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1/120XX安全保衛(wèi)工作總結(jié)7篇
20XX安全保衛(wèi)工作總結(jié)最新范文1時光飛逝,20__年已經(jīng)過去,我們滿懷信心地迎來20...年,過去的一年,是公司提升企業(yè)安全、服務(wù)品質(zhì)的一年,在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,安保部全體員工團結(jié)協(xié)作,基本完成了為公司正常經(jīng)營的安全保障工作。新的一年,充滿著憧憬,滿載著期望,我們期望在新的一年里,安保部以腳踏實地、求真務(wù)實的工作態(tài)度,為公司的日常工作做好安全保障工作,值此辭舊迎新之際,安保部結(jié)合日常工作,對20__年的工作進行回顧,并總結(jié)經(jīng)驗、查找不足,以利于在新的一年里揚長避短,做出好成績。年終總結(jié)如下:
一、消防工作方面:
消防安全是企業(yè)日常工作中的重中之重,安保部在20__年初制定的任務(wù)是:全年不得出現(xiàn)一齊職責(zé)性火災(zāi)事故。安保部消防班組的工作態(tài)度不但要認(rèn)真負(fù)責(zé),還要針對部門指定的工作任務(wù),制定專項消防安全方案,要把日常工作做到細(xì)致入微,從根源上杜絕隱患的存在,主要經(jīng)過以下的工作資料,安保部中控班組在20__年完成了年初指定的工作任務(wù):
1、加強日常消防安全巡視、檢查工作:
安保部中控班組20__年全年日常對場內(nèi)商戶進行消防巡視20XX余次,查出大小安全隱患80余起,并現(xiàn)場進行及時糾正,其中重大消防安全隱患13起,經(jīng)過下達隱患通知書的方式督促當(dāng)事公司予以重視并及時整改,以最大限度的杜絕了場內(nèi)消防隱患的存在。
2、定期對場內(nèi)日消防設(shè)備設(shè)施的檢查及維護:
(1)中控班組全年共配合維保公司對中控室消防主機檢查測試12次,并在日常使用中,出現(xiàn)問題后及時報修及修復(fù),保證了技防設(shè)備的正常使用;
(2)全年每一天對金庫安防手動報警器進行測試,全年360余次,出現(xiàn)問題時及時報修;
(3)全年對全場室內(nèi)、外消火栓巡檢12次,對其它公共區(qū)域消防設(shè)施設(shè)備巡檢12次,發(fā)現(xiàn)問題及時報修,以確保設(shè)備完好有效;
(4)對全場滅火器進行綜合檢查保養(yǎng),全年保養(yǎng)維修滅火器1000余具。
3、加大商戶裝修施工改造的消防安全檢查工作:
(1)中控班組員工每日對場內(nèi)施工現(xiàn)場的安全檢查不少于3次,全年查處嚴(yán)重施工違規(guī)32起,現(xiàn)場進行違規(guī)糾20XX余起,并對嚴(yán)重違規(guī)施工單位進行教育處罰共計11550元,確保了在施工中不發(fā)生消防安全事件;
(2)配合工程部開據(jù)動火作業(yè)施工動火證367張,并做好了動火現(xiàn)場的安全監(jiān)督檢查工作;
(3)配合工程部對裝修施工完畢的商戶進行消防安全驗收檢查工作22次,進取配合消防驗收不合格的商戶指導(dǎo)整改。
4、處置火災(zāi)報警工作情景:
(1)全年消防中控室主機報火警共計311次,中控消防人員處置及時,到點確認(rèn)后均為誤報警,也體現(xiàn)出了良好的職業(yè)素養(yǎng);
(2)全年接商戶電話報警6次,消防警衛(wèi)處置及時得當(dāng),為企業(yè)避免了損失和不良影響。
5、日常配合協(xié)助其它部門工作:
(1)全年配合商戶及顧客及政府部門調(diào)取、采集監(jiān)控錄像70次,為企業(yè)和顧客挽回或降低了損失;
(2)全年配合各部門、各商戶啟用檔案鑰匙200余次,并認(rèn)真做好交接記錄;
(3)全年協(xié)助車場警衛(wèi)監(jiān)控車場顧客車輛未鎖車門、關(guān)車窗及未關(guān)車燈等情景20XX余次,并向客服中心通報、廣播,為顧客避免了損失,獲得了顧客的好評。
6、日常消防教育培訓(xùn)工作:
(1)全年消防安全常識培訓(xùn)教育24次,做到每名商戶員工必須熟知消防安全“四個本事”,掌握基本消防知識和滅火設(shè)施的使用方法;
(2)全年消防演習(xí)和滅火設(shè)備使用演示培訓(xùn)9次,用模擬火災(zāi)現(xiàn)場及實際參與滅火的方式,讓員工們了解火災(zāi)的危險性和掌握發(fā)生火災(zāi)后的報警、撲救及自救逃生的本事。
(3)針對消防專業(yè)知識進行全體消防警衛(wèi)培訓(xùn)4次,并結(jié)合培訓(xùn)資料進行考核,全體考核人員成績均達標(biāo);
(4)組織全體消防警衛(wèi)進行季度消防技能比武2次,經(jīng)過技能比武形勢了解掌握員工的崗位工作熟練度,優(yōu)秀者予以獎勵,帶動全員的工作進取性。
7、完善消防制度和專業(yè)檔案
(1)完成消防安全重點單位進行戶籍化管理工作,對賽特奧萊《消防檔案》進行重新制定。將原有的消防資料與消防各項檔案進行分開細(xì)化管理;
(2)完善落實消防安全專項制度及各項管理規(guī)定,其中包括:滅火和應(yīng)急疏散演練制度、用火用電安全管理制度、動火作業(yè)安全管理制度、消防安全教育培訓(xùn)制度、防火檢查制度、防火巡查制度、中控室值班制度、火災(zāi)隱患整改制度、電器設(shè)備消防安全管理制度、義務(wù)消防隊組織管理制度、安全疏散設(shè)備管理制度、消防設(shè)備器材維護管理制度、交接班制度、內(nèi)部商戶消防安全(月度)檢查制度。
二、內(nèi)部治安方面:
日常治安防范也是企業(yè)不容忽視的重點工作,安保部內(nèi)保班組經(jīng)過對日常案例的分析總結(jié),制定出整套的安全防范預(yù)案,利用每日早例會的時間,對各家商戶員工做治安防范宣傳,從而減少商家因疏忽大意造成的損失,提高了各店員工們處置突發(fā)事件的本事,同時為客人創(chuàng)造了良好的購物環(huán)境。為了把治安防范工作做到最好,杜絕治安事件發(fā)生,內(nèi)保警衛(wèi)們克服了場區(qū)經(jīng)營面積大、品牌多且購物客流密集等不利因素,加大自我的巡視范圍,增加了執(zhí)勤時間,并采取發(fā)動各家商戶導(dǎo)購員的方法,建立了一個以安保部為中心的安全防護體系,如遇有可疑人員或突發(fā)事件,現(xiàn)場商戶第一時間會上報安保部,由安保部調(diào)動離現(xiàn)場最近的安保人員及時到場控制,從而避免了因編制人員少、場區(qū)大帶來的工作困難,大大提高了工作效率,保證了企業(yè)的正常的經(jīng)營秩序。
1、加強日常治安巡視檢查工作:
(1)全年經(jīng)過對場區(qū)內(nèi)的日巡視檢查工作,制止推銷及發(fā)放廣告?zhèn)鲉稳藛T42人次,勸離場內(nèi)未經(jīng)允許網(wǎng)拍照相活動288次,勸離在場內(nèi)撿拾飲料瓶的周邊村民730人次,維護了企業(yè)的形象;
(2)全年對全場商戶防盜門磁檢查12次,保險柜檢查12次,遇有問題的商戶,及時提醒及時整改;
(3)全年在檢查商戶施工裝修改造過程中發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象32起,并及時制止、督促整改;
(4)完善更新商戶人員檔案,并定期巡視檢查更新,做到了對商場每名員工基本情景的掌握。
2、突發(fā)事件及內(nèi)部治安案件的處置工作:
(1)經(jīng)過與警衛(wèi)、消防班組及場內(nèi)各商戶的配合協(xié)作,全年共計破獲偷盜店內(nèi)商品、車內(nèi)物品及強搶財物等案件5起,抓獲犯罪嫌疑人6人,均交送公安機關(guān)處理,后經(jīng)公安機關(guān)查實,有3人為被通緝的慣犯;
(2)全年共計調(diào)解顧客糾紛30余起,并能夠處置得當(dāng),避免了為企業(yè)造成不良影響;
(3)全年共計撿拾客人遺失現(xiàn)金、物品等572起,主動聯(lián)系失主并發(fā)還,受到客人的好評,為企業(yè)樹立了形象。
3、日常治安教育培訓(xùn)工作:
全年利用早會期間進行治安防范、物品防盜等培訓(xùn)96場次。
20XX安全保衛(wèi)工作總結(jié)最新范文2學(xué)校安保科認(rèn)真貫徹落實上級有關(guān)文件精神,在維護學(xué)校安全方面做了很多的工作,確保了學(xué)校的安全和穩(wěn)定。一年來學(xué)校未發(fā)生過安全職責(zé)事故,全校師生無犯罪記錄,學(xué)生在校能夠遵守紀(jì)律,遵守常規(guī),在社會上能夠遵紀(jì)守法,現(xiàn)將一年來學(xué)校安全保衛(wèi)工作總結(jié)如下:
一、主要工作
1.認(rèn)真做好安全常規(guī)工作。一是繼續(xù)抓好夜間護送學(xué)生隊伍;二是認(rèn)真落實值日教師值日制度;三是抓好安全員常規(guī)檢查評比;四是落實節(jié)假日值班和門衛(wèi)管理;五是每月安全一檢查并做好記錄;六是學(xué)生外出活動均有保衛(wèi)人員參與;七是各階段有針對性地開展安全教育;八是做好學(xué)生保險索賠工作。
2.出色完成各級部門檢查。平安學(xué)校、綜治、食品安全、道路交通安全、學(xué)校周邊治理等各項檢查十余次。各檢查組對學(xué)校的安全工作給予了充分的肯定。
3.認(rèn)真落實安全工作職責(zé)制,建立了健全的安全管理體制,組織機構(gòu)健全。開學(xué)第一次全體教師會議,溫校長親自布置安全工作,下發(fā)新學(xué)年工作意見。學(xué)校適時召開年級長、班主任工作會議,專門提出學(xué)生安全問題工作意見,責(zé)成有關(guān)人員具體抓好落實。
4.實行安全工作定期檢查制度。經(jīng)常進行安全工作檢查,每學(xué)期初要組織專項檢查。落實安全月檢查制度。同時根據(jù)不一樣季節(jié)和特
殊情景不定期組織檢查。經(jīng)過檢查到達健全制度,落實措施,清除隱患。
5.針對性地對學(xué)生進行課間安全、食品安全、乘車安全、游泳安全、雨天防滑安全、用電安全、防詐騙、防踩踏等專項教育,并做好安全育記錄,做到有章可循。
6.做好學(xué)校飲食管理和衛(wèi)生防疫工作。保衛(wèi)科、總務(wù)處和衛(wèi)生室組織相關(guān)人員對學(xué)校周邊的食雜店的衛(wèi)生情景進行深入了解,檢查食品衛(wèi)生,杜絕“三無”產(chǎn)品流入學(xué)校,并進取配合衛(wèi)生部門做好學(xué)校及周邊商店的食品衛(wèi)生檢查。本學(xué)度無發(fā)生食物中毒現(xiàn)象。
7.學(xué)校組織的各種外出團體活動嚴(yán)格執(zhí)行審批制度和安全事故報告制度,并堅持就近、徒步的原則。在教育教學(xué)計劃內(nèi)安排的整年級、整班外出社會實踐、參觀等活動,都有書面報告送教育局批準(zhǔn)。社會實踐、參觀等活動都有精心策劃,組織嚴(yán)密,領(lǐng)導(dǎo)帶隊,保衛(wèi)科人員一同參與組織工作,為師生外出參加活動的安全供給了保障。全學(xué)外出團體活動中無發(fā)生任何安全事故。
8.開學(xué)初,學(xué)校與班主任、科任教師、學(xué)生家長簽定安全職責(zé)書,還召開了班主任安全工作專題會議,把安全工作落實到崗、到位、到人,做到了橫向到邊,縱向到底,不留死角,構(gòu)成一級抓一級,一級對一級負(fù)責(zé)的格局。
9.加強體育課、體育活動、周三實踐課和勞動活動的管理,事先做好安排,事先做好準(zhǔn)備,對運動場地、器械經(jīng)常進行檢查,沒有使用質(zhì)量低劣有危險的體育器械,堅持運動場地的平整和清潔,合理
地劃分活動區(qū)域和設(shè)置警戒標(biāo)志,創(chuàng)造安全鍛煉的良好環(huán)境。全年學(xué)生在進行體育活動時,無因設(shè)施或器材問題發(fā)生意外傷害事故。
10.加強課間秩序管理,規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣。禁止學(xué)生把對學(xué)習(xí)無關(guān)的而有危險、不禮貌的玩具帶進學(xué)校。不允許在校內(nèi)進行具有危險性的游戲活動。每月進行一次專項安全教育,并加強對值日教師課間值崗的檢查力度。
11.節(jié)假日安全。一是學(xué)校安全:每個假期前對學(xué)校都能進行一次安全隱患排查,并安排好教師值班,校領(lǐng)導(dǎo)親自帶班,保證學(xué)校平安。二是學(xué)生安全:放假前對學(xué)生進行一次假期安全教育,并發(fā)放《致學(xué)生家長的一封信》5次,共發(fā)放9000多份,與家長一同共同保證學(xué)生的假期安全。
二、其它工作
一年來,學(xué)校還組織全校師生進行了一次突發(fā)事件應(yīng)急逃生演練;開展了“防災(zāi)減災(zāi)宣傳周”、“安全教育周”、“珍愛生命遠(yuǎn)離火災(zāi)”、“12.4”法制宣傳日等宣傳教育活動。
三、完善制度
完善了各項安全工作制度和安全工作預(yù)案,各項規(guī)章制度有落實、有檢查。
四、存在問題
1.對店面的食品安全檢查力度不夠大,偶爾有出售“三無”食品。
2.對學(xué)生的安全教育仍有不足之處。例如:學(xué)生上下樓道偶有發(fā)生推擠現(xiàn)象。
3.營業(yè)性電子游戲機室、網(wǎng)吧、書刊影視對學(xué)生的負(fù)面影響,不可低估。由于生源分布廣泛,這方面工作仍比較難做,學(xué)生自覺性不夠。
20XX安全保衛(wèi)工作總結(jié)最新范文3_公司安全保衛(wèi)工作總結(jié)今年以來,我公司在上級有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)、幫忙和支持下,堅持以“以防為主、防治結(jié)合”為方針,以“為生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)、為職工生活服務(wù)”為宗旨,狠抓了治安保衛(wèi)工作,確保了公司穩(wěn)定,保證了正常的生產(chǎn)、生活秩序和人員、財產(chǎn)的安全?,F(xiàn)將我公司的安全保衛(wèi)工作情景簡要總結(jié)如下:
一、提高認(rèn)識,加強領(lǐng)導(dǎo)
治安保衛(wèi)工作對于維護企業(yè)內(nèi)部的治安秩序,維護正常的生產(chǎn)、經(jīng)營秩序,保護國有資產(chǎn),推動經(jīng)濟發(fā)展,保障社會主義現(xiàn)代化建設(shè)都具有十分重要的意義,僅有搞好保衛(wèi)工作,企業(yè)一切工作才能有序的進行。我公司黨委高度重視此項工作,專門成立了保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由一把手任組長.領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開會議,協(xié)調(diào)、解決工作中遇到的問題,為搞好治安保衛(wèi)工作供給了保證。
二、落實措施,主動控制
在安全保衛(wèi)工作上,我們始終堅持“預(yù)防為主、主動控制、措施有效、工作扎實”的原則,在具體工作中著重落實了以下工作措施:
一是落實安全保衛(wèi)工作職責(zé)制。根據(jù)《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》的要求,確立了各單位的安全保衛(wèi)工作負(fù)責(zé)人;對各要害部位確立了要害部位負(fù)責(zé)人、要害部位職責(zé)人、要害部位保衛(wèi)職責(zé)人。從而使各自職責(zé)更加明確、職責(zé)分明。
二是建立超前防范體系。建立健全外來人員登記管理制度、摩托車、自行車出入牌證管理制度等一系列規(guī)章制度,對外來人員和車輛做好管理,防止各類被盜案件發(fā)生。
三是實行要害部位夜間值班巡邏制度。實行二十四小時值班制度,設(shè)立專門的值班室,每晚有專人值班,配備值班電話,并由公司領(lǐng)導(dǎo)帶班。
四是開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作。及時化解各類矛盾糾紛,工作中本著重心下移,措施前移的的原則有效的化解了各類不安全因素,保證了公司的安全穩(wěn)定。
五是加強日常車輛管理。嚴(yán)格落實車輛管理制度,加強對車隊駕駛員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),強化車輛駕駛員的交通安全意識,杜絕了公車私用和非駕駛員駕車等違規(guī)、違章行為的發(fā)生。
三、抓好結(jié)合,確保效果
為確保安全保衛(wèi)工作取得實效,我們著重抓了“四個結(jié)合”:
1、與社會治安綜合治理和創(chuàng)立平安企業(yè)結(jié)合起來。內(nèi)部安全保衛(wèi)工作是綜合治理與平安創(chuàng)立工作中的重要組成部分,在綜治工作中我們既抓綜治與平安創(chuàng)立,又抓安全保衛(wèi),以安全保衛(wèi)促進綜治與平安創(chuàng)立不斷向前發(fā)展。同時,做到安全保衛(wèi)工作與綜治與平安創(chuàng)立工作同檢查,同評比,同總結(jié)。在綜治檢查中,把安全保衛(wèi)防范措施的落實作為重點檢查資料,經(jīng)過檢查,及時將存在的不安全因素提出整改意見,指導(dǎo)各單位的安全保衛(wèi)工作,提高單位的自防本事。
2、與普法依法治企結(jié)合起來。一是經(jīng)過普法宣講、舉辦法制培訓(xùn)班等形式,對公司干部職工進行治安防范教育培訓(xùn),提高干部職工隊伍的治安防范本事。二是按照“普治并舉,重在治理”的方針,以健全內(nèi)部治安保衛(wèi)制度為著力點,突出建章立制,使公司的內(nèi)部治安保衛(wèi)工作走上了正軌化、制度化的道路。今年以來,我們重新修訂和健全了內(nèi)部安全保衛(wèi)制度、消防管理制度、駕駛員車輛管理制度、財務(wù)管理制度等一系列規(guī)章制度,還結(jié)合工作實際制定了突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案、滅火預(yù)案、應(yīng)急疏散預(yù)案等,并于5月21日進行了實際演練。
3、與落實“三防”措施結(jié)合起來?!叭馈贝胧┦前踩Pl(wèi)工作中的一項重要防范措施之一,我們在健全人防、物防的同時,重點突出了技防。公司相繼在辦公大樓、財務(wù)室、車間等重要部位,安裝了電子報警系統(tǒng)和電視監(jiān)控,在辦公大樓內(nèi)安裝了消防自動報警系統(tǒng)和自動噴淋設(shè)施。各項防范措施的落實,為做好安全保衛(wèi)工作供給了強有力的保障。
總之,我公司在治安保衛(wèi)方面作了一些工作并取得了必須成績,可是由于受某些客觀因素的制約,有些方面還有待進一步加強。我們決心在今后的工作中,加大措施,不斷開拓保衛(wèi)工作的新思路,提高保衛(wèi)隊伍的思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),使公司治安保衛(wèi)工作再上新臺階。
20XX安全保衛(wèi)工作總結(jié)最新范文4一年來,在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下,安全工作處以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為引領(lǐng),以“三風(fēng)”整頓為抓手,加強黨員教育學(xué)習(xí),強化黨性觀念和服務(wù)師生意識,狠抓作風(fēng)養(yǎng)成,不斷加強隊伍自身素質(zhì)和本事建設(shè),進取開展以安全教育、安全基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、安全隱患排查整改、治安防范為重點的各項安全建設(shè)管理。經(jīng)過不懈努力,師生安全防范意識進一步增強,安全基礎(chǔ)設(shè)施得到完善,學(xué)校安全環(huán)境有明顯改善,有效提升了“平安學(xué)?!苯ㄔO(shè)水平?,F(xiàn)將20_年工作總結(jié)如下:
一、強化職責(zé)機制,層層抓安全工作落實
按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“黨政同責(zé),一崗雙責(zé)”的原則,借助教育廳推行“學(xué)校安全隱患網(wǎng)格化管理系統(tǒng)”東風(fēng),進取推進“安全職責(zé)制”建設(shè),根據(jù)職責(zé)分工把安全工作目標(biāo)和工作重點細(xì)化分解,落實到職責(zé)單位和職責(zé)人。年初,完成學(xué)校與44個校屬單位黨政主官分別簽訂了年度《安全、綜治工作職責(zé)書》和《消防安全工作職責(zé)書》,各單位領(lǐng)導(dǎo)將安全生產(chǎn)、安全管理職責(zé)逐級分解,層層訂約立狀,明確職責(zé),加強管理。與校內(nèi)39個務(wù)工經(jīng)商的單位及個體商戶簽訂了《治安承包職責(zé)書》,督促其履行安全生產(chǎn)義務(wù),落實安全生產(chǎn)制度,執(zhí)行學(xué)校管理規(guī)定。經(jīng)過職責(zé)制度落實,構(gòu)成黨委領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)、一級抓一級、層層抓落實、層層負(fù)職責(zé)的安全工作領(lǐng)導(dǎo)機制。
二、扎實開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,打牢加強安全建設(shè)、服務(wù)中心任務(wù)的思想基礎(chǔ)
在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中,支部以“轉(zhuǎn)變作風(fēng)樹形象,忠于職守保平安”為目標(biāo),把學(xué)習(xí)教育與推進“平安學(xué)?!苯ㄔO(shè)結(jié)合起來,與解決師生員工關(guān)注安全問題和民生服務(wù)結(jié)合起來,扎實推進,有序開展。
按照校黨委學(xué)習(xí)教育安排,支部制定了學(xué)習(xí)教育計劃,組織黨員原原本本通讀《黨章》。組織黨員集中收看李保國同志先進事跡報告會,倡導(dǎo)黨員學(xué)習(xí)先進,立足崗位建功立業(yè);適時組織全體黨員開展專題討論,進一步提升黨員工作作為、工作標(biāo)準(zhǔn)。在開展黨員學(xué)習(xí)教育的同時,支部注重加強非黨員職工的教育管理,鼓勵號召他們向黨員學(xué)習(xí)看齊,以昂揚向上的精神風(fēng)貌,投身到學(xué)校爭創(chuàng)“雙一流建設(shè)”活動中,一名入黨分子在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育期間,學(xué)習(xí)刻苦、努力上進,順利加入到黨組織。
根據(jù)校黨委的倡導(dǎo),支部開展了“戴黨徽、亮身份”活動。強調(diào)戴黨徽,是對我們做合格黨員的一種鞭策和激勵;亮身份,就是一種加壓和錘煉。要求黨員在崗位上要佩戴黨徽、亮明身份,從而更好地履行崗位職責(zé)、踐行“四零”服務(wù)承諾,理解群眾的監(jiān)督。
為了做好黨費補交工作,支部結(jié)合“做合格黨員”教育,帶領(lǐng)黨員學(xué)習(xí)《黨章》和中組部、省委組織部有關(guān)黨費收繳的資料和文件,深入開展思想發(fā)動,強調(diào)交納黨費是黨員起碼條件之一,也是應(yīng)盡義務(wù),此項工作也是衡量黨員黨性、檢驗黨員是否合格的標(biāo)尺。經(jīng)過廣泛發(fā)動,廣大黨員自覺足額補交了黨費。
經(jīng)過“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,支部進取引導(dǎo)廣大黨員自覺加強黨性鍛煉和道德修養(yǎng),時刻堅持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進取的精神狀態(tài);加強本職業(yè)務(wù)工作的檢討,及時查找不足,彌補缺失;加強工作創(chuàng)新和探索,不斷完善學(xué)校安全防范工作。
三、持續(xù)推進“三風(fēng)”整頓活動,不斷加強和改善作風(fēng)建設(shè)
“三風(fēng)”整頓是黨的群眾路線教育活動、“三嚴(yán)三實”教育活動的深化拓寬和內(nèi)在要求,作風(fēng)建設(shè)事關(guān)工作理念、服務(wù)意識、作為擔(dān)當(dāng)和工作實效,對做好安全工作至關(guān)重要。
年初以來,支部始終扭住作風(fēng)建設(shè)不放松,使之成為抓工作落實、抓執(zhí)行力建設(shè)的推進劑,不斷總結(jié)、持續(xù)推進。活動中,我們深入基層進行調(diào)研,聽取師生對學(xué)校安全工作的意見和提議,尤其是對學(xué)校教代會提出的具體問題,召開支部委員會專門團體研究解決方案,明確職責(zé)人和整改時限,按計劃逐個整改落實;進取利用工作例會,進行團體自查,找出單位和個人在履行部門職責(zé)中存在的作風(fēng)問題,剖析思想認(rèn)識和工作理念可能存在或出現(xiàn)的偏差,有針對性地制定切實可行的整改措施;強化首問首接負(fù)責(zé)制。對師生問到、找到的不管是處內(nèi)哪個科室辦理的事項,要將他們領(lǐng)到相關(guān)辦事點,如辦事人員不在,要幫忙聯(lián)系,確定下次辦理時間。對于不是本處辦理的事項,也要告知其辦理該事項的地方,或幫忙其聯(lián)系相關(guān)辦理單位進行問詢;對科室職責(zé)進行修訂,使之更加具體和量化,制作了工作職責(zé)牌、工作證、上崗證等證牌,亮身份、明職責(zé),便于群眾監(jiān)督,進一步規(guī)范職工開展安全管理和服務(wù)的行為。
四、強化治安管理,維護學(xué)校良好秩序
(一)打擊違法違紀(jì)行為,確保學(xué)校安全。堅持夜間巡邏和蹲坑守侯相結(jié)合,落實保衛(wèi)干部帶班巡邏和夜間蹲坑守侯帶班長負(fù)責(zé)制度。發(fā)揮“110”報警服務(wù)功能,在打擊違法犯罪活動的同時,進取為師生服務(wù)。全年接、處警180余次,制止打架9起,調(diào)解矛盾糾紛30余起,處理群眾求助70余起。針對9、10月偷盜案件上升的形勢,在學(xué)校內(nèi)外設(shè)置6個流動暗哨蹲坑打現(xiàn)行,先后將自行車盜竊嫌疑犯和手機盜竊嫌疑團伙一舉打掉,還學(xué)校一片寧靜的育人環(huán)境,得到了現(xiàn)場師生的好評,較好地維護了校內(nèi)治安秩序。
(二)進取做好各項大型活動的安全保衛(wèi)工作。堅持大型集會逐級審批和大型活動安全預(yù)案制度,每次大型集會活動保衛(wèi)處均派出值班干部到現(xiàn)場對安全工作進行督促檢查。全年共承擔(dān)大型集會活動警戒任務(wù)24場次,出警160余人次,圓滿完成了新生報到、各類考試、招聘就業(yè)、文化體育活動以及上級領(lǐng)導(dǎo)、專家來校視察等大型活動的安保工作。
(三)加強流動人口的管理。針對學(xué)校基建項目多、施工工地點多面廣等問題,定期召開用工單位領(lǐng)導(dǎo)參加的安全管理工作會議,明確安全管理職責(zé)和要求。對校內(nèi)務(wù)工經(jīng)商人員集中進行法制安全教育,受教育人員達130余人次。清查暫住人員2次,對務(wù)工經(jīng)商人員名單登記造冊,做到“底數(shù)清、情景明”。
四、加強交通設(shè)施建設(shè),不斷改善交通安全環(huán)境
隨著教職工私家車、后勤社會化保障用車逐年增多,學(xué)校交通安全管理問題日益突出。針對新情景、新問題,我們進取采取措施,確保學(xué)校交通安全。一是加強學(xué)校交通設(shè)施建設(shè)。對校內(nèi)3.4公里主干道路進行畫線分道,在東門人車混行、亂停亂放嚴(yán)重的路段設(shè)置交通隔離欄160余米,增設(shè)限速、禁鳴等交通標(biāo)志牌30塊。二是加強交通治理,規(guī)范交通秩序。對家屬區(qū)主干道亂停車進行治理,安排巡邏人員每一天巡查并帖條、登記,與門衛(wèi)聯(lián)動進行教育警告管理,連續(xù)記錄三次以上者列入“黑名單”,取銷藍(lán)牙卡功能或禁止入校;加大社會車輛進入學(xué)校的管控,對于來校進行體育健身的外部車輛,只允許人員進入,車輛停放在校外。
經(jīng)過合理規(guī)劃和有效管理,學(xué)校交通安全隱患得到治理,交通秩序有了明顯好轉(zhuǎn)。
五、加強消防安全管理,提升消防安全“四個本事”建設(shè)
(一)進取開展消防安全宣傳教育。為了強化師生員工的消防安全意識,掌握防火滅火技能,提高疏散自救本事,安全處開展了一系列消防知識培訓(xùn)和宣傳教育活動。聯(lián)合市消防支隊特勤三中隊,對20__級4200余名新生進行了消防知識培訓(xùn)、滅火器械使用,撲救初起火災(zāi)和應(yīng)急疏散、解救被困人員三個課目。消防官兵豐富的案例剖析、實戰(zhàn)化的演習(xí)場景,較好地調(diào)動了學(xué)生參與演習(xí)培訓(xùn)的熱情,有效提升了培訓(xùn)效果;對留學(xué)生、施工單位和后勤集團工作人員400余人進行了消防知識培訓(xùn)及滅火演練;“11.9消防安全宣傳月”期間,制作消防安全宣傳橫幅30條,宣傳彩頁、卡片3000余份,聯(lián)合土木學(xué)院安全專業(yè)師生開展消防安全宣傳。
(二)加強消防設(shè)施的維護管理。對全校14臺消防加壓泵、51個室外消防栓和32個消防水泵接合器進行了2次維修保養(yǎng),對829個室內(nèi)消防栓、2400多具滅火器進行了全面檢查。全年更新干粉滅火器404具,購置滅火器箱152個,更換消防水帶12條,新配消防水槍17支,維修消防加壓水泵8臺、消防水箱3個,更換應(yīng)急照明燈66具、安全通道指示燈箱52具,使學(xué)校的消防設(shè)施堅持良好狀態(tài)。
六、加強“三防”建設(shè),構(gòu)建立體防范體系
(一)加強保衛(wèi)隊伍建設(shè),努力提升履職本事。針對保衛(wèi)干部人員少、任務(wù)重的實際情景,對崗位進行交叉分工,每名保衛(wèi)干部作為主管人員承擔(dān)一項主要業(yè)務(wù)工作,同時作為副職參與另外一項業(yè)務(wù)工作,熟悉業(yè)務(wù)規(guī)范和流程。當(dāng)主管工作人員不在位時,副職人員能補位該業(yè)務(wù)工作,既確保了各崗位工作不因人中斷,又培養(yǎng)一專多能復(fù)合型人才隊伍,實現(xiàn)了保衛(wèi)干部的一崗多能。加強與兄弟院校間的業(yè)務(wù)交流、觀摩。3月、12月,分別組織保衛(wèi)人員到經(jīng)貿(mào)大學(xué)、科技大學(xué)、衡水學(xué)院等5所高校參觀見學(xué),相互交流工作經(jīng)驗、探討安全保衛(wèi)工作經(jīng)驗做法,提升自身工作實效。在河北省高教保衛(wèi)學(xué)會換屆中,學(xué)校被選舉為學(xué)會第九屆理事長單位,陳進杰副校長當(dāng)選為學(xué)會理事長,學(xué)會秘書處設(shè)在學(xué)校安全工作處,借助此有利平臺,學(xué)校加強了與省兄弟盲校的工作交流和溝通,有效提升了安保人員素質(zhì)本事,將進一步推進學(xué)校安全工作“走出去、請進來和上層次”。
(二)加強物防裝備建設(shè),做到齊裝滿員。針對社會暴恐形勢復(fù)雜嚴(yán)峻的局面,落實門衛(wèi)管理制度,加強對外來人員、車輛的檢查,嚴(yán)格登記制度。為有效應(yīng)對突發(fā)暴恐事件,及時配備補充防剌背心、防剌手套、鋼叉、橡膠棍以及辣椒水等防暴恐用品并加強防暴恐演練,努力提升應(yīng)急處突本事。
(三)加強技防設(shè)施建設(shè)管理,堅持良好運行狀態(tài)。學(xué)校新舊監(jiān)控系統(tǒng)并存,20__年前建設(shè)的老系統(tǒng)設(shè)置探頭139個,因安裝時間久,設(shè)備、線路嚴(yán)重老化,經(jīng)常出現(xiàn)故障。為保證舊監(jiān)控系統(tǒng)正常運行,最大限度發(fā)揮作用,今年對其進行了徹底排查,強化了日常管理,及時修復(fù)出現(xiàn)故障的監(jiān)控探頭60余次,拆除已不能維修或更換的老舊故障監(jiān)控探頭38個。針對師生反映的學(xué)校監(jiān)控設(shè)施少、不能充分為治安事件供給視頻證據(jù)的問題,進取向校領(lǐng)導(dǎo)反映,今年爭取到學(xué)校投入18萬余元,新增監(jiān)控系統(tǒng)1套、視頻攝像頭100個。經(jīng)過不斷新建、升級監(jiān)控系統(tǒng),目前學(xué)校監(jiān)控探頭總數(shù)到達382個,初步實現(xiàn)了對學(xué)校公共區(qū)域重點路段、部位的覆蓋,基本實現(xiàn)了對男生公寓各樓層的全覆蓋,為加強學(xué)校治安管理,調(diào)查治安案件、打擊犯罪分子供給了有力保障。
七、進取推進“安全隱患網(wǎng)格化管理系統(tǒng)”應(yīng)用,不斷加強安全隱患排查整改
(一)穩(wěn)步推進“安全隱患網(wǎng)格化管理系統(tǒng)”建設(shè)。按照省教育廳《基于全省學(xué)校安全隱患臺帳管理系統(tǒng)實施學(xué)校安全隱患網(wǎng)格化管理工作的通知》(冀教安[20__]2號)要求,我校結(jié)合學(xué)校安全管理工作實際,對系統(tǒng)在學(xué)校的應(yīng)用進行了深入分析、調(diào)研,制定了嚴(yán)密的實施方案。5月份完成了學(xué)校安全網(wǎng)格劃分和系統(tǒng)管理員及網(wǎng)格職責(zé)人的培訓(xùn),6月21日,系統(tǒng)在學(xué)校正式投入使用。全校設(shè)立了30個二級管理平臺,劃設(shè)安全網(wǎng)格371個。目前,各級使用安全隱患網(wǎng)格化管理系統(tǒng)網(wǎng),加強學(xué)校安全隱患排查整改工作正在有序推進,各級利用安全隱患管理系統(tǒng)排查、整改各類安全隱患35處。學(xué)校安全管理工作初步實現(xiàn)逐級管理、層層負(fù)責(zé),一崗雙責(zé)、職責(zé)到人,橫向到邊、縱向到底,全員參與、全面覆蓋的目標(biāo)。
(二)扎實開展安全隱患排查整改工作。在日常安全工作中,始終把安全隱患的排查與整改工作的首位,在落實“日巡查、周排查、月檢查、季總結(jié)”制度的基礎(chǔ)上,開展專項排查治理工作,先后牽頭開展了“安全生產(chǎn)月”、“11.9安全宣傳月”、“冬季學(xué)校安全大檢查”等專項安全排查治理和宣傳教育活動。在專項排查治理活動中,對能即時整改的隱患,做到隱患可是夜;對一時難以整改的隱患,采取有效管控措施加以防控,明確職責(zé)人,掛帳督辦,限期整改。經(jīng)過專項排查治理行動,解決了學(xué)術(shù)交流中心無自動消防系統(tǒng)、交通應(yīng)急保障中心消防水箱漏水等較難解決的消防安全隱患,及時排查學(xué)校存在的各類安全隱患和事故苗頭,學(xué)校內(nèi)外安全環(huán)境不斷改善,師生的安全感有了穩(wěn)步提升。
八、加強戶籍工作,進取為師生排憂解難
戶籍辦公室是保衛(wèi)處服務(wù)師生切身利益的窗口,對前來辦理戶籍業(yè)務(wù)的師生員工,工作人員始終熱情接待,細(xì)致耐心解答各類問題。堅持原則性和靈活性相結(jié)合,進取與公安部門協(xié)調(diào),為師生落戶事宜供給方便。依據(jù)戶籍管理政策,對新生戶口遷移相關(guān)注意事項,與錄取通知書一并郵寄給新生,避免新生入學(xué)后因戶口遷移手續(xù)不貼合要求而影響落戶。全年辦理師生員工遷出戶口1430件、遷入470件,辦理身份證506個,為教職工落戶、子女入學(xué)等解決疑難問題13人次。
20XX安全保衛(wèi)工作總結(jié)最新范文5保安部作為大廈物業(yè)管理主要部門負(fù)責(zé)整個大廈的治安、消防保衛(wèi)工作,主要涉及到治安、消防、車場收費的工作很多;在管理公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下和各部門的配合下,保安部認(rèn)真開展各項工作,落實完成了20__年度各項工作任務(wù),按照保安部專業(yè)分工及內(nèi)部運行機制,現(xiàn)將一年具體工作情景總結(jié)
一、內(nèi)部治安工作
1.人員變動情景:保安部原編制共計12人(主管1人,領(lǐng)班2人,保安員7人,收費員2人),為加強夜間管理力度和內(nèi)勤事務(wù)的管理,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),9月增加編制2人,收費員1人。本年度保安部先后有4名內(nèi)保離職,開除2人。因工作需要,本年度大廈保安部,先后又有商場安保7人入職?,F(xiàn)保安部人員共計21人,并順利完成了部門內(nèi)離職及入職人員的交接和培訓(xùn)工作。
2.保安部除每星期定期召開部門全體會和領(lǐng)班會各2次之外,每月還對車場管理員、外保進行1次業(yè)務(wù)培訓(xùn),11月份對全體內(nèi)、外保進行了1次應(yīng)對突發(fā)事件(火警、停電、跑水)程序的消防培訓(xùn)。
3.全面完善大廈內(nèi)及停車場個監(jiān)控點90部的維修調(diào)試工作,并投入正常使用。5月維修監(jiān)控10臺。
4.保安部在各節(jié)假期期間,按照公司和管理處指示嚴(yán)格控制大廈進出人員,并做好進入大廈人員來訪人員登記等工作,確保大廈內(nèi)無嫌疑人員,有效保障了大廈正常運行和工作秩序。
5.完成20__年施工現(xiàn)場管理和檢查工作,辦理裝修出入證151個,處理施工隊各類違章4起,全年辦理施工違約金20XX元,全面保證了二裝施工期間的治安、防火工作,沒有發(fā)生一齊治安事件。
6.本年度異常事件記錄共共7起,損害大廈公共設(shè)施賠償1起(400元),自行維修6起。
7.本年度保安部在巡視中發(fā)現(xiàn)推銷人員3起,對推銷人員進行教育及勸離。20__年將更好有效的保證了各單元客戶的正常工作秩序。
8.本年度共協(xié)助各種會議活動3次,全面保障了會議活動的正常有序召開;其中10月1日保安部為保障民安大廈弘軒美容美發(fā)商城開業(yè)而召開的慶典活動,共出動保安人員10余人,圓滿順利的保證了慶典活動的召開。
9.本年度規(guī)范了保安部對講機使用的信道及編號工作,保障了各部門之間的正常通訊互不干擾和部門內(nèi)通訊的規(guī)范化,嚴(yán)格落實誰使用誰負(fù)責(zé)的交接制度。
10.本年度保安部嚴(yán)格落實好清運施工垃圾的監(jiān)督管理工作,共監(jiān)督清運建筑垃圾50余車。
11.保安部完成了《保安部工作制度》的編制工作,并且專門安排培訓(xùn),傳達至每一位員工。
二、消防管理工作
1.大廈內(nèi)消防系統(tǒng)的設(shè)備、設(shè)施(消防主機、噴淋、煙感、溫感、插孔電話、手報、防火卷簾門、消防廣播,聲光報警等)的安裝和改造已全面完成,并正常運行使用。商場消防未達標(biāo)。
2.本年度消防主機報警統(tǒng)計:火警,動作,故障,所報火警全部核實均為誤報,動作與故障已全部排除,確保消防主機的正常運行。現(xiàn)所報故障因商場消防改造等原因造成。
3.本年度完成大廈各公共區(qū)域和重點部位的滅火器配備工作,各類滅火器共配備具,大廈:消防栓91個,干粉滅火器182具;商場:消防栓24個,消防箱33個,干粉滅火器114具,干粉手推車4具。并對大廈及商場內(nèi)需要年檢的滅火器300具進行了年檢,保證了大廈內(nèi)所有滅火器材均處在良好狀態(tài)。
4.完成大廈各層消防安全疏散指示圖(共貼出50份)標(biāo)識的張貼工作,完成各層消防栓箱粘貼封條和滅火器箱的警示標(biāo)語工作,共貼消火栓封條80張。
回首走過一年,有成功的經(jīng)驗,也有需要改善的方面,就本年度的工作中存在的問題總結(jié)如下:
1.員工團隊精神不強,互相配合協(xié)作本事差。
2.隊員的服務(wù)技巧和處理突發(fā)事件的本事有待加強。
3.監(jiān)控、消防系統(tǒng)經(jīng)常出現(xiàn)故障,員工的培訓(xùn)不到位,維護不及時。
4.員工梯隊建設(shè)不健全,當(dāng)部門骨干力量調(diào)職等原因,不能及時找到適宜人選頂替、補充。
20__年工作計劃
為了加強管理,增強員工的安全意識和服務(wù)理念,進一步提高員工的安全防范本事和服務(wù)水平,20__年要在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞的總體目標(biāo),認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”和“內(nèi)緊外松”的工作方針,始終堅持“群防群治”和“人防技防相結(jié)合”的工作路線,全面推行“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的安全職責(zé)制,進取做好大廈的安全防范工作,維護大廈的治安秩序,力爭到達“讓業(yè)主(客戶)完全滿意”的服務(wù)目標(biāo),為大廈創(chuàng)造良好的經(jīng)營管理環(huán)境。具體工作計劃如下:
1、以公司制定的工作制度為準(zhǔn)則,嚴(yán)格要求自我,并管理好保安隊伍,力爭使20__年的安保工作再上一個新的臺階。貫徹執(zhí)行安全保衛(wèi)工作的方針、政策和有關(guān)規(guī)定,建立和建全各項保安工作完成部門各項工作任務(wù),對物業(yè)部經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2、從內(nèi)部管理入手,提高保安綜合素質(zhì)。建立目標(biāo)管理職責(zé)制,層層分解落實工作任務(wù),有效地解決干與不干、干好與干壞都一樣的被動局面,起到鼓勵先進、鞭策后進的作用。制定全年工作目標(biāo),將各項任務(wù)分解落實到各班組及員工,使人人有目標(biāo)、有任務(wù),個個有壓力、有動力。
3、努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì),增強處理突發(fā)事件的本事,培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明,作風(fēng)頑強的保安隊伍。首先、做好思想工作,加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)培養(yǎng)員工吃苦耐勞和愛崗敬業(yè)愛公司如家的思想。加強消防檢查人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,憑借過硬的業(yè)務(wù)技能,保證安全設(shè)施設(shè)備維護工作的有序進行。
5.做好協(xié)調(diào)工作,加強員工的消防安全意識。廣泛開展消防安全宣傳教育,普及消防知識,要及時對員工進行報道,構(gòu)成互動,使大家充分認(rèn)識火災(zāi)的危害性,增強做好消防安全工作的自覺性。
6.充分發(fā)揮保安部的職能作用,嚴(yán)格管理,嚴(yán)格要求,切實落實好各項安全防范措施,保證大廈的正常秩序。其次,進取與轄區(qū)公安、消防等部門聯(lián)絡(luò)與溝通,并搞好關(guān)系,共同做好消防、治安工作。及時消除各種不安全隱患,有效的遏制各類事故的發(fā)生,確保大廈各項消防工作安全順利。
我們要經(jīng)過不斷深化管理,培育新時代的職業(yè)精神,激勵廣大保安員繼續(xù)堅持自我加壓、奮發(fā)有為的精神面貌,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。
20XX安全保衛(wèi)工作總結(jié)最新范文6一、高度重視,落實職責(zé)
為切實做好20__年安全生產(chǎn)、綜治、依法治市等工作,圍繞學(xué)習(xí)貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、市政府安全生產(chǎn)目標(biāo)職責(zé)等資料,組織運用多種方式、方法為企業(yè)服務(wù),并與全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、非煤礦山、液化石油氣生產(chǎn)經(jīng)營單位簽訂了安全生產(chǎn)、綜治、禁毒目標(biāo)職責(zé)書,安全生產(chǎn)管理及職責(zé)得到了層層落實。
二、嚴(yán)查隱患,開展安全大檢查
為確保安全,上半年加大了對企業(yè)的安全隱患排查力度和日常檢查力度。異常是對重點危化企業(yè)、非煤礦山及燃?xì)馍a(chǎn)經(jīng)營單位,深入企業(yè)生產(chǎn)第一線,督促企業(yè)加大隱患排查整治力度,共深入企業(yè)安全檢查200多家次,下達隱患整改指令書及現(xiàn)場檢查記錄200多份,提出限期整改的安全隱患300多條。經(jīng)過檢查、隱患整改,極大地改善了企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況和企業(yè)職工意識的提高。
三、會議及發(fā)文情景
1、工業(yè)局會同安監(jiān)局、國土局堅持每月26日的安全例會。
2、工業(yè)局組織召開5次燃?xì)庑袠I(yè)安全生產(chǎn)專項會議。
3、1-6月下發(fā)文件及安全宣傳資料20多種共3000多份。
四、專項整治情景
1、開展了全市危險化學(xué)品生產(chǎn)、儲存、運輸、經(jīng)營企業(yè)和單位安全生產(chǎn)大檢查,對檢查中存在的隱患立即下達整改指令書。
2、開展了對非煤礦山安全專項整治工作。
3、工業(yè)局牽頭組織市公安、消防、工商、安監(jiān)、技監(jiān)等部門對全市相對密集的部份城鎮(zhèn)進行了燃?xì)獍踩麄?、安全檢查并打擊非法銷售活動。
20__年的社會治安綜合治理工作,上半年的展開方式主要是抓基礎(chǔ),建機制,全面安排部署市綜治委的“20__年社會綜治工作要點意見”,堅持預(yù)防為主,打防結(jié)合,網(wǎng)絡(luò)格式化、工作細(xì)胞化的方針,為企業(yè)清理保障和諧邊際,最大程度的支持企業(yè)發(fā)展。
一、及時安排部署了市綜治委有關(guān)綜治工作的指示精神
年初,在吃透領(lǐng)會市綜治委著力保障社會和諧,預(yù)防打擊犯罪的精神上,制訂了“工業(yè)局社會治安綜合治理工作要點”,向非煤礦山企業(yè)56家,規(guī)模企業(yè)123家下發(fā),并簽訂了目標(biāo)職責(zé)書。
二、從日常工作制度上落實綜治工作監(jiān)督檢查
局領(lǐng)導(dǎo)高度重視社會治安綜合治理工作,其工作在局綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,把主要精力用于摸清企業(yè)底數(shù)、化解企業(yè)矛盾與加強企業(yè)職工相關(guān)教育的基礎(chǔ)工作上。半年深入企業(yè)72次,對企業(yè)進行了廣泛的綜治基礎(chǔ)工作、安全生產(chǎn)、企業(yè)治理、礦山治理等檢查督查,有效地捉進了企業(yè)的邊際安全保障工作。
三、經(jīng)過抓維穩(wěn)工作,促進綜治工作的縱深方向發(fā)展
現(xiàn)有28家改制企業(yè)存在著不一樣程序的不穩(wěn)定因素,我市的菜博會、世博會在轟轟烈烈的氛圍中先后登場,如果不能有效的預(yù)防與控制,不穩(wěn)定因素演變成歷史事件疊加,就會向維穩(wěn)形勢提出嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。我局清算組和維穩(wěn)、信訪工作人員從大局出發(fā),做了很多艱苦的政策性宣傳解釋、化解工作,重建辦人員在條件極端困難、涉及面十分大的情景下,經(jīng)過藝術(shù)性的工作創(chuàng)新方法,解決困難,控制或化解了一個個巨大困難,保住了一方平安。半年工作中共編寫維穩(wěn)信息168條,處理解決維穩(wěn)事件14起,上報維穩(wěn)信息6件次。無一齊進京或惡性到成都市群體問題發(fā)生。
20XX安全保衛(wèi)工作總結(jié)最新范文7..._年,我市農(nóng)村信用社的安全保衛(wèi)工作,在上級管理部門和當(dāng)?shù)毓膊块T的指導(dǎo)配合下,在市聯(lián)社的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹省聯(lián)社“以人為本”和預(yù)防為主、逐級負(fù)責(zé)、突出重點、保障安全的方針,以業(yè)務(wù)經(jīng)營為中心,以夯實人防、物防、技防基礎(chǔ)為重點,以管理規(guī)范、設(shè)施達標(biāo)為目標(biāo),抓住改革發(fā)展的有利契機,著力構(gòu)建我市“抓基層、打基礎(chǔ)、嚴(yán)監(jiān)管、重預(yù)防”為核心的安全保衛(wèi)組織領(lǐng)導(dǎo)體系和規(guī)范化運作機制,努力提高我市農(nóng)村信用社預(yù)防和處置各類刑事案件和治安突發(fā)事故的本事和水平,為我市農(nóng)村信用社改革發(fā)展穩(wěn)定供給了有力保障?;仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎覀冎饕隽艘韵聨追矫娴墓ぷ鳎?/p>
一、加強領(lǐng)導(dǎo)、落實職責(zé)
抓好安全保衛(wèi)工作,強化職責(zé)是關(guān)鍵,領(lǐng)導(dǎo)重視是保障,年初我市就把“四防一保”工作提高到維護金融秩序,確保農(nóng)村信用社改革順利進行的高度來抓,樹立了用安全“保業(yè)務(wù)、增效益、促發(fā)展”的思想,堅持把“四防一?!惫ぷ魍瑯I(yè)務(wù)工作同布置、同檢查、同考核,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)同抓,職能科室具體抓,其他科室配合抓,齊抓共管,把工作重點放在抓內(nèi)部管理和案件防范工作上,狠抓薄弱環(huán)節(jié),重點整治不安全隱患,切實防止各類案件和治安突發(fā)事故的發(fā)生。
一是市聯(lián)社成立了以理事長為組長,主任為副組長、監(jiān)事長、副主任和各科室科長為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了相應(yīng)的職責(zé)。首先制定了全市信用社安全職責(zé)目標(biāo),再者是督促全市信用社安全職責(zé)制的落實,處置突發(fā)事件,定期召開安全保衛(wèi)工作專題會議,了解和掌握要害崗位人員的思想狀態(tài)和行為表現(xiàn),及時研究和解決安全保衛(wèi)工作中出現(xiàn)的突發(fā)問題。
二是各信用社成立了以信用社主任為組長,稽核員為副組長、座班主任、副主任及各分社主任為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
三是層層簽訂了安全保衛(wèi)工作目標(biāo)職責(zé)書。市聯(lián)社與各信用社,信用社與各分社,分社與員工層層簽訂了《__年防范案件事故工作目標(biāo)職責(zé)書》,實行分級管理,逐級負(fù)責(zé),層層落實,強化了全員案防職責(zé)意識,使全體干部、員工增強了安全防范意識,時刻繃緊安全之弦。
四是搞好聯(lián)防,構(gòu)建網(wǎng)絡(luò),各營業(yè)網(wǎng)點與聯(lián)防單位或友鄰住戶簽訂治安聯(lián)防協(xié)議,使當(dāng)?shù)嘏沙鏊?警務(wù)室)和信用社、分社構(gòu)筑成強大的聯(lián)防網(wǎng)絡(luò),從而增強了內(nèi)外防范的力量。
二、強化教育、提升素質(zhì)、增強防范意識
案件防范,人防是前提,為保證我市全面提升“人防”力量,全面增強“技防”水平。
(一)強化思想警示教育。今年10月以來,我市先后在全市開展典型案例專項警示教育活動,利用典型案例教育啟發(fā),規(guī)范員工的思想道德和行為規(guī)范,教育員工牢固樹立憂患意識,風(fēng)險防范意識,增強案防觀念,掌握犯罪特點,增強案防工作的有效性和針對性。
(二)強化治安形勢教育。應(yīng)對日趨嚴(yán)峻的社會治安形勢,聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)審時度勢,以宣傳貫徹落實農(nóng)村信用社案件防范制度為主,以強化安全防范措施,增強安全防范意識,著力整改安全隱患,提高安全防范本事為資料,以“學(xué)、練、改”為措施,在全市農(nóng)村信用社開展了“百日安全無(職責(zé))事故”活動,經(jīng)過學(xué)習(xí)制度,開展預(yù)防演練和排查整改隱患三個階段,各社層層動員,結(jié)合全轄農(nóng)村信用社典型案例警示教育的開展,進行了形式多樣的治安形勢教育,取得了較好的效果,逐步消除了員工僥幸麻痹思想,進一步增了安全防范意識和工作職責(zé)感,自覺落實好各項防范措施。
三、建章立制、規(guī)范管理
今年,我市安全保衛(wèi)工作從抓建章立制,落實規(guī)章制度等基礎(chǔ)工作入手,使全市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作出現(xiàn)了良好的局面,扭轉(zhuǎn)了過去有章不循的陋習(xí)。
一是認(rèn)真落實聯(lián)社制定的“五級”連環(huán)監(jiān)督管理辦法,定人、定崗、定責(zé)、實行相互銜接,一級管一級,一級監(jiān)督一級,規(guī)定了各科室下鄉(xiāng)“五必查”,規(guī)定了各級監(jiān)督崗位必須繳納履職目標(biāo)保證金,并按不一樣崗位進行獎懲,使各級都明確了監(jiān)督別人就是保護自我的道理。
二是市聯(lián)社保衛(wèi)科制定了防盜、防搶應(yīng)急處置預(yù)案,并利用聯(lián)社舉辦的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)班(會)進行了講解,在下鄉(xiāng)檢查時,每到一社就對該社人員進行現(xiàn)場操作問答,對各類防范預(yù)案進行現(xiàn)場演練,今年共組織全轄營業(yè)網(wǎng)點現(xiàn)場演練86社次,培訓(xùn)人員達344人,培訓(xùn)面達100%和61%。這樣,經(jīng)過實地演練操作,臨柜人員即便于理解,又易于掌握,一看就會,收效頗佳,對安全防范知識和預(yù)案處置做到應(yīng)知應(yīng)會。
三是整合制度、做到有章可循。建立建全了安全保衛(wèi)制度,在原有的基礎(chǔ)上,我市根據(jù)全轄信用社的實際情景,不斷完善、改善,使制度更趨可行性和合理性。進一步完善了《...農(nóng)村信用社遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控系統(tǒng)管理辦法》、《...農(nóng)村信用社現(xiàn)金押運操作規(guī)定》、《...農(nóng)村信用社營業(yè)、值班、守庫、查崗管理辦法》,做到了事事有章可循、有制可依。
四、夯實基礎(chǔ)、增加投入、提高物防水平
(一)加快普查,落實物防規(guī)劃。年初根據(jù)省聯(lián)社南充辦事處的安排,對全市營業(yè)機構(gòu)進行了全面排查,對全市86個營業(yè)網(wǎng)點按省公安廳、銀監(jiān)局《銀行業(yè)金融機構(gòu)安全評估辦法》的規(guī)定進行評估打分,并實施規(guī)劃三年全面整改達標(biāo),鄉(xiāng)鎮(zhèn)信
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