件的真實(shí)性,乙方應(yīng)予以積極配合。
八、乙方不得在合同期內(nèi)以任何原因?qū)⑵渥宰C書注冊地轉(zhuǎn)注到其他單位或地區(qū),也不得將注冊證書外借甲方以外的任何單位或個(gè)人另作他用。
九、解聘:乙方必須在合同滿叁年后,才可轉(zhuǎn)注。在合同期滿后,甲方應(yīng)提前30天出具乙方的解聘證明等有關(guān)轉(zhuǎn)注冊證明,并返還乙方的留存在甲方處的所有證明文件,不得無故刁難,協(xié)助乙方辦理轉(zhuǎn)注的手續(xù)。乙方要求提前解聘的,則應(yīng)在征得甲方同意后按照提前時(shí)間比例退還甲方已付的酬金。
十、違約責(zé)任:
1、若因乙方原因,導(dǎo)致不能完成注冊時(shí),乙方應(yīng)將已收到甲方支付的酬薪在五日內(nèi)全部退還給甲方,并收回全部證件。若在辦理注冊的期限內(nèi),因發(fā)生國家政策變動等不可預(yù)測的因素,而不能完成注冊的,甲方應(yīng)給予乙方適當(dāng)補(bǔ)償。
2、由于甲方原因(不可抗因素除外)造成乙方的資格證、注冊證丟失或吊銷;甲方賠償乙方相關(guān)損失,其相關(guān)損失計(jì)算方法如下:
資格證、注冊證丟失,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)為乙方補(bǔ)辦;不耽誤乙方正常注冊,否則,甲方應(yīng)向乙方賠償人民幣伍萬元整。
大學(xué)文憑、職稱(原件)因甲方過失而丟失損毀,甲方應(yīng)向乙方賠償人民幣伍萬元整。
資格證吊銷,甲方賠付乙方伍萬元整。
3、乙方必須在甲方公司合同滿叁年,才可以轉(zhuǎn)注,乙方要求提前解聘,則甲方不負(fù)責(zé)再教育學(xué)習(xí)費(fèi)用,乙方按提前時(shí)間比例退還甲方已付酬金,且賠付甲方違約金陸仟元整。
4、甲方必須在合同滿叁年,才可以解聘,如提前解聘,甲方賠付乙方違約金陸仟元整。
5、協(xié)議期滿乙方要求變更注冊時(shí),如因甲方不及時(shí)配合辦理相關(guān)手續(xù),導(dǎo)致乙方下一注冊周期與本次注冊周期未能連續(xù),甲方應(yīng)向乙方支付兩周期中斷期間每自然日壹佰元的誤工費(fèi)。
本協(xié)議僅限于二級建造師證書事宜,不涉及其他責(zé)任。
十一、本協(xié)議所指證書聘用費(fèi)均為稅后金額,如需繳稅,均由甲方承擔(dān)。
十二、雙方如有爭議或糾紛時(shí),可協(xié)商或提請仲裁部門仲裁。
十三、本合同一式貳份。甲乙雙方各執(zhí)壹份,雙方簽字后生效。
甲方(單位):乙方(執(zhí)業(yè)資格持有者)姓名:
法人代表:身份證號碼:
地址:家庭住址:
郵政編碼:郵政編碼:
聯(lián)系人:聯(lián)系電話:
聯(lián)系電話:
郵箱:郵箱:
年月日年月日
勞動合同顧問第9篇甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國勞動合同法和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同,雙方承諾共同遵守執(zhí)行。
一、合同基礎(chǔ)及合同期限:
1、合同基礎(chǔ)
甲方:乙方:
注冊地:性別:
經(jīng)營地:身份證號:
法定代表人:戶籍所在地:
登記注冊類型:家庭住址:
聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:
2、合同期限:
(1)甲、乙雙方選擇合同的類型為:固定期限合同。
(2)固定期限,自年月日起至年月日止,共個(gè)月。
(3)甲乙雙方約定試用期為:一個(gè)月,自___年___月___日起至____年___月___日止,若到崗之日與試用期約定上崗之日不符的,試用期同時(shí)提前或順延。
二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)
1、工作內(nèi)容:
(1)甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,聘用乙方從事法律顧問崗位工作。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位時(shí),須經(jīng)過乙方的同意;乙方應(yīng)按照甲方的工作職責(zé)要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)。
(2)乙方的職責(zé)是在合法的前題下最大程度地維護(hù)甲方的利益,避免或減少可能發(fā)生的糾紛與損失,具體內(nèi)容包括:
①為甲方就其日常業(yè)務(wù)運(yùn)營中所提出的問題或疑問進(jìn)行法律研究,提供口頭或書面的法律意見。
②協(xié)助甲方草擬、修改、審查合同及其它有關(guān)法律事務(wù)文書。
③應(yīng)甲方的要求,參與與甲方經(jīng)營活動有關(guān)的談判,并就其中的法律問題提供意見與建議。
④經(jīng)甲方授權(quán)或者協(xié)助甲方,以訴訟或非訴訟的方式,處理甲方與其它公司、組織及個(gè)人之間的爭議。
⑤參與并協(xié)助甲方同政府相關(guān)部門、各商業(yè)合作伙伴就甲方的經(jīng)營和業(yè)務(wù)進(jìn)行溝通。
⑥根據(jù)甲方要求,審查甲方的內(nèi)部管理制度、勞動合同文本及與之相關(guān)的保密協(xié)議等,并提供法律上的參考建議。
⑦應(yīng)甲方要求講授法律實(shí)務(wù)知識,或視情況進(jìn)行專門的法律培訓(xùn)。
⑧辦理雙方商定的其他法律事務(wù),為甲方提供法律幫助,維護(hù)甲方的合法權(quán)益。
2、工作地點(diǎn):
根據(jù)甲方的經(jīng)營需要,乙方的工作地點(diǎn)為:_濰坊或者青島__,甲方為乙方安排在濰坊工作期間的住宿,并提供必要的住宿條件與設(shè)施。
三、工作時(shí)間與休息時(shí)間
1、工作時(shí)間:
(1)甲方安排乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度,乙方每天的工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。
(2)甲方安排乙方在日法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長工作時(shí)間的,應(yīng)支付不低于工資的150%的工資報(bào)酬;甲方安排乙方在休息日工作,又不能安排補(bǔ)休的,應(yīng)支付不低于工資200%的工資報(bào)酬;甲方安排乙方在法定節(jié)日工作的,應(yīng)支付不低于工資300%的工資報(bào)酬。
(3)乙方加班須征得甲方同意,否則不視為加班。
2、休息時(shí)間:
(1)甲方在下列節(jié)日安排乙方休息:元旦、春節(jié)、勞動節(jié)、國慶節(jié)等國家法定節(jié)假日;每周工作五天,休息兩天,如因工作需要,周末須加班時(shí),可調(diào)休。
(2)甲方對乙方實(shí)行的休假制度有:婚假日、產(chǎn)假日,帶薪休假日。
四、勞動報(bào)酬:
1、甲方根據(jù)實(shí)際的生產(chǎn)經(jīng)營需要,安排乙方實(shí)行年薪制工資發(fā)放方式,年薪為7.2萬(6000元|月),于年底(年假之前)一次性發(fā)放,并由乙方簽字確認(rèn);年終獎為1-2萬,與年底(年假之前)工資一起發(fā)放。
2、甲方每月支付乙方1000元的生活費(fèi),支付時(shí)間為。如乙方有需要,可向甲方借款,借款額度不超過月工資的50%,借款額度從年總工資額度中扣除。
3、甲方為乙方支付手機(jī)話費(fèi)100元|月,支付時(shí)間為。
4、甲方根據(jù)乙方的工作能力,實(shí)行年待遇晉升考核體制。
五、社會保險(xiǎn)與社會福利:
1、甲乙雙方按照國家和省市的有關(guān)規(guī)定參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會保險(xiǎn),履行繳費(fèi)義務(wù),確保乙方享有各種社會保險(xiǎn)權(quán)利。
2、乙方患病或非因工負(fù)傷實(shí)行醫(yī)療期制度,醫(yī)療期期限及醫(yī)療期內(nèi)的病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按國家及省市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、乙方患職業(yè)病或者因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家和省市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、規(guī)章制度
1、乙方應(yīng)自覺遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和社會公德、職業(yè)道德,維護(hù)甲方的名譽(yù)和利益。
2、甲方依法建立和完善的各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守,并保守甲方的商業(yè)秘密。
3、乙方違反勞動紀(jì)律和規(guī)章制度的,甲方有權(quán)按國家和本單位的規(guī)定對乙方給予相應(yīng)的處分。
七、合同的變更、解除及終止
1、合同的變更:
(1)合同所依據(jù)的`法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,應(yīng)變更合同的相關(guān)內(nèi)容。
(2)訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行的,經(jīng)協(xié)商同意,可以變更合同相關(guān)內(nèi)容。
2、合同的解除及終止
(1)甲乙雙方解除、終止續(xù)訂勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《勞動合同法》和國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(2)甲乙雙方解除、終止本合同,應(yīng)當(dāng)按照《勞動合同法》第三十六條、第三十七條、第三十八條、第三十九條、第四十條、第四十一條、第四十三條、第四十四條的規(guī)定執(zhí)行。
七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償
1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資,以及拒不支付乙方延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的,除全額支付乙方工資報(bào)酬外,還應(yīng)加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2、在勞動合同期內(nèi),甲方提出解除本勞動合同的,按照勞動合同法的相關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
3、乙方提前解除合同的,凡由甲方出資培訓(xùn)和招錄的人員,應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招錄費(fèi)。凡出資培訓(xùn)的,甲乙雙方應(yīng)簽訂培訓(xùn)協(xié)議,培訓(xùn)協(xié)議作為本合同的附件,與本合同就有同等法律效力。
4、乙方違反法律的規(guī)定,泄露甲方的商業(yè)秘密,須賠償甲方的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失;對于造成的經(jīng)濟(jì)損失特別重大,影響特別嚴(yán)重的,乙方應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任,甲方保留追究第三人的權(quán)利。
八、勞動爭議的處理:
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)先協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請調(diào)解;也可自爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)直接向當(dāng)?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請仲裁,對仲裁裁決無異議,雙方必須履行;對仲裁裁決不服,可以在收到仲裁決定之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。
九、其他
1、合同期限屆滿即終止,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成一致時(shí),可重新簽訂勞動合同。協(xié)商不一致時(shí),終止勞動合同,并辦理有關(guān)手續(xù)。勞動合同期滿,用人單位未辦理終止勞動
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